全日制勞務(wù)合同范例

全日制勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方需招聘乙方擔(dān)任全日制員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

二、工作崗位及職責(zé)

1.乙方應(yīng)聘甲方提供的崗位，具體崗位名稱(chēng)為：____________________。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。

2.乙方每月享有____天的帶薪年休假，以及國(guó)家法定節(jié)假日休息。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，具體發(fā)放時(shí)間為每月____日。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司績(jī)效考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及提成。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納五險(xiǎn)一金，具體險(xiǎn)種及繳納比例如下：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：____________________

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：____________________

（3）失業(yè)保險(xiǎn)：____________________

（4）工傷保險(xiǎn)：____________________

（5）生育保險(xiǎn)：____________________

（6）住房公積金：____________________

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）提供工作所需的相關(guān)設(shè)施及用品；

（2）提供員工培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；

（3）定期組織員工體檢；

（4）其他福利。

六、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、合同解除及終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；

（3）強(qiáng)迫勞動(dòng)或者非法限制乙方人身自由；

（4）其他法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的情形。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定崗位的服務(wù)，為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

二、工作崗位及職責(zé)

1.乙方應(yīng)聘甲方提供的崗位，具體崗位名稱(chēng)為：____________________。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.乙方在丙方的指導(dǎo)下進(jìn)行工作，丙方負(fù)責(zé)乙方的技能培訓(xùn)和管理。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。

2.乙方每月享有____天的帶薪年休假，以及國(guó)家法定節(jié)假日休息。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，具體發(fā)放時(shí)間為每月____日。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司績(jī)效考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及提成。

3.丙方負(fù)責(zé)支付乙方工資，并承擔(dān)乙方在崗位上的培訓(xùn)費(fèi)用。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納五險(xiǎn)一金，具體險(xiǎn)種及繳納比例如下：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：____________________

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：____________________

（3）失業(yè)保險(xiǎn)：____________________

（4）工傷保險(xiǎn)：____________________

（5）生育保險(xiǎn)：____________________

（6）住房公積金：____________________

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）提供工作所需的相關(guān)設(shè)施及用品；

（2）提供員工培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；

（3）定期組織員工體檢；

（4）其他福利。

六、甲方權(quán)益及責(zé)任

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方符合崗位要求。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。

3.甲方有權(quán)對(duì)丙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，確保丙方按照合同約定履行職責(zé)。

七、丙方責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。

2.丙方負(fù)責(zé)支付乙方工資，并確保乙方按時(shí)獲得工資。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）其他違反合同約定或法律法規(guī)的行為。

2.乙方在合同期內(nèi)不得自行離職，否則需提前____天書(shū)面通知甲方，并支付違約金人民幣_(tái)___元。

3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

九、合同解除及終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方在以下情況下可以單方面解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；

（2）乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同；

（3）法律法規(guī)規(guī)定可以解除合同的情形。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，有助于甲方集中精力發(fā)展核心業(yè)務(wù)。同時(shí)，丙方具備專(zhuān)業(yè)的人力資源管理能力，能夠提高乙方的職業(yè)素養(yǎng)和工作效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過(guò)明確的合同條款，確保自身權(quán)益得到充分保障。同時(shí)，甲方通過(guò)調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)，以及監(jiān)督丙方的服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展和人力資源優(yōu)化配置的雙重目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定崗位的服務(wù)，同時(shí)丙方作為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方的技能培訓(xùn)和管理，為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

二、工作崗位及職責(zé)

1.乙方應(yīng)聘甲方提供的崗位，具體崗位名稱(chēng)為：____________________。

2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的技能培訓(xùn)和管理，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。

2.乙方每月享有____天的帶薪年休假，以及國(guó)家法定節(jié)假日休息。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，具體發(fā)放時(shí)間為每月____日。

2.丙方負(fù)責(zé)支付乙方工資，并承擔(dān)乙方在崗位上的培訓(xùn)費(fèi)用。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納五險(xiǎn)一金，具體險(xiǎn)種及繳納比例如下：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：____________________

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：____________________

（3）失業(yè)保險(xiǎn)：____________________

（4）工傷保險(xiǎn)：____________________

（5）生育保險(xiǎn)：____________________

（6）住房公積金：____________________

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）提供工作所需的相關(guān)設(shè)施及用品；

（2）提供員工培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；

（3）定期組織員工體檢；

（4）其他福利。

六、乙方權(quán)益及責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合崗位要求的工作環(huán)境和條件。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的技能培訓(xùn)，提升自身職業(yè)能力。

3.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

七、丙方責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。

3.丙方負(fù)責(zé)支付乙方工資，并確保乙方按時(shí)獲得工資。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；

（3）強(qiáng)迫勞動(dòng)或者非法限制乙方人身自由；

（4）其他違反合同約定或法律法規(guī)的行為。

2.甲方在合同期內(nèi)不得無(wú)故調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)，否則需提前____天書(shū)面通知乙方。

3.甲方不得泄露乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密。

九、合同解除及終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方在以下情況下可以單方面解除本合同：

（1）甲方嚴(yán)重違反合同約定；

（2）甲方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同；

（3）法律法規(guī)規(guī)定可以解除合同的情形。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印