室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)

室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求（精選29篇）室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇11.負(fù)責(zé)酒店或地產(chǎn)項(xiàng)目的前期調(diào)研、項(xiàng)目策劃、主案設(shè)計(jì)，從概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、擴(kuò)初設(shè)計(jì)的全程把控，具有較強(qiáng)的行業(yè)認(rèn)知能力、審美能力、創(chuàng)新思維及獨(dú)立匯報(bào)方案能力。2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)師參與項(xiàng)目投標(biāo)工作，做好項(xiàng)目設(shè)計(jì)前期準(zhǔn)備，協(xié)助商務(wù)協(xié)調(diào)公司與甲方/業(yè)主方之間的對(duì)接工作，參與項(xiàng)目前期實(shí)地考察方案匯報(bào)等工作。3.負(fù)責(zé)與甲方/業(yè)主方及合作方溝通協(xié)調(diào)，按時(shí)保質(zhì)完成設(shè)計(jì)工作。4.全面把控各設(shè)計(jì)項(xiàng)目的進(jìn)度、進(jìn)程，過程品質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)處理項(xiàng)目滯后狀態(tài)。5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的日常管理，設(shè)計(jì)項(xiàng)目的規(guī)劃、組織與落實(shí)，對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)設(shè)計(jì)師的工作進(jìn)行指導(dǎo)、補(bǔ)充，進(jìn)行技能培訓(xùn)并合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。6.有效整合團(tuán)隊(duì)，組織協(xié)調(diào)分工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇21、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的全面管理工作：包括項(xiàng)目進(jìn)度把控、設(shè)計(jì)方案主導(dǎo)、顏色搭配、選擇材料等2、做好項(xiàng)目的設(shè)計(jì)任務(wù)調(diào)派，監(jiān)督指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員的日常工作，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)進(jìn)行審查3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門下屬培訓(xùn)，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的__意能力及創(chuàng)意效率；4、能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案；同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行談判，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服5、建立設(shè)計(jì)部文檔建檔及方案設(shè)計(jì)的各種規(guī)范，審核設(shè)計(jì)師的方案并給予指導(dǎo)6、帶領(lǐng)團(tuán)體，提升團(tuán)隊(duì)。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇31.設(shè)計(jì)策劃及概念創(chuàng)作2.方案設(shè)計(jì)：項(xiàng)目立項(xiàng)后，對(duì)前期概念方案進(jìn)行深化方案設(shè)計(jì)；3.深化設(shè)計(jì)：進(jìn)行深化方案效果圖、施工圖設(shè)計(jì)和審查工作；4.物料、軟裝設(shè)計(jì)：帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行物料和軟裝方案設(shè)計(jì)和審查工作；5.設(shè)計(jì)表達(dá)：用su模型或手稿形式表達(dá)設(shè)計(jì)概念，與室內(nèi)設(shè)計(jì)師、效果圖設(shè)計(jì)師、施工圖設(shè)計(jì)師及相關(guān)設(shè)計(jì)人員進(jìn)行傳達(dá)、溝通；6.提案：帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)和制作提案演示文件，并向客戶進(jìn)行提案；7.制定、監(jiān)督進(jìn)度：總體把控項(xiàng)目進(jìn)度并監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)按時(shí)按質(zhì)完成設(shè)計(jì)任務(wù)負(fù)責(zé)；8.對(duì)內(nèi)溝通：配合、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)部各流程以及各環(huán)節(jié)的工作；9.施工交底：項(xiàng)目開工前，帶領(lǐng)項(xiàng)目小組對(duì)甲方負(fù)責(zé)人、施工方進(jìn)行施工交底工作；10.現(xiàn)場跟進(jìn)：項(xiàng)目施工過程中，帶領(lǐng)項(xiàng)目小組進(jìn)行現(xiàn)場跟進(jìn)，指導(dǎo)施工工作，協(xié)調(diào)、解決施工現(xiàn)場問題，確保現(xiàn)場施工反映設(shè)計(jì)的準(zhǔn)確性；11.工作匯報(bào)：定期向總設(shè)計(jì)師匯報(bào)工作及項(xiàng)目進(jìn)展情況。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇41.深度理解客戶需求，把握客戶需求意圖，并將商業(yè)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)語言；2.結(jié)合公司商業(yè)運(yùn)營能力，將客戶需求轉(zhuǎn)化為可實(shí)施的商業(yè)產(chǎn)品解決方案；3.具有良好的客戶溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃、談判技巧，能夠把握項(xiàng)目進(jìn)程與流程控制；4.探索出符合市場需求的、可標(biāo)準(zhǔn)化、可落地的商業(yè)產(chǎn)品解決方案。5.管理協(xié)調(diào)方案部，制定有效的方案計(jì)劃與策略。