二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)支付合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)支付合同合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同生效日期5.合同期限二、加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)1.加班費(fèi)計(jì)算方法2.加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)3.加班費(fèi)支付比例4.加班費(fèi)支付方式三、加班類型及認(rèn)定1.法定加班2.計(jì)劃加班3.應(yīng)急加班4.加班認(rèn)定程序四、加班申請與審批1.加班申請流程2.加班審批權(quán)限3.加班審批時(shí)限4.加班審批結(jié)果通知五、加班費(fèi)支付時(shí)間1.支付周期2.支付時(shí)間3.支付方式4.支付憑證六、加班費(fèi)支付變更1.變更原因2.變更程序3.變更通知4.變更生效日期七、加班費(fèi)爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決期限八、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序4.合同解除與終止后的處理九、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密責(zé)任4.違約責(zé)任十、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)4.違約賠償程序十一、不可抗力1.不可抗力定義2.不可抗力事件范圍3.不可抗力通知4.不可抗力處理十二、合同爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決期限十三、合同附件1.附件一：加班費(fèi)計(jì)算表2.附件二：加班申請表3.附件三：加班審批表4.附件四：保密協(xié)議十四、其他1.合同未盡事宜2.合同解釋3.合同附件效力4.合同生效條件合同編號(hào)202501一、合同概述1.合同名稱：二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)支付合同2.合同雙方：甲方：[奶茶店名稱]乙方：[員工姓名]3.合同簽訂日期：2025年[月]日4.合同生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效5.合同期限：2025年[月]日至2025年[月]日二、加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)1.加班費(fèi)計(jì)算方法：按照國家規(guī)定和公司內(nèi)部規(guī)定計(jì)算加班費(fèi)2.加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)：以乙方每月正常工作時(shí)間工資為計(jì)算基數(shù)3.加班費(fèi)支付比例：法定加班：不低于工資的150%計(jì)劃加班：不低于工資的120%應(yīng)急加班：不低于工資的200%4.加班費(fèi)支付方式：以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付三、加班類型及認(rèn)定1.法定加班：指國家法定工作日、休息日和法定節(jié)假日安排加班2.計(jì)劃加班：指公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，提前安排的加班3.應(yīng)急加班：指因突發(fā)事件或緊急情況，經(jīng)甲方批準(zhǔn)的加班4.加班認(rèn)定程序：乙方需提前向甲方提出加班申請甲方審核批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行加班四、加班申請與審批1.加班申請流程：乙方填寫加班申請表經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人審核報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批2.加班審批權(quán)限：部門負(fù)責(zé)人有權(quán)審批部門內(nèi)的加班申請公司領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)審批公司范圍內(nèi)的加班申請3.加班審批時(shí)限：不得超過24小時(shí)4.加班審批結(jié)果通知：以書面形式通知乙方五、加班費(fèi)支付時(shí)間1.支付周期：每月支付一次2.支付時(shí)間：每月[日]前3.支付方式：以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付4.支付憑證：提供銀行轉(zhuǎn)賬記錄或現(xiàn)金支付憑證六、加班費(fèi)支付變更1.變更原因：因國家政策調(diào)整、公司經(jīng)營狀況變化等原因2.變更程序：甲方提出變更申請雙方協(xié)商一致簽訂變更協(xié)議3.變更通知：以書面形式通知乙方4.變更生效日期：自變更協(xié)議簽訂之日起生效七、加班費(fèi)爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟2.爭議解決機(jī)構(gòu)：公司內(nèi)部調(diào)解委員會(huì)或第三方仲裁機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序：雙方協(xié)商解決協(xié)商不成，提交調(diào)解委員會(huì)或仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或訴訟4.爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起3個(gè)月內(nèi)解決八、合同解除與終止1.合同解除條件：乙方提出書面解除申請甲方同意解除合同合同約定的其他解除條件2.合同終止條件：合同期滿雙方協(xié)商一致因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行3.合同解除與終止程序：雙方協(xié)商一致，簽訂解除或終止協(xié)議按照協(xié)議規(guī)定處理相關(guān)事宜4.合同解除與終止后的處理：甲方應(yīng)支付乙方已工作期間的加班費(fèi)雙方應(yīng)妥善處理未了事宜九、保密條款1.保密內(nèi)容：涉及公司商業(yè)秘密的信息2.保密期限：自合同簽訂之日起至[年份]年[月份]月3.保密責(zé)任：雙方均有保密義務(wù)，違反保密義務(wù)的承擔(dān)違約責(zé)任4.違約責(zé)任：賠償因違約造成的經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任十、違約責(zé)任1.違約情形：甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)乙方違反保密義務(wù)雙方其他違約行為2.