二零二五年度深圳市中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度深圳市中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)協(xié)議合同目錄第一章總則1.1合同目的1.2合同依據(jù)1.3合同適用范圍1.4合同有效期1.5合同變更和解除1.6合同爭(zhēng)議解決方式第二章招聘條件2.1報(bào)名條件2.2選拔程序2.3報(bào)名材料2.4報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)2.5考試和面試2.6錄取結(jié)果通知第三章輔導(dǎo)協(xié)議內(nèi)容3.1教師職責(zé)3.2輔導(dǎo)內(nèi)容3.3輔導(dǎo)時(shí)間和地點(diǎn)3.4輔導(dǎo)方式和方法3.5教師待遇3.6教師培訓(xùn)和發(fā)展3.7教師考核和評(píng)價(jià)3.8教師考核結(jié)果的使用第四章教師權(quán)利和義務(wù)4.1教師權(quán)利4.2教師義務(wù)4.3教師保密義務(wù)4.4教師離職和轉(zhuǎn)崗4.5教師違反合同的處罰第五章學(xué)校權(quán)利和義務(wù)5.1學(xué)校權(quán)利5.2學(xué)校義務(wù)5.3學(xué)校責(zé)任5.4學(xué)校與教師之間的溝通與合作5.5學(xué)校對(duì)教師考核結(jié)果的使用第六章學(xué)生的權(quán)利和義務(wù)6.1學(xué)生權(quán)利6.2學(xué)生義務(wù)6.3學(xué)生參與輔導(dǎo)的條件6.4學(xué)生輔導(dǎo)效果的評(píng)估6.5學(xué)生投訴和處理機(jī)制第七章費(fèi)用及支付方式7.1教師輔導(dǎo)費(fèi)用7.2學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算7.3費(fèi)用支付方式7.4費(fèi)用支付時(shí)間和地點(diǎn)7.5費(fèi)用退回和調(diào)整第八章協(xié)議的簽訂、生效和終止8.1協(xié)議簽訂8.2協(xié)議生效8.3協(xié)議終止8.4終止后的處理第九章合同附件9.1報(bào)名表9.2考試成績(jī)單9.3輔導(dǎo)協(xié)議書(shū)9.4相關(guān)文件和證明第十章違約責(zé)任10.1教師違約責(zé)任10.2學(xué)校違約責(zé)任10.3違約責(zé)任的賠償方式第十一章不可抗力11.1不可抗力定義11.2不可抗力的認(rèn)定和處理11.3不可抗力事件對(duì)合同的影響第十二章其他約定12.1合同的修改12.2合同的補(bǔ)充12.3合同的解釋12.4合同的生效時(shí)間和生效條件第十三章合同的生效日期第十四章合同的終止日期合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同目的為提高深圳市中小學(xué)學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)，提升教師輔導(dǎo)水平，特制定本協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。1.2合同依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)教師法》及相關(guān)法律法規(guī)，制定本協(xié)議。1.3合同適用范圍本協(xié)議適用于深圳市范圍內(nèi)所有中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)工作。1.4合同有效期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至二零二六年度深圳市中小學(xué)晚輔教師招聘工作結(jié)束之日止。1.5合同變更和解除1.5.1合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。1.5.2合同的解除需符合《中華人民共和國(guó)合同法》的相關(guān)規(guī)定。1.6合同爭(zhēng)議解決方式1.6.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同爭(zhēng)議。1.6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向深圳市人民法院提起訴訟。第二章招聘條件2.1報(bào)名條件2.1.1具有我國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)教育事業(yè)。2.1.2具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)。2.1.4身體健康，能勝任晚輔工作。2.2選拔程序2.2.1報(bào)名者需提交相關(guān)報(bào)名材料。2.2.2學(xué)校組織面試和考核。2.2.3根據(jù)考核結(jié)果，確定擬聘用教師名單。2.3報(bào)名材料2.3.1身份證原件及復(fù)印件。2.3.2教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件。2.3.3學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件。2.3.4其他相關(guān)證明材料。2.4報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)2.4.1報(bào)名時(shí)間：二零二五年三月一日至三月十五日。2.4.2報(bào)名地點(diǎn)：深圳市教育局指定的報(bào)名點(diǎn)。2.5考試和面試2.5.1考試內(nèi)容：教育教學(xué)能力測(cè)試。2.5.2面試內(nèi)容：教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)風(fēng)格、綜合素質(zhì)等。2.6錄取結(jié)果通知2.6.1錄取結(jié)果將在考試結(jié)束后十個(gè)工作日內(nèi)通知。2.6.2未錄取者不再另行通知。第三章輔導(dǎo)協(xié)議內(nèi)容3.1教師職責(zé)3.1.1按照學(xué)校要求，完成晚輔輔導(dǎo)任務(wù)。3.1.2關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)生問(wèn)題。3.1.3參與學(xué)校組織的教師培訓(xùn)活動(dòng)。3.2輔導(dǎo)內(nèi)容3.2.1幫助學(xué)生完成作業(yè)，解答學(xué)生疑問(wèn)。3.2.2指導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效率。3.2.3培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)能力。3.3輔導(dǎo)時(shí)間和地點(diǎn)3.3.1晚輔時(shí)間：每周一至周五，每晚放學(xué)后至晚上九點(diǎn)。3.3.2輔導(dǎo)地點(diǎn)：學(xué)校指定的輔導(dǎo)室。3.4輔導(dǎo)方式和方法3.4.1采用個(gè)性化輔導(dǎo)，關(guān)注每個(gè)學(xué)生的需求。3.4.2采用互動(dòng)式教學(xué)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。3.4.3注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。3.5教師待遇3.5.1按照深圳市中小學(xué)晚輔教師工資標(biāo)準(zhǔn)支付輔導(dǎo)費(fèi)用。