2025年度生物科技研發(fā)臨時(shí)用工勞動(dòng)合同范本

2025年度生物科技研發(fā)臨時(shí)用工勞動(dòng)合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱：_______住所地：_______法定代表人：_______注冊(cè)號(hào)：_______乙方（勞動(dòng)者）：姓名：_______性別：_______出生日期：_______年_______月_______日住址：_______鑒于甲方從事生物科技研發(fā)業(yè)務(wù)，需招聘乙方擔(dān)任臨時(shí)用工，現(xiàn)雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事生物科技研發(fā)臨時(shí)用工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作崗位及工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任_______崗位的臨時(shí)用工。2.乙方主要工作內(nèi)容包括：_______、_______、_______等。二、工作期限1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期滿前_______個(gè)月，甲方應(yīng)提前_______天通知乙方。三、工作時(shí)間及休息休假1.乙方每日工作時(shí)間不超過_______小時(shí)，每周工作不超過_______小時(shí)。2.乙方每周至少享有_______天休息時(shí)間，休息日具體安排由甲方?jīng)Q定。3.國(guó)家法定節(jié)假日，乙方享有相應(yīng)假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利1.乙方月工資為_______元，甲方按月支付工資。2.乙方在工作期間享受國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇。3.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納應(yīng)由其個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。六、勞動(dòng)合同解除與終止1.任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.下列情況下，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（5）其他法律、法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動(dòng)合同的情形。3.下列情況下，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫乙方加班加點(diǎn)；（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；（5）其他法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的情形。七、其他1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。2.乙方在甲方工作期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得從事與甲方同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)。3.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。八、爭(zhēng)議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、合同生效及終止1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)商等。二、第三方介入目的1.甲方因業(yè)務(wù)需要，可邀請(qǐng)第三方參與乙方的工作，以提高工作效率，保障項(xiàng)目進(jìn)度。2.第三方介入應(yīng)遵循公平、公正、自愿的原則，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。三、第三方責(zé)任與權(quán)利1.第三方在介入乙方工作過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和服務(wù)。3.第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е乱曳焦ぷ髻|(zhì)量、進(jìn)度等方面出現(xiàn)問題的責(zé)任。4.第三方在介入乙方工作過程中，不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得從事與甲方同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)。四、第三方責(zé)任限額1.第三方因自身原因?qū)е乱曳焦ぷ鞒霈F(xiàn)問題的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方責(zé)任限額為：_______元。3.如第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)超出部分的責(zé)任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方在介入乙方工作過程中，應(yīng)明確自身責(zé)任范圍，不得越權(quán)干涉甲方和乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。2.甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不受第三方介入的影響，仍由甲乙雙方按照本合同約定履行。3.第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由三方另行協(xié)商確定。六、第三方介入程序1.甲方需提前_______天向乙方告知第三方介入事宜，并取得乙方同意。2.甲方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)及責(zé)任。3.第三方介入后，甲方應(yīng)監(jiān)督第三方遵守本合同及合作協(xié)議的約定。七、第三方變更與退出1.甲方如需更換第三方，應(yīng)提前_______天通知乙方，并取得乙方同意。2.第三方退出介入后，甲方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。八、爭(zhēng)議解決1.第三方與其他各方因履行本合同及合作協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.甲方、乙方與第三方之間的爭(zhēng)議，不影響甲乙雙方之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的履行。九、其他1.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，不影響甲乙雙方其他條款的效力。2.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如與本合同其他條款發(fā)生沖突，以本條款為準(zhǔn)。十、合同生效及終止1.本合同中關(guān)于第三方介入的條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同中關(guān)于第三方介入的條款與甲乙雙方其他條款同時(shí)生效、同時(shí)終止。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：_______年_______月_______日第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方規(guī)章制度要求：詳細(xì)列出甲方的工作時(shí)間、考勤制度、獎(jiǎng)懲措施等規(guī)章制度。說明：乙方在簽訂本合同前應(yīng)仔細(xì)閱讀并遵守甲方規(guī)章制度。2.附件二：乙方工作職責(zé)說明書要求：詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：乙方應(yīng)熟悉并按照說明書要求完成工作任務(wù)。3.附件三：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出甲方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分、保密條款等。說明：第三方介入時(shí)，本附件作為雙方合作的基礎(chǔ)文件。4.附件四：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：包括乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。說明：甲方根據(jù)乙方簡(jiǎn)歷進(jìn)行崗位匹配和錄用。5.附件五：乙方入職體檢報(bào)告要求：提供乙方入職前的健康體檢報(bào)告。說明：體檢報(bào)告應(yīng)證明乙方身體健康，符合崗位要求。6.附件六：乙方培訓(xùn)記錄要求：記錄乙方在甲方接受培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間、效果等。說明：甲方應(yīng)根據(jù)乙方培訓(xùn)情況調(diào)整工作安排。7.附件七：乙方工作考核記錄要求：記錄乙方在工作期間的表現(xiàn)、成績(jī)、獎(jiǎng)懲等。說明：考核記錄作為乙方工作評(píng)價(jià)的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資；（2）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（5）第三方未履行合作協(xié)議中的義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)支付違約金_______元；（2）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳并支付滯納金；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；（5）第三方未履行合作協(xié)議中的義務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。3.示例說明：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金_______元；