違約責(zé)任承擔(dān)：支付違約金恢復(fù)、賠償損失3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)際情況確定4.違約賠償程序：雙方協(xié)商解決協(xié)商不成，提交爭議解決機(jī)構(gòu)十一、不可抗力1.不可抗力定義：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況2.不可抗力事件范圍：自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等3.不可抗力通知：發(fā)生不可抗力事件后，應(yīng)及時(shí)通知對方4.不可抗力處理：根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任協(xié)商確定解決方案十二、合同爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟2.爭議解決機(jī)構(gòu)：公司內(nèi)部調(diào)解委員會(huì)或第三方仲裁機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序：雙方協(xié)商解決協(xié)商不成，提交調(diào)解委員會(huì)或仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或訴訟4.爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起3個(gè)月內(nèi)解決十三、合同附件1.附件一：加班費(fèi)計(jì)算表2.附件二：加班申請表3.附件三：加班審批表4.附件四：保密協(xié)議十四、其他1.合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行2.合同解釋：以書面形式為準(zhǔn)3.合同附件效力：與合同具有同等法律效力甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：年月日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)增加的條款及說明1.條款一：加班安排權(quán)說明：甲方保留對加班安排的最終決定權(quán)，包括加班時(shí)間的確定、加班人員的選定等。乙方應(yīng)服從甲方的加班安排，除非因不可抗力或其他合理原因無法加班。2.條款二：加班費(fèi)調(diào)整權(quán)說明：甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況，在不違反國家規(guī)定的前提下，調(diào)整加班費(fèi)的計(jì)算方法和支付比例。甲方應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。3.條款三：加班時(shí)間記錄義務(wù)說明：乙方應(yīng)每日如實(shí)記錄加班時(shí)間，包括加班開始和結(jié)束的時(shí)間、工作內(nèi)容等，以便甲方準(zhǔn)確計(jì)算加班費(fèi)。4.條款四：加班審批監(jiān)督權(quán)說明：甲方對加班審批流程有監(jiān)督權(quán)，確保加班審批的公正性和合理性。對于未經(jīng)審批的加班，甲方有權(quán)拒絕支付加班費(fèi)。5.條款五：加班爭議處理權(quán)說明：對于因加班費(fèi)引起的爭議，甲方有權(quán)在內(nèi)部進(jìn)行初步調(diào)解，并在必要時(shí)啟動(dòng)仲裁或訴訟程序。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)增加的條款及說明1.條款一：加班選擇權(quán)說明：乙方有權(quán)在甲方提供的加班時(shí)間安排中選擇是否加班，除非因工作需要或緊急情況。2.條款二：加班時(shí)間調(diào)整權(quán)說明：乙方在完成工作量的前提下，有權(quán)與甲方協(xié)商調(diào)整加班時(shí)間，以適應(yīng)個(gè)人時(shí)間安排。3.條款三：加班費(fèi)支付憑證索取權(quán)說明：乙方有權(quán)要求甲方提供加班費(fèi)的支付憑證，包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、現(xiàn)金支付證明等。4.條款四：加班爭議解決權(quán)說明：乙方在發(fā)生加班費(fèi)爭議時(shí)，有權(quán)要求甲方提供合理的解釋和解決方案，并在必要時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。5.條款五：加班時(shí)間休息權(quán)說明：乙方有權(quán)在加班期間休息，甲方應(yīng)保障乙方的休息權(quán)利，確保乙方的身心健康。三、第三方中介時(shí)增加的條款及說明1.條款一：中介費(fèi)用承擔(dān)說明：如涉及第三方中介服務(wù)，甲方與乙方應(yīng)事先明確中介費(fèi)用的承擔(dān)方，并在合同中注明。2.條款二：中介責(zé)任說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，并對因中介服務(wù)產(chǎn)生的糾紛承擔(dān)責(zé)任。3.條款三：中介保密說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。4.條款四：中介傭金支付說明：中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)傭金支付方式、支付時(shí)間和支付金額應(yīng)在合同中明確規(guī)定。5.條款五：中介終止說明：如甲乙雙方一致同意終止中介服務(wù)，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成服務(wù)終止手續(xù)，并確保雙方權(quán)益不受損害。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.加班費(fèi)計(jì)算表2.加班申請表3.加班審批表4.保密協(xié)議5.中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.爭議解決相關(guān)文件（如調(diào)解協(xié)議、仲裁裁決書等）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時(shí)支付加班費(fèi)b.未按約定調(diào)整加班費(fèi)c.未提供加班費(fèi)支付憑證d.違反保密條款乙方違約：a.未如實(shí)記錄加班時(shí)間b.未按甲方安排加班c.泄露公司商業(yè)秘密d.未按約定解決爭議2.違約行為的認(rèn)定：甲方違約的認(rèn)定：根據(jù)乙方提供的加班記錄、支付憑證等相關(guān)證據(jù)，由甲方確認(rèn)。乙方違約的認(rèn)定：根據(jù)甲方提供的監(jiān)控記錄、工作記錄等相關(guān)證據(jù)，由甲方確認(rèn)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。