兼職聘用勞動合同

兼職聘用勞動合同通用合同編號：__________甲方（用人單位）：名稱：__________法定代表人：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（兼職人員）：姓名：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________一、合同總則1.合同目的本合同旨在明確甲方聘請乙方作為兼職人員的相關(guān)權(quán)利和義務(wù)，保證雙方在兼職工作過程中的合法權(quán)益得到保障。2.適用范圍本合同適用于乙方在甲方指定的工作崗位上從事兼職工作的情況。3.合同解釋本合同的解釋應(yīng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定，如本合同的條款存在歧義，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。二、兼職人員的基本信息1.姓名[乙方姓名]2.身份證號碼[乙方身份證號碼]3.聯(lián)系地址[乙方聯(lián)系地址]4.聯(lián)系電話[乙方聯(lián)系電話]三、兼職工作內(nèi)容1.工作崗位乙方同意在甲方[具體部門]擔(dān)任[具體兼職崗位]。2.工作職責(zé)（1）乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，包括但不限于[具體工作職責(zé)1]、[具體工作職責(zé)2]、[具體工作職責(zé)3]等。（2）乙方應(yīng)按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，并及時向甲方匯報工作進展情況。3.工作時間（1）乙方的工作時間為[每周工作天數(shù)]天，每天工作[小時數(shù)]小時。（2）乙方的工作時間可根據(jù)甲方的實際需求進行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。4.工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。四、勞動報酬1.薪酬計算方式乙方的薪酬按照[具體薪酬計算方式]計算，例如按小時計費，每小時[具體薪酬金額]元。2.支付方式甲方將通過[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、轉(zhuǎn)賬等]向乙方支付勞動報酬。3.支付時間甲方將在每月的[具體支付時間]支付乙方上月的勞動報酬。五、工作條件與保護1.工作設(shè)備與資源提供甲方應(yīng)為乙方提供完成工作任務(wù)所需的工作設(shè)備和資源，包括但不限于[具體設(shè)備和資源1]、[具體設(shè)備和資源2]等。2.勞動保護措施甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護措施，保證乙方的工作安全和健康。甲方將為乙方提供[具體勞動保護措施，如安全帽、安全鞋等]，并定期對工作場所進行安全檢查。六、合同期限1.起始日期本合同自[起始日期]起生效。2.終止日期本合同至[終止日期]終止。3.續(xù)約條件（1）本合同期滿前，雙方如有意續(xù)約，應(yīng)提前[提前通知的時間]書面通知對方。（2）如乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)良好，甲方有權(quán)優(yōu)先考慮與乙方續(xù)約。續(xù)約的條件包括但不限于乙方的工作表現(xiàn)、甲方的業(yè)務(wù)需求等。具體的續(xù)約條件將由雙方在續(xù)約時另行協(xié)商確定。七、工作紀(jì)律與規(guī)章制度1.兼職人員應(yīng)遵守的紀(jì)律（1）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按時上下班，不得遲到早退。（2）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的商業(yè)信息。（3）乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)道德規(guī)范，不得從事有損甲方形象和利益的行為。2.公司的規(guī)章制度（1）乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、績效考核制度、安全管理制度等。（2）甲方有權(quán)根據(jù)實際情況對規(guī)章制度進行修改和完善，乙方應(yīng)予以遵守。八、保密條款1.保密內(nèi)容（1）乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。（2）保密內(nèi)容包括但不限于甲方的商業(yè)計劃、營銷策略、產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)方案、客戶名單等。2.保密期限本合同的保密期限為自合同生效之日起至合同終止后[具體保密期限]年。3.違約責(zé)任若乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。九、知識產(chǎn)權(quán)1.工作成果的歸屬（1）乙方在工作過程中所產(chǎn)生的工作成果，包括但不限于文檔、報告、設(shè)計方案等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。（2）乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自使用、披露或轉(zhuǎn)讓上述工作成果。2.知識產(chǎn)權(quán)的保護甲方應(yīng)采取必要的措施保護乙方的知識產(chǎn)權(quán)，如在工作成果上注明乙方的姓名或署名權(quán)等。十、合同的變更與解除1.變更條件（1）本合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（2）如因法律法規(guī)的變更或甲方的業(yè)務(wù)需求發(fā)生變化，甲方有權(quán)對本合同的相關(guān)條款進行變更，但應(yīng)提前通知乙方。2.解除條件（1）雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律或規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的。（3）甲方如有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定支付勞動報酬的；未按照本合同約定提供工作條件的。3.通知與手續(xù)（1）任何一方如需解除本合同，應(yīng)提前[提前通知的時間]書面通知對方。（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定辦理相關(guān)手續(xù)。十一、違約責(zé)任1.雙方的違約責(zé)任（1）若甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬，應(yīng)按照應(yīng)付未付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。（2）若乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（3）若雙方違反本合同的其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.賠償方式與范圍（1）違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任包括但不限于對方的直接損失、間接損失以及因維權(quán)所產(chǎn)生的合理費用。（2）具體的賠償方式和范圍應(yīng)根據(jù)違約情況和實際損失進行確定。十二、爭議解決1.協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。2.仲裁機構(gòu)雙方同意將爭議提交[具體仲裁機構(gòu)名稱]進行仲裁。3.訴訟管轄如對仲裁裁決不服，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.補充協(xié)議本合同如有未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.合同的份數(shù)本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。3.合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。十四、附則1.術(shù)語定義本合同中使用的術(shù)語，如無特別說明，其定義應(yīng)按照法律法規(guī)和行業(yè)慣例進行解釋。2.法律法規(guī)適用本合同的簽訂、履行、變更和解除應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定。如本合同的條款與法律法規(guī)相沖突，應(yīng)以法律法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)。3.合同附件清單本合同的