3.5.2為教師提供必要的辦公設(shè)備和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。3.6教師培訓(xùn)和發(fā)展3.6.1學(xué)校定期組織教師參加各類培訓(xùn)。3.6.2鼓勵(lì)教師參加教育教學(xué)研究活動(dòng)。3.7教師考核和評(píng)價(jià)3.7.1學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行年度考核。3.7.2考核內(nèi)容包括：輔導(dǎo)質(zhì)量、教學(xué)效果、職業(yè)道德等。3.8教師考核結(jié)果的使用3.8.1考核結(jié)果作為教師續(xù)簽合同、晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。3.8.2考核不合格的教師，學(xué)校有權(quán)解除合同。第四章教師權(quán)利和義務(wù)4.1教師權(quán)利4.1.1獲得符合國(guó)家規(guī)定的工資待遇。4.1.2參加學(xué)校組織的培訓(xùn)活動(dòng)。4.1.3對(duì)學(xué)校工作進(jìn)行監(jiān)督和建議。4.2教師義務(wù)4.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。4.2.2認(rèn)真履行輔導(dǎo)職責(zé)，提高教學(xué)質(zhì)量。4.2.3維護(hù)學(xué)校形象，不得有損害學(xué)校利益的行為。4.3教師保密義務(wù)4.3.1對(duì)學(xué)生在輔導(dǎo)過(guò)程中了解到的信息予以保密。4.3.2未經(jīng)學(xué)生同意，不得向他人透露學(xué)生個(gè)人信息。4.4教師離職和轉(zhuǎn)崗4.4.1教師需提前一個(gè)月向?qū)W校提出離職申請(qǐng)。4.4.2學(xué)?？筛鶕?jù)工作需要，對(duì)教師進(jìn)行轉(zhuǎn)崗安排。4.5教師違反合同的處罰4.5.1教師違反合同，學(xué)校有權(quán)解除合同，并要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五章學(xué)校權(quán)利和義務(wù)5.1學(xué)校權(quán)利5.1.1對(duì)教師進(jìn)行招聘、考核和評(píng)價(jià)。5.1.2依法對(duì)教師進(jìn)行獎(jiǎng)懲。5.1.3對(duì)學(xué)校資源進(jìn)行合理分配。5.2學(xué)校義務(wù)5.2.2保障教師合法權(quán)益。5.2.3對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。5.3學(xué)校責(zé)任5.3.1對(duì)教師違反合同的行為，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.3.2對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和管理。5.4學(xué)校與教師之間的溝通與合作5.4.1學(xué)校應(yīng)與教師保持良好溝通，共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。5.4.2學(xué)校應(yīng)尊重教師意見(jiàn)，支持教師工作。5.5學(xué)校對(duì)教師考核結(jié)果的使用5.5.1學(xué)校應(yīng)根據(jù)教師考核結(jié)果，合理分配工作，調(diào)整教師待遇。5.5.2學(xué)校應(yīng)將教師考核結(jié)果作為教師晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第六章學(xué)生的權(quán)利和義務(wù)6.1學(xué)生權(quán)利6.1.1在輔導(dǎo)過(guò)程中享有受教育的權(quán)利。6.1.2有權(quán)要求教師提供優(yōu)質(zhì)輔導(dǎo)。6.1.3有權(quán)對(duì)輔導(dǎo)工作提出意見(jiàn)和建議。6.2學(xué)生義務(wù)6.2.1遵守學(xué)校規(guī)章制度。6.2.2認(rèn)真參加輔導(dǎo)，按時(shí)完成作業(yè)。6.2.3尊重教師，與教師保持良好關(guān)系。6.3學(xué)生參與輔導(dǎo)的條件6.3.1學(xué)生需具備一定的學(xué)習(xí)能力和自覺(jué)性。6.3.2學(xué)生需遵守輔導(dǎo)紀(jì)律，服從教師安排。6.4學(xué)生輔導(dǎo)效果的評(píng)估6.4.1學(xué)校定期對(duì)學(xué)生的輔導(dǎo)效果進(jìn)行評(píng)估。6.4.2評(píng)估結(jié)果作為教師考核和學(xué)校改進(jìn)輔導(dǎo)工作的依據(jù)。6.5學(xué)生投訴和處理機(jī)制6.5.1學(xué)生對(duì)輔導(dǎo)工作有投訴，可向?qū)W校提出。6.5.2學(xué)校應(yīng)及時(shí)調(diào)查處理，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。第七章費(fèi)用及支付方式7.1教師輔導(dǎo)費(fèi)用7.1.1教師輔導(dǎo)費(fèi)用按照深圳市中小學(xué)晚輔教師工資標(biāo)準(zhǔn)支付。7.1.2具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定。7.2學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算7.2.1學(xué)校應(yīng)將晚輔教師費(fèi)用納入年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算。7.2.2學(xué)校應(yīng)確保經(jīng)費(fèi)合理使用，提高經(jīng)費(fèi)使用效益。7.3費(fèi)用支付方式7.3.1教師輔導(dǎo)費(fèi)用按月支付。7.3.2支付時(shí)間：每月十日前。7.4費(fèi)用支付時(shí)間和地點(diǎn)7.4.1支付時(shí)間：每月十日前。7.4.2支付地點(diǎn)：學(xué)校財(cái)務(wù)室。7.5費(fèi)用退回和調(diào)整7.5.1因故無(wú)法參加輔導(dǎo)的教師，可向?qū)W校提出退費(fèi)申請(qǐng)。7.5.2學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)費(fèi)用進(jìn)行調(diào)整。第八章協(xié)議的簽訂、生效和終止8.1協(xié)議簽訂8.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方代表簽字蓋章，自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2協(xié)議生效8.2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。8.3協(xié)議終止a)協(xié)議約定的期限屆滿；b)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議；c)出現(xiàn)不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致；d)一方嚴(yán)重違約，另一方解除協(xié)議。