二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議5篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂雙方3.合同簽訂時(shí)間4.合同期限5.合同目的二、合作范圍1.人才招聘服務(wù)2.獵頭服務(wù)3.人才儲(chǔ)備服務(wù)4.人才培訓(xùn)服務(wù)5.人才咨詢服務(wù)三、服務(wù)內(nèi)容1.人才招聘服務(wù)流程2.獵頭服務(wù)流程3.人才儲(chǔ)備服務(wù)內(nèi)容4.人才培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容5.人才咨詢服務(wù)內(nèi)容四、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)2.服務(wù)效率標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)滿意度標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.服務(wù)保密標(biāo)準(zhǔn)五、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額2.服務(wù)費(fèi)用支付方式3.服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間4.服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制5.服務(wù)費(fèi)用爭(zhēng)議解決六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.人才信息保密2.服務(wù)成果歸屬3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛解決5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施七、保密條款1.保密信息范圍2.保密期限3.保密義務(wù)4.保密信息泄露責(zé)任5.保密信息泄露處理八、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償計(jì)算4.違約爭(zhēng)議解決5.違約責(zé)任免除九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用5.爭(zhēng)議解決期限十、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除通知4.合同解除后果5.合同解除爭(zhēng)議解決十一、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同終止條件4.合同終止日期5.合同終止程序十二、合同附件1.附件一：服務(wù)清單2.附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)信息5.附件五：其他附件十三、合同修訂與補(bǔ)充1.合同修訂程序2.合同補(bǔ)充程序3.合同修訂與補(bǔ)充的效力4.合同修訂與補(bǔ)充的爭(zhēng)議解決5.合同修訂與補(bǔ)充的生效日期十四、其他約定1.通知送達(dá)方式2.合同簽署地點(diǎn)3.合同語(yǔ)言4.合同法律適用5.合同附件效力合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議2.合同簽訂雙方：甲方（人才戰(zhàn)略規(guī)劃方）和乙方（獵頭服務(wù)方）3.合同簽訂時(shí)間：2025年1月1日4.合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止5.合同目的：通過(guò)深度合作，實(shí)現(xiàn)甲方人才戰(zhàn)略規(guī)劃的有效實(shí)施，提升乙方獵頭服務(wù)業(yè)務(wù)水平二、合作范圍1.人才招聘服務(wù)：包括高級(jí)管理人員、專業(yè)技術(shù)人才和普通員工的招聘2.獵頭服務(wù)：針對(duì)高端人才進(jìn)行獵頭服務(wù)3.人才儲(chǔ)備服務(wù)：建立人才儲(chǔ)備庫(kù)，為甲方提供人才儲(chǔ)備信息4.人才培訓(xùn)服務(wù)：為甲方員工提供專業(yè)培訓(xùn)5.人才咨詢服務(wù)：為甲方提供人才管理咨詢服務(wù)三、服務(wù)內(nèi)容1.人才招聘服務(wù)流程：包括需求分析、職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等2.獵頭服務(wù)流程：包括需求溝通、候選人搜尋、候選人評(píng)估、候選人推薦、候選人面試等3.人才儲(chǔ)備服務(wù)內(nèi)容：包括人才信息收集、整理、分類、更新等4.人才培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容：包括培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)實(shí)施、培訓(xùn)效果評(píng)估等5.人才咨詢服務(wù)內(nèi)容：包括人才戰(zhàn)略規(guī)劃、人才招聘策略、人才管理咨詢等四、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.服務(wù)效率標(biāo)準(zhǔn)：在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)4.服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和難度，制定合理的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)5.服務(wù)保密標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)甲方提供的所有信息進(jìn)行嚴(yán)格保密五、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額：根據(jù)具體服務(wù)內(nèi)容和需求確定2.服務(wù)費(fèi)用支付方式：按月支付或按項(xiàng)目支付3.服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間：每月的一個(gè)工作日支付上一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)用4.服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制：根據(jù)市場(chǎng)行情和服務(wù)質(zhì)量變化，每年進(jìn)行一次調(diào)整5.服務(wù)費(fèi)用爭(zhēng)議解決：通過(guò)友好協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)解決六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.人才信息保密：乙方對(duì)甲方提供的所有人才信息進(jìn)行保密，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露2.服務(wù)成果歸屬：乙方為甲方提供的服務(wù)成果歸甲方所有3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任：如因乙方原因?qū)е录追街R(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛解決：通過(guò)友好協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)解決5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施：乙方采取必要措施保護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)七、保密條款1.保密信息范圍：包括甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等2.保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年3.保密義務(wù)：雙方對(duì)保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露4.保密信息泄露責(zé)任：如因一方原因?qū)е卤Ｃ苄畔⑿孤?，該方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任5.保密信息泄露處理：發(fā)現(xiàn)保密信息泄露時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行補(bǔ)救八、違約責(zé)任1.違約情形：包括未按約定提供服務(wù)、服務(wù)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、泄露保密信息等2.違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等3.違約賠償計(jì)算：根據(jù)違約情節(jié)和實(shí)際損失，計(jì)算賠償金額4.違約爭(zhēng)議解決：通過(guò)友好協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)解決5.違約責(zé)任免除：因不可抗力導(dǎo)致違約的，可免除部分或全部責(zé)任九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：通過(guò)友好協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟解決2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：可選擇的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)3.爭(zhēng)議解決程序：按照所選爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)則進(jìn)行4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：由敗訴方承擔(dān)，除非另有約定5.爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起6個(gè)月內(nèi)解決十、合同解除1.合同解除條件：包括一方違約、不可抗力、雙方協(xié)商一致等2.合同解除程序：按照法定程序進(jìn)行，包括通知、確認(rèn)等3.合同解除通知：以書(shū)面形式通知對(duì)方4.合同解除后果：解除合同后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的義務(wù)5.合同解除爭(zhēng)議解決：通過(guò)友好協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)解決十一、合同生效與終止1.合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效2.合同生效日期：2025年1月1日3.合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除4.合同終止日期：2025年12月31日5.合同終止程序：按照法定程序進(jìn)行，包括通知、確認(rèn)等十二、合同附件1.附件一：服務(wù)清單2.附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)信息5.附件五：其他附件十三、合同修訂與補(bǔ)充1.合同修訂程序：由雙方協(xié)商一致后進(jìn)行修訂2.合同補(bǔ)充程序：由雙方協(xié)商一致后進(jìn)行補(bǔ)充3.合同修訂與補(bǔ)充的效力：修訂和補(bǔ)充后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力4.合同修訂與補(bǔ)充的爭(zhēng)議解決：通過(guò)友好協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)解決5.合同修訂與補(bǔ)充的生效日期：修訂和補(bǔ)充后的內(nèi)容生效日期十四、其他約定1.通知送達(dá)方式：通過(guò)書(shū)面形式或電子方式送達(dá)2.合同簽署地點(diǎn)：市區(qū)3.合同語(yǔ)言：中文4.合同法律適用：適用中華人民共和國(guó)法律5.合同附件效力：合同附件與本合同具有同等法律效力甲方（人才戰(zhàn)略規(guī)劃方）簽字：____________________日期：____________________乙方（獵頭服務(wù)方）簽字：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.人才需求優(yōu)先權(quán)條款說(shuō)明：甲方在合同有效期內(nèi)，對(duì)乙方推薦的候選人擁有優(yōu)先權(quán)。乙方在收到甲方確認(rèn)后，應(yīng)立即停止對(duì)其他客戶的推薦。2.人才背景調(diào)查條款說(shuō)明：甲方有權(quán)要求乙方對(duì)候選人進(jìn)行詳細(xì)的背景調(diào)查，包括但不限于教育背景、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)證明等。乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成調(diào)查，并向甲方提供調(diào)查報(bào)告。3.人才匹配度評(píng)估條款說(shuō)明：乙方應(yīng)提供專業(yè)的人才匹配度評(píng)估服務(wù)，確保推薦給甲方的人才符合崗位要求。若因乙方原因?qū)е氯瞬挪黄ヅ?，乙方?yīng)負(fù)責(zé)重新推薦或退還服務(wù)費(fèi)用。4.人才試用期支持條款說(shuō)明：甲方在人才試用期內(nèi)，乙方應(yīng)提供必要的支持和咨詢，協(xié)助甲方評(píng)估人才的表現(xiàn)。若人才在試用期內(nèi)離職，乙方應(yīng)協(xié)助甲方尋找替代人選。5.人才信息更新條款說(shuō)明：乙方應(yīng)定期更新人才信息庫(kù)，確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。甲方有權(quán)要求乙方在特定時(shí)間內(nèi)提供更新的人才信息。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.乙方自主推薦條款說(shuō)明：乙方有權(quán)自主決定推薦的候選人，無(wú)需征得甲方同意。但乙方應(yīng)保證推薦的人才符合甲方的基本要求。2.乙方推薦人才權(quán)益條款說(shuō)明：乙方推薦的候選人一經(jīng)甲方錄用，乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的推薦費(fèi)用。費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方另行約定。3.乙方服務(wù)質(zhì)量承諾條款說(shuō)明：乙方承諾提供高質(zhì)量的服務(wù)，包括但不限于快速響應(yīng)、準(zhǔn)確推薦、有效溝通等。若服務(wù)未達(dá)到預(yù)期，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.乙方人才信息保護(hù)條款說(shuō)明：乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的人才信息，未經(jīng)甲方同意不得泄露給任何第三方。違反此條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.乙方業(yè)務(wù)拓展條款說(shuō)明：乙方在合作期間，有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求，自主拓展業(yè)務(wù)范圍，但不得損害甲方的利益。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.第三方中介參與條款說(shuō)明：若合同中涉及第三方中介，雙方應(yīng)明確中介的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.第三方中介費(fèi)用承擔(dān)條款說(shuō)明：第三方中介費(fèi)用由甲方、乙方或雙方協(xié)商承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式在合作協(xié)議中約定。3.第三方中介保密條款說(shuō)明：第三方中介對(duì)甲方和乙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)雙方同意不得泄露。4.第三方中介責(zé)任條款說(shuō)明：第三方中介在合同執(zhí)行過(guò)程中，若因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方中介爭(zhēng)議解決條款說(shuō)明：若第三方中介與甲方或乙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)解決。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.附件一：服務(wù)清單2.附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)信息5.附件五：其他附件（如人才信息庫(kù)、服務(wù)流程圖等）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.未按約定提供服務(wù)或服務(wù)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)b.泄露保密信息c.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)d.違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行2.違約行為的認(rèn)定：a.通過(guò)甲方提供的證據(jù)，如服務(wù)記錄、溝通記錄等，認(rèn)定違約行為b.通過(guò)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定，如背景調(diào)查報(bào)告、服務(wù)質(zhì)量評(píng)估等三、法律名詞及解釋：1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人依法對(duì)其作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等智力成果享有的專有權(quán)利。2.保密信息：指甲乙雙方在合同履行過(guò)程中知悉的、具有商業(yè)價(jià)值的信息。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.仲裁：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生前或發(fā)生后，達(dá)成協(xié)議，自愿將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。5.訴訟：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生前或發(fā)生后，通過(guò)人民法院進(jìn)行訴訟解決爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：服務(wù)效率低，無(wú)法按時(shí)完成招聘任務(wù)。解決辦法：明確服務(wù)流程和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，提高工作效率。2.問(wèn)題：人才信息不準(zhǔn)確，導(dǎo)致人才不匹配。解決辦法：加強(qiáng)人才信息審核，提高人才匹配度評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。3.問(wèn)題：保密信息泄露，影響雙方利益。解決辦法：加強(qiáng)保密意識(shí)教育，制定嚴(yán)格的保密措施，定期檢查。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.高端人才招聘2.專業(yè)技術(shù)人才招聘3.普通員工招聘4.人才儲(chǔ)備5.人才培訓(xùn)6.人才管理咨詢?nèi)耐?。二零二五年度人才?zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合作雙方基本信息2.1合作方甲2.2合作方乙3.