2.爭議解決：指雙方在發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。3.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定保密內(nèi)容和保密期限。4.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：加班時(shí)間記錄不準(zhǔn)確解決辦法：制定統(tǒng)一的加班時(shí)間記錄標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，定期檢查記錄的準(zhǔn)確性。2.問題：加班費(fèi)支付不及時(shí)解決辦法：建立嚴(yán)格的加班費(fèi)支付流程，設(shè)置支付提醒機(jī)制，確保按時(shí)支付。3.問題：保密信息泄露解決辦法：加強(qiáng)員工保密意識(shí)教育，制定嚴(yán)格的保密制度，對泄露行為進(jìn)行追責(zé)。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景一：奶茶店門店日常運(yùn)營中的加班管理2.應(yīng)用場景二：奶茶店門店因特殊情況需要員工加班3.應(yīng)用場景三：奶茶店門店與第三方中介合作時(shí)的加班費(fèi)支付4.應(yīng)用場景四：奶茶店門店與員工因加班費(fèi)發(fā)生爭議時(shí)的解決全文完。二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)支付合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方（奶茶店名稱）1.2乙方（員工姓名）2.加班費(fèi)支付依據(jù)及標(biāo)準(zhǔn)2.1國家相關(guān)法律法規(guī)2.2奶茶店內(nèi)部規(guī)章制度3.加班費(fèi)支付時(shí)間3.1加班費(fèi)支付周期3.2加班費(fèi)支付日期4.加班費(fèi)計(jì)算方法4.1正常加班費(fèi)計(jì)算4.2周末及節(jié)假日加班費(fèi)計(jì)算5.加班費(fèi)支付方式5.1現(xiàn)金支付5.2銀行轉(zhuǎn)賬6.加班費(fèi)支付憑證6.1支付憑證形式6.2支付憑證保存期限7.加班費(fèi)爭議解決7.1爭議解決途徑7.2爭議解決期限8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.合同變更9.1合同變更程序9.2合同變更生效日期10.合同解除或終止后的加班費(fèi)支付10.1合同解除或終止前加班費(fèi)支付10.2合同解除或終止后加班費(fèi)支付11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任12.合同生效及終止12.1合同生效日期12.2合同終止日期13.合同附件13.1附件一：加班費(fèi)支付明細(xì)表13.2附件二：加班費(fèi)支付確認(rèn)書14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方（奶茶店名稱）：北京市朝陽區(qū)奶茶樂園飲品店1.2乙方（員工姓名）：2.加班費(fèi)支付依據(jù)及標(biāo)準(zhǔn)2.1依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》2.2依據(jù)《北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于企業(yè)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制的通知》2.3奶茶店內(nèi)部規(guī)章制度規(guī)定，加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)如下：2.3.1正常工作時(shí)間外加班，每小時(shí)加班費(fèi)為本人小時(shí)工資的150%2.3.2法定休息日加班，每小時(shí)加班費(fèi)為本人小時(shí)工資的200%2.3.3法定節(jié)假日加班，每小時(shí)加班費(fèi)為本人小時(shí)工資的300%3.加班費(fèi)支付時(shí)間3.1加班費(fèi)支付周期：每月結(jié)算一次3.2加班費(fèi)支付日期：每月5日4.加班費(fèi)計(jì)算方法4.1正常加班費(fèi)計(jì)算：4.1.1根據(jù)員工實(shí)際加班時(shí)間，按加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算加班費(fèi)4.1.2加班費(fèi)計(jì)算公式：加班費(fèi)=加班時(shí)間×每小時(shí)加班費(fèi)4.2周末及節(jié)假日加班費(fèi)計(jì)算：4.2.1周末加班費(fèi)計(jì)算同正常加班費(fèi)計(jì)算4.2.2法定節(jié)假日加班費(fèi)計(jì)算同正常加班費(fèi)計(jì)算5.加班費(fèi)支付方式5.1支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬5.2轉(zhuǎn)賬賬戶：，工商銀行，賬號(hào)：6222026.加班費(fèi)支付憑證6.1支付憑證形式：銀行轉(zhuǎn)賬回單6.2支付憑證保存期限：自支付之日起一年7.加班費(fèi)爭議解決7.1爭議解決途徑：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟7.2爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)解決8.合同解除及終止8.1合同解除條件：8.1.1乙方因個(gè)人原因提出辭職，經(jīng)甲方同意后，合同解除。8.1.2乙方因嚴(yán)重違紀(jì)被甲方解雇，合同解除。8.1.3甲方因經(jīng)營困難需要裁員，乙方在同等條件下被選中，合同解除。8.2合同終止條件：8.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。8.2.2乙方因退休、死亡等原因無法繼續(xù)履行合同，合同終止。8.2.3甲方因停業(yè)、轉(zhuǎn)業(yè)等原因?qū)е聼o法繼續(xù)經(jīng)營，合同終止。9.合同變更9.1合同變更程序：9.1.1任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方。9.1.2雙方應(yīng)就變更內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見后，簽署書面變更協(xié)議。9.2合同變更生效日期：9.2.1變更協(xié)議簽署之日起，變更內(nèi)容生效。10.合同解除或終止后的加班費(fèi)支付10.1合同解除或終止前加班費(fèi)支付：10.1.1甲方應(yīng)于合同解除或終止前支付乙方尚未發(fā)放的加班費(fèi)。10.1.2甲方應(yīng)按照合同約定的加班費(fèi)計(jì)算方法和支付方式支付加班費(fèi)。