2025年專業(yè)版裝飾公司的勞動(dòng)合同范文（2篇）

2025年專業(yè)版裝飾公司的勞動(dòng)合同范文勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）乙方：（甲方員工姓名）鑒于甲方系一家具備合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)及豐富裝飾行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)裝飾公司，乙方擁有相關(guān)專業(yè)知識(shí)及技能，并愿意加入甲方并為其工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，特訂立本合同。一、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)依據(jù)甲方的工作安排及要求，承擔(dān)裝飾工作，并完成相關(guān)裝飾項(xiàng)目。2.乙方需按照甲方要求，參與裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工、管理等工作。3.乙方應(yīng)積極配合甲方工作安排，確保工作任務(wù)的完成質(zhì)量及效率。4.乙方應(yīng)遵守甲方工作紀(jì)律及規(guī)章制度，維護(hù)甲方形象及利益。二、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方將根據(jù)國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)及乙方工作表現(xiàn)，支付相應(yīng)薪酬。2.乙方薪酬包括基本工資與績(jī)效工資，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。3.乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，具體執(zhí)行國(guó)家及當(dāng)?shù)卣?。三、工作時(shí)間與休假1.乙方應(yīng)依照甲方工作安排履行職責(zé)，工作時(shí)間為每周五天，具體上班時(shí)間由甲方確定。2.若乙方需請(qǐng)假，須提前向甲方提交申請(qǐng)并獲批準(zhǔn)后方可休假。3.乙方病假、事假、婚假等情形，將依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。四、保密責(zé)任1.乙方在工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密，無(wú)論口頭或書面，均須嚴(yán)格保密。2.乙方離職后，不得將甲方商業(yè)秘密泄露給任何第三方。3.乙方應(yīng)妥善保管甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)許可，不得擅自使用或向外部泄露。五、權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督與檢查，并提供必要的工作條件及設(shè)備。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對(duì)乙方工作進(jìn)行調(diào)整或重新安排。3.乙方應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信，認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)甲方形象及利益。4.乙方不得從事與甲方工作相關(guān)的競(jìng)爭(zhēng)性活動(dòng)。5.乙方有權(quán)獲得甲方提供的合理技術(shù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，以提高專業(yè)能力。六、勞動(dòng)合同的解除1.在以下情況下，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律及規(guī)章制度的；（2）乙方擅自離崗、曠工的；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的；（4）乙方工作能力嚴(yán)重不符合崗位要求的；（5）乙方在業(yè)績(jī)、工作態(tài)度及職業(yè)道德等方面嚴(yán)重不符合崗位要求的；（6）乙方被刑事處罰或有其他嚴(yán)重違法行為的。2.若乙方需解除本合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并協(xié)商處理相關(guān)事宜。七、其他事項(xiàng)1.乙方需簽署保證金協(xié)議，并按約定繳納保證金，以確保履行本合同義務(wù)。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.對(duì)于本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商約定。甲方（公司名稱）：簽字：____日期：____年____月____日乙方（員工姓名）：簽字：____日期：____年____月____日2025年專業(yè)版裝飾公司的勞動(dòng)合同范文（二）甲方（公司名稱）：地址：法定代表人：電話：乙方（姓名）：性別：年齡：聯(lián)系方式：身份證號(hào)碼：駕駛證號(hào)碼：鑒于甲方擬錄用乙方,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方擔(dān)任（崗位名稱）、職責(zé)明確，經(jīng)討論一致，達(dá)成如下協(xié)議，供甲乙雙方共同遵守：一、職位及職責(zé)1.1乙方職位：（填寫）1.2乙方職責(zé)：（填寫）二、薪酬及福利2.1乙方基本工資為（具體金額）元/月，具體細(xì)則由甲方根據(jù)業(yè)績(jī)情況確定；2.2其他福利待遇：（填寫）三、工作時(shí)間及休息3.1乙方正常工作時(shí)間為每周工作____天，每天工作8小時(shí)；3.2乙方休息：每周休息____天，法定節(jié)假日休息；3.3加班：乙方需根據(jù)工作需要適當(dāng)加班，加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定支付。四、保密義務(wù)4.1乙方在工作過(guò)程中會(huì)了解到甲方的商業(yè)機(jī)密，乙方在離職后需對(duì)涉及甲方商業(yè)機(jī)密的信息保密；4.2乙方需遵守甲方的內(nèi)部規(guī)章制度，不得泄露公司機(jī)密或損害公司利益。五、培訓(xùn)及考核5.1乙方需接受甲方提供的相關(guān)培訓(xùn)，不斷提升自身業(yè)務(wù)水平；5.2乙方工作期間，公司將定期對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)，績(jī)效不佳者將另行培訓(xùn)或調(diào)整崗位。六、解除勞動(dòng)合同6.1甲、乙雙方如需解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方；6.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)關(guān)系：乙方違反公司規(guī)章制度，嚴(yán)重影響公司正常運(yùn)營(yíng)；乙方經(jīng)過(guò)公司書面提醒后，仍不改正錯(cuò)誤；其他違反勞動(dòng)法規(guī)的行為導(dǎo)致公司損失。七、法律適用及爭(zhēng)議解決7.1本合同適用中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)；7.2甲、乙雙方如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)向有關(guān)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。八、其他事項(xiàng)8.1本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效；8.2本合同如有修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面補(bǔ)充合同；8.3未盡事