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文檔簡介

2025夏季兼職員工雇傭合同甲方（雇傭方）：____公司地址：____市____區(qū)____路____號聯(lián)系方式：____乙方（受雇方）：____身份證號：____聯(lián)系方式：____根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協(xié)商一致，就乙方在夏季期間擔任兼職員工事宜達成如下合同：第一條工作內容1.1乙方同意在____年夏季期間，為甲方提供兼職工作。1.2乙方的工作崗位為：____1.3乙方的工作地點為：甲方指定的工作地點。1.4乙方的日常工作時間為：____。如有特殊情況，甲方有權調整乙方的工作時間。1.5乙方的兼職工作期限自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作報酬2.1甲方按小時支付乙方工資，支付標準為____元/小時。2.2乙方的工作報酬每月結算一次，甲方應在每月____日前將上月工資支付給乙方。2.3乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日，甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費。2.4乙方因個人原因導致工作未能完成，甲方有權按照實際情況減少相應的報酬。第三條權利與義務3.1甲方有義務為乙方提供合法、安全的工作環(huán)境，保障乙方的合法權益。3.2甲方有義務按照合同約定及時足額支付乙方工資。3.3乙方有權拒絕違反法律法規(guī)、危害乙方人身安全的工作。3.4乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保持工作場所的整潔和安全。3.5乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.6乙方在合同期間內，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密。第四條合同的變更、解除和終止4.1甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應當遵循法律法規(guī)，提前協(xié)商一致，并以書面形式確認。4.2甲方解除或終止合同，應提前____天通知乙方。4.3乙方解除或終止合同，應提前____天通知甲方。4.4合同期滿，本合同自行終止。第五條違約責任5.1甲乙雙方違反合同約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2甲方未按照約定支付乙方工資，乙方有權依法申請勞動仲裁，要求甲方支付工資及違約金。5.3乙方未按照約定完成工作，甲方有權扣除相應的工資，并有權解除合同。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成時，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（

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