10.2合同解除或終止后加班費(fèi)支付：10.2.1除非另有約定，合同解除或終止后不再支付加班費(fèi)。11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任：11.1.1甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)，應(yīng)按日支付相當(dāng)于應(yīng)付加班費(fèi)千分之五的違約金。11.1.2甲方未按約定支付加班費(fèi)，乙方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。11.2乙方違約責(zé)任：11.2.1乙方未按要求提供加班時(shí)間記錄，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2.2乙方在合同有效期內(nèi)，未按時(shí)提供勞動(dòng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.合同生效及終止12.1合同生效日期：12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止日期：12.2.1本合同有效期為一年，自2005年1月1日起至2005年12月31日止。13.合同附件13.1附件一：加班費(fèi)支付明細(xì)表13.1.1明細(xì)表應(yīng)包括員工姓名、加班日期、加班時(shí)長、加班費(fèi)金額等。13.1.2明細(xì)表應(yīng)加蓋甲方公章。13.2附件二：加班費(fèi)支付確認(rèn)書13.2.1確認(rèn)書應(yīng)由乙方簽字確認(rèn)，證明已收到相應(yīng)加班費(fèi)。13.2.2確認(rèn)書應(yīng)加蓋乙方手印。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、評估、審計(jì)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.1加班費(fèi)計(jì)算及支付過程的審計(jì)；15.2.2合同履行情況的監(jiān)督；15.2.3爭議解決過程中的調(diào)解；15.2.4其他甲乙雙方約定的服務(wù)。16.第三方介入的程序16.1介入申請：甲乙雙方任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲆氲谌降纳暾?，并說明引入第三方的理由和目的。16.2介入同意：雙方應(yīng)就第三方介入的事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后，簽署第三方介入?yún)f(xié)議。16.3第三方選擇：雙方共同選擇具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的第三方，并簽訂服務(wù)合同。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。17.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。17.2權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲乙雙方收取服務(wù)費(fèi)用。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額：第三方因履行合同產(chǎn)生的責(zé)任，其賠償總額不得超過本合同約定甲乙雙方應(yīng)支付加班費(fèi)總額的10%。18.2限額計(jì)算：責(zé)任限額的計(jì)算依據(jù)為甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)應(yīng)支付的總加班費(fèi)金額。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方：19.1.1第三方與甲方之間應(yīng)簽訂服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。19.1.2甲方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。19.2第三方與乙方：19.2.1第三方與乙方之間無直接合同關(guān)系，乙方不直接向第三方支付費(fèi)用。19.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，如需與乙方溝通，應(yīng)通過甲方進(jìn)行。19.3第三方與合同履行：19.3.1第三方的介入不影響甲乙雙方合同義務(wù)的履行。19.3.2第三方的介入不改變甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。20.第三方介入的終止20.1.1合同履行完畢；20.1.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入；20.1.3第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)；20.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。20.2終止程序：第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。21.本合同與第三方介入?yún)f(xié)議的沖突21.1如本合同與第三方介入?yún)f(xié)議存在沖突，以本合同為準(zhǔn)。21.2本合同與本合同附件的沖突，以附件為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：加班費(fèi)支付明細(xì)表詳細(xì)要求：1.1表格應(yīng)包括員工姓名、部門、加班日期、加班時(shí)段、加班時(shí)長、加班費(fèi)計(jì)算依據(jù)及金額等。1.2表格應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人審核簽字，確保加班記錄準(zhǔn)確無誤。1.3表格應(yīng)加蓋奶茶店公章，作為支付加班費(fèi)的依據(jù)。附件說明：用于記錄和證明員工加班情況，是支付加班費(fèi)的重要憑證。2.附件二：加班費(fèi)支付確認(rèn)書詳細(xì)要求：2.1確認(rèn)書應(yīng)包括員工姓名、部門、加班日期、加班時(shí)長、加班費(fèi)金額、支付日期、員工簽字等。2.2確認(rèn)書應(yīng)由員工本人簽字確認(rèn)，證明已收到相應(yīng)加班費(fèi)。2.3確認(rèn)書應(yīng)加蓋奶茶店公章。附件說明：用于證明員工已收到加班費(fèi)，是員工權(quán)益保障的重要文件。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：3.1協(xié)議應(yīng)包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、雙方權(quán)利義務(wù)等。3.2協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方和第三方共同簽署。