合作目標(biāo)與原則3.1合作目標(biāo)3.2合作原則4.合作內(nèi)容與范圍4.1人才戰(zhàn)略規(guī)劃4.2獵頭服務(wù)5.合作期限與生效條件5.1合作期限5.2生效條件6.人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)6.1服務(wù)內(nèi)容6.2服務(wù)流程6.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)7.獵頭服務(wù)7.1服務(wù)內(nèi)容7.2服務(wù)流程7.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)8.服務(wù)費(fèi)用與支付方式8.1服務(wù)費(fèi)用8.2支付方式9.保密條款9.1保密信息9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“人才戰(zhàn)略規(guī)劃”指乙方根據(jù)甲方的發(fā)展需求，制定的人才招募、培養(yǎng)、激勵(lì)和保留等方面的整體規(guī)劃。1.1.2“獵頭服務(wù)”指乙方通過(guò)專業(yè)渠道和手段，為甲方尋找、評(píng)估和推薦符合甲方要求的優(yōu)秀人才的服務(wù)。1.1.3“合作期限”指本合同約定的雙方合作的時(shí)間范圍。1.1.4“保密信息”指涉及雙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他不應(yīng)公開(kāi)的信息。1.2解釋1.2.1本合同中出現(xiàn)的術(shù)語(yǔ)和表述，除非上下文另有明確說(shuō)明，否則應(yīng)按照通常含義進(jìn)行解釋。1.2.2如對(duì)本合同條款有任何疑問(wèn)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。2.合作雙方基本信息2.1合作方甲2.1.1名稱：甲方全稱2.1.2地址：甲方地址2.1.3聯(lián)系人：甲方聯(lián)系人姓名2.1.4聯(lián)系電話：甲方聯(lián)系電話2.2合作方乙2.2.1名稱：乙方全稱2.2.2地址：乙方地址2.2.3聯(lián)系人：乙方聯(lián)系人姓名2.2.4聯(lián)系電話：乙方聯(lián)系電話3.合作目標(biāo)與原則3.1合作目標(biāo)3.1.1甲方希望通過(guò)乙方的人才戰(zhàn)略規(guī)劃和獵頭服務(wù)，提升公司的人才質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力。3.1.2乙方將通過(guò)專業(yè)服務(wù)，幫助甲方實(shí)現(xiàn)人才招聘目標(biāo)，優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)。3.2合作原則3.2.1雙方應(yīng)遵循平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，共同推進(jìn)合作項(xiàng)目的實(shí)施。4.合作內(nèi)容與范圍4.1人才戰(zhàn)略規(guī)劃4.1.1乙方將為甲方提供年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)，包括但不限于：4.1.1.1分析甲方人才需求，制定人才招聘計(jì)劃；4.1.1.2設(shè)計(jì)人才選拔和培養(yǎng)方案；4.1.1.3制定人才激勵(lì)和保留政策。4.2獵頭服務(wù)4.2.1乙方將為甲方提供獵頭服務(wù)，包括但不限于：4.2.1.1根據(jù)甲方需求，尋找和篩選候選人；4.2.1.2對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估和背景調(diào)查；4.2.1.3將符合要求的候選人推薦給甲方。5.合作期限與生效條件5.1合作期限5.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為一年。5.2生效條件5.2.1雙方在本合同上簽字蓋章，并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字確認(rèn)。6.人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)6.1服務(wù)內(nèi)容6.1.1.1人才需求分析；6.1.1.2人才招聘計(jì)劃制定；6.1.1.3人才選拔和培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)；6.1.1.4人才激勵(lì)和保留政策制定。6.2服務(wù)流程6.2.1乙方將在接到甲方需求后，進(jìn)行人才需求分析，制定招聘計(jì)劃；6.2.2乙方將根據(jù)招聘計(jì)劃，尋找和篩選候選人；6.2.3乙方將對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估和背景調(diào)查；6.2.4乙方將推薦符合要求的候選人給甲方。7.獵頭服務(wù)7.1服務(wù)內(nèi)容7.1.1.1尋找和篩選候選人；7.1.1.2對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估和背景調(diào)查；7.1.1.3將符合要求的候選人推薦給甲方。7.2服務(wù)流程7.2.1乙方將在接到甲方需求后，進(jìn)行候選人尋找和篩選；7.2.2乙方將對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估和背景調(diào)查；7.2.3乙方將推薦符合要求的候選人給甲方。8.服務(wù)費(fèi)用與支付方式8.1服務(wù)費(fèi)用8.1.1乙方提供的人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬(wàn)元整。8.1.2乙方提供的獵頭服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬(wàn)元整。8.2支付方式8.2.1甲方應(yīng)在合同簽訂后的個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)費(fèi)用的%作為預(yù)付款。8.2.2乙方完成人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)后，甲方應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的%服務(wù)費(fèi)用。8.2.3甲方應(yīng)在候選人被成功推薦并入職后個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方獵頭服務(wù)費(fèi)用的%作為傭金。8.2.4乙方在完成獵頭服務(wù)后，甲方應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的%傭金。9.保密條款9.1保密信息9.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他不應(yīng)公開(kāi)的信息。9.2保密義務(wù)9.2.1雙方對(duì)本合同項(xiàng)下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。9.3違約責(zé)任9.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方商業(yè)秘密泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1本合同項(xiàng)下乙方提供的所有服務(wù)成果，包括但不限于人才戰(zhàn)略規(guī)劃方案、獵頭推薦報(bào)告等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.2.1甲方應(yīng)采取措施保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止他人侵權(quán)。10.2.2如第三方侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)協(xié)助甲方采取法律行動(dòng)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1任何一方未按本合同約定履行義務(wù)；11.1.2任何一方違反保密義務(wù)；11.1.3任何一方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。11.2違約責(zé)任11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金；11.2.2如違約行為造成守約方損失的，違約方還應(yīng)賠償守約方的實(shí)際損失。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本合同項(xiàng)下的一切爭(zhēng)議；12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1除非雙方另有約定，否則爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.1.1如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除本合同；13.1.2如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。13.2合同終止條件13.2.1合作期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；13.2.3合同因法定事由被解除或終止。14.其他約定14.1不可抗力14.1.1本合同所稱不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的因素。14.2合同附件14.2.1本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同由甲乙雙方協(xié)商一致制定，任何一方不得單方面變更或解除。對(duì)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同享有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”是指本合同之外，由甲乙雙方同意參與本合同履行的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、顧問(wèn)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。