2025年度建筑工地農(nóng)民工勞務派遣權(quán)益保障合同

2025年度建筑工地農(nóng)民工勞務派遣權(quán)益保障合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（派遣單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________經(jīng)營范圍：____________________乙方（用工單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________經(jīng)營范圍：____________________丙方（農(nóng)民工）：姓名：____________________性別：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方系依法注冊的勞務派遣單位，具備勞務派遣經(jīng)營許可資格。2.乙方系依法注冊的建筑施工企業(yè)，具備相應的建筑施工資質(zhì)。3.丙方愿意在乙方處從事建筑工地相關(guān)工作。4.甲方同意將丙方派遣至乙方處工作。為明確甲、乙、丙三方的權(quán)利和義務，經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、派遣崗位及工作內(nèi)容1.丙方派遣至乙方處從事的崗位為：____________________。2.丙方的工作內(nèi)容為：____________________。二、派遣期限1.本合同派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方應在派遣期限屆滿前____天通知乙方及丙方。三、工資及福利待遇1.丙方的工資標準為：____________________。2.丙方的工資支付方式為：____________________。3.丙方的福利待遇按照乙方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護及勞動條件1.乙方應按照國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為丙方提供安全的工作環(huán)境。2.乙方應按照國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為丙方提供必要的勞動保護用品。3.丙方在工作中應遵守勞動紀律，不得擅自離崗。五、社會保險及福利1.甲方負責為丙方辦理社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方負責按照國家規(guī)定繳納社會保險費。3.丙方的社會保險待遇按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、違約責任1.甲方違反本合同約定，未按時支付丙方工資或未按規(guī)定辦理社會保險的，應向丙方支付違約金，違約金為應支付工資或社會保險費用的_____%。2.乙方違反本合同約定，未按時支付丙方工資或未按規(guī)定提供勞動保護及勞動條件的，應向丙方支付違約金，違約金為應支付工資的_____%。3.丙方違反本合同約定，擅自離崗或違反勞動紀律的，乙方有權(quán)解除本合同，并無需承擔違約責任。七、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲、乙、丙三方應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜，由甲、乙、丙三方另行協(xié)商解決。2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：丙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方、乙方和丙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務機構(gòu)、監(jiān)管機構(gòu)、保險公司等。二、第三方介入的情形1.中介方：在勞務派遣過程中，甲方可能需要借助中介方的服務，以促進丙方的招聘和派遣。2.咨詢服務機構(gòu)：甲方或乙方可能需要聘請咨詢服務機構(gòu)提供專業(yè)意見，以優(yōu)化勞務派遣管理。3.監(jiān)管機構(gòu)：在合同履行過程中，監(jiān)管機構(gòu)可能對甲方、乙方或丙方的行為進行監(jiān)督和檢查。4.保險公司：甲方可能為丙方購買意外傷害保險或雇主責任險，以保障丙方的權(quán)益。三、第三方責任限額1.中介方：中介方對丙方的派遣行為承擔連帶責任，但責任限額不超過丙方派遣期間實際工資總額的_____%。2.咨詢服務機構(gòu)：咨詢服務機構(gòu)對提供的專業(yè)意見不承擔法律責任，但若因咨詢服務機構(gòu)提供的錯誤意見導致丙方權(quán)益受損，其責任限額不超過丙方派遣期間實際工資總額的_____%。3.監(jiān)管機構(gòu)：監(jiān)管機構(gòu)對丙方的權(quán)益保障不承擔直接責任，但有權(quán)對違反合同規(guī)定的行為進行處罰。4.保險公司：保險公司對丙方購買的保險產(chǎn)品承擔保險責任，但責任限額以保險合同約定的為準。四、第三方責權(quán)利劃分1.中介方：權(quán)利：（1）根據(jù)甲方要求，協(xié)助招聘和派遣丙方。（2）獲取丙方的相關(guān)資料，用于派遣工作。義務：（1）按照甲方要求，確保丙方的派遣質(zhì)量。