2025年度獵頭服務合同甲方行業(yè)領軍人才招募2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度獵頭服務合同甲方行業(yè)領軍人才招募合同編號_________一、合同主體1.甲方（行業(yè)領軍人才招募方）：名稱：（甲方名稱）地址：（甲方地址）聯(lián)系人：（甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）2.乙方（獵頭服務提供方）：名稱：（乙方名稱）地址：（乙方地址）聯(lián)系人：（乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）3.其他相關方：如有其他相關方參與本合同，其名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息應在本合同中予以明確。二、合同前言2.1背景和目的隨著我國經濟社會的快速發(fā)展，人才對于企業(yè)的重要性日益凸顯。甲方為滿足業(yè)務發(fā)展需求，計劃招聘一定數(shù)量的行業(yè)領軍人才。為順利實現(xiàn)人才招聘目標，甲方決定委托乙方提供專業(yè)的獵頭服務。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)制定，旨在明確雙方的權利和義務，確保雙方合法權益。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于（1）在某一行業(yè)領域具有較高的知名度，具有較強的專業(yè)能力和豐富的實踐經驗；（2）具備高級職稱或相應職業(yè)資格證書；3.2關鍵詞解釋（1）獵頭服務：指乙方根據(jù)甲方需求，運用專業(yè)手段，為甲方尋找、推薦符合招聘條件的人才的服務；（2）招聘條件：指甲方提出的關于行業(yè)領軍人才的具體要求，包括但不限于崗位、薪資、福利等方面。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供獵頭服務；（2）甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督和評價；（3）甲方應按照合同約定支付乙方服務費用；（4）甲方應提供乙方所需的招聘信息，包括但不限于崗位需求、薪資福利等。4.2乙方的權利和義務（1）乙方應按照合同約定，為甲方提供優(yōu)質的獵頭服務；（2）乙方應確保所推薦的人才符合甲方招聘條件；（3）乙方應保守甲方的商業(yè)秘密；（4）乙方應按照合同約定收取服務費用。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。如需續(xù)簽，雙方應提前一個月書面通知對方。5.2合同履行地點乙方在合同履行過程中，應按照甲方要求，在全國范圍內進行人才搜索和推薦。5.3合同履行方式乙方應采用線上線下相結合的方式進行獵頭服務，包括但不限于網絡招聘、行業(yè)活動、獵頭服務等。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）甲方提前三十日書面通知乙方解除合同；（3）乙方因自身原因無法繼續(xù)履行合同；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應結清所有未了事宜；（2）合同終止后，雙方應各自保存一份合同文本。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應將所掌握的甲方商業(yè)秘密予以銷毀；（2）合同終止后，雙方不得相互追究違約責任。七、費用與支付7.1費用構成（1）基本服務費：乙方按照甲方招聘需求，提供人才搜索、推薦等基本服務所需的費用；（2）成功推薦費：乙方成功推薦符合甲方招聘條件的人才，甲方應支付給乙方的費用；（3）其他費用：包括但不限于差旅費、通訊費等。7.2支付方式（1）基本服務費：甲方應在合同簽訂后，支付乙方一定比例的基本服務費；（2）成功推薦費：甲方應在乙方成功推薦符合條件的人才后，支付乙方相應的成功推薦費；（3）其他費用：甲方應在乙方提供相關憑證后，支付乙方其他費用。7.3支付時間（1）基本服務費：甲方應在合同簽訂后30日內支付乙方基本服務費的50%作為預付款；（2）成功推薦費：甲方應在乙方成功推薦符合條件的人才后，支付乙方成功推薦費的50%作為預付款；（3）其他費用：甲方應在乙方提供相關憑證后30日內支付乙方其他費用。7.4支付條款（1）甲方支付乙方服務費用時，應將款項直接匯入乙方指定的賬戶；（2）甲方支付乙方服務費用后，乙方應向甲方開具正規(guī)發(fā)票；（3）如因甲方原因導致乙方未能成功推薦符合條件的人才，甲方應按照合同約定支付乙方相應的費用。