3.3協(xié)議應(yīng)加蓋各方公章或合同專用章。附件說明：用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)和各方責(zé)任，是第三方介入的法律依據(jù)。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：4.1協(xié)議應(yīng)包括變更事項(xiàng)、變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字等。4.2協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方共同簽署。4.3協(xié)議應(yīng)加蓋各方公章或合同專用章。附件說明：用于記錄合同變更情況，是合同變更的法律依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方違約行為：1.1.1未按時(shí)支付加班費(fèi)。1.1.2未按照合同約定支付加班費(fèi)。1.1.3未履行合同約定的其他義務(wù)。1.2乙方違約行為：1.2.1未提供準(zhǔn)確的加班時(shí)間記錄。1.2.2未按照合同約定提供勞動(dòng)。1.2.3未履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方違約責(zé)任認(rèn)定：2.1.1未按時(shí)支付加班費(fèi)，應(yīng)支付違約金，違約金按每日加班費(fèi)總額的千分之五計(jì)算。2.1.2未按照合同約定支付加班費(fèi)，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.2乙方違約責(zé)任認(rèn)定：2.2.1未提供準(zhǔn)確的加班時(shí)間記錄，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2.2未按照合同約定提供勞動(dòng)，應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。3.違約示例說明：3.1甲方違約示例：3.1.1甲方應(yīng)在每月5日支付加班費(fèi)，但實(shí)際支付日期為每月10日，甲方應(yīng)支付違約金。3.2乙方違約示例：3.2.1乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供準(zhǔn)確的加班時(shí)間記錄，導(dǎo)致甲方無法準(zhǔn)確計(jì)算加班費(fèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)支付合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方全稱）地址：（填寫甲方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方全稱）地址：（填寫乙方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（如有，填寫相關(guān)方全稱）地址：（如有，填寫相關(guān)方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（如有，填寫相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景本合同旨在規(guī)范甲方與乙方之間關(guān)于二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)的支付事宜，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益。2.2目的本合同的簽訂，旨在明確甲方對奶茶店門店員工的加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)，保障員工權(quán)益，同時(shí)確保甲方的人力資源成本得到合理控制。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.加班費(fèi)：指根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，對員工在正常工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間所支付的費(fèi)用。2.奶茶店門店：指甲方所屬的奶茶店分店，具體名稱及地址見附件。3.2關(guān)鍵詞解釋1.加班：指員工在正常工作時(shí)間以外，根據(jù)工作需要自愿或被迫從事的勞動(dòng)。2.支付：指甲方按照合同約定向乙方支付加班費(fèi)的行為。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付加班費(fèi)。2.甲方有義務(wù)按照國家規(guī)定和公司制度，合理確定加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方有義務(wù)及時(shí)、足額地向乙方支付加班費(fèi)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付加班費(fèi)。2.乙方有義務(wù)按照甲方的要求提供加班工作記錄及相關(guān)證明材料。3.乙方有義務(wù)接受甲方對加班工作記錄及相關(guān)證明材料的審核。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，至二零二五年度結(jié)束。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為乙方工作所在地，即奶茶店門店。5.3合同履行方式1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，每月對乙方加班情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并按照合同約定的加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)向乙方支付加班費(fèi)。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付的加班費(fèi)后，出具相應(yīng)的收據(jù)或憑證。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同到期，自然終止。2.甲方與乙方協(xié)商一致，提前終止合同。3.發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止合同。6.3終止程序2.雙方應(yīng)在合同終止后十五日內(nèi)，辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清彼此的債權(quán)債務(wù)。6.4終止后果1.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，履行各自的義務(wù)。2.合同終止后，乙方不再享有甲方支付的加班費(fèi)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.