2025版校園食堂聘用人員及后勤服務(wù)綜合合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版校園食堂聘用人員及后勤服務(wù)綜合合同本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件與日期2.人員聘用2.1聘用人員崗位及職責(zé)2.2聘用人員數(shù)量及資格要求2.3聘用人員的待遇與福利2.4聘用人員的試用期與轉(zhuǎn)正3.后勤服務(wù)3.1后勤服務(wù)內(nèi)容與范圍3.2后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量要求3.3后勤服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.4后勤服務(wù)期限與續(xù)約4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2休息日與節(jié)假日安排4.3加班與加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)5.工資與福利5.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付方式5.2社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金5.3福利待遇與補(bǔ)貼6.津補(bǔ)貼與獎(jiǎng)勵(lì)6.1津補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與條件6.2獎(jiǎng)勵(lì)制度與評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)7.培訓(xùn)與提升7.1培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容7.2培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)與方式7.3員工晉升與職業(yè)發(fā)展8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)與范圍8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與使用9.違約責(zé)任9.1違約情形及處理方式9.2違約金計(jì)算與支付10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)與程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件與程序11.2合同終止條件與程序12.其他約定12.1合同附件與補(bǔ)充協(xié)議12.2合同修訂與變更12.3合同生效日期13.合同簽署與生效13.1合同簽署日期13.2合同生效日期14.合同附件14.1附件一：人員聘用協(xié)議14.2附件二：后勤服務(wù)協(xié)議14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)本合同于2024年[具體日期]在[具體地點(diǎn)]訂立。1.3合同生效條件與日期本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。2.人員聘用2.1聘用人員崗位及職責(zé)廚師：負(fù)責(zé)食堂菜肴的制作和烹飪；服務(wù)員：負(fù)責(zé)食堂的日常服務(wù)，包括接待、點(diǎn)餐、收銀等；清潔工：負(fù)責(zé)食堂的衛(wèi)生清潔工作。2.2聘用人員數(shù)量及資格要求廚師需持有相應(yīng)的廚師資格證書；清潔工需具備基本的衛(wèi)生知識(shí)和責(zé)任心。2.3聘用人員的待遇與福利月工資：[具體金額]元；社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納；住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；帶薪年假：[具體天數(shù)]天；節(jié)日福利：按照國家規(guī)定發(fā)放。2.4聘用人員的試用期與轉(zhuǎn)正乙方派遣的食堂工作人員試用期為一季，試用期工資為正式工資的80%。試用期結(jié)束后，經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式員工。3.后勤服務(wù)3.1后勤服務(wù)內(nèi)容與范圍食堂日常運(yùn)營管理；食材采購、儲(chǔ)存、加工；食堂環(huán)境衛(wèi)生管理；食堂設(shè)備維護(hù)。3.2后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量要求食材新鮮、安全、健康；食堂環(huán)境整潔、舒適；食品加工過程符合衛(wèi)生規(guī)范；設(shè)備運(yùn)行正常，定期維護(hù)。3.3后勤服務(wù)費(fèi)用及支付方式后勤服務(wù)費(fèi)用為每月[具體金額]元，甲方按月支付。3.4后勤服務(wù)期限與續(xù)約本后勤服務(wù)合同期限為[具體時(shí)間]，期滿后可根據(jù)雙方協(xié)商結(jié)果續(xù)約。4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間規(guī)定食堂工作人員實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日[具體小時(shí)數(shù)]小時(shí)。4.2休息日與節(jié)假日安排食堂工作人員每周休息[具體天數(shù)]天，節(jié)假日安排按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.3加班與加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)食堂工作人員加班需提前申請(qǐng)，加班費(fèi)按照國家規(guī)定計(jì)算。5.工資與福利5.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付方式食堂工作人員工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)見附件。5.2社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金食堂工作人員的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金按照國家規(guī)定繳納。5.3福利待遇與補(bǔ)貼食堂工作人員享受國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。6.津補(bǔ)貼與獎(jiǎng)勵(lì)6.1津補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與條件食堂工作人員在惡劣天氣、節(jié)假日等特殊情況下，可享受相應(yīng)的津補(bǔ)貼。6.2獎(jiǎng)勵(lì)制度與評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)乙方將設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的食堂工作人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)見附件。7.培訓(xùn)與提升7.1培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容乙方將制定培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)食堂工作人員進(jìn)行專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)。