2025年度衡陽勞動合同范本與簽訂注意事項

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度衡陽勞動合同范本與簽訂注意事項本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：住所地：_______法定代表人：_______乙方（勞動者）：姓名：_______性別：_______出生日期：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______一、勞動合同期限1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.甲方與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，延長后的合同期限不得超過_______年。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方處從事_______崗位（工種）工作。2.乙方的工作地點為_______。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方實行_______小時工作制，平均每周工作_______小時。2.乙方每周至少休息_______天，休息日為_______。3.甲方安排乙方加班，應(yīng)與乙方協(xié)商，并支付加班費。四、勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月，工資支付周期為_______。2.甲方按照國家規(guī)定，按時足額支付乙方工資。3.乙方在工作期間享受國家規(guī)定的各項補貼和津貼。五、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。3.甲方為乙方提供_______等福利待遇。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)當(dāng)保障乙方在工作過程中的安全和健康。3.甲方應(yīng)當(dāng)采取必要措施，防止職業(yè)危害事故的發(fā)生。七、勞動合同的解除和終止1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；（2）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷，經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為一級至四級傷殘的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（4）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）勞動者與甲方協(xié)商一致，可以解除本合同；（2）勞動者提前_______日以書面形式通知甲方，可以解除本合同；（3）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；（4）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違反勞動合同的責(zé)任1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：（1）未按照本合同約定支付勞動報酬的；（2）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（3）違法解除或者終止勞動合同的；（4）其他違反勞動法律、法規(guī)的行為。2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：（1）未按照本合同約定履行工作職責(zé)的；（2）違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；（4）其他違反勞動法律、法規(guī)的行為。九、爭議解決1.甲方與乙方因履行本合同發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，參與本合同履行過程中的中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)等第三方主體。二、第三方介入的適用范圍1.乙方入職前，甲方有權(quán)委托第三方進(jìn)行背景調(diào)查、職業(yè)能力評估等。2.乙方在職期間，甲方有權(quán)委托第三方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、心理咨詢等增值服務(wù)。3.甲方與乙方協(xié)商一致，可委托第三方提供勞動爭議調(diào)解、仲裁等服務(wù)。4.甲方與乙方協(xié)商一致，可委托第三方進(jìn)行工資代發(fā)、社會保險繳納等業(yè)務(wù)。三、第三方責(zé)任限額1.第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方的責(zé)任限額為本合同約定甲方支付給乙方的月工資總額的_______倍。3.如第三方責(zé)任超過本合同約定的責(zé)任限額，超出部分由甲方和乙方按照各自過錯承擔(dān)。四、第三方責(zé)權(quán)利劃分（1）根據(jù)本合同約定，收取相關(guān)服務(wù)費用；（2）在履行職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助；（3）在履行職責(zé)過程中，有權(quán)對甲方和乙方進(jìn)行必要的咨詢和建議。（1）按照本合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（2）保守甲方和乙方的商業(yè)秘密；（3）遵守國家法律法規(guī)，確保服務(wù)過程中不損害甲方和乙方的合法權(quán)益。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方作為甲方委托的機構(gòu)，應(yīng)服從甲方的管理，接受甲方監(jiān)督；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如違反國家法律法規(guī)或本合同約定，甲方有權(quán)終止委托關(guān)系，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身、財產(chǎn)權(quán)益；（2）乙方在第三方提供的服務(wù)過程中，應(yīng)積極配合，不得故意刁難或阻撓第三方履行職責(zé)。3.第三方與其他各方的關(guān)系：（1）第三方與其他各方之間，應(yīng)保持溝通，確保本合同各項條款的順利履行；（2）第三方與其他各方之間，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商或法律途徑解決。六、本合同變更及解除1.甲方與乙方協(xié)商一致，可對本合同進(jìn)行變更，并書面通知第三方。2.甲方與乙方協(xié)商一致，可解除本合同，并書面通知第三方。3.第三方在接到甲方或乙方變更或解除本合同的書面通知后，應(yīng)立即停止履行相關(guān)職責(zé)。七、違約責(zé)任1.甲方、乙方和第三方在履行本合同過程中，如有違反本合同約定或法律法規(guī)的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.第三方在履行本合同過程中，如有違反本合同約定或法律法規(guī)的行為，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭議解決1.甲方、乙方和第三方因履行本合同發(fā)生的爭議，可通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.爭議解決過程中，第三方應(yīng)積極配合，不得故意拖延或阻撓。九、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______第三方（蓋章）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《乙方個人簡歷》：詳細(xì)記錄乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等信息。2.《入職體檢報告》：乙方入職前進(jìn)行的健康檢查報告。3.《社會保險繳納憑證》：甲方為乙方繳納社會保險費的憑證。4.《住房公積金繳納憑證》：甲方為乙方繳納住房公積金的憑證。5.《工資支付憑證》：甲方支付乙方工資的憑證。6.《培訓(xùn)記錄》：乙方參加甲方安排的培訓(xùn)課程的記錄。7.《職業(yè)健康檢查報告》：乙方在從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)前進(jìn)行的職業(yè)健康檢查報告。8.《勞動爭議調(diào)解協(xié)議》：甲方與乙方在勞動爭議調(diào)解過程中達(dá)成的協(xié)議。9.《仲裁裁決書》：勞動爭議仲裁委員會作出的仲裁裁決書。10.《法院判決書》：人民法院作出的判決書。說明要求：1.上述附件應(yīng)真實、完整、有效。2.附件內(nèi)容應(yīng)符合國家法律法規(guī)及本合同約定。3.附件由甲方或乙方提供，雙方簽字確認(rèn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：（1）未按時足額支付乙方工資：甲方應(yīng)支付違約金，違約金按未支付工資的_______%計算。（2）違法解除或終止勞動合同：甲方應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補償金，經(jīng)濟(jì)補償金按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付_______個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。（3）未依法為乙方繳納社會保險費：甲方應(yīng)補繳社會保險費，并支付滯納金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。（3）泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償