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按合同約定支付服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為未支付費用的20%；（2）甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定提供服務的，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的10%；（2）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約方應按照合同約定支付違約金；（2）因違約給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。九、保密條款9.1保密內容本合同中涉及的保密內容包括但不限于：（1）甲方提供的招聘信息；（2）乙方在服務過程中獲取的甲方商業(yè)秘密；（3）雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密。9.2保密期限本合同中約定的保密期限為合同終止后三年。9.3保密履行方式（1）雙方應嚴格遵守保密條款，不得泄露、復制、傳播保密內容；（2）雙方在合同履行過程中，應采取必要措施，防止保密內容泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災害：如地震、洪水、臺風等；（2）政府行為：如政策調整、法律法規(guī)變更等；（3）社會異常事件：如罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應立即通知對方；（2）雙方應采取一切必要措施，減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力事件導致合同無法履行或履行困難的，雙方應協(xié)商解決。10.4不可抗力實例（1）地震導致乙方無法正常開展工作；（2）政府政策調整導致甲方業(yè)務受到影響。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.2調解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認可的仲裁機構申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經對方同意，任何一方不得擅自轉讓本合同。12.2不得轉讓的情形（1）合同約定的保密內容；（2）合同約定的權利和義務；（3）合同約定的服務內容。十三、權利的保留13.1權力保留（1）本合同中甲方的行業(yè)領軍人才招募權利和乙方提供的獵頭服務權利，未經雙方書面同意，不得轉讓或以其他方式處分。（2）本合同終止后，雙方對所獲得的信息、資料和商業(yè)秘密仍負有保密義務。13.2特殊權力保留（1）甲方保留對乙方推薦的行業(yè)領軍人才進行最終錄用決定的權利。（2）乙方保留對甲方提供的信息和資料進行保密處理的權力。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式進行，并由雙方簽字確認。14.2修改和補充效力經雙方簽字確認的修改或補充，自簽字之日起成為本合同的有效組成部分，具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應在本合同履行過程中，相互提供必要的協(xié)助與配合，確保合同目標的實現(xiàn)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應按照乙方的要求，及時提供相關資料和信息；（2）乙方應按照甲方的要求，及時反饋人才推薦情況；（3）雙方應定期召開會議，討論合同履行情況，解決相關問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于獵頭服務的完整協(xié)議，任何口頭協(xié)議或先前的協(xié)議均對本合同無效。16.3增減條款未經雙方書面同意，任何一方不得對本合同的條款進行增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（行業(yè)領軍人才招募方）：簽字：（甲方負責人簽字）日期：（簽訂日期）蓋章：（甲方公章）乙方（獵頭服務提供方）：簽字：（乙方負責人簽字）日期：（簽訂日期）蓋章：（乙方公章）甲方（行業(yè)領軍人才招募方）：簽字：（______）日期：（______）蓋章：（______）乙方（獵頭服務提供方）：簽字：（______）日期：（______）蓋章：（______）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的行業(yè)領軍人才招聘需求說明書；2.乙方提供的獵頭服務詳細方案；3.雙方簽訂的保密協(xié)議；4.乙方開具的服務費用發(fā)票；5.乙方推薦的人才簡歷及相關資料；6.雙方協(xié)商達成的補充協(xié)議；7.其他雙方認為需要附在本合同中的文件。二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按時支付乙方服務費用的，視為甲方違約。