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇51、編制精裝修概念方案、施工方案等設(shè)計(jì)全過程管理；2、指導(dǎo)解決裝修施工中相關(guān)技術(shù)問題；3、施工過程中的組織協(xié)調(diào)，監(jiān)控工程質(zhì)量與確保工程進(jìn)度。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇61、負(fù)責(zé)公司室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的分工與協(xié)調(diào)工作；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案質(zhì)量的把控，圖紙的審核工作；3、負(fù)責(zé)方案匯報(bào)及客戶關(guān)系的維護(hù)工作；4、負(fù)責(zé)下屬員工的培養(yǎng)工作；5、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)部門進(jìn)行經(jīng)營管理室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇7.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)，為各設(shè)計(jì)項(xiàng)目帶來極富創(chuàng)意的設(shè)計(jì)成果2.組織制定室內(nèi)設(shè)計(jì)管理制度和工作流程，包括室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、室內(nèi)設(shè)計(jì)工作流程、項(xiàng)目匯報(bào)流程等各種制度和流程3.參與項(xiàng)目決策、總體策劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)的相關(guān)工作4.指導(dǎo)和監(jiān)督各項(xiàng)制度和流程的執(zhí)行，并根據(jù)各項(xiàng)制度和流程的執(zhí)行效果，對(duì)制度和流程進(jìn)行調(diào)整和完善5.能夠?qū)Ω麟A段的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行全面的審核，確保設(shè)計(jì)成果的整體質(zhì)量6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃，分配工作及規(guī)則制定，合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配7.協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題，充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的__意效率8.能夠?qū)Ω髟O(shè)計(jì)階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問題進(jìn)行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決，具備成本估算與控制意識(shí)室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇81、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)部一切事務(wù)，管理日常設(shè)計(jì)師事務(wù)，合理優(yōu)化人員工作分配；2、負(fù)責(zé)對(duì)本部門組織進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問題；3、對(duì)設(shè)計(jì)師的方案進(jìn)行指導(dǎo)、補(bǔ)充，并跟進(jìn)完善整個(gè)設(shè)計(jì)；4、全面把控各設(shè)計(jì)項(xiàng)目的進(jìn)度、進(jìn)程，過程品質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn)；及時(shí)處理項(xiàng)目滯后狀態(tài)；5、有效整合團(tuán)隊(duì)，組織協(xié)調(diào)分工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇91、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見;2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書;4、參加市場調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案;5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;6、協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理;8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度;9、得分配組員工作任務(wù)。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇10職責(zé)：1、負(fù)責(zé)個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)的完成;2、在約定的時(shí)間內(nèi)完成測量，為客戶提供完整的本項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和預(yù)算;3、與客戶簽訂本項(xiàng)目裝修合同并協(xié)助客戶貨款交付;4、協(xié)助相關(guān)部門處理客戶交付問題;5、完成部門上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，繪畫/藝術(shù)設(shè)計(jì)或室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);2、五年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;3、優(yōu)秀的溝通能力，有發(fā)自內(nèi)心的真誠服務(wù)客戶的意識(shí)及溝通技巧;4、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)專業(yè)水平及很好的設(shè)計(jì)發(fā)展?jié)摿?5、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，具備共好精神，工作責(zé)任心強(qiáng)。