8.4終止后的處理8.4.1協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第九章合同附件9.1報(bào)名表9.2考試成績(jī)單9.3輔導(dǎo)協(xié)議書(shū)9.4相關(guān)文件和證明第十章違約責(zé)任10.1教師違約責(zé)任10.1.1教師未按協(xié)議約定履行輔導(dǎo)職責(zé)，造成學(xué)生學(xué)業(yè)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。10.1.2教師未經(jīng)允許擅自離職，應(yīng)賠償學(xué)校因此造成的損失。10.2學(xué)校違約責(zé)任10.2.1學(xué)校未按協(xié)議約定支付教師費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。10.2.2學(xué)校未按協(xié)議約定提供工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十一章不可抗力11.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。11.2不可抗力的認(rèn)定和處理11.2.1發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。11.2.2雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力導(dǎo)致的合同履行問(wèn)題。11.3不可抗力事件對(duì)合同的影響11.3.1因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任。11.3.2不可抗力事件持續(xù)期間，本協(xié)議的履行期限相應(yīng)延長(zhǎng)。第十二章其他約定12.1合同的修改12.1.1本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。12.2合同的補(bǔ)充12.2.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。12.3合同的解釋12.3.1本協(xié)議的解釋以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。12.4合同的生效時(shí)間和生效條件12.4.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三章合同的生效日期[此處填寫(xiě)合同生效日期]第十四章合同的終止日期[此處填寫(xiě)合同終止日期]甲方（學(xué)校）代表簽字：____________________日期：____________________乙方（教師）簽字：____________________日期：____________________附件：[此處列出所有附件清單]多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款1：甲方責(zé)任1.1甲方負(fù)責(zé)制定晚輔教師招聘方案，包括招聘條件、選拔程序、考核標(biāo)準(zhǔn)等。1.2甲方負(fù)責(zé)組織面試和考核，確保選拔過(guò)程的公正、公平。1.3甲方負(fù)責(zé)與乙方簽訂輔導(dǎo)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。附加條款2：輔導(dǎo)內(nèi)容與質(zhì)量2.1甲方應(yīng)提供詳細(xì)的輔導(dǎo)計(jì)劃和教學(xué)大綱，確保輔導(dǎo)內(nèi)容的科學(xué)性和針對(duì)性。2.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。2.3甲方應(yīng)確保輔導(dǎo)場(chǎng)所的安全、衛(wèi)生，為乙方和學(xué)生在輔導(dǎo)過(guò)程中提供必要的服務(wù)。附加條款3：教師培訓(xùn)與發(fā)展3.1甲方應(yīng)定期組織教師培訓(xùn)，提高教師的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)。3.2甲方應(yīng)鼓勵(lì)教師參與教育教學(xué)研究，支持教師的專業(yè)成長(zhǎng)。3.3甲方應(yīng)提供教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助教師實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)。附加條款4：費(fèi)用管理與支付4.1甲方負(fù)責(zé)編制晚輔教師費(fèi)用預(yù)算，并確保費(fèi)用合理使用。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方輔導(dǎo)費(fèi)用，不得拖欠。4.3甲方應(yīng)建立健全財(cái)務(wù)管理制度，確保資金使用的透明度。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款1：乙方權(quán)利1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，提出輔導(dǎo)計(jì)劃和教學(xué)大綱的建議。1.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的教學(xué)資源和條件。1.3乙方有權(quán)參與學(xué)校的教師培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)。附加條款2：輔導(dǎo)效果與反饋2.1乙方應(yīng)定期向甲方反饋輔導(dǎo)效果，包括學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)步、教學(xué)問(wèn)題等。2.2乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，對(duì)評(píng)估結(jié)果提出改進(jìn)意見(jiàn)。2.3乙方應(yīng)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，及時(shí)調(diào)整輔導(dǎo)策略。附加條款3：教師個(gè)人發(fā)展3.1乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展規(guī)劃，選擇合適的輔導(dǎo)科目和班級(jí)。3.2乙方有權(quán)參加學(xué)校組織的各類競(jìng)賽和活動(dòng)，提升個(gè)人教育教學(xué)能力。3.3乙方有權(quán)要求甲方提供個(gè)人職業(yè)發(fā)展建議和指導(dǎo)。附加條款4：費(fèi)用管理與結(jié)算4.1乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付輔導(dǎo)費(fèi)用，并核對(duì)費(fèi)用結(jié)算情況。4.2乙方有權(quán)監(jiān)督甲方費(fèi)用使用情況，確保費(fèi)用合理使用。4.3乙方有權(quán)要求甲方提供費(fèi)用使用的詳細(xì)報(bào)告。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款1：中介機(jī)構(gòu)職責(zé)1.1中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方制定招聘方案，組織面試和考核。1.2中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助乙方與甲方簽訂輔導(dǎo)協(xié)議，協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。