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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用合同范本合同編號_________一、合同主體1.甲方:名稱:_________地址:_________聯(lián)系人:_________聯(lián)系電話:_________2.乙方:名稱:_________地址:_________聯(lián)系人:_________聯(lián)系電話:_________3.其他相關(guān)方:名稱:_________地址:_________聯(lián)系人:_________聯(lián)系電話:_________二、合同前言2.1背景和目的鑒于我國政府對幼兒園綠色環(huán)保理念的重視,甲方?jīng)Q定對幼兒園門衛(wèi)崗位實(shí)行綠色環(huán)保聘用制度。乙方作為應(yīng)聘者,經(jīng)甲方招聘選拔,雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,特訂立本合同,以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“綠色環(huán)保理念”是指乙方在履行門衛(wèi)職責(zé)過程中,嚴(yán)格按照國家相關(guān)法律法規(guī),采取節(jié)能、環(huán)保、低碳等措施,確保幼兒園環(huán)境整潔、安全、和諧。3.2關(guān)鍵詞解釋1.門衛(wèi):指乙方在甲方幼兒園負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、秩序維護(hù)、外來人員登記等工作。2.綠色環(huán)保:指乙方在門衛(wèi)工作中,采取節(jié)能減排、垃圾分類、環(huán)保清潔等措施,為幼兒園創(chuàng)造綠色、環(huán)保、健康的工作和生活環(huán)境。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方履行合同約定的綠色環(huán)保理念。2.甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),服從甲方管理,認(rèn)真履行門衛(wèi)職責(zé)。2.乙方應(yīng)樹立綠色環(huán)保意識,積極參與幼兒園環(huán)保工作,為創(chuàng)建綠色校園貢獻(xiàn)力量。3.乙方應(yīng)保持工作場所的整潔,做好垃圾分類,降低環(huán)境污染。4.乙方應(yīng)自覺維護(hù)幼兒園的形象,不得擅自離崗或從事與門衛(wèi)工作無關(guān)的活動(dòng)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_________年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方幼兒園。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求,在合同約定的履行時(shí)間內(nèi),到甲方幼兒園履行門衛(wèi)職責(zé)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)簽的,合同繼續(xù)履行;2.乙方因個(gè)人原因要求解除合同,需提前_________日書面通知甲方;3.甲方因特殊原因需解除合同,應(yīng)提前_________日書面通知乙方;4.乙方在履行合同過程中,違反國家法律法規(guī)或合同約定,甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序1.合同終止前,雙方應(yīng)按照合同約定辦理交接手續(xù);2.合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求,辦理離職手續(xù)。6.4終止后果1.合同終止后,甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定,支付乙方工資及福利待遇;2.雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定,處理合同終止后的相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本工資:根據(jù)國家及地方相關(guān)政策,結(jié)合乙方的工作年限和技能水平,甲方將按照月度支付乙方基本工資。2.獎(jiǎng)金:乙方在履行合同期間,如達(dá)到甲方設(shè)定的環(huán)保工作目標(biāo),甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金:甲方將按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.其他福利:包括但不限于帶薪年假、節(jié)日福利等。7.2支付方式甲方將采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資及福利待遇。7.3支付時(shí)間甲方將在每月的____日支付乙方上一個(gè)月的工資及福利待遇。7.4支付條款1.甲方在支付工資及福利待遇時(shí),應(yīng)確保資金安全,不得拖欠。2.乙方在收到工資及福利待遇后,應(yīng)及時(shí)核對,如有疑問,應(yīng)在收到款項(xiàng)后的____日內(nèi)向甲方提出。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇,應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。2.若甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.若乙方未按合同約定履行門衛(wèi)職責(zé),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約方應(yīng)按照合同約定,向守約方支付違約金。2.若違約行為給對方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方商業(yè)秘密;2.雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密;3.與合同履行相關(guān)的其他保密信息。9.2保密期限本合同約定的保密期限為____年。9.3保密履行方式1.乙方不得以任何形式泄露保密內(nèi)容;2.乙方應(yīng)采取必要措施,確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害;2.社會(huì)事件;3.政府行為。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)及時(shí)通知對方;2.雙方應(yīng)采取措施,減輕不可抗力事件的影響;3.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的,雙方可協(xié)商解除合同。10.4不可抗力實(shí)例1.地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害;2.戰(zhàn)爭、動(dòng)亂等社會(huì)事件;3.政府發(fā)布禁止或限制措施。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.若協(xié)商不成,雙方可申請調(diào)解;2.若調(diào)解不成,雙方可申請仲裁或訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.合同約定不得轉(zhuǎn)讓的情形;2.法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用合同的權(quán)利進(jìn)行審查和監(jiān)督的權(quán)利。2.甲方保留對乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行評估和獎(jiǎng)懲的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在合同履行期間,根據(jù)幼兒園實(shí)際情況調(diào)整門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用政策的權(quán)利。2.甲方保留在乙方嚴(yán)重違反合同約定時(shí),單方面解除合同的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.任何對合同的修改和補(bǔ)充,必須以書面形式提出,并由雙方簽字確認(rèn)。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本合同的精神和原則相符。14.2修改和補(bǔ)充效力1.經(jīng)雙方簽字確認(rèn)的修改和補(bǔ)充內(nèi)容,自簽字之日起具有同等法律效力。2.修改和補(bǔ)充內(nèi)容與本合同原文有沖突的,以修改和補(bǔ)充內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)相互配合,共同推動(dòng)幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念的實(shí)施。2.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的環(huán)保培訓(xùn)活動(dòng),提高自身環(huán)保意識。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議,溝通工作情況,解決存在的問題。2.雙方應(yīng)通過書面形式或其他有效通訊手段,及時(shí)交流信息。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為雙方之間就幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用事宜的完整協(xié)議,任何其他口頭或書面協(xié)議均視為無效。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得增加或減少本合同的條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):乙方(簽字):簽字日期:____年____月____日甲方(蓋章):乙方(簽字):簽字日期:____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表:1.甲方提供的幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念相關(guān)文件及政策。2.乙方提供的個(gè)人身份證明、學(xué)歷證明等相關(guān)材料。3.雙方簽訂的合同修改和補(bǔ)充文件。4.乙方工作期間的環(huán)保工作記錄及評估報(bào)告。5.雙方就合同履行過程中的溝通記錄及會(huì)議紀(jì)要。6.任何與合同履行相關(guān)的其他文件和資料。二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約:未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇。違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。未提供必要的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。2.乙方違約:未按合同約定履行門衛(wèi)職責(zé)。泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款。擅自離崗或從事與門衛(wèi)工作無關(guān)的活動(dòng)。違約行為的認(rèn)定:甲方違約:根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)定。乙方違約:根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)定,并可結(jié)合工作記錄及評估報(bào)告。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,保障勞動(dòng)者合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。