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文檔簡介

老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究

主講人:目錄養(yǎng)老保障資金管理05老齡化現(xiàn)狀分析01養(yǎng)老保障體系現(xiàn)狀02養(yǎng)老保障體系改革措施03養(yǎng)老服務(wù)體系構(gòu)建04養(yǎng)老保障體系的國際合作06老齡化現(xiàn)狀分析01人口老齡化趨勢隨著醫(yī)療條件改善和生活水平提高,全球老年人口比例持續(xù)上升,老齡化趨勢明顯。01老年人口比例上升科技進(jìn)步和醫(yī)療保健的提升使得人類平均壽命不斷延長,進(jìn)一步加劇了老齡化現(xiàn)象。02平均壽命延長現(xiàn)代社會中,由于經(jīng)濟(jì)、教育等因素影響,許多國家的生育率持續(xù)下降,加速了老齡化進(jìn)程。03生育率下降老齡化對社會的影響隨著老年人口比例增加,勞動力市場面臨緊縮,年輕勞動力減少導(dǎo)致企業(yè)招聘難度加大。勞動力市場緊縮01老年人通常需要更多的醫(yī)療和長期照護(hù)服務(wù),這導(dǎo)致醫(yī)療保健系統(tǒng)的壓力增大,資源分配面臨挑戰(zhàn)。醫(yī)療保健需求增加02老齡化社會中,退休人口增多,養(yǎng)老金支出增加,對公共財(cái)政和養(yǎng)老金體系構(gòu)成重大壓力。養(yǎng)老金負(fù)擔(dān)加重03隨著老齡化加劇,傳統(tǒng)的多代同堂家庭結(jié)構(gòu)逐漸減少,核心家庭和獨(dú)居老人數(shù)量增多,影響社會結(jié)構(gòu)和家庭關(guān)系。家庭結(jié)構(gòu)變化04養(yǎng)老保障需求變化隨著年齡增長,老年人對醫(yī)療和長期護(hù)理的需求顯著增加,如家庭護(hù)理服務(wù)和康復(fù)治療。增加的醫(yī)療護(hù)理需求01老年人退休后,對退休金和養(yǎng)老金的依賴性增強(qiáng),以維持基本生活和應(yīng)對突發(fā)經(jīng)濟(jì)需求。退休金和養(yǎng)老金的依賴性增強(qiáng)02老年人退休后社交圈縮小,對社交活動和精神關(guān)懷的需求上升,如社區(qū)老年活動中心的參與。社交和精神關(guān)懷需求上升03養(yǎng)老保障體系現(xiàn)狀02現(xiàn)行養(yǎng)老保障政策基本養(yǎng)老保險制度中國實(shí)施基本養(yǎng)老保險制度,覆蓋城鎮(zhèn)職工,確保退休人員基本生活需求。養(yǎng)老保障基金投資運(yùn)營養(yǎng)老保障基金通過投資運(yùn)營實(shí)現(xiàn)保值增值,增強(qiáng)養(yǎng)老保障體系的可持續(xù)性。企業(yè)年金和職業(yè)年金鼓勵企業(yè)為員工建立企業(yè)年金,公務(wù)員和事業(yè)單位人員有職業(yè)年金,作為補(bǔ)充養(yǎng)老保障。個人儲蓄性養(yǎng)老保險政府支持發(fā)展個人儲蓄性養(yǎng)老保險,增加老年人的收入來源,提高養(yǎng)老質(zhì)量。養(yǎng)老保障體系存在的問題當(dāng)前養(yǎng)老保障體系未能全面覆蓋所有老年人,特別是農(nóng)村和低收入群體。覆蓋面不足01隨著老齡化加劇,養(yǎng)老金支付壓力增大,資金缺口問題日益凸顯。資金缺口大02不同地區(qū)、不同職業(yè)的老年人享受的養(yǎng)老待遇存在較大差異,公平性有待提高。待遇水平不均03養(yǎng)老保障體系中各項(xiàng)制度之間銜接不暢,導(dǎo)致老年人在享受服務(wù)時面臨困難。制度銜接不暢04養(yǎng)老保障體系的覆蓋范圍基本養(yǎng)老保險覆蓋城鎮(zhèn)職工,為退休人員提供基本生活保障,是養(yǎng)老保障體系的核心部分。