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文檔簡介
兼職崗位勞動合同范本第一篇范文:合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:__________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿,甲乙雙方均未提出終止合同的,本合同自動延續(xù)__________年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事__________工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的管理,確保工作質(zhì)量。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為每周__________小時(shí),每天__________小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方安排。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。
四、勞動報(bào)酬
1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方工資,每月工資為人民幣__________元。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
3.甲方支付給乙方的工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金應(yīng)按月足額支付。
五、勞動保護(hù)與職業(yè)危害防護(hù)
1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。
2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保乙方身體健康。
六、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的;
(2)未按照國家規(guī)定和合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;
(3)未按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;
(4)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________________
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方法定代表人身份證明;
5.其他有關(guān)文件。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:__________________
第三方主體:
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:__________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿,甲乙雙方均未提出終止合同的,本合同自動延續(xù)__________年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事__________工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的管理,確保工作質(zhì)量。
3.乙方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)接受第三方主體的指導(dǎo)和監(jiān)督。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為每周__________小時(shí),每天__________小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方安排。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。
四、勞動報(bào)酬
1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方工資,每月工資為人民幣__________元。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
3.甲方支付給乙方的工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金應(yīng)按月足額支付。
五、第三方主體責(zé)任
1.第三方主體負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和監(jiān)督,確保乙方工作符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2.第三方主體應(yīng)對乙方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
3.第三方主體應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全,并承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保乙方的工作質(zhì)量和進(jìn)度。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核,以提高乙方的工作能力。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(2)泄露公司商業(yè)秘密的;
(3)損害甲方利益的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
3.乙方在合同期內(nèi),不得擅自離職,如需離職,應(yīng)提前__________天書面通知甲方。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反合同約定的;
(2)乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的;
(3)甲方因經(jīng)營需要調(diào)整工作內(nèi)容,乙方無法適應(yīng)的。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
第三方介入的意義和目的:
第三方主體的介入旨在提高乙方的工作質(zhì)量和效率,確保乙方的工作成果符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),第三方主體對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),有助于甲方更好地控制工作進(jìn)度和質(zhì)量,降低風(fēng)險(xiǎn)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過設(shè)定明確的權(quán)益保障條款,確保自身利益不受損害。同時(shí),甲方對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)整,有助于提高工作效率,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。此外,甲方通過控制工作內(nèi)容和工作進(jìn)度,降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:__________________
第三方主體:
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:__________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿,甲乙雙方均未提出終止合同的,本合同自動延續(xù)__________年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地點(diǎn)、崗位從事__________工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的管理,確保工作質(zhì)量。
3.乙方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)接受第三方主體的指導(dǎo)和監(jiān)督。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為每周__________小時(shí),每天__________小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方安排。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。
四、乙方權(quán)益保障
1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方工資,每月工資為人民幣__________元。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
3.甲方支付給乙方的工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金應(yīng)按月足額支付。
4.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
五、第三方主體責(zé)任
1.第三方主體負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和監(jiān)督,確保乙方工作符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2.第三方主體應(yīng)對乙方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
3.第三方主體應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全,并承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保乙方的工作質(zhì)量和進(jìn)度。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核,以提高乙方的工作能力。
七、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按時(shí)支付乙方工資或社會保險(xiǎn)費(fèi)的;
(2)未提供必要的工作條件和安全保障的;
(3)泄露乙方個(gè)人信息的;
(4)違反合同約定,損害乙方合法權(quán)益的。
2.甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得隨意調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方嚴(yán)重違反合同約定的;
(2)乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的;
(3)乙方找到更適合的工作機(jī)會的。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一
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