2.勞動(dòng)合同法:規(guī)范勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止,保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。3.不可抗力:不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.環(huán)保:保護(hù)和改善環(huán)境,保障人體健康,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作表現(xiàn)不符合預(yù)期。解決辦法:甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行工作評估,針對問題提出改進(jìn)措施,并給予必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.問題:合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議,如協(xié)商不成,可申請調(diào)解、仲裁或訴訟。3.問題:不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法:雙方應(yīng)及時(shí)通知對方,采取措施減輕損失,并可協(xié)商解除合同。4.問題:乙方違反保密條款。解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施,防止保密信息泄露,并追究乙方違約責(zé)任。5.問題:合同修改和補(bǔ)充過程中出現(xiàn)分歧。解決辦法:雙方應(yīng)按照合同約定程序,友好協(xié)商解決分歧,確保修改和補(bǔ)充內(nèi)容合法有效。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體:第三方主體為提供環(huán)保技術(shù)支持或服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方責(zé)任:第三方應(yīng)按照合同約定,提供專業(yè)的環(huán)保技術(shù)支持和指導(dǎo)。第三方應(yīng)對其提供的技術(shù)和服務(wù)承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任。3.第三方權(quán)利:第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)在合同履行過程中,對乙方的環(huán)保工作提出合理建議。4.第三方義務(wù):第三方應(yīng)保守合同秘密,不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。第三方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)完成技術(shù)支持和指導(dǎo)工作。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利:乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇。乙方有權(quán)參加甲方組織的環(huán)保培訓(xùn)活動(dòng)。2.乙方利益條款:甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。甲方應(yīng)尊重乙方的個(gè)人隱私,不得泄露乙方個(gè)人信息。3.甲方的違約及限制條款:若甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇,應(yīng)向乙方支付違約金。若甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得限制乙方參與環(huán)保培訓(xùn)活動(dòng)。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利:甲方可對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方履行合同約定的綠色環(huán)保理念。甲方可根據(jù)幼兒園實(shí)際情況,調(diào)整門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用政策。2.甲方的利益條款:甲方可享受乙方提供的門衛(wèi)綠色環(huán)保服務(wù),保障幼兒園安全。甲方可通過乙方的環(huán)保工作,提升幼兒園的環(huán)保形象。3.乙方的違約及限制條款:若乙方未按合同約定履行門衛(wèi)職責(zé),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方不得擅自離崗或從事與門衛(wèi)工作無關(guān)的活動(dòng)。全文完。2024幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用合同范本1合同目錄第一章合同簽訂依據(jù)及目的1.1法律法規(guī)依據(jù)1.2合同簽訂目的1.3合同適用范圍第二章當(dāng)事人信息2.1幼兒園基本信息2.2門衛(wèi)基本信息2.3合同簽訂日期第三章聘用崗位與職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作內(nèi)容3.4工作時(shí)間第四章工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工資支付方式4.4工資調(diào)整第五章工作條件與保障5.1工作環(huán)境5.2安全保障5.3健康保障5.4休息休假第六章績效考核與獎(jiǎng)懲6.