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2025年一般建筑設(shè)計(jì)公司勞動(dòng)合同模板勞動(dòng)合同甲方:(公司名稱)統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:____地址:____乙方:(個(gè)人姓名)身份證號(hào)碼:____住址:____鑒于甲方為一家具有合法法人資格的建筑設(shè)計(jì)企業(yè),具備開(kāi)展建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的資質(zhì)和環(huán)境;鑒于乙方具備從事建筑設(shè)計(jì)工作的專業(yè)技能和資質(zhì),有意與甲方建立合作關(guān)系;經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方在甲方公司任職事宜達(dá)成以下協(xié)議:第一條合同有效期本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作地點(diǎn)乙方的工作場(chǎng)所為甲方指定的辦公地點(diǎn)。第三條工作職責(zé)1.乙方作為建筑設(shè)計(jì)師,負(fù)責(zé)執(zhí)行甲方分配的建筑設(shè)計(jì)任務(wù),確保按要求完成設(shè)計(jì)工作。2.乙方需理解并熟悉項(xiàng)目需求,準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)方向,按時(shí)提交設(shè)計(jì)方案。3.乙方需與甲方保持溝通,接受并執(zhí)行甲方對(duì)設(shè)計(jì)的修改和指導(dǎo)。第四條服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.乙方應(yīng)秉持專業(yè)精神,確保設(shè)計(jì)方案的質(zhì)量和合規(guī)性,嚴(yán)格遵守行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)。2.乙方應(yīng)不斷提升專業(yè)技能,持續(xù)學(xué)習(xí),提高設(shè)計(jì)水平和創(chuàng)新能力。第五條工作時(shí)間與休假1.甲方的工作時(shí)間為每周五天,每日工作時(shí)間為上午9:00至下午18:00,中午休息一小時(shí)。2.乙方有權(quán)享受法定的帶薪年假、病假等,具體規(guī)定參照公司政策執(zhí)行。第六條薪酬與福利1.乙方的月薪為_(kāi)___元,甲方每月____日前將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方將享受?chē)?guó)家和地方政策規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。第七條保密責(zé)任1.在職期間,乙方有義務(wù)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息,不得向第三方透露。2.若因乙方違反保密義務(wù)導(dǎo)致甲方損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條終止合同的條件1.雙方協(xié)商一致同意解除合應(yīng)提前____天以書(shū)面形式通知對(duì)方。2.出現(xiàn)以下情況之一,甲方有權(quán)立即終止合同:a.乙方在工作中嚴(yán)重失職或違反紀(jì)律;b.乙方盜竊或侵占公司財(cái)產(chǎn);c.未經(jīng)許可離職或無(wú)故連續(xù)缺勤。第九條爭(zhēng)議解決如因合同執(zhí)行產(chǎn)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)果時(shí),可向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或法院提起訴訟。第十條其他條款1.對(duì)于本合同未涵蓋的事項(xiàng),雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同自雙方簽字并蓋章之日起生效。甲方(公司蓋章):乙方(個(gè)人簽字):日期:日期:2025年一般建筑設(shè)計(jì)公司勞動(dòng)合同模板(二)【合同編號(hào)】:____勞合字(20____)第____號(hào)(以下條款為勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)文本,具體內(nèi)容應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況調(diào)整)勞動(dòng)合同甲方(雇主):?jiǎn)挝幻Q:____單位地址:____法定代表人:____聯(lián)系電話:____簽約時(shí)間:____年____月____日乙方(雇員):姓名:____性別:____身份證號(hào)碼:____聯(lián)系方式:____簽約時(shí)間:____年____月____日鑒于甲乙雙方遵循《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成以下勞動(dòng)合同:第一條合同期限本勞動(dòng)合同自簽約之日起生效,期限為_(kāi)___年,自____年____月____日至____年____月____日止。