1.3中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)監(jiān)督協(xié)議的履行，確保協(xié)議內(nèi)容得到執(zhí)行。附加條款2：中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用2.1中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲方支付，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。2.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用應(yīng)納入甲方晚輔教師招聘及輔導(dǎo)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。2.3中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用支付方式由雙方另行協(xié)商。附加條款3：中介機(jī)構(gòu)責(zé)任3.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保招聘和輔導(dǎo)工作的順利進(jìn)行。3.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。3.3中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過(guò)程中，如違反相關(guān)規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附加條款4：爭(zhēng)議解決4.1甲乙雙方與中介機(jī)構(gòu)之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。4.2協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向深圳市人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.報(bào)名表2.考試成績(jī)單3.輔導(dǎo)協(xié)議書(shū)4.相關(guān)文件和證明5.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）6.教師培訓(xùn)計(jì)劃7.費(fèi)用預(yù)算及結(jié)算報(bào)告8.教學(xué)質(zhì)量評(píng)估報(bào)告9.爭(zhēng)議解決記錄10.不可抗力事件證明（如有）二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定：1.教師違約：未按時(shí)履行輔導(dǎo)職責(zé)，認(rèn)定為違約行為。教師未經(jīng)允許擅自離職，認(rèn)定為嚴(yán)重違約行為。教師泄露學(xué)生個(gè)人信息，認(rèn)定為嚴(yán)重違約行為。2.學(xué)校違約：未按時(shí)支付教師費(fèi)用，認(rèn)定為違約行為。學(xué)校未按協(xié)議約定提供工作條件，認(rèn)定為違約行為。學(xué)校未按協(xié)議約定提供教學(xué)資源，認(rèn)定為違約行為。3.中介機(jī)構(gòu)違約：未按協(xié)議約定提供招聘和輔導(dǎo)服務(wù)，認(rèn)定為違約行為。中介機(jī)構(gòu)泄露甲方或乙方信息，認(rèn)定為嚴(yán)重違約行為。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整合同關(guān)系，明確合同當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)的法律法規(guī)。2.教師法：規(guī)定教師地位、權(quán)利義務(wù)、培訓(xùn)、考核等方面的法律法規(guī)。3.不可抗力：不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。4.違約責(zé)任：一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：教師工作態(tài)度不端正，影響輔導(dǎo)效果。解決辦法：加強(qiáng)教師培訓(xùn)，提高教師職業(yè)道德和教育教學(xué)水平。2.問(wèn)題：學(xué)校經(jīng)費(fèi)不足，無(wú)法按時(shí)支付教師費(fèi)用。解決辦法：優(yōu)化經(jīng)費(fèi)預(yù)算，確保教師費(fèi)用及時(shí)支付。3.問(wèn)題：學(xué)生反饋輔導(dǎo)效果不佳，教師缺乏針對(duì)性輔導(dǎo)。解決辦法：加強(qiáng)教師與學(xué)生溝通，了解學(xué)生需求，調(diào)整輔導(dǎo)策略。4.問(wèn)題：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)不到位，影響招聘和輔導(dǎo)工作。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)。2.教師培訓(xùn)與發(fā)展。3.教育資源整合與分配。4.教學(xué)質(zhì)量提升。5.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)與管理。全文完。二零二五年度深圳市中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1招聘方信息1.2輔導(dǎo)方信息2.招聘范圍及條件2.1招聘崗位2.2招聘條件2.3報(bào)名方式及時(shí)間3.招聘流程及時(shí)間安排3.1網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及審核3.2筆試及面試安排3.3考核及錄取結(jié)果公布4.輔導(dǎo)內(nèi)容及方式4.1輔導(dǎo)課程安排4.2輔導(dǎo)教學(xué)方式4.3輔導(dǎo)教學(xué)時(shí)間5.輔導(dǎo)教師職責(zé)及義務(wù)5.1教學(xué)質(zhì)量保證5.2教學(xué)紀(jì)律及規(guī)范5.3學(xué)生管理及溝通6.輔導(dǎo)教師權(quán)利及待遇6.1工資及獎(jiǎng)金6.2工作時(shí)間及休息6.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利7.教學(xué)資源及設(shè)施7.1教學(xué)場(chǎng)所及設(shè)備7.2教學(xué)資料及用品7.3教學(xué)資源支持8.協(xié)議簽訂及生效8.1協(xié)議簽訂時(shí)間及地點(diǎn)8.2協(xié)議生效條件8.3協(xié)議期限9.協(xié)議解除及終止9.1協(xié)議解除條件9.2協(xié)議終止條件9.3協(xié)議解除及終止程序10.違約責(zé)任及處理10.1違約責(zé)任認(rèn)定10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約處理方式11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同附件12.1招聘崗位要求12.2輔導(dǎo)課程大綱12.3輔導(dǎo)教師職責(zé)規(guī)范13.合同簽訂及生效日期14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1招聘方信息1.1.1招聘方名稱：深圳市教育機(jī)構(gòu)1.1.2招聘方地址：深圳市區(qū)街道號(hào)1.1.3聯(lián)系人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2輔導(dǎo)方信息1.2.1輔導(dǎo)方名稱：深圳市大學(xué)1.2.2輔導(dǎo)方地址：深圳市區(qū)街道號(hào)1.2.3聯(lián)系人：1.2.4聯(lián)系電話：139xxxx87652.