基本養(yǎng)老保險城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險面向農(nóng)村和城鎮(zhèn)非職工居民,旨在縮小城鄉(xiāng)養(yǎng)老保障差距。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險企業(yè)年金和職業(yè)年金作為補(bǔ)充養(yǎng)老保險,為職工提供額外的退休收入,增強(qiáng)養(yǎng)老保障。企業(yè)年金和職業(yè)年金社會救助制度包括低保、五保等,為經(jīng)濟(jì)困難的老年人提供基本生活保障,確保不被社會邊緣化。社會救助制度養(yǎng)老保障體系改革措施03提高養(yǎng)老金水平根據(jù)物價上漲和平均工資變化,調(diào)整養(yǎng)老金的計(jì)算公式,確保退休人員基本生活。調(diào)整養(yǎng)老金計(jì)算公式政府增加對養(yǎng)老保險基金的財(cái)政補(bǔ)貼,提高養(yǎng)老金支付能力,確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。增加財(cái)政補(bǔ)貼力度定期根據(jù)通貨膨脹率調(diào)整養(yǎng)老金,保障退休人員購買力不下降。實(shí)施養(yǎng)老金指數(shù)化調(diào)整完善多層次養(yǎng)老保障鼓勵個人通過稅收優(yōu)惠等方式建立個人養(yǎng)老金賬戶,增加退休后的收入來源。發(fā)展個人儲蓄養(yǎng)老金企業(yè)為員工提供額外的養(yǎng)老金計(jì)劃,增強(qiáng)員工退休后的經(jīng)濟(jì)保障,減輕公共養(yǎng)老負(fù)擔(dān)。推廣企業(yè)年金制度建立社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)體系,提供日間照料、家政服務(wù)等,滿足老年人多樣化養(yǎng)老需求。強(qiáng)化社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)推動養(yǎng)老保障法制化完善養(yǎng)老保障法律體系通過立法明確養(yǎng)老保障的權(quán)利與義務(wù),確保老年人權(quán)益得到法律保護(hù)。強(qiáng)化養(yǎng)老保障法律執(zhí)行加強(qiáng)執(zhí)法力度,確保養(yǎng)老保障政策得到有效實(shí)施,防止執(zhí)行中的不公和漏洞。建立養(yǎng)老保障爭議解決機(jī)制設(shè)立專門機(jī)構(gòu)處理養(yǎng)老保障爭議,為老年人提供法律援助,保障其合法權(quán)益。養(yǎng)老服務(wù)體系構(gòu)建04發(fā)展社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)完善服務(wù)設(shè)施建設(shè)日間照料中心,提供餐飲、醫(yī)療等服務(wù),滿足老人日常需求。引入專業(yè)機(jī)構(gòu)引入專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),提供個性化服務(wù),提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。推廣居家養(yǎng)老服務(wù)提供家政、醫(yī)療等多樣化服務(wù),滿足老年人不同需求。服務(wù)多樣化利用智能設(shè)備監(jiān)控健康,便捷服務(wù)提升居家養(yǎng)老安全性??萍驾o助建立長期護(hù)理保險制度實(shí)施策略加快建立并擴(kuò)大覆蓋范圍制度重要性為失能老人提供護(hù)理保障0102養(yǎng)老保障資金管理05養(yǎng)老金投資運(yùn)營策略為分散風(fēng)險,養(yǎng)老金應(yīng)投資于股票、債券、房地產(chǎn)等多種資產(chǎn),實(shí)現(xiàn)收益最大化。多元化投資組合建立嚴(yán)格的風(fēng)險評估和控制體系,對投資進(jìn)行定期審查,保障養(yǎng)老金的安全性。