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)6.2獎(jiǎng)勵(lì)措施6.3懲罰措施6.4考核周期第七章合同期限與解除7.1合同期限7.2合同解除條件7.3合同解除程序7.4合同解除后的處理第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約責(zé)任減免第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序第十章綠色環(huán)保理念10.1綠色環(huán)保目標(biāo)10.2環(huán)保工作要求10.3環(huán)保措施10.4環(huán)保責(zé)任第十一章保密條款11.1保密信息范圍11.2保密義務(wù)11.3違約責(zé)任第十二章合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序第十三章其他約定13.1合同附件13.2合同未盡事宜13.3合同解釋第十四章合同附件14.1聘用合同附件一:門衛(wèi)崗位職責(zé)14.2聘用合同附件二:工資待遇明細(xì)14.3聘用合同附件三:綠色環(huán)保措施14.4聘用合同附件四:爭議解決協(xié)議合同編號_________第一章合同簽訂依據(jù)及目的1.1法律法規(guī)依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同簽訂目的為明確幼兒園與門衛(wèi)之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,保障門衛(wèi)合法權(quán)益,促進(jìn)幼兒園安全穩(wěn)定發(fā)展,特簽訂本合同。1.3合同適用范圍本合同適用于幼兒園門衛(wèi)崗位的聘用關(guān)系。第二章當(dāng)事人信息2.1幼兒園基本信息幼兒園名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________2.2門衛(wèi)基本信息姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:____________________2.3合同簽訂日期合同簽訂日期:____________________第三章聘用崗位與職責(zé)3.1崗位名稱門衛(wèi)3.2崗位職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)幼兒園大門的出入管理,確保人員、車輛進(jìn)出安全有序。3.2.2負(fù)責(zé)對幼兒園內(nèi)部進(jìn)行巡邏,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止可疑行為。3.2.3負(fù)責(zé)對幼兒園周邊環(huán)境進(jìn)行巡查,確保周邊安全。3.2.4負(fù)責(zé)處理幼兒園內(nèi)部及門口的突發(fā)事件。3.2.5負(fù)責(zé)執(zhí)行幼兒園的環(huán)保政策,參與綠色環(huán)?;顒?dòng)。3.3工作內(nèi)容3.3.1按規(guī)定時(shí)間到崗,做好交接班工作。3.3.2對進(jìn)出人員進(jìn)行身份核實(shí),登記來訪人員信息。3.3.3對車輛進(jìn)行登記,引導(dǎo)車輛有序停放。3.3.4對幼兒園內(nèi)部及門口區(qū)域進(jìn)行巡查,確保安全。3.3.5配合幼兒園其他部門完成相關(guān)工作。3.4工作時(shí)間每天8小時(shí),每周40小時(shí),具體工作時(shí)間由幼兒園安排。第四章工資待遇4.1基本工資基本工資:____________________元/月4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.2.1績效獎(jiǎng)金:根據(jù)工作表現(xiàn)及考核結(jié)果發(fā)放。4.2.2伙食補(bǔ)貼:____________________元/月4.2.3交通補(bǔ)貼:____________________元/月4.3工資支付方式每月底前支付上月工資。4.4工資調(diào)整根據(jù)國家政策、幼兒園實(shí)際情況及門衛(wèi)工作表現(xiàn),適時(shí)調(diào)整工資待遇。第五章工作條件與保障5.1工作環(huán)境幼兒園提供安全、舒適的工作環(huán)境。5.2安全保障幼兒園為門衛(wèi)提供必要的安全防護(hù)設(shè)施。5.3健康保障幼兒園為門衛(wèi)購買意外傷害保險(xiǎn)。5.4休息休假5.4.1周末及國家法定節(jié)假日休息。5.4.2年休假:根據(jù)國家規(guī)定及幼兒園實(shí)際情況執(zhí)行。第六章績效考核與獎(jiǎng)懲6.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。6.2獎(jiǎng)勵(lì)措施對表現(xiàn)優(yōu)秀的門衛(wèi)給予獎(jiǎng)勵(lì)。6.3懲罰措施對違反合同規(guī)定、工作表現(xiàn)差的門衛(wèi)進(jìn)行處罰。6.4考核周期每季度進(jìn)行一次考核。第七章合同期限與解除7.1合同期限本合同期限為____________________年,自簽訂之日起生效。7.2合同解除條件7.2.1雙方協(xié)商一致解除合同。7.2.2門衛(wèi)違反合同規(guī)定,經(jīng)教育無效。7.2.3幼兒園因特殊情況需要解除合同。7.3合同解除程序7.3.1雙方協(xié)商一致解除合同,應(yīng)書面通知對方。7.3.2因門衛(wèi)違反合同規(guī)定解除合同,應(yīng)給予門衛(wèi)書面警告。7.3.3因幼兒園特殊情況解除合同,應(yīng)提前30天通知門衛(wèi)。7.4合同解除后的處理7.4.1雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。7.4.2幼兒園應(yīng)支付門衛(wèi)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1門衛(wèi)未履行合同約定職責(zé),影響幼兒園安全穩(wěn)定。8.1.2幼兒園未按時(shí)支付門衛(wèi)工資或違反合同約定。8.1.3雙方協(xié)商一致解除合同,但一方未按約定履行解除程序。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成可依法訴訟解決。8.3違約責(zé)任減免8.3.1因不可抗力導(dǎo)致違約的,雙方可根據(jù)實(shí)際情況減免違約責(zé)任。8.3.2因雙方協(xié)商一致或法律法規(guī)規(guī)定可以減免違約責(zé)任的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。