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文檔簡介

2025年度建筑行業(yè)工人勞動技能提升與勞動合同本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:甲方(用人單位):地址:_______法定代表人:_______營業(yè)執(zhí)照號:_______乙方(勞動者):姓名:_______性別:_______出生日期:_______家庭住址:_______鑒于:1.甲方從事建筑行業(yè),需要提升工人勞動技能以滿足施工需求。2.乙方具備建筑行業(yè)相關工作經(jīng)驗,愿意參與甲方組織的勞動技能提升培訓。3.甲方愿意為乙方提供勞動技能提升培訓,乙方同意接受甲方安排的培訓。4.甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就勞動技能提升與勞動合同事宜達成如下協(xié)議:第一條培訓內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方工作需要,組織勞動技能提升培訓,內(nèi)容包括但不限于:(1)建筑行業(yè)相關法律法規(guī)、行業(yè)標準及施工規(guī)范;(2)施工工藝、操作技能、安全生產(chǎn)知識;(3)工程管理、質(zhì)量監(jiān)督、成本控制等方面知識。1.2甲方為乙方提供培訓教材、場地、設施等。第二條培訓時間及地點2.1培訓時間:_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2培訓地點:_______第三條培訓費用及支付3.1培訓費用:_______3.2甲方應在培訓開始前支付全部培訓費用。3.3乙方應按時參加培訓,如因乙方原因未按時參加培訓,甲方有權扣除相應培訓費用。第四條勞動合同4.1培訓結束后,甲方根據(jù)乙方在培訓中的表現(xiàn)及考核結果,決定是否與乙方簽訂勞動合同。4.2勞動合同期限:_______4.3甲方應按照國家有關規(guī)定,依法為乙方繳納社會保險。第五條違約責任5.1甲方違反本合同約定,未按時提供培訓的,應向乙方支付_______元違約金。5.2乙方違反本合同約定,未按時參加培訓的,應向甲方支付_______元違約金。第六條爭議解決6.1本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________簽訂日期:_______年_______月_______日第二部分:第三方介入后的修正一、第三方概念界定(1)培訓機構:提供勞動技能提升培訓服務的專業(yè)機構。(2)評估機構:對乙方勞動技能提升效果進行評估的第三方組織。(3)咨詢機構:為甲方提供人力資源、培訓等方面的咨詢服務。(4)中介方:在甲乙雙方之間進行溝通、協(xié)調(diào)的第三方服務提供者。二、第三方責權利.2第三方的責權利如下:(1)責任:第三方應按照合同約定,提供高質(zhì)量的服務,確保服務的有效性。(2)權利:第三方有權根據(jù)合同約定,收取相應的服務費用。(3)義務:第三方應遵守國家法律法規(guī),保護乙方個人隱私,不得泄露乙方信息。三、第三方與其他各方的劃分說明.3第三方介入后的各方責任劃分如下:(1)甲方責任:甲方負責與第三方簽訂服務合同,明確服務內(nèi)容、費用、期限等事項,并監(jiān)督第三方履行合同。(2)乙方責任:乙方應按照甲方安排,配合第三方進行培訓、評估等活動。(3)第三方責任:第三方應按照合同約定,獨立承擔其提供服務的責任。四、第三方責任限額.4第三方責任限額如下:(1)服務費用:第三方應按照合同約定收取服務費用,不得擅自增加或減少。(2)違約責任:若第三方違反合同約定,造成甲方或乙方損失的,應承擔相應的違約責任。(3)賠償限額:第三方對因自身原因造成的甲方或乙方損失,賠償限額不超過其收取的服務費用。五、第三方介入的具體條款(1)甲方應在合同簽訂前與第三方簽訂服務合同,并將服務合同副本提交乙方。(2)甲方應確保第三方具備相應的資質(zhì)和能力,能夠滿足合同約定的服務要求。(3)乙方有權要求甲方提供第三方服務合同的副本,并有權對第三方服務內(nèi)容進行監(jiān)督。(4)若第三方服務不符合合同約定,乙方有權要求甲方采取措施予以糾正,直至達到合同要求。(5)甲方應定期向乙方報告第三方服務的實施情況,包括培訓進度、評估結果等。(6)若第三方在服務過程中出現(xiàn)嚴重違約行為,甲方有權解除與第三方的服務合同,并要求乙方按照合同約定承擔相應的責任。(7)甲方應確保第三方服務的實施不會侵犯乙方的合法權益,包括但不限于知識產(chǎn)權、個人隱私等。(8)本合同中的第三方介入條款為附加條款,不影響甲乙雙方原合同條款的效力。六、爭議解決.6本合同履行過程中,如因第三方介入產(chǎn)生爭議,甲乙雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他.7本合同中的第三方介入條款為補充條款,與原合同條款具有同等法律效力。.8本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________簽訂日期:_______年_______月_______日第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:.1附件一:勞動技能提升培訓計劃詳細要求:包括培訓目標、培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點、培訓師資、培訓方法等詳細信息。說明:此附件為培訓的詳細安排,乙方需按照計劃參加培訓。.2附件二:培訓考核標準詳細要求:明確考核方式、考核內(nèi)容、考核評分標準等。說明:此附件用于評估乙方在培訓中的表現(xiàn)和技能提升效果。.3附件三:第三方服務合同副本詳細要求:包含第三方服務內(nèi)容、服務費用、服務期限、違約責任等條款。說明:此附件為甲方與第三方簽訂的服務合同副本,乙方有權查閱。.4附件四:乙方個人簡歷詳細要求:包括教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。.5附件五:乙方培訓期間考勤記錄詳細要求:記錄乙方參加培訓的出勤情況。.6附件六:乙方培訓期間表現(xiàn)評價詳細要求:由培訓教師或評估機構對乙方在培訓中的表現(xiàn)進行評價。說明:此附件用于評估乙方的培訓效果,為后續(xù)勞動合同簽訂提供依據(jù)。說明二:違約行為及責任認定:.7違約行為及責任認定:.7.1甲方違約行為及責任認定:(1)未按時提供培訓或培訓質(zhì)量不符合要求的,甲方應向乙方支付_______元違約金。(2)未按照合同約定提供培訓教材、場地、設施的,甲方應向乙方支付_______元違約金。(3)未依法為乙方繳納社會保險的,甲方應承擔相應的法律責任。.7.2乙方違約行為及責任認定:(1)未按時參加培訓或未按照培訓要求進行學習的,乙方應向甲方支付_______元違約金。(2)在培訓期間違反甲方規(guī)定的,乙方應承擔相應的法律責任。(3)因乙方原因?qū)е屡嘤枱o法正常進行的,乙方應承擔相應的責任。.7.3第三方違約行為及責任認定:(1)第三方未按照合同約定提供服務或服務質(zhì)量不符合要求的,第三方應向甲方支付_______元違約金。(2)第三方泄露乙方個人隱私的,第三方應承擔相應的法律責任。(3)第三方違反合同約定造成甲方或乙方損失的,第三方應承擔相應的賠償責任。示例說明:.7.4示例一:甲方違約甲方未按照培訓計劃提供培訓場地,導致乙方無法按時參加培訓。甲方應向乙方支付_______元違約金。.7.5示例二:乙方

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