風(fēng)險控制機(jī)制養(yǎng)老金投資應(yīng)注重長期回報(bào),選擇穩(wěn)健型投資策略,確保資金的持續(xù)增值。長期穩(wěn)定增值養(yǎng)老金支付風(fēng)險控制通過精算評估,定期調(diào)整養(yǎng)老金支付標(biāo)準(zhǔn),確保基金長期穩(wěn)定。精算評估機(jī)制簡化支付流程,減少不必要的行政開支,提高支付效率。支付流程優(yōu)化合理配置養(yǎng)老金投資組合,分散風(fēng)險,提高投資回報(bào)率。投資風(fēng)險管理建立養(yǎng)老金欺詐監(jiān)測系統(tǒng),及時發(fā)現(xiàn)并處理欺詐行為,保障資金安全。欺詐防范系統(tǒng)養(yǎng)老金制度可持續(xù)性分析01人口老齡化對養(yǎng)老金的影響隨著平均壽命延長,退休人口增多,養(yǎng)老金支付壓力增大,影響制度的長期可持續(xù)性。03政策調(diào)整與改革政府需定期評估和調(diào)整養(yǎng)老金政策,如提高退休年齡、調(diào)整繳費(fèi)率,以保障制度的可持續(xù)性。02養(yǎng)老金投資與回報(bào)養(yǎng)老金投資策略需平衡風(fēng)險與收益,確保資金增值,以應(yīng)對未來支付需求。04跨代公平性問題養(yǎng)老金制度需考慮代際公平,避免年輕一代承擔(dān)過重的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),確保長期穩(wěn)定發(fā)展。養(yǎng)老保障體系的國際合作06國際養(yǎng)老保障經(jīng)驗(yàn)借鑒北歐國家如瑞典和丹麥,實(shí)行全民養(yǎng)老金制度,強(qiáng)調(diào)公平性和普遍性,為老年人提供穩(wěn)定收入。北歐國家的養(yǎng)老金制度日本實(shí)施長期護(hù)理保險制度,為老年人提供全面的居家和社區(qū)護(hù)理服務(wù),應(yīng)對人口老齡化挑戰(zhàn)。日本的長期護(hù)理保險德國采用由國家、企業(yè)和個人共同參與的多支柱養(yǎng)老體系,強(qiáng)調(diào)個人責(zé)任與社會共濟(jì)相結(jié)合。德國的多支柱養(yǎng)老體系澳大利亞推行強(qiáng)制性退休金賬戶制度,鼓勵個人儲蓄,通過稅收優(yōu)惠激勵退休金的積累。澳大利亞的退休金賬戶制度01020304跨國養(yǎng)老保障合作模式多邊組織協(xié)調(diào)模式雙邊協(xié)議模式例如,德國與法國簽訂雙邊協(xié)議,允許兩國退休人員在對方國家享受養(yǎng)老金。如歐盟內(nèi)部通過歐洲養(yǎng)老金保險計(jì)劃,協(xié)調(diào)成員國間的養(yǎng)老保障。國際組織框架模式世界銀行和國際貨幣基金組織等國際組織提供政策建議和資金支持,促進(jìn)全球養(yǎng)老保障合作。國際養(yǎng)老保障發(fā)展趨勢許多國家正轉(zhuǎn)向多支柱養(yǎng)老金體系,結(jié)合公共、職業(yè)和個人儲蓄,以應(yīng)對老齡化挑戰(zhàn)。多支柱養(yǎng)老金體系01為確保養(yǎng)老金的可持續(xù)性,國際上正推動養(yǎng)老金投資向股票、債券等多元化資產(chǎn)配置。養(yǎng)老金投資多元化02利用數(shù)字技術(shù)提高養(yǎng)老金管理效率,如在線服務(wù)、自動化支付和數(shù)據(jù)分析,以適應(yīng)老年人口增長。養(yǎng)老金制度的數(shù)字化轉(zhuǎn)型03隨著勞動力流動性增加,國際間正探索建立跨國養(yǎng)老金協(xié)調(diào)機(jī)制,保障流動人口的養(yǎng)老權(quán)益??鐕B(yǎng)老金協(xié)調(diào)機(jī)制04老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究(1)