15.2.2第三方介入的目的是為了提高服務(wù)質(zhì)量、加快服務(wù)進(jìn)度或滿足特定需求。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如違反法律法規(guī)或造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同和補(bǔ)充協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持，以完成其職責(zé)。15.5第三方與其他各方的關(guān)系15.5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，由本合同和補(bǔ)充協(xié)議約定。15.5.2第三方不得向甲乙雙方之外的第三方泄露任何保密信息。15.5.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)類型和合同約定的金額確定。16.1.2如第三方在履行職責(zé)過(guò)程中造成甲乙雙方損失，其賠償責(zé)任不超過(guò)合同約定的責(zé)任限額。16.2責(zé)任限額的確定16.2.1責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂補(bǔ)充協(xié)議時(shí)約定，并在本合同中明確。16.2.2責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)性質(zhì)、潛在風(fēng)險(xiǎn)和甲乙雙方的風(fēng)險(xiǎn)承受能力等因素綜合考慮。16.3責(zé)任限額的調(diào)整16.3.1如甲乙雙方認(rèn)為有必要調(diào)整第三方責(zé)任限額，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方同意后生效。16.3.2責(zé)任限額的調(diào)整不得違反相關(guān)法律法規(guī)和本合同的約定。17.第三方介入的額外條款17.1第三方介入的額外條款17.1.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)確保第三方遵守本合同和補(bǔ)充協(xié)議的約定。17.1.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量和工作進(jìn)度。17.1.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)保持與第三方的良好溝通，及時(shí)解決合作中出現(xiàn)的問(wèn)題。17.2甲乙雙方的責(zé)任17.2.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同和補(bǔ)充協(xié)議的約定，對(duì)第三方提供必要的支持和服務(wù)。17.2.2甲乙雙方應(yīng)共同對(duì)第三方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收，確保其符合合同要求。17.2.3甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.人才戰(zhàn)略規(guī)劃方案詳細(xì)要求：方案應(yīng)包括人才需求分析、招聘計(jì)劃、培養(yǎng)方案、激勵(lì)政策等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件為乙方提供的人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)成果，用于指導(dǎo)甲方的人才管理工作。2.獵頭推薦報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括候選人基本信息、推薦理由、評(píng)估結(jié)果等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件為乙方提供的獵頭服務(wù)成果，用于協(xié)助甲方進(jìn)行人才招聘。3.合作協(xié)議補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的具體條款，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：本附件為甲乙雙方就第三方介入達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議，是本合同不可分割的一部分。4.服務(wù)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包括支付金額、支付時(shí)間、支付方式等信息。說(shuō)明：本附件為甲方支付服務(wù)費(fèi)用的憑證，用于證明甲方已履行支付義務(wù)。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密義務(wù)和違約責(zé)任。說(shuō)明：本附件為甲乙雙方就保密信息達(dá)成的協(xié)議，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明詳細(xì)要求：證明應(yīng)包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用范圍和許可方式等信息。說(shuō)明：本附件為甲方擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的證明文件，用于明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1甲方違約行為未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用未按照約定提供相關(guān)資料或支持違反保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密1.2乙方違約行為未按時(shí)提供人才戰(zhàn)略規(guī)劃方案或獵頭推薦報(bào)告服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1甲方違約責(zé)任未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的%計(jì)算。未按照約定提供相關(guān)資料或支持的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2乙方違約責(zé)任未按時(shí)提供人才戰(zhàn)略規(guī)劃方案或獵頭推薦報(bào)告的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按未提供報(bào)告的天數(shù)計(jì)算。服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約行為示例3.1甲方違約示例甲方應(yīng)于每月5日前支付當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用，但連續(xù)兩個(gè)月未支付，構(gòu)成違約。3.2乙方違約示例乙方應(yīng)在收到甲方需求后個(gè)工作日內(nèi)提供獵頭推薦報(bào)告，但未按時(shí)提供，構(gòu)成違約。全文完。二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲乙雙方在二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以實(shí)現(xiàn)人才戰(zhàn)略規(guī)劃的有效實(shí)施，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，自愿簽訂。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“人才戰(zhàn)略規(guī)劃”是指甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)人才需求進(jìn)行預(yù)測(cè)、規(guī)劃、配置、培養(yǎng)和激勵(lì)機(jī)制等方面的綜合管理工作。3.2關(guān)鍵詞解釋1.獵頭服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求，為企業(yè)尋找、推薦、評(píng)估和引進(jìn)高端人才的服務(wù)。2.高端人才：指具備某一領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)，能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造價(jià)值的人才。3.深度合作：指甲乙雙方在人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)領(lǐng)域，建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、互信的合作關(guān)系。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.享有乙方提供的獵頭服務(wù)的權(quán)利；2.對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)價(jià)；3.在乙方提供獵頭服務(wù)過(guò)程中，對(duì)相關(guān)人才信息保密；4.按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.為甲方提供優(yōu)質(zhì)的獵頭服務(wù)；2.在提供服務(wù)過(guò)程中，對(duì)甲方企業(yè)信息保密；3.按時(shí)向甲方報(bào)告獵頭服務(wù)進(jìn)展情況；4.根據(jù)甲方要求，調(diào)整獵頭服務(wù)策略；5.按時(shí)收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至二零二五年底止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲乙雙方約定的地點(diǎn)。