2025年中學(xué)教師師德師風(fēng)評(píng)議自查工作總結(jié)模版（二篇）

2025年中學(xué)教師師德師風(fēng)評(píng)議自查工作總結(jié)模版自查工作總結(jié)一、總體情況____年中學(xué)教師師德師風(fēng)自查工作于年月開始，歷時(shí)個(gè)月，全校共有位教師參與，工作按照規(guī)定程序和要求進(jìn)行，取得了如下成果：二、自查情況概述1.自查范圍：全校中學(xué)教師。2.自查形式：采取網(wǎng)上問卷調(diào)查、個(gè)別訪談、座談會(huì)等多種形式。3.自查內(nèi)容：主要包括教師師德、教學(xué)質(zhì)量、班級(jí)管理等方面。4.自查人員：專門成立了自查小組，由校領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、中層干部以及學(xué)生代表組成。三、自查結(jié)果分析1.教師師德表現(xiàn)：從問卷調(diào)查和訪談情況來看，絕大多數(shù)教師師德表現(xiàn)良好，遵守教師職業(yè)道德，有一定的師德修養(yǎng)。2.教學(xué)質(zhì)量：教師在教學(xué)過程中積極進(jìn)取，不斷提高教學(xué)水平，教師能夠根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況，采用靈活的教學(xué)方法，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。3.班級(jí)管理：大部分教師能夠認(rèn)真履行班級(jí)管理職責(zé)，與學(xué)生和家長保持密切聯(lián)系，及時(shí)解決各類問題，并與學(xué)生建立了良好的師生關(guān)系。四、存在的問題1.師風(fēng)建設(shè)不夠深入：雖然教師師德整體表現(xiàn)良好，但個(gè)別教師存在工作不細(xì)心、不負(fù)責(zé)任等問題，需要更加深入地進(jìn)行師風(fēng)建設(shè)。2.教學(xué)質(zhì)量有待提高：盡管大部分教師能夠積極進(jìn)取，但個(gè)別教師在教學(xué)過程中存在拖延、敷衍等問題，需要進(jìn)一步提高教育教學(xué)能力。3.班級(jí)管理不夠規(guī)范：盡管大部分教師能夠認(rèn)真履行班級(jí)管理職責(zé)，但個(gè)別教師與學(xué)生、家長之間溝通不暢，以及一些不規(guī)范的管理方式需要改進(jìn)。五、改進(jìn)措施1.強(qiáng)化師風(fēng)建設(shè)教育：通過組織各類培訓(xùn)、講座等活動(dòng)，加強(qiáng)教師師德教育，提高教師師德修養(yǎng)。2.提高教育教學(xué)能力：以培養(yǎng)教師專業(yè)素養(yǎng)為核心，通過教研活動(dòng)、交流學(xué)習(xí)等形式，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，提高教育教學(xué)能力。3.規(guī)范班級(jí)管理：加強(qiáng)學(xué)生管理和家校溝通，制定相關(guān)制度和規(guī)范，提高班級(jí)管理水平。六、總結(jié)____年中學(xué)教師師德師風(fēng)自查工作取得了一定成績，但也發(fā)現(xiàn)存在一些問題。通過對(duì)存在問題的分析，提出適當(dāng)?shù)母倪M(jìn)措施，將對(duì)今后的教師師德師風(fēng)建設(shè)起到積極的促進(jìn)作用，為學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的師德師風(fēng)基礎(chǔ)。2025年中學(xué)教師師德師風(fēng)評(píng)議自查工作總結(jié)模版（二）一、背景介紹中學(xué)教師師德師風(fēng)評(píng)議自查工作是學(xué)校為了推動(dòng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提升師德師風(fēng)建設(shè)水平而開展的一項(xiàng)工作。本次自查工作旨在全面了解教師的師德師風(fēng)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，采取有效措施進(jìn)行改進(jìn)。二、工作目標(biāo)和內(nèi)容本次評(píng)議自查工作的目標(biāo)是：通過對(duì)教師師德師風(fēng)情況的自查評(píng)議，發(fā)現(xiàn)問題，推動(dòng)教師師德師風(fēng)建設(shè)的不斷完善。評(píng)議自查工作內(nèi)容包括教師師德師風(fēng)行為規(guī)范、教學(xué)管理規(guī)范、教育教學(xué)活動(dòng)規(guī)范等方面。三、工作步驟1.制定評(píng)議自查方案：結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，制定評(píng)議自查方案，明確評(píng)議自查的具體內(nèi)容、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任人。2.發(fā)放評(píng)議自查問卷：根據(jù)方案，將評(píng)議自查問卷發(fā)放給全體教師，并明確填寫截止時(shí)間。3.教師填寫自查問卷：要求教師根據(jù)自己的實(shí)際情況，認(rèn)真填寫評(píng)議自查問卷，對(duì)自身的師德師風(fēng)情況進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。4.匯總評(píng)議結(jié)果：由專人負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)議自查問卷進(jìn)行匯總分析，統(tǒng)計(jì)得出教師師德師風(fēng)評(píng)議結(jié)果。5.問題解決和改進(jìn)措施：對(duì)評(píng)議結(jié)果中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行具體分析，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施和整改方案。6.召開座談會(huì)：將評(píng)議結(jié)果和改進(jìn)方案通過座談會(huì)的形式向全體教師進(jìn)行通報(bào)，并廣泛征求意見和建議。7.落實(shí)改進(jìn)措施：將座談會(huì)上得出的意見和建議納入具體的實(shí)施計(jì)劃中，確保改進(jìn)措施得到有效落實(shí)。四、工作效果與問題分析通過對(duì)本次評(píng)議自查工作的開展，取得了以下效果：1.發(fā)現(xiàn)問題：評(píng)議自查工作中發(fā)現(xiàn)了一些教師在師德師風(fēng)方面存在的問題，包括遲到早退、懶散敷衍、態(tài)度不端正等。2.加強(qiáng)師德師風(fēng)的意識(shí)：通過評(píng)議自查工作的開展，加強(qiáng)了教師的師德師風(fēng)意識(shí)，提高了教師對(duì)自身行為規(guī)范的自我約束能力。本次評(píng)議自查工作還存在以下問題：1.部分教師對(duì)評(píng)議自查工作不夠重視，填寫問卷投機(jī)取巧，填寫內(nèi)容不真實(shí)。2.沒有建立有效的反饋機(jī)制，無法及時(shí)收集教師的意見和建議。五、改進(jìn)措施針對(duì)上述問題，制定以下改進(jìn)措施：1.完善評(píng)議自查方案：明確評(píng)議自查的目的和意義，加大教師的參與度和責(zé)任感。2.加強(qiáng)培訓(xùn)：通過組織專題培訓(xùn)，提高教師對(duì)師德師風(fēng)的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)教師的責(zé)任意識(shí)。3.強(qiáng)化監(jiān)督管理：建立有效的監(jiān)督機(jī)制，對(duì)教師的師德師風(fēng)行為開展日常監(jiān)督和定期考核。4.建立意見反饋機(jī)制：設(shè)立意見箱，定期收集教師的意見和建議，及時(shí)解決教師的問題和困難。六、工作總結(jié)與展望本次評(píng)議自查工作在總體上取得了一些進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)了一些師德師風(fēng)問題，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施。但仍存在一些不足之處，需要進(jìn)一步加強(qiáng)。下一步，我們將進(jìn)一