內(nèi)容摘要01內(nèi)容摘要

近年來,我國人口老齡化問題日益突出,養(yǎng)老保障體系面臨巨大壓力。一方面,老年人口數(shù)量持續(xù)增加,養(yǎng)老需求不斷上升;另一方面,現(xiàn)有養(yǎng)老保障體系存在諸多問題,如保障水平不足、資源配置不合理、服務(wù)體系不完善等。因此,研究老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施具有重要意義。我國養(yǎng)老保障體系存在的問題02我國養(yǎng)老保障體系存在的問題

1.保障水平不足

2.資源配置不合理

3.服務(wù)體系不完善我國養(yǎng)老保險制度覆蓋面較廣,但保障水平相對較低,無法滿足老年人日益增長的養(yǎng)老需求。養(yǎng)老保障資源在城鄉(xiāng)、地區(qū)間配置不均,導(dǎo)致養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量參差不齊。養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量不足,服務(wù)質(zhì)量有待提高,難以滿足老年人多樣化的養(yǎng)老需求。我國養(yǎng)老保障體系存在的問題養(yǎng)老保險資金主要依靠企業(yè)和個人繳費(fèi),政府財(cái)政支持力度不足。4.養(yǎng)老資金來源單一

養(yǎng)老保險制度存在繳費(fèi)基數(shù)不統(tǒng)一、繳費(fèi)比例不合理等問題,導(dǎo)致養(yǎng)老保險制度公平性不足。5.養(yǎng)老保險制度不完善

老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施建議03老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施建議

1.提高保障水平加大財(cái)政投入,提高養(yǎng)老保險待遇,確保老年人基本生活需求得到滿足。2.優(yōu)化資源配置合理調(diào)整養(yǎng)老保障資源,加大對農(nóng)村和欠發(fā)達(dá)地區(qū)的支持力度,提高養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。3.完善服務(wù)體系合理調(diào)整養(yǎng)老保障資源,加大對農(nóng)村和欠發(fā)達(dá)地區(qū)的支持力度,提高養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。

老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施建議

4.多渠道籌集養(yǎng)老資金5.完善養(yǎng)老保險制度6.發(fā)展多元化養(yǎng)老模式

鼓勵發(fā)展居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老等多種養(yǎng)老模式,滿足老年人不同階段的養(yǎng)老需求。拓寬養(yǎng)老資金來源,鼓勵社會資本參與養(yǎng)老服務(wù),提高資金使用效率。統(tǒng)一養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù),合理調(diào)整繳費(fèi)比例,提高養(yǎng)老保險制度的公平性。老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施建議

7.加強(qiáng)政策宣傳和引導(dǎo)提高全社會對養(yǎng)老保障的認(rèn)識,引導(dǎo)老年人合理規(guī)劃養(yǎng)老生活。結(jié)論04結(jié)論

老齡化背景下,我國社會養(yǎng)老保障體系面臨諸多挑戰(zhàn)。通過提高保障水平、優(yōu)化資源配置、完善服務(wù)體系、多渠道籌集養(yǎng)老資金、完善養(yǎng)老保險制度、發(fā)展多元化養(yǎng)老模式以及加強(qiáng)政策宣傳和引導(dǎo)等措施,有望逐步解決我國養(yǎng)老保障體系存在的問題,為老年人提供更加優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)。老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究(2)

現(xiàn)狀分析01現(xiàn)狀分析

當(dāng)前,我國社會養(yǎng)老保障體系主要包括社會保險(如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等)、商業(yè)保險以及社區(qū)服務(wù)等多種形式。然而,在實(shí)際操作中,由于政策制定的滯后性和執(zhí)行力度不足,導(dǎo)致許多老人面臨著養(yǎng)老難的問題。例如,養(yǎng)老金制度尚未完全覆蓋所有退休人員,醫(yī)療保障體系存在漏洞,社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施相對匱乏等問題。面臨的主要問題02面臨的主要問題