提供虛假招聘信息的，視為甲方違約。違反保密協(xié)議的，視為甲方違約。2.乙方違約行為及認定：未按時完成獵頭服務任務的，視為乙方違約。推薦不符合招聘條件的人才的，視為乙方違約。違反保密協(xié)議的，視為乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調整平等主體之間設立、變更、終止民事權利義務關系的法律規(guī)范。2.勞動法：調整勞動關系，保障勞動者合法權益的法律規(guī)范。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.不可抗力：不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.仲裁：由仲裁機構對當事人之間的爭議進行裁決的糾紛解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方推薦的行業(yè)領軍人才質量不符合甲方要求。解決辦法：乙方應在接到甲方反饋后，重新尋找并推薦符合要求的人才。2.問題：甲方未按時支付乙方服務費用。解決辦法：甲方應按照合同約定，及時支付乙方服務費用。3.問題：雙方在合同履行過程中產生爭議。解決辦法：雙方應通過友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或申請仲裁。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方名稱：[第三方名稱]2.第三方地址：[第三方地址]3.第三方聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人]4.第三方聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]5.第三方責任：第三方負責協(xié)助甲方進行行業(yè)領軍人才的招募工作，包括但不限于市場調研、人才庫建設等。第三方應確保其提供的信息準確無誤，并對提供的信息承擔責任。6.第三方權利：第三方有權根據(jù)甲方的需求，獨立開展市場調研和人才庫建設工作。第三方有權要求甲方提供必要的協(xié)助和資源支持。7.第三方義務：第三方應遵守本合同條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第三方應按時完成甲方委托的任務，并保證服務質量。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利條款：乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用。乙方有權要求甲方提供準確的招聘需求和人才信息。乙方有權要求甲方在乙方推薦的人才被錄用后，按照約定支付成功推薦費。2.乙方的利益條款：乙方有權在合同約定的期限內，根據(jù)市場情況調整服務費用。乙方有權在合同約定的期限內，根據(jù)市場情況調整成功推薦費的比例。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按時支付服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為未支付費用的20%。甲方提供虛假招聘信息的，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。甲方不得泄露乙方的商業(yè)秘密，否則應承擔相應的法律責任。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利條款：甲方可對乙方提供的服務進行監(jiān)督和評價。甲方可要求乙方提供詳細的招聘報告和人才推薦名單。2.甲方的利益條款：甲方可根據(jù)乙方提供的人才推薦情況，選擇最適合的人才。甲方可要求乙方在合同約定的期限內完成招聘任務。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按時完成招聘任務的，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。乙方推薦不符合招聘條件的人才的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密，否則應承擔相應的法律責任。全文完。