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇111、國內(nèi)外美院或重點(diǎn)藝術(shù)院校建筑、室內(nèi)、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、大型商業(yè)綜合體項(xiàng)目的室內(nèi)設(shè)計(jì)方案設(shè)計(jì)或全過程設(shè)計(jì)與管理經(jīng)驗(yàn)；3、能準(zhǔn)確把握項(xiàng)目及業(yè)主需求，結(jié)合實(shí)際情況并能給予出色的設(shè)計(jì)提案，在整體設(shè)計(jì)方案上有新的創(chuàng)意，善于對(duì)外溝通協(xié)調(diào)，熟悉設(shè)計(jì)流程；4、出色的設(shè)計(jì)及匯報(bào)能力,良好的設(shè)計(jì)品位和審美修養(yǎng)；5、全面負(fù)責(zé)管理和跟蹤項(xiàng)目每個(gè)階段，并對(duì)項(xiàng)目過程把控；6、擁有良好的技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、管理能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。對(duì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培育，帶領(lǐng)多元化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力；7、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dma_等相關(guān)專業(yè)軟件。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇121、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部所有項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定,合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。2、具有較強(qiáng)的溝通應(yīng)變和談單能力，熟悉工程預(yù)算、報(bào)價(jià)、施工、材料；3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門設(shè)計(jì)師進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)人員之間工作上的問題，充分調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)師專業(yè)方面的__意能力及創(chuàng)意效率。4、對(duì)設(shè)計(jì)方案有非常靈敏的嗅覺，可以快速對(duì)方案進(jìn)行分析糾錯(cuò)；5、能獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循大市場定位，同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇13職責(zé)：1、設(shè)計(jì)部部門項(xiàng)目方案的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作;2、對(duì)接項(xiàng)目裝飾的相關(guān)設(shè)計(jì)工作;3、優(yōu)化方案的施工工藝及材料選用;4、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶和甲方，參與圖紙會(huì)審會(huì)簽;5、負(fù)責(zé)管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)及培養(yǎng)和指導(dǎo)。任職要求：1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、美術(shù)等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;2、5年及以上辦公、餐飲、酒店、會(huì)所等管理設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，曾參與大型室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目，并獨(dú)立有成功典型案例;3、想象力豐富、富有創(chuàng)意，時(shí)尚類觸覺敏銳，設(shè)計(jì)思維活躍、思路清晰，能熟練把握各類風(fēng)格設(shè)計(jì);4、具備優(yōu)秀的手繪表現(xiàn)能力，熟練使用ps、cad、3d等繪圖軟件，有深厚的美術(shù)功底與空間分析能力;5、熟悉室內(nèi)裝飾材料及施工工藝，對(duì)設(shè)計(jì)后續(xù)的施工工藝、結(jié)構(gòu)及材料材質(zhì)有豐富的運(yùn)用經(jīng)驗(yàn);6、良好的溝通能力，善于領(lǐng)會(huì)客戶意圖，出具設(shè)計(jì)裝修方案、善于表達(dá)設(shè)計(jì)內(nèi)容及內(nèi)涵;7、具有良好的理解和綜合協(xié)調(diào)能力，能夠有計(jì)劃的協(xié)調(diào)整體工作進(jìn)度，具備獨(dú)立處理和解決問題的能力;能獨(dú)立的帶領(lǐng)設(shè)計(jì)小組進(jìn)行高效率的工作;8、為人誠懇、謙虛，工作積極、主動(dòng)性強(qiáng)，認(rèn)真有效率，熱愛藝術(shù)及設(shè)計(jì)行業(yè)，敬業(yè)樂業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇141、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部所有項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定，合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。2、具有較強(qiáng)的溝通應(yīng)變和談單能力，熟悉工程預(yù)算、報(bào)價(jià)、施工、材料；3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門設(shè)計(jì)師進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)人員之間工作上的問題，充分調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)師專業(yè)方面的'最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。4、對(duì)設(shè)計(jì)方案有非常靈敏的嗅覺，可以快速對(duì)方案進(jìn)行分析糾錯(cuò)；5、能獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循大市場定位，同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服。