加班費(fèi)計(jì)算依據(jù)：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)定，加班費(fèi)計(jì)算方式如下：法定節(jié)假日加班費(fèi)：按不低于工資的300%支付；法定休息日加班費(fèi)：按不低于工資的200%支付；工作日加班費(fèi)：按不低于工資的150%支付。2.工資計(jì)算基數(shù)：以乙方正常工作時(shí)間工資為計(jì)算基數(shù)。7.2支付方式1.甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付加班費(fèi)至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應(yīng)在接到甲方支付通知后，確認(rèn)收款信息無誤。7.3支付時(shí)間1.甲方應(yīng)在每月結(jié)束后十個(gè)工作日內(nèi)，將上一個(gè)月的加班費(fèi)支付給乙方。2.如遇國家法定節(jié)假日或銀行轉(zhuǎn)賬限制日，支付時(shí)間可相應(yīng)順延。7.4支付章件1.甲方支付加班費(fèi)時(shí)，應(yīng)提供支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、支付通知等。2.乙方應(yīng)在收到支付憑證后，出具相應(yīng)的收據(jù)或憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按每日應(yīng)支付加班費(fèi)的1%計(jì)算。2.甲方如因自身原因?qū)е录影噘M(fèi)計(jì)算錯(cuò)誤的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按要求提供加班工作記錄及相關(guān)證明材料的，甲方有權(quán)拒絕支付加班費(fèi)。2.乙方如故意隱瞞加班事實(shí)或虛報(bào)加班時(shí)間的，甲方有權(quán)追回已支付的加班費(fèi)，并追究乙方相應(yīng)責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約責(zé)任中的賠償金額，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。2.賠償方式可包括但不限于現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。2.甲方與乙方在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。9.2保密期限1.本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)。2.保密期限屆滿后，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。2.雙方不得泄露、披露、使用或允許他人使用保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義1.不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可預(yù)見、不可避免、不可克服的因素導(dǎo)致的不能履行合同的情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會(huì)異常事件：如罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并提供相關(guān)證明材料。2.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方可協(xié)商解除合同，互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商解決期限為自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.協(xié)商解決不成的，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.雙方也可協(xié)商一致，選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等不得轉(zhuǎn)讓。2.甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對奶茶店門店員工加班費(fèi)支付政策的調(diào)整權(quán)。2.乙方保留對加班工作記錄及相關(guān)證明材料的審查權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在乙方違反保密條款時(shí)，要求乙方承擔(dān)法律責(zé)任的權(quán)利。2.乙方保留在甲方違反合同約定時(shí)，要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力1.合同的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字之日起生效。2.未經(jīng)雙方同意，任何一方不得擅自修改或補(bǔ)充合同內(nèi)容。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)相互配合，共同確保加班費(fèi)支付工作的順利進(jìn)行。2.雙方應(yīng)就加班費(fèi)支付相關(guān)事宜及時(shí)溝通，共同解決存在的問題。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過電話、郵件、會(huì)議等方式進(jìn)行溝通和協(xié)作。2.雙方應(yīng)按照約定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式，參加相關(guān)會(huì)議和活動(dòng)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于加班費(fèi)支付的全部協(xié)議，具有獨(dú)立性和完整性。16.3增減條款本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.奶茶店門店員工加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)2.員工加班工作記錄表3.銀行轉(zhuǎn)賬記錄4.支付通知5.保密協(xié)議6.不可抗力事件證明材料7.爭議解決協(xié)議8.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)支付加班費(fèi)。b.加班費(fèi)計(jì)算錯(cuò)誤。乙方違約行為：a.未按要求提供加班工作記錄及相關(guān)證明材料。b.故意隱瞞加班事實(shí)或虛報(bào)加班時(shí)間。2.違約行為認(rèn)定：甲方違約行為的認(rèn)定：a.甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)，經(jīng)乙方催告后仍不支付的，視為違約。b.