9.1.2協(xié)商不成的,可提交仲裁委員會(huì)仲裁。9.1.3仲裁不成的,可依法向人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1仲裁委員會(huì):____________________9.2.2人民法院:____________________9.3爭議解決程序9.3.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)提出解決請求。9.3.2爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在接到請求后30日內(nèi)作出裁決。第十章綠色環(huán)保理念10.1綠色環(huán)保目標(biāo)10.1.1提高幼兒園員工的環(huán)保意識。10.1.2減少幼兒園運(yùn)營過程中的環(huán)境污染。10.2環(huán)保工作要求10.2.1門衛(wèi)應(yīng)遵守國家環(huán)保法律法規(guī)。10.2.2嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園環(huán)保管理制度。10.3環(huán)保措施10.3.1定期對門衛(wèi)進(jìn)行環(huán)保知識培訓(xùn)。10.3.2推廣使用環(huán)保材料和設(shè)備。10.4環(huán)保責(zé)任10.4.1門衛(wèi)對幼兒園環(huán)保工作負(fù)有直接責(zé)任。第十一章保密條款11.1保密信息范圍11.1.1幼兒園的經(jīng)營秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等。11.1.2與幼兒園業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶信息、合作伙伴信息等。11.2保密義務(wù)11.2.1門衛(wèi)應(yīng)嚴(yán)格保守幼兒園的保密信息。11.2.2未經(jīng)幼兒園同意,不得泄露保密信息。11.3違約責(zé)任11.3.1違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二章合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章。12.1.2合同條款符合法律法規(guī)規(guī)定。12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿。12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.3合同終止程序12.3.1雙方應(yīng)按照合同約定辦理合同終止手續(xù)。12.3.2合同終止后,雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。第十三章其他約定13.1合同附件13.1.1聘用合同附件一:門衛(wèi)崗位職責(zé)13.1.2聘用合同附件二:工資待遇明細(xì)13.1.3聘用合同附件三:綠色環(huán)保措施13.1.4聘用合同附件四:爭議解決協(xié)議13.2合同未盡事宜雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則,對合同未盡事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定。13.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸幼兒園所有。第十四章合同附件(此處插入合同附件內(nèi)容)合同方簽字:幼兒園(蓋章):代表(簽字):____________________日期:____________________門衛(wèi)(簽字):____________________日期:____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方主導(dǎo)下的工作安排條款內(nèi)容:甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園的實(shí)際情況和需要,對門衛(wèi)的工作安排進(jìn)行調(diào)整,包括工作時(shí)間、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。說明:此條款確保甲方在必要時(shí)能夠靈活調(diào)整門衛(wèi)的工作,以適應(yīng)幼兒園的發(fā)展和變化。1.2甲方主導(dǎo)下的培訓(xùn)與提升條款內(nèi)容:甲方應(yīng)定期組織門衛(wèi)參加培訓(xùn),提升其專業(yè)技能和服務(wù)水平。說明:此條款旨在通過培訓(xùn)提高門衛(wèi)的專業(yè)能力,確保其能夠更好地履行職責(zé)。1.3甲方主導(dǎo)下的績效評估條款內(nèi)容:甲方應(yīng)每年對門衛(wèi)進(jìn)行一次績效評估,評估結(jié)果將作為工資調(diào)整和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。說明:此條款有助于甲方對門衛(wèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行客觀評價(jià),確保獎(jiǎng)懲制度的公平性。1.4甲方主導(dǎo)下的合同續(xù)簽條款內(nèi)容:合同到期前,甲方有權(quán)根據(jù)門衛(wèi)的工作表現(xiàn)和幼兒園的需要,決定是否續(xù)簽合同。說明:此條款賦予甲方在合同到期前對門衛(wèi)是否續(xù)聘的決定權(quán)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方主導(dǎo)下的工作自主權(quán)條款內(nèi)容:乙方在確保履行合同職責(zé)的前提下,有權(quán)自主安排工作時(shí)間和方式。說明:此條款賦予乙方一定的自主權(quán),使其能夠更好地適應(yīng)個(gè)人生活和職業(yè)發(fā)展。