6、有獨(dú)立運(yùn)作5個(gè)100萬以上的項(xiàng)目者優(yōu)先；室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇15職責(zé)：1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見;2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書;4、出預(yù)算精算效果圖施工圖5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理;8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。崗位要求：1、二年以上經(jīng)驗(yàn)，按客戶要求做好室內(nèi)設(shè)計(jì)，并輔助工人完成項(xiàng)目2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;3、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;4、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度及收款。5、負(fù)責(zé)與客戶的前期溝通、簽定設(shè)計(jì)協(xié)議、量房、溝通設(shè)計(jì)方案、預(yù)算、簽定施工合同室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇16職責(zé)：1、根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目有關(guān)創(chuàng)意方面的設(shè)計(jì)與制作;2、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業(yè)、別墅方案設(shè)計(jì)能力;3、精通AUTOCAD、3DMA_、PS并具備一定手繪能力;4、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業(yè)設(shè)計(jì)、別墅設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定管理能力;5、具有很強(qiáng)的平、立面方案的能力，及良好的軟裝色彩感覺;6、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的整體方案創(chuàng)意及落地實(shí)施;7、具有很強(qiáng)的設(shè)計(jì)管理能力，能帶領(lǐng)設(shè)計(jì)小組進(jìn)行高效率工作;8、熟悉裝飾材料的各種施工工藝，具有豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);任職要求：1、室內(nèi)建筑設(shè)計(jì)類，本科及以上學(xué)歷;2、具備5年以上方案設(shè)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn);3、優(yōu)秀的創(chuàng)意能力，一定的策略思考能力;4、具備優(yōu)秀的指導(dǎo)能力、管理能力、提案能力。5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)悟力;6、富于責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受工作壓力;7、具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇17職責(zé)：1、負(fù)責(zé)空間設(shè)計(jì)部的全面管理工作：包括項(xiàng)目進(jìn)度把控、設(shè)計(jì)方案主導(dǎo)、顏色搭配、選擇材料等2、做好項(xiàng)目的設(shè)計(jì)任務(wù)調(diào)派，監(jiān)督指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員的日常工作，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)進(jìn)行審查3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門下屬培訓(xùn)，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;4、能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案;同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行談判，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服5、建立設(shè)計(jì)部文檔建檔及方案設(shè)計(jì)的各種規(guī)范6、帶領(lǐng)團(tuán)體，提升團(tuán)隊(duì)任職要求：1、美術(shù)環(huán)藝設(shè)計(jì)類、室內(nèi)設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷2、有5年以上大型項(xiàng)目室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);有商場、超市設(shè)計(jì)或境外設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)，具有較好的色彩、造型感覺;4、有優(yōu)秀的組織、管理、協(xié)調(diào)和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有良好的創(chuàng)新意識(shí)和把控能力，能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開展工作。5、有較高的方案設(shè)計(jì)創(chuàng)作理念，對(duì)設(shè)計(jì)有獨(dú)特的見解和追求，能根據(jù)客戶的不同要求對(duì)空間展開針對(duì)性的構(gòu)思設(shè)計(jì)及細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)。6、熟練應(yīng)用SKETCHUPAUTO、CAD、PHOTOSHOP、3DMA_等相關(guān)軟件及相關(guān)輔助設(shè)計(jì)軟件室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇181、規(guī)劃設(shè)計(jì)部門的發(fā)展ゴ唇ㄉ杓撇棵諾鈉笠滴幕；2、做好設(shè)計(jì)部門的宏觀調(diào)控工作開發(fā)與監(jiān)控；3、負(fù)責(zé)對(duì)部門設(shè)計(jì)師和助理進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問題；4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定；合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。