（2）在派遣過程中，維護丙方的合法權(quán)益。2.咨詢服務機構(gòu)：權(quán)利：（1）根據(jù)甲方或乙方的要求，提供專業(yè)意見。（2）獲取甲方或乙方提供的相關(guān)資料。義務：（1）保證提供的專業(yè)意見的準確性。（2）對提供的專業(yè)意見負責。3.監(jiān)管機構(gòu)：權(quán)利：（1）對甲、乙、丙三方的行為進行監(jiān)督和檢查。（2）對違反合同規(guī)定的行為進行處罰。義務：（1）保障丙方的合法權(quán)益。（2）公正、公平地處理合同履行過程中的爭議。4.保險公司：權(quán)利：（1）根據(jù)保險合同約定，承擔保險責任。（2）對丙方的權(quán)益保障不承擔責任。義務：（1）按照保險合同約定，及時支付保險金。（2）對丙方的權(quán)益保障不承擔責任。五、第三方介入時的額外條款1.中介方介入時：（1）甲方應與中介方簽訂中介服務協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務。（2）中介方應在合同約定的期限內(nèi)完成丙方的招聘和派遣工作。2.咨詢服務機構(gòu)介入時：（1）甲方或乙方應與咨詢服務機構(gòu)簽訂咨詢服務協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務。（2）咨詢服務機構(gòu)應在合同約定的期限內(nèi)提供專業(yè)意見。3.監(jiān)管機構(gòu)介入時：（1）甲、乙、丙三方應積極配合監(jiān)管機構(gòu)的監(jiān)督和檢查。（2）監(jiān)管機構(gòu)應公正、公平地處理合同履行過程中的爭議。4.保險公司介入時：（1）甲方應與保險公司簽訂保險合同，明確雙方的權(quán)利和義務。（2）保險公司應在合同約定的期限內(nèi)支付保險金。六、合同變更1.本合同簽訂后，如因第三方介入導致合同內(nèi)容發(fā)生變更，甲、乙、丙三方應書面協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。2.補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同簽訂后，如因第三方介入導致合同內(nèi)容發(fā)生變更，甲、乙、丙三方應按照變更后的合同履行各自的權(quán)利和義務。七、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲、乙、丙三方應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜，由甲、乙、丙三方另行協(xié)商解決。2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務派遣協(xié)議詳細要求：勞務派遣協(xié)議應詳細列明甲乙雙方的權(quán)利和義務，包括但不限于派遣崗位、派遣期限、工資待遇、社會保險、勞動保護等。附件說明：本附件為勞務派遣協(xié)議的正式文本，雙方應嚴格按照協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行。2.附件二：丙方個人信息表附件說明：本附件用于記錄丙方的個人信息，以便甲方、乙方和丙方在合同履行過程中進行核對。3.附件三：丙方入職登記表詳細要求：入職登記表應包含丙方的入職日期、崗位、工資待遇、社會保險繳納情況等。附件說明：本附件用于記錄丙方的入職信息，作為合同履行過程中的重要依據(jù)。4.附件四：工資支付憑證詳細要求：工資支付憑證應包含支付日期、支付金額、支付方式、支付人等信息。附件說明：本附件用于證明丙方已收到約定的工資，作為合同履行過程中的重要憑證。5.附件五：社會保險繳納憑證詳細要求：社會保險繳納憑證應包含繳納日期、繳納金額、繳納險種、繳納人等信息。附件說明：本附件用于證明丙方已繳納社會保險，作為合同履行過程中的重要憑證。6.附件六：勞動保護用品發(fā)放記錄詳細要求：記錄應包含發(fā)放日期、發(fā)放物品、發(fā)放人、發(fā)放數(shù)量等信息。附件說明：本附件用于證明乙方已為丙方提供必要的勞動保護用品，作為合同履行過程中的重要憑證。7.附件七：丙方工作表現(xiàn)評價表詳細要求：評價表應包含評價日期、評價內(nèi)容、評價人等信息。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時支付丙方工資。責任認定標準：甲方應在合同約定的工資支付日支付丙方工資，如未按時支付，則構(gòu)成違約。示例說明：甲方應在每月____日前支付丙方上個月的工資，如甲方在____日前未支付，則構(gòu)成違約。2.違約行為：乙方未提供安全的工作環(huán)境。責任認定標準：乙方應按照國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為丙方提供安全的工作環(huán)境，如未提供，則構(gòu)成違約。示例說明：乙方應在丙方工作期間，確保工作場所符合國家安全標準，如發(fā)現(xiàn)安全隱患，乙方應在____小時內(nèi)予以整改。3.違約行為：丙方擅自離崗。責任認定標準：丙方未經(jīng)甲方或乙方同意，擅自離崗，則構(gòu)成違約。示例說明：丙方未經(jīng)甲方或乙方同意，擅自離崗超過____小時，則構(gòu)成違約。4.違約行為：中介方未在合同約定的時間內(nèi)完成丙方的招聘和派遣工作。責任認定標準：中介方應在合同約定的時間內(nèi)完成丙方的招聘和派遣工作，如未