2.2乙方主導(dǎo)下的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃條款內(nèi)容:乙方有權(quán)提出個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,甲方應(yīng)予以支持并協(xié)助其實(shí)施。說明:此條款鼓勵(lì)乙方積極規(guī)劃個(gè)人職業(yè)發(fā)展,甲方有責(zé)任提供必要的幫助。2.3乙方主導(dǎo)下的健康保障條款內(nèi)容:乙方有權(quán)要求甲方提供必要的健康保障措施,包括定期體檢等。說明:此條款確保乙方在履行職責(zé)的同時(shí),能夠關(guān)注自身健康。2.4乙方主導(dǎo)下的合同解除權(quán)條款內(nèi)容:乙方在合同期限內(nèi),如因個(gè)人原因需解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。說明:此條款賦予乙方在特定情況下解除合同的權(quán)利,但需提前通知甲方,以便甲方有足夠的時(shí)間進(jìn)行人員調(diào)整。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方中介的引入條款內(nèi)容:本合同中涉及的招聘、培訓(xùn)、績效評估等事宜,可由第三方中介機(jī)構(gòu)提供專業(yè)服務(wù)。說明:此條款允許幼兒園通過第三方中介機(jī)構(gòu)引入專業(yè)服務(wù),以提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。3.2第三方中介的服務(wù)質(zhì)量條款內(nèi)容:第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和幼兒園的要求。說明:此條款確保第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量,保護(hù)幼兒園的合法權(quán)益。3.3第三方中介的費(fèi)用承擔(dān)條款內(nèi)容:第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān),具體費(fèi)用在合同中約定。說明:此條款明確了第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)費(fèi)用的承擔(dān)方,避免產(chǎn)生爭議。3.4第三方中介的合同解除條款內(nèi)容:如第三方中介機(jī)構(gòu)違反合同約定或服務(wù)質(zhì)量不符合要求,甲方有權(quán)解除與第三方中介的合同。說明:此條款賦予甲方在第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)時(shí),解除合同的權(quán)利。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.聘用合同附件一:門衛(wèi)崗位職責(zé)2.聘用合同附件二:工資待遇明細(xì)3.聘用合同附件三:綠色環(huán)保措施4.聘用合同附件四:爭議解決協(xié)議5.第三方中介服務(wù)協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:門衛(wèi)未履行合同約定職責(zé),影響幼兒園安全穩(wěn)定。認(rèn)定:根據(jù)合同約定的崗位職責(zé)和績效考核結(jié)果進(jìn)行認(rèn)定。2.違約行為:甲方未按時(shí)支付門衛(wèi)工資或違反合同約定。認(rèn)定:根據(jù)銀行轉(zhuǎn)賬記錄或工資支付憑證進(jìn)行認(rèn)定。3.違約行為:雙方協(xié)商一致解除合同,但一方未按約定履行解除程序。認(rèn)定:根據(jù)雙方簽訂的解除協(xié)議或法院判決進(jìn)行認(rèn)定。4.違約行為:第三方中介機(jī)構(gòu)違反合同約定或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。認(rèn)定:根據(jù)合同約定和第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)記錄進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同法:調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的法律。2.勞動(dòng)法:規(guī)定勞動(dòng)者與用人單位之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。3.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.爭議解決:指解決合同履行過程中出現(xiàn)的糾紛的方法和程序。5.綠色環(huán)保:指在生產(chǎn)、生活和消費(fèi)過程中,采取節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境的措施。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:門衛(wèi)工作表現(xiàn)不佳,影響幼兒園安全。解決辦法:進(jìn)行績效評估,根據(jù)評估結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲,必要時(shí)調(diào)整門衛(wèi)。2.問題:甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法:及時(shí)溝通,了解原因,如屬甲方責(zé)任,督促其履行支付義務(wù)。3.問題:第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法:與第三方中介溝通,要求其改進(jìn)服務(wù),必要時(shí)解除合同。五、所有應(yīng)用場景:1.幼兒園門衛(wèi)崗位的聘用。2.幼兒園內(nèi)部安全管理和環(huán)境保護(hù)。3.幼兒園與第三方中介的合作。4.勞動(dòng)關(guān)系的建立和維護(hù)。全文完。2024幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4合同雙方2.