招聘范圍及條件2.1招聘崗位2.1.1初中語(yǔ)文教師2.1.2初中數(shù)學(xué)教師2.1.3初中英語(yǔ)教師2.1.4初中物理教師2.1.5初中化學(xué)教師2.2招聘條件2.2.2持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證2.2.4年齡在2545歲之間2.2.5身體健康，無(wú)犯罪記錄2.3報(bào)名方式及時(shí)間2.3.1報(bào)名方式：通過(guò)深圳市教育機(jī)構(gòu)官方網(wǎng)站進(jìn)行在線報(bào)名2.3.2報(bào)名時(shí)間：2025年3月1日至2025年3月31日3.招聘流程及時(shí)間安排3.1網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及審核3.1.1報(bào)名者需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成在線報(bào)名3.1.2招聘方在報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)完成審核3.2筆試及面試安排3.2.1筆試時(shí)間：2025年4月10日3.2.2筆試地點(diǎn)：深圳市教育機(jī)構(gòu)3.2.3面試時(shí)間：2025年4月15日3.2.4面試地點(diǎn)：深圳市教育機(jī)構(gòu)3.3考核及錄取結(jié)果公布3.3.1招聘方在面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布錄取結(jié)果3.3.2錄取結(jié)果將在深圳市教育機(jī)構(gòu)官方網(wǎng)站及報(bào)名系統(tǒng)中公布4.輔導(dǎo)內(nèi)容及方式4.1輔導(dǎo)課程安排4.1.1輔導(dǎo)課程包括語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)等主要學(xué)科4.1.2每周輔導(dǎo)時(shí)間不少于4小時(shí)4.1.3輔導(dǎo)課程分為基礎(chǔ)知識(shí)鞏固和難點(diǎn)突破兩部分4.2輔導(dǎo)教學(xué)方式4.2.1采用一對(duì)一或小組輔導(dǎo)的方式進(jìn)行4.2.2教師可根據(jù)學(xué)生情況調(diào)整教學(xué)進(jìn)度和內(nèi)容4.2.3鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂互動(dòng)，提高學(xué)習(xí)興趣4.3輔導(dǎo)教學(xué)時(shí)間4.3.1輔導(dǎo)時(shí)間：每周一至周五18:0020:004.3.2每個(gè)學(xué)期的輔導(dǎo)時(shí)間為16周5.輔導(dǎo)教師職責(zé)及義務(wù)5.1教學(xué)質(zhì)量保證5.1.1教師需按照教學(xué)大綱要求，完成教學(xué)任務(wù)5.1.2定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行測(cè)試，了解學(xué)習(xí)進(jìn)度和效果5.1.3及時(shí)與學(xué)生家長(zhǎng)溝通，反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況5.2教學(xué)紀(jì)律及規(guī)范5.2.1教師需遵守學(xué)校紀(jì)律和教學(xué)規(guī)范5.2.2不得進(jìn)行有償家教或其他違規(guī)行為5.2.3不得泄露學(xué)生及家長(zhǎng)個(gè)人信息5.3學(xué)生管理及溝通5.3.2及時(shí)解決學(xué)生遇到的問(wèn)題，幫助學(xué)生克服困難5.3.3與學(xué)生家長(zhǎng)保持良好溝通，共同促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步6.輔導(dǎo)教師權(quán)利及待遇6.1工資及獎(jiǎng)金6.1.1輔導(dǎo)教師工資按月支付，具體金額根據(jù)教師職稱和教學(xué)效果確定6.1.2每學(xué)期末根據(jù)教學(xué)成績(jī)和表現(xiàn)給予一定比例的獎(jiǎng)金6.2工作時(shí)間及休息6.2.1輔導(dǎo)教師每周工作時(shí)間不超過(guò)30小時(shí)6.2.2每周至少保證1天休息時(shí)間6.2.3每年享有國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假6.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.3.1招聘方為輔導(dǎo)教師繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.3.2提供一定的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)6.3.3定期組織員工體檢和團(tuán)建活動(dòng)8.協(xié)議簽訂及生效8.1協(xié)議簽訂時(shí)間及地點(diǎn)8.1.1協(xié)議簽訂時(shí)間：2025年5月10日8.1.2協(xié)議簽訂地點(diǎn)：深圳市教育機(jī)構(gòu)會(huì)議室8.2協(xié)議生效條件8.2.1雙方代表在協(xié)議上簽字蓋章8.2.2協(xié)議內(nèi)容符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)8.2.3協(xié)議內(nèi)容雙方均無(wú)異議8.3協(xié)議期限8.3.1協(xié)議期限為一年，自2025年9月1日起至2026年8月31日止8.3.2協(xié)議期滿后，可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽9.協(xié)議解除及終止9.1協(xié)議解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致9.1.2輔導(dǎo)教師因個(gè)人原因提出解除9.1.3招聘方因故無(wú)法繼續(xù)履行協(xié)議9.2協(xié)議終止條件9.2.1協(xié)議期滿自然終止9.2.2因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行9.2.3一方嚴(yán)重違約，另一方提出終止9.3協(xié)議解除及終止程序9.3.1雙方需提前30日書(shū)面通知對(duì)方9.3.2協(xié)議解除或終止后，雙方需進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算9.3.3協(xié)議解除或終止后，雙方需妥善處理剩余事宜10.違約責(zé)任及處理10.1違約責(zé)任認(rèn)定10.