5.3合同履行方式甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，通過(guò)書(shū)面形式進(jìn)行溝通、協(xié)商和履行。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.一方違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，違約方未在規(guī)定期限內(nèi)糾正；4.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方；2.一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，并書(shū)面通知對(duì)方解除合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.4終止后果1.合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理合同解除手續(xù)；2.雙方應(yīng)按照本合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；3.本合同解除后，雙方不再承擔(dān)合同約定的權(quán)利和義務(wù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.獵頭服務(wù)費(fèi)：根據(jù)乙方實(shí)際提供的服務(wù)內(nèi)容和成果，按照約定的計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取；2.人才引進(jìn)費(fèi)用：甲方根據(jù)乙方推薦的人才的實(shí)際工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，按照約定的比例支付；3.其他相關(guān)費(fèi)用：如差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等，按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用由甲方承擔(dān)。7.2支付方式1.甲方應(yīng)按照本合同約定的費(fèi)用構(gòu)成和支付標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或支票形式支付乙方費(fèi)用；2.乙方應(yīng)在提供服務(wù)或完成約定任務(wù)后，向甲方提交正式的發(fā)票或收據(jù)。7.3支付時(shí)間1.獵頭服務(wù)費(fèi)：在乙方完成獵頭服務(wù)任務(wù)后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的正式發(fā)票或收據(jù)之日起10個(gè)工作日內(nèi)支付；2.人才引進(jìn)費(fèi)用：在乙方推薦的人才正式入職并完成約定試用期后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的正式發(fā)票或收據(jù)之日起10個(gè)工作日內(nèi)支付；3.其他相關(guān)費(fèi)用：在實(shí)際發(fā)生費(fèi)用后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的正式發(fā)票或收據(jù)之日起10個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款1.甲方支付乙方費(fèi)用時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定的費(fèi)用構(gòu)成、支付方式和支付時(shí)間執(zhí)行；2.任何一方違反本合同約定的支付條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.若甲方未按約定支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付逾期付款的違約金，違約金按應(yīng)付金額的千分之五計(jì)算；2.若甲方未按約定履行合同，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約1.若乙方未按約定提供獵頭服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或人才信息，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并賠償因此造成的損失。8.3賠償金額和方式1.違約方的賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況確定，但不得低于實(shí)際損失；2.賠償方式可以是貨幣支付、物品補(bǔ)償或其他約定的形式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方和乙方在合作過(guò)程中所獲得的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等；2.乙方在提供獵頭服務(wù)過(guò)程中所接觸到的甲方內(nèi)部信息。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)。9.3保密履行方式1.甲方和乙方應(yīng)采取合理的措施，確保保密內(nèi)容的保密性；2.任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；2.戰(zhàn)爭(zhēng)：包括軍事沖突、戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài)等；3.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；2.不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.4不可抗力實(shí)例1.突發(fā)自然災(zāi)害，如地震、洪水等；2.戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等；3.政府行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議；2.協(xié)商不成，可進(jìn)入下一階段解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.若協(xié)商不成，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議；2.仲裁或訴訟的地點(diǎn)、機(jī)構(gòu)等事項(xiàng)，雙方應(yīng)在合同中明確約定。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.本合同未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利和義務(wù)；2.雙方同意，在符合法律法規(guī)和本合同約定的情況下，可以轉(zhuǎn)讓合同部分權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.甲方作為合同主體，不得轉(zhuǎn)讓合同中的任何權(quán)利和義務(wù)；2.乙方在提供獵頭服務(wù)過(guò)程中所獲得的甲方商業(yè)秘密，不得轉(zhuǎn)讓給任何第三方。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本合同簽訂后，甲乙雙方仍保留各自獨(dú)立的權(quán)利和自主決策權(quán)；2.甲方保留對(duì)乙方推薦人才的最終決定權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在合同履行期間對(duì)乙方工作內(nèi)容的監(jiān)督權(quán)；2.乙方保留在合同履行期間對(duì)甲方提供信息的保密權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出；2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容為本合同不可分割的組成部分。14.2修改和補(bǔ)充效力1.本合同的修改和補(bǔ)充自雙方簽字蓋章之日起生效；2.未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得單方面修改或補(bǔ)充本合同。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，相互協(xié)作，共同完成人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)；2.雙方應(yīng)積極配合對(duì)方的工作，及時(shí)溝通，確保合同的有效履行。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過(guò)電話、電子郵件、會(huì)議等方式進(jìn)行溝通；2.雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行和監(jiān)督。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，并具有獨(dú)立性。16.3增減條款本合同的增減條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：_________乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：_________甲方（蓋章）：代表（簽字）：_________日期：_________乙方（蓋章）：代表（簽字）：_________日期：_________附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲乙雙方的企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；2.甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議；3.乙方提供的獵頭服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及流程說(shuō)明；4.甲方提供的人才需求清單及崗位說(shuō)明書(shū)；5.乙方推薦的候選人簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料；6.