門衛(wèi)崗位職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作標(biāo)準(zhǔn)2.3工作時(shí)間3.工資待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及津貼3.3工資支付方式3.4工資調(diào)整4.工作條件4.1工作場所4.2工作設(shè)備4.3工作環(huán)境5.休假與福利5.1休息日及節(jié)假日安排5.2事假、病假、產(chǎn)假等假期5.3福利待遇6.合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除或終止的程序7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約金計(jì)算8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3保密責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同附件11.其他約定11.1合同補(bǔ)充條款11.2合同附件12.合同附件12.1門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書12.2工資待遇明細(xì)表12.3休假與福利明細(xì)表13.合同簽訂13.1合同簽訂地點(diǎn)13.2合同簽訂人13.3合同簽訂日期14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同名稱:本合同名稱為“2024幼兒園門衛(wèi)綠色環(huán)保理念聘用合同”。1.2合同簽訂日期:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。1.3合同期限:本合同期限為一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.4合同雙方:甲方:幼兒園地址:市區(qū)路號乙方:X(門衛(wèi)姓名)身份證號碼:X2.門衛(wèi)崗位職責(zé)2.1工作內(nèi)容:2.1.1負(fù)責(zé)幼兒園大門的日常值守,確保校園安全。2.1.2對進(jìn)入幼兒園的人員和車輛進(jìn)行登記、核查,防止無關(guān)人員及車輛進(jìn)入。2.1.3維護(hù)校園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,負(fù)責(zé)垃圾的分類投放。2.1.4配合幼兒園進(jìn)行安全宣傳教育,提高師生的安全意識。2.1.5負(fù)責(zé)幼兒園的綠化工作,定期進(jìn)行綠化區(qū)域巡查。2.2工作標(biāo)準(zhǔn):2.2.1工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度和藹,對待師生和家長要有禮貌。2.2.2嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,確保校園安全。2.2.3對工作區(qū)域進(jìn)行日常巡查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告并采取措施。2.2.4節(jié)約能源,減少浪費(fèi),倡導(dǎo)綠色環(huán)保理念。2.3工作時(shí)間:每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作5天,具體工作時(shí)間由甲方安排。3.工資待遇3.1基本工資:乙方每月基本工資為人民幣X元。3.2獎(jiǎng)金及津貼:乙方在完成本職工作的情況下,可享受如下獎(jiǎng)金及津貼:3.2.1優(yōu)秀員工獎(jiǎng):每月人民幣X元。3.2.2崗位津貼:每月人民幣X元。3.3工資支付方式:甲方每月定期通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。3.4工資調(diào)整:根據(jù)國家相關(guān)政策及幼兒園實(shí)際情況,甲方有權(quán)對乙方工資進(jìn)行調(diào)整。4.工作條件4.1工作場所:乙方在幼兒園工作場所內(nèi)履行職責(zé)。4.2工作設(shè)備:甲方提供乙方履行職責(zé)所需的基本工作設(shè)備,如對講機(jī)、記錄本等。5.休假與福利5.1休息日及節(jié)假日安排:乙方享受國家法定節(jié)假日及休息日。5.2事假、病假、產(chǎn)假等假期:根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及幼兒園規(guī)定,乙方享有相應(yīng)假期。5.3.1社會(huì)保險(xiǎn):甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。5.3.2住房公積金:甲方為乙方繳納住房公積金。6.合同解除與終止6.1合同解除條件:6.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同。6.1.2甲方因幼兒園經(jīng)營需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以解除合同。6.2合同終止條件:6.2.1合同期限屆滿,雙方無續(xù)約意愿,合同自行終止。6.3合同解除或終止的程序:6.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同,應(yīng)當(dāng)書面通知對方。6.3.2甲方解除或終止合同,應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月書面通知乙方。7.違約責(zé)任7.1違約情形:7.1.1乙方未履行合同約定的職責(zé),給甲方造成損失的。7.1.2乙方違反合同約定,給甲方造成名譽(yù)損害的。7.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密的。