2025年度獵頭服務合同甲方行業(yè)領軍人才招募1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同編號1.3合同簽訂日期1.4合同雙方基本信息1.5合同簽訂目的第二章甲方行業(yè)領軍人才招募需求2.1招募崗位及數(shù)量2.2招募崗位要求2.3人才需求時間表2.4人才背景及行業(yè)經驗要求2.5人才薪資待遇及福利第三章獵頭服務內容3.1服務范圍3.2服務流程3.3服務期限3.4服務質量標準3.5服務成果交付3.6服務費用及支付方式第四章保密條款4.1保密信息定義4.2保密義務4.3保密期限4.4違約責任第五章違約責任5.1甲方違約責任5.2乙方違約責任5.3違約金及賠償5.4違約糾紛解決第六章合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除及終止程序6.4合同解除及終止后的責任第七章爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序7.4爭議解決費用第八章合同附件8.1附件一：甲方行業(yè)領軍人才招募需求表8.2附件二：獵頭服務費用明細表8.3附件三：保密協(xié)議8.4附件四：其他相關附件第九章合同生效及變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同變更內容9.4合同變更效力第十章法律適用及爭議管轄10.1法律適用10.2爭議管轄10.3訴訟時效第十一章其他約定11.1合同解釋11.2通知送達11.3合同份數(shù)11.4合同附件第十二章合同附件清單12.1附件一：甲方行業(yè)領軍人才招募需求表12.2附件二：獵頭服務費用明細表12.3附件三：保密協(xié)議12.4附件四：其他相關附件第十三章合同解除與終止通知13.1解除合同通知13.2終止合同通知13.3通知方式13.4通知送達第十四章合同解除與終止后的處理14.1資料交接14.2費用結算14.3違約責任14.4合同解除與終止后的其他事宜合同編號_________第一章合同概述1.1合同名稱：2025年度獵頭服務合同1.2合同編號：_________1.3合同簽訂日期：____年____月____日1.4合同雙方基本信息：1.4.1甲方：1.4.1.1名稱：1.4.1.2地址：1.4.1.3聯(lián)系人：1.4.1.4聯(lián)系電話：1.4.2乙方：1.4.2.1名稱：1.4.2.2地址：1.4.2.3聯(lián)系人：1.4.2.4聯(lián)系電話：1.5合同簽訂目的：甲方委托乙方提供獵頭服務，協(xié)助甲方招募所需行業(yè)領軍人才。第二章甲方行業(yè)領軍人才招募需求2.1招募崗位及數(shù)量：2.1.1崗位一：____崗位2.1.1.1數(shù)量：____名2.1.2崗位二：____崗位2.1.2.1數(shù)量：____名2.2招募崗位要求：2.2.1教育背景：____2.2.2工作經驗：____2.2.3行業(yè)經驗：____2.2.4技能要求：____2.3人才需求時間表：2.3.1崗位一：____2.3.2崗位二：____2.4人才背景及行業(yè)經驗要求：2.4.1人才背景：____2.4.2行業(yè)經驗：____2.5人才薪資待遇及福利：2.5.1薪資范圍：____2.5.2福利待遇：____第三章獵頭服務內容3.1服務范圍：3.1.1市場調研與分析3.1.2人才搜尋與推薦3.1.3面試安排與協(xié)調3.1.4薪資談判與合同簽訂3.2服務流程：3.2.1確定招募需求3.2.2制定招募計劃3.2.3開展人才搜尋3.2.4面試與評估3.2.5薪資談判與推薦3.3服務期限：自合同簽訂之日起至____年____月____日3.4服務質量標準：3.4.1招募成功率：____%3.4.2推薦人才質量：____3.4.3服務響應時間：____3.5服務成果交付：3.5.1人才推薦報告3.5.2面試評估報告3.5.3薪資談判記錄3.5.4合同簽訂證明第四章保密條款4.1保密信息定義：4.1.1任何一方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。4.2保密義務：4.2.1未經對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。4.3保密期限：4.3.1自合同簽訂之日起至____年____月____日。4.4違約責任：4.4.1違約方應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。第五章違約責任5.1甲方違約責任：5.1.1未能按時支付服務費用，應向乙方支付____%的違約金。5.1.2未按約定提供相關信息，導致乙方無法履行服務，乙方有權解除合同并要求賠償。5.2乙方違約責任：5.2.1未按約定完成服務，應向甲方支付____%的違約金。5.2.2推薦的候選人不符合要求，乙方應重新推薦或賠償甲方損失。5.3違約金及賠償：5.3.1違約金按實際損失計算，最高不超過合同總金額的____%。5.4違約糾紛解決：5.4.1雙方應友好協(xié)商解決違約糾紛。5.4.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六章合同解除與終止6.1合同解除條件：6.1.1任何一方違約，另一方有權解除合同。6.1.2發(fā)生不可抗力事件，經雙方協(xié)商一致，可解除合同。6.2合同終止條件：6.2.1服務期限屆滿，合同自然終止。6.2.2雙方協(xié)商一致，可終止合同。