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照協(xié)議約定履行義務(wù)10.1.2一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任10.1.3違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方需在違約事實(shí)發(fā)生后15日內(nèi)向守約方支付違約金10.2.2違約金數(shù)額根據(jù)違約情況及損失程度確定10.2.3違約金不足以彌補(bǔ)損失的，違約方還需承擔(dān)賠償責(zé)任10.3違約處理方式10.3.1雙方協(xié)商解決10.3.2協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議11.1.2協(xié)商不成的，提交深圳市仲裁委員會(huì)仲裁11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1深圳市仲裁委員會(huì)11.2.2仲裁地點(diǎn)：深圳市區(qū)街道號(hào)11.3爭(zhēng)議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)向仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)11.3.2仲裁委員會(huì)受理后，將依法進(jìn)行仲裁11.3.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力12.合同附件12.1招聘崗位要求12.1.1各招聘崗位的具體要求及職責(zé)12.1.2教師資格證及學(xué)歷證明要求12.2輔導(dǎo)課程大綱12.2.1各學(xué)科輔導(dǎo)課程的具體內(nèi)容和目標(biāo)12.2.2輔導(dǎo)課程的進(jìn)度安排和評(píng)估方式12.3輔導(dǎo)教師職責(zé)規(guī)范12.3.1教師在教學(xué)、管理、溝通等方面的行為規(guī)范12.3.2教師職業(yè)道德和職業(yè)操守要求13.合同簽訂及生效日期13.1合同簽訂日期：2025年5月10日13.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，如有變更，需經(jīng)雙方書(shū)面同意并簽訂補(bǔ)充協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所述的第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、服務(wù)、技術(shù)支持等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持公司等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。15.2.2第三方介入的具體方式和內(nèi)容，應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。15.3.2第三方對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任，因第三方原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵或違約，應(yīng)由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。15.3.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)按照合作協(xié)議收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1第三方與甲乙雙方之間為合作關(guān)系，各自獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.5.2第三方不參與甲乙雙方的合同履行過(guò)程，不承擔(dān)甲乙雙方之間的直接責(zé)任。15.5.3第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，與甲乙雙方之間的合同無(wú)關(guān)。16.甲乙雙方額外條款及說(shuō)明16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，以符合本合同要求。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行協(xié)議，確保其服務(wù)質(zhì)量符合合同約定。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方進(jìn)行相關(guān)工作，并提供必要的支持。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，并及時(shí)向甲方報(bào)告第三方的工作情況。16.2.3乙方應(yīng)確保第三方的工作不會(huì)影響其正常的教學(xué)和輔導(dǎo)工作。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任，以合作協(xié)議中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。17.1.2若第三方責(zé)任超出協(xié)議約定的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決超出部分的賠償問(wèn)題。17.1.3若第三方責(zé)任導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。18.第三方介入的協(xié)議變更18.1協(xié)議變更18.1.1若甲乙雙方同意變更第三方介入的方式或內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知第三方，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.1.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。18.2協(xié)議終止18.2.1若甲乙雙方或第三方認(rèn)為有必要終止第三方介入，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。18.2.2協(xié)議終止后，第三方應(yīng)按照協(xié)議約定履行清算和移交手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.招聘崗位要求表詳細(xì)要求：列出各招聘崗位的具體職責(zé)、任職資格、學(xué)歷要求等。說(shuō)明：本附件用于明確招聘條件和流程。2.輔導(dǎo)課程大綱詳細(xì)要求：包括各學(xué)科輔導(dǎo)課程的具體內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、進(jìn)度安排等。說(shuō)明：本附件用于指導(dǎo)輔導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)工作。3.輔導(dǎo)教師職責(zé)規(guī)范詳細(xì)要求：明確輔導(dǎo)教師在教學(xué)、管理、溝通等方面的行為規(guī)范。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范輔導(dǎo)教師的行為，確保教學(xué)質(zhì)量。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的方式、內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于明確第三方介入的具體細(xì)節(jié)。5.協(xié)議簽訂及生效文件詳細(xì)要求：包括協(xié)議文本、雙方簽字蓋章文件等。說(shuō)明：本附件用于證明協(xié)議的簽訂和生效。6.財(cái)務(wù)結(jié)算清單詳細(xì)要求：包括工資、獎(jiǎng)金、違約金等財(cái)務(wù)結(jié)算明細(xì)。說(shuō)明：本附件用于記錄和證明財(cái)務(wù)結(jié)算情況。7.