7.2培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)與方式培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由乙方承擔(dān)，培訓(xùn)方式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。7.3員工晉升與職業(yè)發(fā)展乙方將為食堂工作人員提供晉升通道，鼓勵(lì)員工職業(yè)發(fā)展。8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)與范圍乙方及其派遣的食堂工作人員在履行本合同過程中，對(duì)甲方提供的技術(shù)、商業(yè)秘密及相關(guān)信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與使用本合同中涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方及其派遣的食堂工作人員在使用過程中，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。9.違約責(zé)任9.1違約情形及處理方式要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；撤回乙方派遣的食堂工作人員；依法追究乙方法律責(zé)任。9.2違約金計(jì)算與支付乙方違反本合同約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額按合同約定或?qū)嶋H損失計(jì)算。10.爭議解決10.1爭議解決方式本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[具體仲裁委員會(huì)]仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)與程序仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。11.合同解除與終止11.1合同解除條件與程序乙方嚴(yán)重違反本合同約定；乙方或其派遣的食堂工作人員嚴(yán)重?fù)p害甲方利益；合同約定的其他解除條件。11.2合同終止條件與程序合同約定的服務(wù)期限屆滿；雙方協(xié)商一致解除合同；合同約定的其他終止條件。12.其他約定12.1合同附件與補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2合同修訂與變更本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以修訂或變更，修訂或變更后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。12.3合同生效日期本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。13.合同簽署與生效13.1合同簽署日期本合同于2024年[具體日期]簽署。13.2合同生效日期本合同自簽署之日起生效。14.合同附件14.1附件一：人員聘用協(xié)議14.2附件二：后勤服務(wù)協(xié)議14.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方指非甲乙雙方當(dāng)事人，為合同履行提供咨詢、中介、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.2第三方介入情形提供專業(yè)技術(shù)咨詢；協(xié)助進(jìn)行市場調(diào)查；提供人力資源服務(wù)；承擔(dān)部分后勤服務(wù)；進(jìn)行設(shè)備維護(hù)或維修。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及本合同約定，對(duì)因其提供的服務(wù)或行為導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用，并享有合同履行過程中產(chǎn)生的合法權(quán)益。17.第三方介入的審批與監(jiān)督17.1審批程序甲方或乙方在引入第三方前，應(yīng)向?qū)Ψ綍鎴?bào)告，經(jīng)對(duì)方同意后方可引入。17.2監(jiān)督機(jī)制甲方或乙方應(yīng)設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)制，對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保其履行合同義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1限額約定本合同中，第三方責(zé)任限額如下：專業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù)：[具體金額]元；市場調(diào)查服務(wù)：[具體金額]元；人力資源服務(wù)：[具體金額]元；后勤服務(wù)：[具體金額]元；設(shè)備維護(hù)或維修：[具體金額]元。18.2限額適用第三方責(zé)任限額僅適用于因第三方自身原因?qū)е碌膿p失，不包括因不可抗力或甲方、乙方原因?qū)е碌膿p失。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分甲方對(duì)第三方提供的服務(wù)負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理，確保其符合合同要求；乙方對(duì)第三方提供的服務(wù)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和溝通，確保其順利執(zhí)行；第三方對(duì)自身提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，對(duì)因自身原因?qū)е碌膿p失承擔(dān)全部責(zé)任。19.2權(quán)利劃分甲方享有第三方提供服務(wù)的成果，并支付相應(yīng)費(fèi)用；乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定提供服務(wù)，并監(jiān)督其服務(wù)質(zhì)量；第三方享有合同約定的權(quán)利，包括但不限于收取服務(wù)費(fèi)用。20.第三方變更與退出20.1變更程序如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對(duì)方。20.2退出機(jī)制第三方因故退出本合同，應(yīng)提前[具體時(shí)間]書面通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方爭議解決21.1爭議解決方式第三方與甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[具體仲裁委員會(huì)]仲裁。21.2爭議解決機(jī)構(gòu)與程序仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)三方均有約束力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人員聘用協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列出聘用人員的崗位、職責(zé)、待遇、試用期及轉(zhuǎn)正條件等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于明確甲乙雙方關(guān)于人員聘用的具體約定。2.附件二：后勤服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列出后勤服務(wù)的內(nèi)容、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、期限及續(xù)約條件等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于明確甲乙雙方關(guān)于后勤服務(wù)的具體約定。