雙方協(xié)商一致的其他附件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按約定支付費(fèi)用：甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付乙方費(fèi)用，經(jīng)乙方書(shū)面催告后仍不支付的，視為違約。未按約定履行合同：甲方未按約定履行合同，導(dǎo)致乙方遭受損失的，視為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定提供獵頭服務(wù)：乙方未按約定提供獵頭服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失的，視為違約。泄露商業(yè)秘密：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或人才信息，經(jīng)甲方發(fā)現(xiàn)后未采取有效措施制止的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。2.違約責(zé)任：指一方當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方推薦的候選人不符合甲方要求。解決辦法：乙方應(yīng)在接到甲方反饋后，重新尋找符合要求的候選人，直至滿足甲方需求。2.問(wèn)題：甲方未按約定支付費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)在接到乙方書(shū)面催告后，及時(shí)支付費(fèi)用，否則乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。3.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.問(wèn)題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，協(xié)商解決合同無(wú)法履行的問(wèn)題，協(xié)商不成可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主體加入：若本合同中涉及第三方合同主體，乙方應(yīng)事先征得甲方同意，并簽訂相應(yīng)的協(xié)議。2.第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其在人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)中的職責(zé)。3.第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲取相應(yīng)的報(bào)酬。第三方有權(quán)獲得甲方提供的相關(guān)信息和資料。4.第三方的義務(wù)：第三方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密和人才信息。第三方應(yīng)按照本合同約定，配合甲乙雙方的工作。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付費(fèi)用。乙方有權(quán)要求甲方提供準(zhǔn)確、完整的人才需求信息。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)獲得甲方提供的候選人面試機(jī)會(huì)。乙方有權(quán)獲得甲方提供的候選人背景調(diào)查報(bào)告。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未按約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。若甲方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整，導(dǎo)致乙方損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方不得要求乙方違反行業(yè)規(guī)范和道德準(zhǔn)則。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方可對(duì)乙方提供的獵頭服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。甲方可要求乙方提供候選人面試所需的相關(guān)資料。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方提供的獵頭服務(wù)的成果。甲方可獲得乙方提供的候選人背景調(diào)查報(bào)告。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按約定提供獵頭服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或人才信息，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議3本合同目錄一覽1.合作目標(biāo)1.1項(xiàng)目背景1.2合作愿景1.3雙方責(zé)任2.合作內(nèi)容2.1獵頭服務(wù)范圍2.2人才招聘流程2.3招聘渠道與資源3.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量保證3.2服務(wù)效率要求3.3服務(wù)成果評(píng)估4.合作期限4.1合作起始時(shí)間4.2合作終止條件4.3合作續(xù)約條款5.服務(wù)費(fèi)用5.1費(fèi)用構(gòu)成5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制6.保密條款6.1保密范圍6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.合作終止9.1終止條件9.2終止程序9.3終止后的責(zé)任10.法律適用10.1適用法律10.2爭(zhēng)議解決法律適用11.合同附件11.1附件清單11.2附件說(shuō)明12.合同生效12.1生效條件12.2生效日期13.其他約定13.1通知方式13.2變更與解除13.3合同解釋14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署方代表14.3簽署方蓋章第一部分：合同如下：1.合作目標(biāo)1.1項(xiàng)目背景本合同雙方基于我國(guó)人才發(fā)展戰(zhàn)略，為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，共同推進(jìn)人才引進(jìn)與培養(yǎng)工作。1.2合作愿景通過(guò)深度合作，實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)的高效、精準(zhǔn)，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。1.3雙方責(zé)任1.3.1甲方的責(zé)任甲方負(fù)責(zé)提供合作所需的企業(yè)信息、崗位需求、招聘預(yù)算等，并配合乙方完成招聘工作。1.3.2乙方的責(zé)任乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方需求，提供專業(yè)的獵頭服務(wù)，確保招聘工作的順利進(jìn)行。2.合作內(nèi)容2.1獵頭服務(wù)范圍2.1.1崗位需求分析2.1.2招聘渠道拓展2.1.3獵頭團(tuán)隊(duì)組建2.1.4人才篩選與推薦2.1.5面試安排與協(xié)調(diào)2.2人才招聘流程2.2.1確定招聘需求2.2.2招聘渠道拓展2.2.3獵頭團(tuán)隊(duì)組建2.2.4篩選與推薦候選人2.2.5面試安排與協(xié)調(diào)2.2.6簽訂勞動(dòng)合同2.3招聘渠道與資源乙方將充分利用自身資源，包括但不限于行業(yè)人脈、專業(yè)獵頭團(tuán)隊(duì)、招聘網(wǎng)站等，為甲方提供全面的招聘服務(wù)。3.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量保證3.1.1招聘流程規(guī)范3.1.2候選人質(zhì)量高3.1.3服務(wù)效率高3.2服務(wù)效率要求乙方承諾在接到甲方招聘需求后，5個(gè)工作日內(nèi)完成候選人推薦。3.3服務(wù)成果評(píng)估乙方將定期向甲方提供招聘成果報(bào)告，包括但不限于招聘人數(shù)、招聘周期、候選人質(zhì)量等。4.合作期限4.1合作起始時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合作終止條件4.2.1合作期限屆滿4.2.2雙方協(xié)商一致解除合同4.2.3一方違約4.3合作續(xù)約條款如雙方有意繼續(xù)合作，可在合作期限屆滿前30日內(nèi)協(xié)商續(xù)約。5.服務(wù)費(fèi)用5.1費(fèi)用構(gòu)成5.1.1獵頭服務(wù)費(fèi)5.1.2候選人推薦費(fèi)5.1.3其他相關(guān)費(fèi)用5.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)在本合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)支付乙方50%的服務(wù)費(fèi)用，剩余50%在乙方完成招聘任務(wù)后支付。5.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如因市場(chǎng)變化等原因?qū)е路?wù)費(fèi)用發(fā)生變動(dòng)，雙方應(yīng)協(xié)商一致調(diào)整費(fèi)用。6.保密條款6.1保密范圍6.1.1甲方的商業(yè)秘密6.1.2乙方的服務(wù)方案6.1.3雙方合作過(guò)程中的其他保密信息6.2保密期限本合同保密期限為自合同簽訂之日起5年。6.3違約責(zé)任如一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任等。7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式如雙方在合作過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.2.1合同簽訂地的人民法院7.2.2雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1甲方的違約情形甲方的違約情形包括但不限于：未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；提供虛假招聘需求，導(dǎo)致乙方遭受損失；違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密。