任職要求：1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、工藝美術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、三年以上家裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉裝飾公司的業(yè)務(wù)流程和其他部門的工作流程；3、對(duì)裝飾材料、施工工藝和裝飾預(yù)算必須有一定深度的了解，具有比較強(qiáng)的獨(dú)立設(shè)計(jì)能力、手繪能力及溝通現(xiàn)場效果把控能力能力；4、熟練運(yùn)用AUTOCAD、PHOTOSHOP以及office辦公軟件，有較強(qiáng)的表述能力；5、有相關(guān)帶設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)及能力、有培訓(xùn)設(shè)計(jì)專業(yè)，提申設(shè)計(jì)部綜合素質(zhì)的能力。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇191、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；2、有2—3年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、photoshop、3dma_、powerpoint等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇201、了解客戶的意圖，與客戶進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶的需求，結(jié)合實(shí)際情況并能給予好的設(shè)計(jì)提案，在整體設(shè)計(jì)方案上有新的創(chuàng)意，可獨(dú)立完成概念方案設(shè)計(jì)；2、對(duì)前期整體設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的`把關(guān)，對(duì)材料選用、配套方案等后續(xù)工作完善及監(jiān)督3、制定項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃表，控制各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保項(xiàng)目按期完成；對(duì)公司設(shè)計(jì)流程、體系的貫徹執(zhí)行，提高工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化；4、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通技巧，能積極配合總監(jiān)完成相關(guān)設(shè)計(jì)及現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的素養(yǎng)及能力。5、合理分配組內(nèi)成員的工作，關(guān)注員工的成長。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇211、大專以上學(xué)歷，繪畫/藝術(shù)設(shè)計(jì)或室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；2、五年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；3、優(yōu)秀的.溝通能力，有發(fā)自內(nèi)心的真誠服務(wù)客戶的意識(shí)及溝通技巧；4、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)專業(yè)水平及很好的設(shè)計(jì)發(fā)展?jié)摿Γ?、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，具備共好精神，工作責(zé)任心強(qiáng)。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇221、負(fù)責(zé)(家具、家居解決方案)室內(nèi)設(shè)計(jì)及管理工作，把控設(shè)計(jì)效果;2、負(fù)責(zé)審核圖紙審核，并提供技術(shù)支持;3、協(xié)調(diào)各專業(yè)及外部設(shè)計(jì)公司，保障項(xiàng)目的實(shí)施。4、跟進(jìn)項(xiàng)目FFE(活動(dòng)家私、裝飾燈、窗簾、地毯、潔具五金等)的設(shè)計(jì)并負(fù)責(zé)把控實(shí)際落地的工作。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇23職責(zé)：1.參與方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核，制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書;2.負(fù)責(zé)整理設(shè)計(jì)資料及建立資料庫，協(xié)助設(shè)定設(shè)計(jì)概念方向;3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案及施工圖紙審核、完善;4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)各環(huán)節(jié)的監(jiān)控，確保方案設(shè)計(jì)與實(shí)地情況一致;5.合理協(xié)調(diào)與其他部門及外界的溝通工作。6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，新人培訓(xùn)(方案指導(dǎo)、工藝培訓(xùn)、工程預(yù)算報(bào)價(jià))團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成;7.合理統(tǒng)籌安排整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作;任職資格：1.本科或以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備高檔寫字樓、娛樂空間、餐飲空間和別墅精裝修的設(shè)計(jì)能力，視野開闊，具備新穎、現(xiàn)代的設(shè)計(jì)理念;3.精通裝修設(shè)計(jì)風(fēng)格，有深厚的美術(shù)基礎(chǔ)，很強(qiáng)的創(chuàng)意和概念能力，擅長效果圖及透視圖繪制，較強(qiáng)手繪及方案能力;4.精通裝修施工管理流程及施工工藝，對(duì)裝修材料有較多把握;5.能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案，同時(shí)參與對(duì)客戶的設(shè)計(jì)講解，精準(zhǔn)地想客戶闡述出設(shè)計(jì)理念;6.