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件詳細(xì)要求：包括仲裁申請(qǐng)、仲裁裁決書(shū)等。說(shuō)明：本附件用于證明爭(zhēng)議解決過(guò)程和結(jié)果。8.其他相關(guān)文件說(shuō)明：本附件用于補(bǔ)充證明合同履行情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.招聘方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定時(shí)間公布招聘結(jié)果。責(zé)任認(rèn)定：招聘方應(yīng)向輔導(dǎo)教師支付違約金，并承擔(dān)由此造成的損失。示例：招聘方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)公布錄取結(jié)果，導(dǎo)致輔導(dǎo)教師無(wú)法及時(shí)安排教學(xué)工作，招聘方需支付違約金并賠償輔導(dǎo)教師因此遭受的損失。2.輔導(dǎo)教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定時(shí)間完成教學(xué)工作。責(zé)任認(rèn)定：輔導(dǎo)教師應(yīng)向招聘方支付違約金，并承擔(dān)由此造成的損失。示例：輔導(dǎo)教師未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致學(xué)生無(wú)法正常參加輔導(dǎo)課程，輔導(dǎo)教師需支付違約金并賠償招聘方因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，并承擔(dān)由此造成的損失。示例：第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合協(xié)議約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方需支付違約金并賠償損失。4.協(xié)議解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：一方未按約定履行協(xié)議解除程序。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并承擔(dān)由此造成的損失。示例：一方未提前30日書(shū)面通知對(duì)方解除協(xié)議，導(dǎo)致守約方遭受損失，違約方需支付違約金并賠償損失。5.爭(zhēng)議解決違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：一方未按約定提交仲裁申請(qǐng)或履行仲裁裁決。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)由此造成的損失，并支付違約金。示例：一方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交仲裁申請(qǐng)或履行仲裁裁決，導(dǎo)致?tīng)?zhēng)議無(wú)法及時(shí)解決，違約方需承擔(dān)損失并支付違約金。全文完。二零二五年度深圳市中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________3.其他相關(guān)方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________二、合同前言2.1背景：本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及深圳市教育局、深圳市人力資源和社會(huì)保障局等政府部門(mén)的相關(guān)政策，為促進(jìn)深圳市中小學(xué)教育事業(yè)的健康發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量，特制定本協(xié)議。2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方在二零二五年度深圳市中小學(xué)晚輔教師招聘及輔導(dǎo)工作中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保晚輔教師招聘及輔導(dǎo)工作的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本協(xié)議中“專業(yè)屬于”指乙方應(yīng)聘者所具備的專業(yè)技能、教育教學(xué)能力、學(xué)科知識(shí)等方面的綜合評(píng)價(jià)。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.晚輔教師：指在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，為有需要的中小學(xué)生提供輔導(dǎo)、答疑、作業(yè)輔導(dǎo)等服務(wù)的教師。2.招聘：指甲方根據(jù)實(shí)際需求，通過(guò)合法途徑選拔符合條件的人員擔(dān)任晚輔教師的過(guò)程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，制定晚輔教師招聘計(jì)劃，確定招聘條件。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方應(yīng)聘者的專業(yè)屬于進(jìn)行審核，選拔符合條件的晚輔教師。3.甲方有權(quán)對(duì)晚輔教師的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保輔導(dǎo)質(zhì)量。4.甲方有義務(wù)為晚輔教師提供必要的辦公設(shè)施、教學(xué)資源等。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.乙方有權(quán)按照甲方要求，參加晚輔教師招聘考試，展示自己的專業(yè)屬于。2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，按照約定提供輔導(dǎo)服務(wù)。3.乙方有義務(wù)遵守甲方的工作紀(jì)律，保證輔導(dǎo)質(zhì)量。4.乙方有義務(wù)保護(hù)學(xué)生隱私，不得泄露學(xué)生信息。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：自合同簽訂之日起至二零二五年度結(jié)束。5.2合同履行地點(diǎn)：__________5.3合同履行方式：1.甲方負(fù)責(zé)組織招聘考試，選拔符合要求的晚輔教師。2.乙方應(yīng)聘者需參加招聘考試，通過(guò)考核后，與甲方簽訂正式的輔導(dǎo)協(xié)議。3.晚輔教師需按照甲方的要求，為學(xué)生提供輔導(dǎo)服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：1.合同期限屆滿，雙方協(xié)商一致解除合同。2.甲方因故終止合同，需提前一個(gè)月通知乙方。3.乙方因故終止合同，需提前一個(gè)月通知甲方。6.3終止程序：1.雙方協(xié)商一致，簽訂終止合同協(xié)議。2.甲方在終止合同后，向乙方支付剩余輔導(dǎo)費(fèi)用。3.乙方在終止合同后，按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：1.合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、財(cái)務(wù)結(jié)算等。2.雙方應(yīng)承擔(dān)因終止合同而產(chǎn)生的相應(yīng)責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.