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)內(nèi)容、目標(biāo)、時(shí)間安排、費(fèi)用及考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于明確甲乙雙方關(guān)于員工培訓(xùn)的具體安排。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。5.附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用、許可等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)事項(xiàng)。6.附件六：違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確違約金的計(jì)算方法、適用范圍、支付方式等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于明確違約金的相關(guān)事項(xiàng)。7.附件七：爭議解決規(guī)則詳細(xì)要求：明確爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：此附件作為本合同的重要組成部分，用于明確爭議解決的相關(guān)事項(xiàng)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同約定派遣符合資格的食堂工作人員。責(zé)任認(rèn)定：乙方需承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償由此造成的損失。2.違約行為：乙方未按照合同約定提供合格的后勤服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方需承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償由此造成的損失。3.違約行為：甲方未按照合同約定支付工資、福利等費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：甲方需承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付相應(yīng)的違約金，并賠償由此造成的損失。4.違約行為：第三方未按照合同約定履行其義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方需承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金，并賠償由此造成的損失。5.違約行為：任何一方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：泄露方需承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：若乙方未按約定時(shí)間派遣符合資格的食堂工作人員，導(dǎo)致甲方食堂運(yùn)營受到影響，乙方需支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因人員不足造成的損失。若甲方未按約定支付乙方派遣的食堂工作人員的工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償由此造成的損失。全文完。2024版校園食堂聘用人員及后勤服務(wù)綜合合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同雙方基本信息2.1食堂聘用人員2.2后勤服務(wù)單位2.3雙方法定代表人3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1食堂聘用人員職責(zé)3.2后勤服務(wù)單位職責(zé)3.3服務(wù)范圍4.服務(wù)期限4.1起止時(shí)間4.2服務(wù)期限的延長5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式5.3付款時(shí)間6.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)6.1食堂聘用人員服務(wù)質(zhì)量6.2后勤服務(wù)單位服務(wù)質(zhì)量6.3質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)7.違約責(zé)任7.1食堂聘用人員違約責(zé)任7.2后勤服務(wù)單位違約責(zé)任7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止程序10.保密條款10.1保密信息10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.其他約定11.1不可抗力11.2合同附件11.3通知與送達(dá)12.合同生效與修改12.1合同生效12.2合同修改13.合同份數(shù)與效力13.1合同份數(shù)13.2合同效力14.合同簽署與備案14.1簽署14.2備案第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）“食堂聘用人員”指由乙方（后勤服務(wù)單位）聘用，為甲方（校園食堂）提供餐飲服務(wù)的人員。（2）“后勤服務(wù)單位”指乙方，負(fù)責(zé)為甲方提供后勤保障服務(wù)的單位。（3）“法定代表人”指雙方在合同上簽字或蓋章的授權(quán)代表。1.2解釋本合同中的術(shù)語，除非上下文另有要求，否則具有本條所賦予的含義。2.合同雙方基本信息2.1食堂聘用人員食堂聘用人員的姓名、性別、身份證號(hào)碼、崗位、入職時(shí)間等信息。2.2后勤服務(wù)單位后勤服務(wù)單位的名稱、法定代表人、住所地、聯(lián)系方式等信息。2.3雙方法定代表人甲方的法定代表人姓名、職務(wù)、身份證號(hào)碼。乙方的法定代表人姓名、職務(wù)、身份證號(hào)碼。3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1食堂聘用人員職責(zé)（1）負(fù)責(zé)食堂的日常運(yùn)營和管理；（2）負(fù)責(zé)食堂的食品安全、衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生；（3）負(fù)責(zé)食堂的物資采購、儲(chǔ)存和分發(fā)；（4）負(fù)責(zé)食堂的員工培訓(xùn)和考核。3.2后勤服務(wù)單位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)食堂的設(shè)施設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)；（2）負(fù)責(zé)食堂的清潔和消毒工作；（3）負(fù)責(zé)食堂的安全保衛(wèi)工作；（4）負(fù)責(zé)食堂的物資采購和供應(yīng)。3.3服務(wù)范圍本合同約定的服務(wù)范圍包括食堂的日常運(yùn)營、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、清潔消毒、安全保衛(wèi)、物資采購等方面。4.服務(wù)期限4.1起止時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為一年。4.2服務(wù)期限的延長經(jīng)雙方協(xié)商一致，服務(wù)期限可以延長，但每次延長期限不超過一年。5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)食堂聘用人員的服務(wù)費(fèi)用為每月人民幣元，后勤服務(wù)單位的服務(wù)費(fèi)用為每月人民幣元。