7.2違約責(zé)任承擔(dān):7.2.1乙方違反合同約定,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2.2乙方違反合同約定,給甲方造成名譽(yù)損害的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.3違約金計(jì)算:7.3.1乙方違反合同約定,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金按損失的一定比例計(jì)算。8.保密條款8.1保密內(nèi)容:乙方在履行職責(zé)過程中,知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、員工隱私等信息均屬保密范圍。8.2保密期限:本合同期限內(nèi)及合同終止后,乙方均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。8.3保密責(zé)任:乙方違反保密義務(wù),泄露保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式:雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu):雙方可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,仲裁地點(diǎn)為市。9.3爭議解決程序:仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及相關(guān)仲裁規(guī)則執(zhí)行。10.合同生效與變更10.1合同生效條件:本合同經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。10.2合同變更程序:任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)書面提出變更請求,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議。10.3合同附件:本合同附件包括但不限于門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書、工資待遇明細(xì)表、休假與福利明細(xì)表等。11.其他約定11.1合同補(bǔ)充條款:本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2合同附件:本合同附件詳見第十條。12.合同簽訂12.1合同簽訂地點(diǎn):本合同簽訂地點(diǎn)為市區(qū)路號。12.2合同簽訂人:甲方代表:X;乙方代表:X。12.3合同簽訂日期:本合同簽訂日期為2024年X月X日。13.合同附件13.1門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書:詳見附件一。13.2工資待遇明細(xì)表:詳見附件二。13.3休假與福利明細(xì)表:詳見附件三。14.合同份數(shù)14.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)理方、技術(shù)服務(wù)方等。2.第三方介入的范圍2.1第三方介入的范圍包括但不限于合同的簽訂、履行、變更、解除、終止等環(huán)節(jié)。3.第三方介入的條件3.1第三方介入必須經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂書面協(xié)議。3.2第三方介入的協(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任和報(bào)酬等事項(xiàng)。4.第三方介入的程序4.1第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)就第三方的資質(zhì)、能力、信譽(yù)等進(jìn)行審查。4.2第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)就第三方的職責(zé)和工作內(nèi)容進(jìn)行明確劃分。5.第三方介入的職責(zé)5.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,履行相應(yīng)的職責(zé),包括但不限于:5.1.1協(xié)助甲乙雙方簽訂、履行合同;5.1.2監(jiān)督合同的履行情況;5.1.3提供專業(yè)咨詢和技術(shù)服務(wù);5.1.4協(xié)調(diào)解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。6.第三方介入的權(quán)利6.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的報(bào)酬。6.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。7.第三方介入的義務(wù)7.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。7.2第三方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé),保證工作質(zhì)量。7.3第三方應(yīng)積極配合甲乙雙方的工作,及時(shí)報(bào)告工作進(jìn)展。8.第三方介入的責(zé)任限額8.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定,一般不得超過甲方因第三方違約所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.第三方介入的爭議解決9.1第三方介入過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.第三方介入的合同變更10.1如第三方介入后,需要變更合同內(nèi)容,甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方,并經(jīng)第三方同意。10.2第三方介入的合同變更,應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議,并明確變更后的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。11.第三方介入的合同解
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