合同到期前____日,雙方如需繼續(xù)合作,可商議續(xù)簽勞動(dòng)合同,否則合同自動(dòng)終止。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方擔(dān)任建筑設(shè)計(jì)師職位,負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)、繪圖、文件整理、方案修改等工作;2.工作地點(diǎn)為甲方公司所在地,如因工作需要出差或外派,應(yīng)經(jīng)乙方同意并給予合理補(bǔ)償。第三條試用期1.乙方入職后試用期為_(kāi)___個(gè)月,試用期內(nèi)甲方有權(quán)解除合同;2.試用期滿后,如乙方繼續(xù)工作,將按照本合同約定享受相關(guān)待遇。第四條工作時(shí)間與休假1.乙方每周工作40小時(shí),雙休日為法定休息日;2.乙方享受?chē)?guó)家法定假期和帶薪年假,具體參照公司員工手冊(cè)執(zhí)行。第五條工資與福利待遇1.乙方基本工資為人民幣_(tái)___元/月;2.甲方將依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;3.乙方享受年度績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等福利待遇。第六條工作紀(jì)律與保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,服從上級(jí)安排,維護(hù)公司利益;2.乙方在公司任職期間,應(yīng)履行保密義務(wù),不得泄露公司商業(yè)秘密。第七條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決如合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條其他約定1.本合同的解釋、變更及補(bǔ)充需雙方書(shū)面協(xié)議;2.未盡事宜,可參照國(guó)家法律法規(guī)和乙方個(gè)人能力補(bǔ)充約定。第九條合同解除與終止1.任何一方違反合同約定,應(yīng)提前____日通知對(duì)方并出具書(shū)面證明,解除合同;2.合同解除后,雙方應(yīng)結(jié)算工資、獎(jiǎng)金、年假等權(quán)益;3.乙方因故不能履行合同,應(yīng)及時(shí)向甲方提供書(shū)面解釋和證明,并辦理相關(guān)手續(xù)。第十條附則1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;2.本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效;3.乙方入職前,請(qǐng)認(rèn)真閱讀并理解公司員工手冊(cè)的相關(guān)規(guī)定。甲方(蓋章/簽字):____乙方(蓋章/簽字):____日期:____年____月____日日期:____年____月____日2025年一般建筑設(shè)計(jì)公司勞動(dòng)合同模板(三)甲方(公司方):____(以下稱“公司”)乙方(員工方):____(以下稱“員工”)鑒于雙方秉持平等互惠原則,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方全職從事甲方建筑設(shè)計(jì)相關(guān)工作事宜,達(dá)成如下一致協(xié)議:一、工作職責(zé)1.乙方應(yīng)遵循公司的工作部署,全力以赴地執(zhí)行建筑設(shè)計(jì)相關(guān)任務(wù),包括但不限于方案設(shè)計(jì)、施工圖制作、效果圖生成等職責(zé)。2.乙方需確保設(shè)計(jì)質(zhì)量,以期最大化公司利益。3.乙方應(yīng)按期完成工作目標(biāo),提升工作效率,保證工作質(zhì)量。二、工作時(shí)間安排1.乙方的工作時(shí)間為每周五天,每日工作時(shí)長(zhǎng)為8小時(shí)。具體時(shí)間表由公司決定。2.如遇加班,乙方應(yīng)服從公司安排,并按公司規(guī)定領(lǐng)取加班補(bǔ)償。三、薪酬標(biāo)準(zhǔn)1.公司將依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和成果提供相應(yīng)薪酬。2.具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)將在勞動(dòng)合同附件中詳細(xì)列明,由雙方協(xié)商確定。四、保密責(zé)任1.乙方在職期間及離職后,應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密及敏感信息保密,履行保密義務(wù)。2.乙方需簽署保密協(xié)議,以保障公司商業(yè)秘密的安全。五、合同終止條款如乙方出現(xiàn)以下情況之一,公司有權(quán)終止勞動(dòng)合同:1.嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度;2.故意泄露公司商業(yè)機(jī)密;3.對(duì)公司利
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