5.2支付方式（1）食堂聘用人員的服務(wù)費(fèi)用按月支付；（2）后勤服務(wù)單位的服務(wù)費(fèi)用按季度支付；（3）支付時(shí)間為每月日前或每季度日前。6.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)6.1食堂聘用人員服務(wù)質(zhì)量食堂聘用人員應(yīng)按照國家有關(guān)食品安全、衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)和要求，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。6.2后勤服務(wù)單位服務(wù)質(zhì)量后勤服務(wù)單位應(yīng)按照國家有關(guān)后勤保障服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。6.3質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（1）食堂聘用人員的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國家有關(guān)餐飲服務(wù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；（2）后勤服務(wù)單位的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國家有關(guān)后勤保障服務(wù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。7.違約責(zé)任7.1食堂聘用人員違約責(zé)任（1）食堂聘用人員因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改；（2）食堂聘用人員違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2后勤服務(wù)單位違約責(zé)任（1）后勤服務(wù)單位因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改；（2）后勤服務(wù)單位違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。7.3違約賠償（1）違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的%；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因違約行為造成的損失。8.爭議解決8.1爭議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)本合同的爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。8.3爭議解決程序爭議提交法院后，按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行訴訟程序。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）一方違約，另一方在合理期限內(nèi)書面通知違約方解除合同；（2）不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止條件合同服務(wù)期限屆滿，且雙方無續(xù)簽意向時(shí)，合同自然終止。9.3解除與終止程序（1）合同解除或終止前，雙方應(yīng)進(jìn)行必要的交接工作；（2）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理相關(guān)事宜。10.保密條款10.1保密信息本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密信息。10.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。10.3違約責(zé)任違反保密義務(wù)的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向守約方支付違約金。11.其他約定11.1不可抗力因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。11.2合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。11.3通知與送達(dá)（1）直接送達(dá)；（2）郵寄送達(dá)；（3）傳真或電子郵件送達(dá)。12.合同生效與修改12.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同修改本合同的修改必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。13.合同份數(shù)與效力13.1合同份數(shù)本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份。13.2合同效力本合同自生效之日起，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。14.合同簽署與備案14.1簽署本合同經(jīng)甲乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）后生效。14.2備案本合同需報(bào)送相關(guān)部門備案的，按照相關(guān)規(guī)定辦理備案手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方的定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或單位，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供方、技術(shù)服務(wù)提供方、監(jiān)理方等。1.2第三方的范圍（1）提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同；（2）提供專業(yè)咨詢服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的問題；（3）提供技術(shù)服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的項(xiàng)目；（4）提供監(jiān)理服務(wù)，監(jiān)督合同履行過程。2.第三方的責(zé)任與權(quán)利2.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因造成合同履行障礙，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。2.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其職責(zé)；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬；（3）第三方有權(quán)要求甲乙雙方對(duì)其在履行職責(zé)過程中的保密信息保密。3.第三方介入的額外條款及說明3.1額外條款（1）甲乙雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方介入的具體事項(xiàng)、范圍、職責(zé)和權(quán)限；（2）甲乙雙方應(yīng)明確約定第三方介入的報(bào)酬及支付方式；（3）甲乙雙方應(yīng)明確約定第三方介入的期限。3.2說明（1）甲乙雙方應(yīng)在合同中明確約定第三方介入的條件，如需第三方介入，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；（2）第三方介入的報(bào)酬及支付方式應(yīng)在合同中明確約定，以避免爭議；（3）第三方介入的期限應(yīng)與合同履行期限相匹配，以確保第三方在合同履行過程中發(fā)揮作用。