甲方加班費(fèi)計(jì)算錯(cuò)誤，經(jīng)乙方核實(shí)后，甲方確認(rèn)錯(cuò)誤的，視為違約。乙方違約行為的認(rèn)定：a.乙方未按要求提供加班工作記錄及相關(guān)證明材料，經(jīng)甲方催告后仍不提供的，視為違約。b.乙方故意隱瞞加班事實(shí)或虛報(bào)加班時(shí)間，經(jīng)甲方核實(shí)后，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.加班費(fèi)：指根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，對員工在正常工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間所支付的費(fèi)用。2.不可抗力：指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可預(yù)見、不可避免、不可克服的因素導(dǎo)致的不能履行合同的情況。3.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。4.保密條款：指雙方在合同中約定的關(guān)于保密內(nèi)容的條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、保密履行方式等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)催告甲方支付，甲方應(yīng)在收到催告后七個(gè)工作日內(nèi)支付加班費(fèi)。2.問題：加班費(fèi)計(jì)算錯(cuò)誤。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出異議，甲方應(yīng)在收到異議后七個(gè)工作日內(nèi)核實(shí)并更正。3.問題：乙方未按要求提供加班工作記錄及相關(guān)證明材料。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)催告乙方提供，乙方應(yīng)在收到催告后七個(gè)工作日內(nèi)提供。4.問題：乙方故意隱瞞加班事實(shí)或虛報(bào)加班時(shí)間。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)核實(shí)，若經(jīng)核實(shí)乙方確實(shí)存在故意隱瞞或虛報(bào)行為，甲方有權(quán)追回已支付的加班費(fèi)，并追究乙方相應(yīng)責(zé)任。5.問題：合同履行過程中發(fā)生不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)通知對方，并提供相關(guān)證明材料，協(xié)商解決合同履行問題。如無法協(xié)商一致，可按合同約定的爭議解決方式處理。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱：_______（填寫第三方全稱）2.第三方地址：_______（填寫第三方詳細(xì)地址）3.第三方聯(lián)系人：_______（填寫第三方聯(lián)系人姓名）4.第三方聯(lián)系電話：_______（填寫第三方聯(lián)系電話）第三方責(zé)任：1.第三方作為支付中介，負(fù)責(zé)將甲方支付給乙方的加班費(fèi)準(zhǔn)確無誤地轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。2.第三方應(yīng)確保支付過程的透明度和安全性，對支付信息進(jìn)行保密。第三方權(quán)利：1.第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定及時(shí)支付加班費(fèi)。2.第三方有權(quán)要求乙方提供準(zhǔn)確的收款信息。第三方義務(wù)：1.第三方應(yīng)按照甲方指示，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成加班費(fèi)的支付。2.第三方應(yīng)妥善保管支付信息，防止泄露。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利條款：a.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付加班費(fèi)。b.乙方有權(quán)要求甲方提供加班費(fèi)支付憑證。c.乙方有權(quán)對加班費(fèi)支付情況進(jìn)行監(jiān)督。2.乙方的利益條款：a.乙方有權(quán)在加班費(fèi)支付過程中獲得利息補(bǔ)償。b.乙方有權(quán)要求甲方在合同到期前支付全部加班費(fèi)。3.甲方的違約及限制條款：a.甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按每日應(yīng)支付加班費(fèi)的1%計(jì)算。b.甲方不得以任何理由拖欠乙方的加班費(fèi)。c.甲方在合同期限內(nèi)不得無故解除與乙方的合同關(guān)系。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：a.甲方可要求乙方提供準(zhǔn)確的加班工作記錄和證明材料。b.甲方可對乙方的加班費(fèi)支付情況進(jìn)行審核。2.甲方的利益條款：a.甲方可要求乙方在加班費(fèi)支付過程中提供相應(yīng)的發(fā)票或收據(jù)。b.甲方可要求乙方在合同到期前完成所有加班費(fèi)支付。3.乙方的違約及限制條款：a.乙方未按要求提供加班工作記錄和證明材料的，甲方有權(quán)拒絕支付加班費(fèi)。b.乙方故意隱瞞加班事實(shí)或虛報(bào)加班時(shí)間的，甲方有權(quán)追回已支付的加班費(fèi)。c.乙方在合同期限內(nèi)不得擅自變更加班費(fèi)支付方式。全文完。二零二五年度奶茶店門店員工加班費(fèi)支付合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.2合同乙方2.加班費(fèi)支付范圍2.1加班類型2.2加班時(shí)間計(jì)算2.3加班工作內(nèi)容3.加班費(fèi)計(jì)算方法3.1基本工資計(jì)算3.2加班費(fèi)比例3.3特殊情況計(jì)算4.加班費(fèi)支付時(shí)間4.1支付周期4.2支付日期4.3支付方式5.加班費(fèi)支付方式5.1銀行轉(zhuǎn)賬5.2現(xiàn)金支付5.3其他支付方式6.加班費(fèi)支付證明6.1加班記錄表6.2支付憑證6.3其他證明材料7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.合同生效與解除9.1合同生效條件9.2合同解除條件9.3合同解除程序10.合同附件10.1附件一：加班記錄表10.2附件二：支付憑證模板11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.合同終止13.1終止條件13.2終止程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.1.1甲方名稱：奶茶店1.1.2甲方地址：市區(qū)路號(hào)1.1.3甲方法定代表人：1.2合同乙方1.2.1乙方名稱：奶茶店員工1.2.2乙方地址：市區(qū)路號(hào)2.