目前養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量參差不齊,部分機(jī)構(gòu)缺乏專業(yè)技能和服務(wù)意識,難以滿足老年群體的實(shí)際需求。2.服務(wù)質(zhì)量不高現(xiàn)行法律法規(guī)對養(yǎng)老保障體系的規(guī)范性、透明度等方面還有待提高,法律保護(hù)力度不足。3.法律法規(guī)不夠完善隨著人口老齡化加劇,養(yǎng)老金支付壓力逐年增大,資金缺口成為制約養(yǎng)老保障體系發(fā)展的主要障礙。1.資金缺口

對策建議03對策建議

1.加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),建立多層次養(yǎng)老保障體系政府應(yīng)進(jìn)一步完善基本養(yǎng)老保險制度,擴(kuò)大覆蓋面;同時,鼓勵和支持社會資本進(jìn)入養(yǎng)老領(lǐng)域,形成多元化、多層次的養(yǎng)老保障體系。

加大養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建設(shè)投入,提升服務(wù)質(zhì)量,提供個性化、專業(yè)化、人性化的養(yǎng)老服務(wù),確保老年群體享受到高質(zhì)量的生活。

建立健全養(yǎng)老保障相關(guān)法律法規(guī),明確各方權(quán)利義務(wù),強(qiáng)化監(jiān)管,確保養(yǎng)老保障體系健康運(yùn)行。2.提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量3.完善法律法規(guī)對策建議

4.增加財(cái)政投入通過增加財(cái)政預(yù)算,設(shè)立專項(xiàng)基金,加大對養(yǎng)老領(lǐng)域的支持力度,緩解養(yǎng)老保障的資金壓力。

5.推動科技應(yīng)用利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等現(xiàn)代信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老資源的智能化管理和服務(wù),提高養(yǎng)老效率和服務(wù)水平。結(jié)論04結(jié)論

面對老齡化社會帶來的挑戰(zhàn),我們必須高度重視并采取有效措施來構(gòu)建和完善社會養(yǎng)老保障體系。只有這樣,才能讓老年人老有所養(yǎng)、老有所依,享受更加舒適、便捷的晚年生活,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究(3)

簡述要點(diǎn)01簡述要點(diǎn)

老齡化是指人口中老年人口比例不斷增加的現(xiàn)象,根據(jù)聯(lián)合國人口預(yù)測,我國老齡化進(jìn)程將加速,預(yù)計(jì)到2050年,我國老年人口將達(dá)到3億左右。老齡化對我國社會養(yǎng)老保障體系提出了嚴(yán)峻挑戰(zhàn),如何構(gòu)建和完善社會養(yǎng)老保障體系,保障老年人的基本生活,已成為政府和社會各界關(guān)注的焦點(diǎn)。我國老齡化現(xiàn)狀及養(yǎng)老保障體系存在的問題02我國老齡化現(xiàn)狀及養(yǎng)老保障體系存在的問題