8.1.2乙方的違約情形乙方的違約情形包括但不限于：未按時(shí)完成招聘任務(wù)；提供的候選人質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)；違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1甲方的違約責(zé)任甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五，并賠償乙方因此遭受的損失。8.2.2乙方的違約責(zé)任乙方未按時(shí)完成招聘任務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的千分之五，并賠償甲方因此遭受的損失。8.3違約賠償8.3.1甲方的賠償甲方因乙方違約遭受的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)予以賠償。8.3.2乙方的賠償乙方因甲方違約遭受的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失，甲方應(yīng)予以賠償。9.合作終止9.1終止條件9.1.1合同期滿本合同期滿后，如雙方未續(xù)約，合同自動(dòng)終止。9.1.2雙方協(xié)商一致雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除合同。9.1.3違約終止任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同。9.2終止程序9.2.1提前通知一方終止合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知另一方。9.2.2終止協(xié)議雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議，明確終止后的權(quán)利義務(wù)。9.3終止后的責(zé)任9.3.2保密責(zé)任合同終止后，雙方仍應(yīng)遵守保密條款，保護(hù)對(duì)方的商業(yè)秘密。10.法律適用10.1適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決法律適用因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)適用中華人民共和國(guó)法律。11.合同附件11.1附件清單本合同附件包括：甲方企業(yè)信息崗位需求表服務(wù)費(fèi)用明細(xì)保密協(xié)議11.2附件說(shuō)明所有附件與本合同具有同等法律效力。12.合同生效12.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.其他約定13.1通知方式雙方通訊地址、聯(lián)系方式如有變更，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。13.2變更與解除本合同的變更或解除，需經(jīng)雙方書(shū)面同意。13.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.合同簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署方代表甲方代表：________乙方代表：________14.3簽署方蓋章甲方蓋章：________乙方蓋章：________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，為甲乙雙方提供輔助服務(wù)或?qū)I(yè)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.2第三方介入應(yīng)有利于提高合同履行效率，降低風(fēng)險(xiǎn)，或滿足甲乙雙方的其他合理需求。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定，一般包括但不限于：3.1.1第三方直接造成的損失；3.1.2第三方違反合同約定導(dǎo)致的損失；3.1.3第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行造成的損失。3.2第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的專業(yè)能力、服務(wù)范圍和合同約定等因素確定。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利：4.1.1按照合同約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用；4.1.2在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立行使權(quán)利，履行義務(wù)；4.1.3遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；4.2.2對(duì)甲乙雙方的信息保密；4.2.3遵守合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系：5.1.1第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系；5.1.2第三方為甲方提供的服務(wù)不構(gòu)成甲方對(duì)第三方的雇傭關(guān)系。5.2第三方與乙方的關(guān)系：5.2.1第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系；5.2.2第三方為乙方提供的服務(wù)不構(gòu)成乙方對(duì)第三方的雇傭關(guān)系。5.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：5.3.1第三方作為獨(dú)立第三方，為甲乙雙方提供服務(wù)；5.3.2第三方與甲乙雙方之間不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系或雇傭關(guān)系。6.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明6.1.1第三方的資質(zhì)要求；6.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容；6.1.3第三方的服務(wù)期限；6.1.4第三方的服務(wù)費(fèi)用及支付方式；6.1.5第三方的責(zé)任限額；6.1.6第三方的違約責(zé)任。6.2.1第三方介入不得影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)；6.2.2第三方介入不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；6.2.3第三方介入不得增加甲乙雙方的額外負(fù)擔(dān)。7.第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.第三方介入的合同變更8.1第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力；8.2補(bǔ)充協(xié)議的變更，需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。9.第三方介入的合同終止9.1第三方介入的合同終止，應(yīng)按照補(bǔ)充協(xié)議的約定執(zhí)行；9.2補(bǔ)充協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方企業(yè)信息詳細(xì)要求：包括公司簡(jiǎn)介、組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)范圍、招聘需求等。說(shuō)明：用于乙方了解甲方的基本情況和招聘需求。2.崗位需求表詳細(xì)要求：包括崗位名稱、職責(zé)、任職資格、薪資待遇等。說(shuō)明：用于明確招聘的具體要求和標(biāo)準(zhǔn)。3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：包括服務(wù)費(fèi)用總額、分項(xiàng)費(fèi)用、支付方式等。說(shuō)明：用于明確雙方服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成和支付方式。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：用于保護(hù)雙方在合作過(guò)程中涉及的商業(yè)秘密。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：用于明確第三方介入時(shí)的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。6.合作終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括終止原因、終止程序、責(zé)任劃分等。說(shuō)明：用于明確合同終止時(shí)的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決費(fèi)用等。說(shuō)明：用于明確雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決途徑和費(fèi)用承擔(dān)。8.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)實(shí)際情況，包括但不限于合同變更協(xié)議、補(bǔ)充協(xié)議等。說(shuō)明：用于補(bǔ)充和細(xì)化合同內(nèi)容，確保合同的完整性和有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五，并賠償乙方因此遭受的損失。1.2提供虛假招聘需求責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)賠償乙方因虛假招聘需求遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失和合理費(fèi)用。2.乙方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時(shí)完成招聘任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的千分之五，并賠償甲方因此遭受的損失。