加班費(fèi)支付范圍2.1加班類型2.1.1法定節(jié)假日加班2.1.2法定休息日加班2.1.3公休日加班2.1.4周末加班2.2加班時(shí)間計(jì)算2.2.1加班時(shí)間以實(shí)際工作時(shí)間為準(zhǔn)2.2.2加班時(shí)間計(jì)算方法：以小時(shí)為單位2.3加班工作內(nèi)容2.3.1加班工作內(nèi)容與乙方正常工作內(nèi)容相同2.3.2甲方應(yīng)提供必要的加班工作條件3.加班費(fèi)計(jì)算方法3.1基本工資計(jì)算3.1.1基本工資按照乙方入職時(shí)簽訂的勞動(dòng)合同中約定的工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算3.1.2基本工資包括崗位工資、職務(wù)工資、績效工資等3.2加班費(fèi)比例3.2.1法定節(jié)假日加班費(fèi)為基本工資的300%3.2.2法定休息日加班費(fèi)為基本工資的200%3.2.3公休日加班費(fèi)為基本工資的150%3.2.4周末加班費(fèi)為基本工資的200%3.3特殊情況計(jì)算3.3.1特殊情況加班費(fèi)計(jì)算參照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行3.3.2特殊情況加班費(fèi)計(jì)算方法：以小時(shí)為單位4.加班費(fèi)支付時(shí)間4.1支付周期4.1.1加班費(fèi)支付周期為每月一次4.2支付日期4.2.1每月一個(gè)工作日支付上一個(gè)月的加班費(fèi)4.3支付方式4.3.1加班費(fèi)通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定的銀行賬戶5.加班費(fèi)支付方式5.1銀行轉(zhuǎn)賬5.1.1乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息5.1.2甲方將在支付日期前將加班費(fèi)轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶5.2現(xiàn)金支付5.2.1乙方可在支付日期到甲方指定地點(diǎn)領(lǐng)取加班費(fèi)5.3其他支付方式5.3.1如有其他支付方式，雙方應(yīng)另行協(xié)商確定6.加班費(fèi)支付證明6.1加班記錄表6.1.1甲方應(yīng)每月制作并保存加班記錄表6.1.2加班記錄表應(yīng)包括加班時(shí)間、加班工作內(nèi)容、加班費(fèi)計(jì)算等6.2支付憑證6.2.1甲方應(yīng)保存每次支付加班費(fèi)的銀行轉(zhuǎn)賬記錄或現(xiàn)金支付憑證6.3其他證明材料6.3.1如有其他證明材料，雙方應(yīng)另行協(xié)商確定7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.1.1甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按每日加班費(fèi)總額的千分之一計(jì)算，直至支付完畢。7.1.2甲方未提供必要加班工作條件的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并有權(quán)拒絕加班。7.2乙方違約責(zé)任7.2.1乙方未按約定提供銀行賬戶信息的，甲方有權(quán)暫停支付加班費(fèi)，直至信息補(bǔ)齊。7.2.2乙方拒絕加班或未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取加班費(fèi)的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1雙方同意將爭議提交至市區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。9.合同生效與解除9.1合同生效條件9.1.1雙方在本合同上簽字或蓋章后，本合同自簽訂之日起生效。9.2合同解除條件9.2.1合同期限屆滿自然終止。9.2.2任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)時(shí)，另一方有權(quán)解除合同。9.3合同解除程序9.3.1一方解除合同，應(yīng)提前三十日書面通知另一方。9.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理尚未履行完畢的義務(wù)。10.合同附件10.1附件一：加班記錄表10.2附件二：支付憑證模板11.合同變更11.1變更條件11.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.1.2變更內(nèi)容應(yīng)書面記錄并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。11.2變更程序11.2.1雙方應(yīng)在變更事項(xiàng)發(fā)生后五個(gè)工作日內(nèi)完成變更。12.合同解除12.1解除條件12.1.1合同期限屆滿或合同目的實(shí)現(xiàn)后。12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.1.3一方嚴(yán)重違約。12.2解除程序12.2.1解除合同前，雙方應(yīng)書面通知對方。12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。13.合同終止13.1終止條件13.1.1合同期限屆滿。13.1.2合同解除。13.1.3其他法定終止條件。13.2終止程序13.2.1終止合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。13.2.2終止合同后，甲方應(yīng)將乙方加班費(fèi)結(jié)算完畢。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同所指第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過程中的中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、法律顧問或其他任何形式的服務(wù)提供者。15.1.2第三方介入本合同，應(yīng)事先獲得甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、中立的服務(wù)。15.2.2第三方應(yīng)保守合同內(nèi)容及相關(guān)秘密，不得泄露給任何第三方。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的文件和資料，以便履行其職責(zé)。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取服務(wù)費(fèi)用。15.4第三方與其他各方的劃分15.4.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，由合作協(xié)議