4.第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額的定義在本合同中，“責(zé)任限額”是指第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成合同履行障礙或損害甲乙雙方合法權(quán)益時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。4.2責(zé)任限額的約定（1）甲乙雙方應(yīng)在合同中明確約定第三方的責(zé)任限額，以保障雙方的合法權(quán)益；（2）責(zé)任限額應(yīng)基于第三方履行職責(zé)的性質(zhì)、難度、風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合考慮；（3）責(zé)任限額的約定應(yīng)遵循公平、合理原則。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1劃分說明（1）第三方與甲乙雙方在合同中的地位是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，如涉及甲乙雙方之間的利益沖突，應(yīng)優(yōu)先考慮甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）第三方與其他各方（如供應(yīng)商、客戶等）之間的關(guān)系由其各自合同約定。6.第三方介入的合同變更6.1變更程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商，確定第三方介入的具體事項(xiàng)；（2）甲乙雙方與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)限、報(bào)酬等；（3）甲乙雙方將補(bǔ)充協(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。6.2變更通知甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的合同變更通知對(duì)方，并保留相關(guān)通知的證明材料。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲乙雙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.法定代表人身份證明文件3.合同簽訂地證明文件4.食堂聘用人員名單及個(gè)人信息5.后勤服務(wù)單位資質(zhì)證明文件6.食堂設(shè)施設(shè)備清單及維護(hù)保養(yǎng)記錄7.食堂衛(wèi)生許可證復(fù)印件8.食堂食品安全管理制度9.食堂采購合同及驗(yàn)收記錄10.食堂服務(wù)費(fèi)用結(jié)算清單11.食堂服務(wù)質(zhì)量考核報(bào)告12.第三方介入?yún)f(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議13.爭議解決相關(guān)文件14.合同解除與終止相關(guān)文件15.保密協(xié)議16.其他雙方認(rèn)為需要附件的文件附件詳細(xì)要求和說明：1.附件文件應(yīng)為原件或經(jīng)雙方認(rèn)可的復(fù)印件；2.附件文件應(yīng)真實(shí)、完整、有效；3.附件文件應(yīng)與合同內(nèi)容相符，不得有虛假或誤導(dǎo)性內(nèi)容；4.附件文件應(yīng)由甲乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）確認(rèn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）食堂聘用人員未按合同約定提供服務(wù)的；（2）后勤服務(wù)單位未按合同約定提供服務(wù)的；（3）一方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的；（4）一方違反保密義務(wù)，泄露合同信息的；（5）一方未履行合同解除或終止程序的；（6）第三方未按合同約定履行職責(zé)的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）違約行為發(fā)生時(shí)，應(yīng)立即通知對(duì)方；（2）違約方應(yīng)在接到通知后日內(nèi)采取補(bǔ)救措施；（3）違約方未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施未達(dá)到合同約定的效果的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（4）違約責(zé)任包括但不限于違約金、賠償金等。簡要示例說明：1.食堂聘用人員未按合同約定提供清潔服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，乙方未整改的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣元。2.后勤服務(wù)單位未按合同約定提供設(shè)備維護(hù)服務(wù)，導(dǎo)致設(shè)備損壞，乙方應(yīng)賠償甲方設(shè)備維修費(fèi)用人民幣元。3.一方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方支付違約金人民幣元。4.一方違反保密義務(wù)，泄露合同信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向守約方支付違約金人民幣元。全文完。2024版校園食堂聘用人員及后勤服務(wù)綜合合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方信息1.2乙方信息2.合同期限2.1合同起止時(shí)間2.2合同續(xù)簽條件3.人員聘用3.1聘用人員范圍3.2聘用人員數(shù)量3.3聘用人員崗位4.后勤服務(wù)內(nèi)容4.1食堂服務(wù)4.2后勤保障4.3其他服務(wù)項(xiàng)目5.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量要求5.1食堂服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)5.2后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)5.3質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)6.人員管理6.1人員培訓(xùn)6.2人員考核6.3人員獎(jiǎng)懲7.薪酬福利7.1薪酬構(gòu)成7.2福利待遇7.3薪酬調(diào)整8.服務(wù)費(fèi)用8.1費(fèi)用構(gòu)成8.2收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)8.3付款方式9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.其他約定13.1合同附件13.2合同附件效力13.3合同解釋權(quán)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方信息甲方名稱：大學(xué)甲方地址：省市區(qū)路號(hào)甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：1381.2乙方信息乙方名稱：餐飲管理有限公司乙方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：13956782.合同期限2.1合同起止時(shí)間本合同自2024年1月1日起生效，至2024年12月31日止。2.2合同續(xù)簽條件如雙方合作愉快，且無違約行為，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。