勞動合同范例 計時

勞動合同范例計時第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

身份證號碼：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

鑒于甲方為合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方自愿與甲方簽訂本勞動合同，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就以下事宜達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方均可根據(jù)實際情況續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方提供的崗位上從事__________工作，具體工作內(nèi)容以甲方的工作安排為準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，按時完成工作任務(wù)，服從甲方的管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.乙方工資支付方式：每月__________日支付。

3.乙方在試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、勞動保護

1.甲方應(yīng)保證乙方在勞動過程中的人身安全和健康，提供必要的勞動保護用品。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全規(guī)程，防止勞動事故的發(fā)生。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，損害甲方利益的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資的；

（2）未依法繳納社會保險的；

（3）未提供必要的勞動保護用品的。

八、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

身份證號碼：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

丙方（第三方主體）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

身份證號碼：__________________

鑒于甲方為合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方自愿與甲方簽訂本勞動合同，丙方作為第三方主體，在本合同中承擔(dān)特定責(zé)任和義務(wù)。雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就以下事宜達成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.甲方為用人單位，負(fù)責(zé)乙方的工作安排、勞動報酬支付、社會保險繳納等事項。

2.乙方為勞動者，在甲方提供的崗位上從事工作。

3.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作環(huán)境、設(shè)備、材料等，并承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，雙方均可根據(jù)實際情況續(xù)簽勞動合同。

三、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方提供的崗位上從事__________工作，具體工作內(nèi)容以甲方的工作安排為準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，按時完成工作任務(wù)，服從甲方的管理。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.乙方工資支付方式：每月__________日支付。

3.乙方在試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

六、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

七、勞動保護

1.甲方應(yīng)保證乙方在勞動過程中的人身安全和健康，提供必要的勞動保護用品。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全規(guī)程，防止勞動事故的發(fā)生。

八、第三方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作環(huán)境、設(shè)備、材料等，確保乙方工作順利進行。

2.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在勞動過程中的人身安全和健康風(fēng)險，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.丙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保乙方權(quán)益不受侵害。

九、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從安排。

3.甲方有權(quán)對乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的行為進行處理。

十、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，損害甲方利益的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方離職前應(yīng)提前__________日通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

3.乙方離職后，未經(jīng)甲方同意，不得泄露甲方商業(yè)秘密或從事與甲方同業(yè)競爭的業(yè)務(wù)。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

5.丙方法定代表人身份證復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的參與，優(yōu)化工作流程，提高工作效率，降低甲方的人力資源成本。同時，丙方作為第三方主體，承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任，保障乙方的權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障，包括對乙方的考核、調(diào)整工資福利、調(diào)整工作崗位等，從而實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

身份證號碼：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

丙方（第三方主體）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：__________________

身份證號碼：__________________

鑒于甲方為合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方自愿與甲方簽訂本勞動合同，丙方作為第三方主體，在本合同中提供特定服務(wù)。雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就以下事宜達成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.甲方為用人單位，負(fù)責(zé)為乙方提供工作機會和勞動條件。

2.乙方為勞動者，接受甲方的工作安排，并在丙方提供的服務(wù)中履行工作職責(zé)。

3.丙方作為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作支持和服務(wù)。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方提供的崗位上從事__________工作，具體工作內(nèi)容以甲方的工作安排為準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，按時完成工作任務(wù)，服從甲方的管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.乙方工資支付方式：每月__________日支付。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作環(huán)境、設(shè)備、材料等，確保乙方工作順利進行。

2.丙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保障乙方的合法權(quán)益。

七、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定支付工資和福利。

3.乙方有權(quán)對工作環(huán)境和條件提出改進建議。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資或福利的；

（2）未依法繳納社會保險的；

（3）未提供必要勞動保護或工作條件的。

2.甲方不得無故調(diào)整乙方的崗位，影響乙方的正常工作。

3.甲方不得限制乙方接受其他工作機會或兼職。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件