2.養(yǎng)老保障體系存在的問題1.老齡化現(xiàn)狀(1)老年人口規(guī)模大,老齡化速度快。我國老年人口數(shù)量龐大,且增長速度較快,給社會養(yǎng)老保障體系帶來巨大壓力。(2)老年人口結(jié)構(gòu)不合理。老年人口中,農(nóng)村老年人占比高,城市老年人占比低,城鄉(xiāng)養(yǎng)老保障水平差距較大。(3)家庭養(yǎng)老功能弱化。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,家庭規(guī)??s小,家庭養(yǎng)老功能逐漸弱化,老年人面臨養(yǎng)老困境。(1)養(yǎng)老保險覆蓋率低。我國養(yǎng)老保險覆蓋率相對較低,仍有大量老年人無法享受到養(yǎng)老保險待遇。(2)養(yǎng)老保障水平不高。養(yǎng)老金替代率低,老年人退休后的生活水平難以得到保障。(3)養(yǎng)老服務(wù)供給不足。養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量有限,服務(wù)質(zhì)量參差不齊,難以滿足老年人多樣化的養(yǎng)老服務(wù)需求。(4)養(yǎng)老保障制度碎片化。養(yǎng)老保障制度涉及多個部門,缺乏統(tǒng)籌協(xié)調(diào),導(dǎo)致政策執(zhí)行不力。老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究03老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究(1)擴(kuò)大養(yǎng)老保險覆蓋范圍。提高養(yǎng)老保險參保率,實(shí)現(xiàn)全民參保。(2)提高養(yǎng)老金替代率。逐步提高養(yǎng)老金水平,確保老年人基本生活。(3)建立多層次的養(yǎng)老保險體系。鼓勵發(fā)展企業(yè)年金、職業(yè)年金等補(bǔ)充養(yǎng)老保險,滿足老年人多樣化的養(yǎng)老需求。1.完善養(yǎng)老保險制度(1)增加養(yǎng)老服務(wù)供給。加大養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施投入,提高養(yǎng)老服務(wù)水平。(2)培育養(yǎng)老服務(wù)市場。鼓勵社會資本投入養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域,推動養(yǎng)老服務(wù)市場多元化發(fā)展。(3)完善養(yǎng)老服務(wù)政策。制定相關(guān)政策,鼓勵養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)提高服務(wù)質(zhì)量,降低養(yǎng)老服務(wù)成本。2.加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)(1)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)養(yǎng)老保障制度。提高農(nóng)村養(yǎng)老保險待遇,縮小城鄉(xiāng)養(yǎng)老保障水平差距。(2)加強(qiáng)部門協(xié)作。加強(qiáng)民政、財(cái)政、人社等部門的協(xié)作,形成養(yǎng)老保障工作合力。(3)完善養(yǎng)老保障制度法規(guī)。加強(qiáng)養(yǎng)老保障法規(guī)建設(shè),確保養(yǎng)老保障制度有效實(shí)施。3.優(yōu)化養(yǎng)老保障制度設(shè)計(jì)

結(jié)論04結(jié)論

老齡化背景下,我國社會養(yǎng)老保障體系面臨著諸多挑戰(zhàn)。通過完善養(yǎng)老保險制度、加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)、優(yōu)化養(yǎng)老保障制度設(shè)計(jì)等措施,可以有效應(yīng)對老齡化帶來的挑戰(zhàn),保障老年人的基本生活,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。政府、企業(yè)、社會各界應(yīng)共同努力,推動我國社會養(yǎng)老保障體系建設(shè)取得更大進(jìn)展。老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系措施研究(4)

概述01概述

人口老齡化是全球性的趨勢,我國老齡化問題尤為突出。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù),截至2020年底,我國60歲及以上人口已達(dá)2.64億,占總?cè)丝诘?8.7。老齡化背景下,社會養(yǎng)老保障體系面臨著巨大的壓力。本文旨在分析老齡化背景下我國社會養(yǎng)老保障體系的現(xiàn)狀和問題,并提出相應(yīng)的措施。老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系現(xiàn)狀02老齡化背景下社會養(yǎng)老保障體系現(xiàn)狀

1.養(yǎng)老金體系2.養(yǎng)老服務(wù)體系3.養(yǎng)老保險基金

我國養(yǎng)老保險基金規(guī)模不斷擴(kuò)大,但仍存在資金缺口。部分地區(qū)養(yǎng)老保險基金收支平衡壓力較大,養(yǎng)老金發(fā)放存在風(fēng)險。我國養(yǎng)老金體系主要包括基本養(yǎng)老保險、企業(yè)年金和職業(yè)年金?;攫B(yǎng)老保險覆蓋面較廣,但養(yǎng)老金替代率較低;企業(yè)年金和職業(yè)年金

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