6.3合同解除及終止程序：6.3.1一方提出解除或終止合同，應提前____日書面通知對方。6.3.2雙方應在____日內完成合同解除或終止的相關事宜。6.4合同解除及終止后的責任：6.4.1雙方應按照合同約定結算剩余款項。6.4.2雙方應妥善處理合同解除或終止后的其他事宜。第七章爭議解決7.1爭議解決方式：7.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。7.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2爭議解決機構：7.2.1合同簽訂地的人民法院。7.3爭議解決程序：7.3.1雙方應按照相關法律規(guī)定進行訴訟。7.4爭議解決費用：7.4.1訴訟費用由敗訴方承擔，但法律另有規(guī)定的除外。第八章合同附件8.1附件一：甲方行業(yè)領軍人才招募需求表8.2附件二：獵頭服務費用明細表8.3附件三：保密協(xié)議8.4附件四：其他相關附件第九章合同生效及變更9.1合同生效條件：9.1.1雙方簽署合同并加蓋公章。9.1.2合同附件齊全。9.2合同變更程序：9.2.1雙方協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議。9.2.2變更協(xié)議作為合同附件。9.3合同變更內容：9.3.1合同條款的修改。9.3.2服務內容、費用、期限的調整。9.4合同變更效力：9.4.1變更協(xié)議生效后，替代原合同條款。第十章法律適用及爭議管轄10.1法律適用：10.1.1合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議管轄：10.2.1任何爭議應提交合同簽訂地人民法院管轄。第十一章其他約定11.1合同解釋：11.1.1合同條款如有歧義，應按有利于維護非過錯方權益的原則進行解釋。11.2通知送達：11.2.1任何通知應以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。11.3合同份數(shù)：11.3.1合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。11.4合同附件：11.4.1合同附件與本合同具有同等法律效力。第十二章合同附件清單12.1附件一：甲方行業(yè)領軍人才招募需求表12.2附件二：獵頭服務費用明細表12.3附件三：保密協(xié)議12.4附件四：其他相關附件第十三章合同解除與終止通知13.1解除合同通知：13.1.1一方提出解除合同，應提前____日書面通知對方。13.2終止合同通知：13.2.1雙方協(xié)商一致終止合同，應簽署書面終止協(xié)議。13.3通知方式：13.3.1通過快遞、電子郵件或專人送達。13.4通知送達：13.4.1通知送達對方指定地址即視為送達。第十四章合同解除與終止后的處理14.1資料交接：14.1.1雙方應在合同解除或終止后____日內完成資料交接。14.2費用結算：14.2.1雙方應在合同解除或終止后____日內完成剩余款項的結算。14.3違約責任：14.3.1合同解除或終止后，違約方仍應承擔相應的違約責任。14.4合同解除與終止后的其他事宜：14.4.1雙方應妥善處理合同解除或終止后的其他事宜，包括但不限于知識產權、保密信息等。甲方（蓋章）：________________________乙方（蓋章）：________________________甲方代表（簽字）：____________________乙方代表（簽字）：____________________日期：_______________________________日期：_______________________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1甲方主導權條款說明：甲方在合同執(zhí)行過程中擁有最終決策權，包括但不限于招募需求的調整、候選人篩選標準、薪資待遇的確定等。1.2甲方決策時限條款說明：甲方應在收到乙方推薦候選人后____個工作日內作出是否面試的決定，否則視為甲方放棄該候選人。1.3甲方提供資料條款說明：甲方應向乙方提供充分的資料，包括但不限于公司背景、崗位描述、招聘條件等，以確保乙方能夠準確理解甲方需求。1.4甲方面試安排條款說明：甲方負責安排面試時間及地點，并確保面試過程中乙方代表有權參與。1.5甲方薪資談判條款二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1乙方主導權條款說明：乙方在合同執(zhí)行過程中擁有主導權，包括但不限于候選人搜尋、面試安排、薪資談判等。2.2乙方搜尋策略條款說明：乙方應制定合理的搜尋策略，確保在合同規(guī)定的時間內完成甲方人才招募需求。2.3乙方推薦候選人質量條款說明：乙方推薦的候選人應滿足甲方要求，若候選人不符合要求，乙方應重新推薦或賠償甲方損失。2.4乙方面試安排條款說明：乙方負