3.人員聘用3.1聘用人員范圍乙方負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、管理食堂工作人員，包括廚師、服務(wù)員、衛(wèi)生員等。3.2聘用人員數(shù)量食堂工作人員總?cè)藬?shù)為50人，具體崗位及人數(shù)根據(jù)實(shí)際需要由雙方協(xié)商確定。3.3聘用人員崗位食堂工作人員崗位包括廚師長、廚師、服務(wù)員、衛(wèi)生員、采購員等。4.后勤服務(wù)內(nèi)容4.1食堂服務(wù)乙方負(fù)責(zé)食堂的日常運(yùn)營，包括食品采購、加工、制作、銷售、衛(wèi)生等工作。4.2后勤保障乙方負(fù)責(zé)食堂的設(shè)備維護(hù)、水電供應(yīng)、廢棄物處理等工作。4.3其他服務(wù)項(xiàng)目根據(jù)甲方需求，乙方可提供其他后勤服務(wù)項(xiàng)目，如宿舍管理、校園綠化等。5.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量要求5.1食堂服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)食堂應(yīng)保證食品安全、衛(wèi)生，提供營養(yǎng)均衡的菜品，滿足師生需求。5.2后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)后勤服務(wù)應(yīng)確保校園環(huán)境整潔、安全，設(shè)備運(yùn)行正常。5.3質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將定期對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、安全衛(wèi)生等。6.人員管理6.1人員培訓(xùn)乙方應(yīng)對(duì)食堂工作人員進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。6.2人員考核甲方將對(duì)食堂工作人員進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。6.3人員獎(jiǎng)懲根據(jù)考核結(jié)果，甲方將對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的工作人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)不佳的工作人員進(jìn)行處罰。8.服務(wù)費(fèi)用8.1費(fèi)用構(gòu)成服務(wù)費(fèi)用包括食堂運(yùn)營成本、人員工資、設(shè)備折舊、物料采購、水電費(fèi)等。8.2收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)費(fèi)用按年度結(jié)算，具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并根據(jù)市場行情和成本變化適時(shí)調(diào)整。8.3付款方式甲方應(yīng)于每月初支付上一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)用，付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)付金額的1%計(jì)算，每日累加。9.2乙方違約責(zé)任若乙方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方整改，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失；若情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除合同。10.合同解除與終止10.1合同解除條件雙方協(xié)商一致、不可抗力、乙方嚴(yán)重違約等情況均可導(dǎo)致合同解除。10.2合同終止條件合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向，合同自動(dòng)終止。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行中的爭議；協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)12.合同生效12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.其他約定13.1合同附件本合同附件包括但不限于人員聘用協(xié)議、服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表、設(shè)備清單等。13.2合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。13.3合同解釋權(quán)本合同解釋權(quán)歸甲方所有。14.合同附件清單14.1人員聘用協(xié)議14.2服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.3設(shè)備清單14.4食堂運(yùn)營管理細(xì)則14.5甲方提供的食堂場地使用協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、監(jiān)督或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍1.提供財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、法律咨詢等服務(wù)；2.進(jìn)行食品安全檢測、衛(wèi)生評(píng)估；3.提供人力資源招聘、培訓(xùn)服務(wù)；4.監(jiān)督合同執(zhí)行情況，確保合同條款的履行。15.3第三方選擇與授權(quán)15.3.1第三方的選擇甲乙雙方均有權(quán)選擇合適的第三方，但需確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，并能履行相關(guān)職責(zé)。15.3.2第三方授權(quán)雙方應(yīng)簽署授權(quán)書，明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利和義務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂合同時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確。16.3責(zé)任限額的調(diào)整如因市場行情、法律法規(guī)變化等原因，導(dǎo)致第三方責(zé)任限額需要調(diào)整時(shí)，甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。17.第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.1第三方與甲方責(zé)任劃分第三方在履行本合同過程中，如因自身原因造成甲方損失，甲方有權(quán)要求第三方賠償；如第三方無法賠償，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。17.2第三方與乙方責(zé)任劃分第三方在履行本合同過程中，如因自身原因造成乙方損失，乙方有權(quán)要求第三方賠償；如第三方無法賠償，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。17.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任如第三方在履行本合同過程中，因甲乙雙方共同原因造成損失，甲乙雙方應(yīng)按各自過錯(cuò)程度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方有權(quán)根據(jù)合