涉外雇傭合同（2篇）

涉外雇傭合同一、合同雙方

1.雇主（以下簡稱甲方）：[甲方全稱、地址、聯(lián)系方式]

2.雇員（以下簡稱乙方）：[乙方全稱、地址、聯(lián)系方式]

二、合同期限

1.本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽合同。

三、工作內(nèi)容

1.乙方在合同期限內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，從事以下工作：[具體工作內(nèi)容]

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

四、工作地點(diǎn)

1.乙方的工作地點(diǎn)為：[具體地址]

2.如因工作需要，乙方需在國內(nèi)外其他地點(diǎn)工作，甲方應(yīng)提前通知乙方。

五、薪資待遇

1.乙方在合同期間的薪資為：[薪資數(shù)額及支付方式]

2.甲方應(yīng)按國家法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。

六、工作時間

1.乙方的工作時間為：[具體工作時間]

2.乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的年假。

七、保密條款

1.乙方應(yīng)對在合同期間獲取的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。

2.保密期限自合同終止之日起算，持續(xù)____年。

八、違約責(zé)任

1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。

九、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、終止及解釋均適用____國（地區(qū)）法律。

2.雙方因本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他事項(xiàng)

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（雇主）：____________

乙方（雇員）：____________

簽署日期：____年__月__日涉外雇傭合同（二）一、合同雙方

1.雇主（以下簡稱“甲方”）：

-名稱：

-地址：

-聯(lián)系人：

2.雇員（以下簡稱“乙方”）：

-姓名：

-國籍：

-身份證件號碼：

-地址：

-聯(lián)系方式：

二、合同期限

1.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同續(xù)簽：雙方在合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商決定是否續(xù)簽。

三、工作內(nèi)容

1.工作地點(diǎn)：____國（地區(qū)）____市（縣）。

2.工作崗位：____。

3.工作職責(zé)：詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)。

四、工資待遇

1.工資標(biāo)準(zhǔn)：____元/月（或其他貨幣單位）。

2.工資發(fā)放時間：每月____日。

3.其他待遇：如住宿、交通、醫(yī)療保險等。

五、工作時間

1.工作時間：每周工作__天，每天工作__小時。

2.休息日：每周休息__天。

六、社會保險與福利

1.甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納在____國（地區(qū)）的社會保險。

2.乙方享受____國（地區(qū)）的法定節(jié)假日、年假等福利。

七、合同解除與終止

1.合同解除：雙方在合同期限內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致，可以解除合同。

2.合同終止：合同到期后，雙方無續(xù)簽意向，合同自然終止。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向____國（地區(qū)）的法院提起訴訟。

九、其他約定

1.雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動。

2.合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。