有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、Powerpoint、Photoshop等軟件;室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇24職責(zé)：1、了解客戶的意圖，與客戶進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶的需求，結(jié)合實(shí)際情況并能給予好的設(shè)計(jì)提案，在整體設(shè)計(jì)方案上有新的創(chuàng)意,可獨(dú)立完成概念方案設(shè)計(jì);2、對(duì)前期整體設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān)，對(duì)材料選用、配套方案等后續(xù)工作完善及監(jiān)督3、制定項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃表，控制各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保項(xiàng)目按期完成;對(duì)公司設(shè)計(jì)流程、體系的貫徹執(zhí)行，提高工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化;4、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通技巧，能積極配合總監(jiān)完成相關(guān)設(shè)計(jì)及現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的素養(yǎng)及能力。5、合理分配組內(nèi)成員的工作，關(guān)注員工的成長。任職資格：1、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5-8年以上的售樓處、樣板間、會(huì)所及商業(yè)室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真、細(xì)致，對(duì)設(shè)計(jì)有較高的追求;2、具有良好的美學(xué)基礎(chǔ)和手繪能力，方案及表現(xiàn)能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的方案構(gòu)思及創(chuàng)意，平面方案布置和施工圖的設(shè)計(jì);3、有良好的空間概念和設(shè)計(jì)品位，設(shè)計(jì)理念清晰，風(fēng)格鮮明并具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力;4、熟練操作設(shè)計(jì)類相關(guān)軟件，有一定的英語閱讀與會(huì)話能力;5、具有酒店、售樓處、會(huì)所、樣板間、公共空間等設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇251、據(jù)公司的年度市場戰(zhàn)略與發(fā)展計(jì)劃，制定設(shè)計(jì)部年度、季度、每月、每周的工作計(jì)劃并貫徹執(zhí)行及監(jiān)督\匯報(bào)；根據(jù)公司年度活動(dòng)計(jì)劃做具體的統(tǒng)籌部署安排.2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部工作任務(wù)的制定和實(shí)施；負(fù)責(zé)分解設(shè)計(jì)部的任務(wù)，跟蹤進(jìn)度，保證工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；負(fù)責(zé)總結(jié)每組設(shè)計(jì)師簽單狀況并提出改善方案,負(fù)責(zé)所有設(shè)計(jì)圖紙的最終審核及公司圖紙資料備份，電子文檔（包含施工圖、效果圖、工程預(yù)算單），以及公司網(wǎng)站的效果圖上傳更新；3、指導(dǎo)參與重要及有難度項(xiàng)目設(shè)計(jì)研討工作，并負(fù)責(zé)定期進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)指導(dǎo)（每月至少一次部門培訓(xùn)）。維護(hù)公司的日常工作管理，同時(shí)培養(yǎng)和激發(fā)公司團(tuán)隊(duì)的才能和潛能（每周一次或以上經(jīng)理會(huì)議）。4.協(xié)助處理設(shè)計(jì)及客戶的投訴及重大問題。5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系；配合市場部的整體戰(zhàn)略計(jì)劃安排。6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師的培訓(xùn)考核工作，定期開展部門內(nèi)部技能培訓(xùn)工作。7、上級(jí)交代其他事項(xiàng)室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇261、28—40歲之間，男女不限，室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、八年以上工裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷并有帶團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有獨(dú)立創(chuàng)意能力，有較多公裝設(shè)計(jì)成功案例；4、具備良好的.業(yè)務(wù)溝通能力及公關(guān)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及協(xié)調(diào)能力；5、有較強(qiáng)的手繪及視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、PPT、3D、Photoshop等軟件；6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)_室內(nèi)總監(jiān)的崗位要求篇27職責(zé)：1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的全面管理工作;2、做好項(xiàng)目的設(shè)計(jì)任務(wù)調(diào)派，監(jiān)督指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員的日常工作，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)進(jìn)行審查;3、做好公司設(shè)計(jì)項(xiàng)目實(shí)施的組織工作;4、定期召開部門會(huì)議，計(jì)劃安排學(xué)習(xí)、交流及總結(jié)，提高全體設(shè)計(jì)員的工作及業(yè)務(wù)水平;5、積極配合客戶，按時(shí)完成設(shè)計(jì)工作。6、管理工作5年以上。任職資格：1、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;2、具有相關(guān)設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn)，有主持工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理經(jīng)歷，熟悉工程設(shè)計(jì)各環(huán)節(jié)所涉