2.2提供的候選人質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)重新推薦符合標(biāo)準(zhǔn)的候選人，或退還部分服務(wù)費(fèi)用。3.第三方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1未按約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任等。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定4.1違反保密條款責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任等。示例說(shuō)明：如果甲方未按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的利息損失。如果乙方未能按約定完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償甲方因招聘延遲造成的損失，如面試成本、崗位空缺損失等。全文完。二零二五年度人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)深度合作協(xié)議5合同編號(hào)_________一、合同主體1.1甲方（需求方）：名稱：（填寫(xiě)甲方名稱）地址：（填寫(xiě)甲方地址）聯(lián)系人：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話）1.2乙方（服務(wù)方）：名稱：（填寫(xiě)乙方名稱）地址：（填寫(xiě)乙方地址）聯(lián)系人：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話）1.3其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)相關(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，人才競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。為滿足甲方在人才引進(jìn)、培養(yǎng)和留用方面的需求，甲方?jīng)Q定與乙方建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的人才戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。2.2目的：本合同旨在明確雙方在人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)方面的合作內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、履行方式等，確保雙方合作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)互利共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)：（此處列舉本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語(yǔ)，并進(jìn)行解釋。）3.2關(guān)鍵詞解釋：（此處對(duì)合同中涉及的關(guān)鍵詞進(jìn)行解釋。）四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)；（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；（3）甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方服務(wù)費(fèi)用；（4）甲方應(yīng)配合乙方完成相關(guān)調(diào)查、面試等工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定，為甲方提供高質(zhì)量的人才戰(zhàn)略規(guī)劃與獵頭服務(wù)；（2）乙方應(yīng)保證所提供人才信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；（3）乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方委托的任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；（4）乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為二零二五年度。5.2合同履行地點(diǎn)：本合同履行地點(diǎn)為甲乙雙方約定的地點(diǎn)。5.3合同履行方式：（1）乙方應(yīng)按照甲方需求，提供人才戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)；（2）乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求，進(jìn)行獵頭服務(wù)，為甲方引進(jìn)所需人才。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定或不可抗力等因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序：（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前三十日書(shū)面通知對(duì)方；（2）雙方協(xié)商一致終止合同，應(yīng)簽訂終止協(xié)議。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的遺留問(wèn)題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）人才戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢費(fèi)用；（2）獵頭服務(wù)費(fèi)用；（3）人才背景調(diào)查費(fèi)用；（4）人才推薦及引進(jìn)費(fèi)用；（5）其他相關(guān)費(fèi)用。7.2支付方式：（1）人才戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢費(fèi)用：按服務(wù)內(nèi)容一次性支付；（2）獵頭服務(wù)費(fèi)用：按人才引進(jìn)成功后的約定比例支付；（3）人才背景調(diào)查費(fèi)用：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用支付；（4）人才推薦及引進(jìn)費(fèi)用：按人才引進(jìn)成功后的約定比例支付；（5）其他相關(guān)費(fèi)用：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用支付。7.3支付時(shí)間：（1）人才戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢費(fèi)用：合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)支付；（2）獵頭服務(wù)費(fèi)用：人才引進(jìn)成功后十個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）人才背景調(diào)查費(fèi)用：服務(wù)完成后五個(gè)工作日內(nèi)支付；（4）人才推薦及引進(jìn)費(fèi)用：人才引進(jìn)成功后十個(gè)工作日內(nèi)支付；（5）其他相關(guān)費(fèi)用：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用支付，支付時(shí)間與相關(guān)費(fèi)用發(fā)生時(shí)間一致。7.4支付條款：（1）甲方支付服務(wù)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)向乙方開(kāi)具正式發(fā)票；（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的服務(wù)費(fèi)用后，及時(shí)提供相應(yīng)的服務(wù)；（3）如因甲方原因?qū)е路?wù)無(wú)法按時(shí)完成，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用總額的10%；（2）甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為未提供服務(wù)部分費(fèi)用總額的10%；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：違約方應(yīng)按照本合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，向守約方支付相應(yīng)的賠償金。賠償金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，或由法院判決。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密內(nèi)容。9.2保密期限：本合同約定的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后五年。9.3保密履行方式：（1）雙方均應(yīng)采取合理措施，防止保密信息的泄露；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得將保密信息用于本合同目的之外的其他用途。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：地震、火災(zāi)、洪水、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等均屬于不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的相關(guān)問(wèn)題；（3）如因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等；（3）社會(huì)事件：戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工等。十一、爭(zhēng)議解決11.1