招聘費(fèi)用：包括但不限于廣告費(fèi)、考試組織費(fèi)、證書(shū)制作費(fèi)等。2.輔導(dǎo)費(fèi)用：根據(jù)晚輔教師的工作量、輔導(dǎo)時(shí)間、學(xué)生人數(shù)等因素確定。3.管理費(fèi)用：包括但不限于辦公室租金、水電費(fèi)、辦公用品費(fèi)等。7.2支付方式：1.銀行轉(zhuǎn)賬：乙方需提供銀行賬戶信息，甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付費(fèi)用。2.現(xiàn)金支付：在特定情況下，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可采用現(xiàn)金支付方式。7.3支付時(shí)間：1.招聘費(fèi)用：在招聘考試結(jié)束后，甲方支付全部招聘費(fèi)用。2.輔導(dǎo)費(fèi)用：每月月底前，甲方根據(jù)乙方提供的輔導(dǎo)服務(wù)記錄，支付當(dāng)月輔導(dǎo)費(fèi)用。3.管理費(fèi)用：按季度支付，每季度末支付下一季度的管理費(fèi)用。7.4支付條款：1.甲方在支付費(fèi)用前，應(yīng)核對(duì)乙方提供的發(fā)票、收據(jù)等相關(guān)憑證。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付通知后，及時(shí)提供相應(yīng)的發(fā)票、收據(jù)等憑證。3.如乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)憑證，甲方有權(quán)暫停支付費(fèi)用。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的千分之五計(jì)算。2.甲方如因自身原因終止合同，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月輔導(dǎo)費(fèi)用的違約金。8.2乙方違約：1.乙方未按時(shí)提供輔導(dǎo)服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按未提供輔導(dǎo)服務(wù)時(shí)間對(duì)應(yīng)輔導(dǎo)費(fèi)用的千分之五計(jì)算。2.乙方如因自身原因終止合同，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月輔導(dǎo)費(fèi)用的違約金。8.3賠償金額和方式：1.違約金以人民幣計(jì)算，由違約方支付給守約方。2.如違約行為造成對(duì)方損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方在履行本協(xié)議過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.學(xué)生個(gè)人信息、家庭背景等涉及隱私的內(nèi)容。9.2保密期限：本協(xié)議簽訂之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)采取一切必要措施，防止保密內(nèi)容的泄露。2.未經(jīng)對(duì)方同意，不得將保密內(nèi)容用于本協(xié)議目的之外的其他用途。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本協(xié)議所指不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同履行不能或履行成本顯著增加，且無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)等。2.政府行為：政策調(diào)整、戰(zhàn)爭(zhēng)、封鎖等。3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。2.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題。3.不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解除合同。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：地震導(dǎo)致學(xué)校停課，影響輔導(dǎo)服務(wù)的正常進(jìn)行。2.政府行為：政策調(diào)整導(dǎo)致輔導(dǎo)服務(wù)成本增加。3.社會(huì)異常事件：罷工導(dǎo)致學(xué)校無(wú)法正常運(yùn)作。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商解決期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.如協(xié)商解決不成，任何一方均可向深圳市仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。3.如仲裁不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本協(xié)議的全部或部分權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。2.經(jīng)雙方同意，甲方可將本協(xié)議部分權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其關(guān)聯(lián)公司。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.本協(xié)議涉及的國(guó)家秘密、商業(yè)秘密等。2.本協(xié)議約定的保密條款。3.本協(xié)議約定的不可抗力條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)本協(xié)議的最終解釋權(quán)。2.乙方在履行本協(xié)議過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)甲方有違反法律法規(guī)、侵害乙方權(quán)益的行為，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)投訴或起訴。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)乙方輔導(dǎo)服務(wù)的監(jiān)督權(quán)，乙方應(yīng)積極配合。2.甲方保留對(duì)乙方輔導(dǎo)質(zhì)量的評(píng)價(jià)權(quán)，乙方應(yīng)接受甲方的評(píng)價(jià)結(jié)果。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本協(xié)議原有條款不一致的，以修改和補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保本協(xié)議的順利履行。2.雙方應(yīng)共同解決在履行本協(xié)議過(guò)程中遇到的問(wèn)題。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論和解決相關(guān)問(wèn)題。2.雙方應(yīng)通過(guò)電話、電子郵件等方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議為本合同的完整文件，任何與本協(xié)議相抵觸的文件或協(xié)議無(wú)效。16.3增減條款：1.本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。2.增減條款與本協(xié)議原有條款不一致的，以增減條款為準(zhǔn)。十七、