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文檔簡介
小學2022—2022年第二學期少先隊工作計
劃
一、指導思想
深入貫徹落實黨的教育方針,以培育踐行核心價值觀為
導向,堅持以德育為核心,創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以
少先隊活動為載體,在上級工作的引領下,結合本校的實際
情況和特點,將少先隊工作的教育性與趣味性有機結合,培
養(yǎng)立志向、有夢想,愛學習、愛勞動、愛祖國,德智體美全
面發(fā)展的好少年。
二、工作目標
1、求真一一抓好班隊會和品德課及其它課的主渠道育
人途徑,強化學科的德育功能,注重德育的連續(xù)性、系統(tǒng)性。
2、求實一一在已有的校少先隊建設基礎上,認真學習
貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》抓好日常行為
習慣的養(yǎng)成教育,內化于心,外化于行,切實提高我校學生
文明素養(yǎng),,養(yǎng)成良好的文明習慣,培養(yǎng)良好的行為習慣。
3、求新一一結合重大節(jié)日時間點,開展富有新意特色
的教育活動,讓少先隊員在活動中實踐、體驗、感悟,受到
潛移默化的思想教育,提高在校生活的幸福指數(shù)。
4、求安一一進行法制教育,加強學生法制觀念;進行
安全教育,不斷強化學生的安全意識,維護校園安全、營造
-1-
和諧環(huán)境;進行心健教育,促進學生身心全面和諧健康的發(fā)
展。
三、工作要點
(一)、抓好學校的德育常規(guī)教育
倡導引導式教育,變教師的單方灌輸為師生的雙邊互動,
變規(guī)范教育重傳授知識為重學生實踐。教師在平時言行的示
范作用為先導,以學生在校園中的顯性禮儀“坐、立、行、
走、語言”為突破口,培養(yǎng)學生從一點一滴做起,一言一行
抓起,突出德育教育的實效性。
1、加強勞動能力和衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。
各班級要組織學生認真做好每一天的清潔衛(wèi)生工作,使
衛(wèi)生工作責任到班、到人。要著力清除衛(wèi)生死角,要教育、
并督促學生有條理的做好課前準備工作,教室內外一定要保
持全天的干凈、整潔,人人為美化校園環(huán)境出力。
2、文明禮儀的強化教育。
在新學期開學第一月和第一周開展文明行為習慣加強
月和強化周活動。要求各個班級都要教育學生無論是在校內,
還是在校外都要講文明,懂禮貌,行為規(guī)范、有教養(yǎng)。并自
覺遵守課間活動的各項規(guī)定,讓“有禮、守紀、保潔”成為
每一個學生的自覺行動。
3、抓好每日五項常規(guī)檢查評比工作,促使學生良好行
為習慣的形成。
-2-
繼續(xù)完善少先隊大隊部值日制度,少先隊值日干部和值
日教師必須天天堅持檢查記載,認真做好檢評結果統(tǒng)計,公
平公正的把檢評結果公布于校評比欄,并納入到班級評估中,
讓學生在不知不覺中養(yǎng)成良好的行為習慣。
(二)、重視德育主陣地建設
1、重視每周的升旗儀式,不僅對旗手升旗進行全面的
訓練,而且必須結合每周的主題,突出講話內容,做好宣傳
教育工作。
2、重視班級文化的建設。充分利用班級宣傳欄、板報、
圖書角的宣傳作用,積極開展各類小主題教育實踐活動。搞
好班級文化建設,每月更換和評比板報。
3、重點加強中隊建設。規(guī)范隊課程序,加強主題的針
對性,做到精心安排內容,精心設計過程,保證專課專用。
4、加大對《小火炬》等隊報隊刊使用,用少先隊的文
化加強對少年兒童的思想教育,全面提升少先隊整體工作水
平。
5、積極用好省、市、校各級少先隊工作網(wǎng)絡平臺,提
高時效性、針對性和指導性。以隊室、宣傳櫥窗、班級文化
角為陣地,營造優(yōu)雅、活潑、趣味與知識并存的文化氛圍。
(三)、深入開展理想信念教育
開展弘揚民族精神教育、法制教育、心理健康教育、節(jié)
能環(huán)保教育、安全教育、食品衛(wèi)生教育、誠信教育和感恩教
-3-
育。增強少先隊員的榮譽感、責任感,激發(fā)愛國熱情。通過
落實《小學生行為規(guī)范》《小學生守則》努力把基本的做人
與做事的道理轉化為少年兒童的內在品質,培養(yǎng)學生愛自然、
愛他人、愛自己的情感
(四)、加強班主任隊伍建設
1、積極參加上級組織的培訓工作。
2、認真學習《少先隊輔導員工作綱要》,定期開展班主
任例會進行經(jīng)驗交流,促進班主任管理班級的工作水平和
能力的提高。鼓勵并組織班主任進行德育論文的撰寫。
(五)、結合重大節(jié)日和紀念日,開展主題教育活動。
充分利用重大節(jié)日、紀念日,如教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶
節(jié)、重陽節(jié)、建隊節(jié)等節(jié)日,有計劃地組織開展形式多樣的
系列主題教育活動。開拓少先隊員的學習、活動的空間,讓
隊員能夠有更多的機會鍛煉自己,展示自我,增強實踐能力。
四'活動安排
九月份:
1、開學典禮,制定德育工作計劃;
2、學期初文明禮儀、安全教育;
3、慶祝第34個教師節(jié)系列活動;
4、推普周活動(9.13-9.19)
5、結合9月20日愛牙日,開展養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣教育。
十月份:
-4-
1、**周年慶?;顒樱婚_展爭做旗手體驗活動。
2、開展建隊日活動10.13
3、九?九重陽節(jié),開展敬老慰問活動。10.17
4、開展“微笑你我他”行動
十一月份:
1、心理健康教育
2、安全教育(11.9消防演練)
3、開展誠信專題教育
十二月份:
1、進行系列法制教育活動。(12.4憲法日)
2、配合體育組開展冬季體育鍛煉活動,進行冬季鍛煉、
保健知識教育。(開展向嚴寒挑戰(zhàn)活動,掀起冬季鍛煉的熱
潮,舉行全校性的跳繩、踢稼子比賽。)
一月份:
1、慶祝元旦活動;
2、寒假安全教育。
新學期小學語文教研組工作計劃
一、指導思想:
本學年,我們將繼續(xù)立足我校語文教學的實際,以素質
教育為目標,以課程改革為中心,以課堂教學為重點,深入
開展教學研究,樹立“以學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷
-5-
更新教學觀念,促進教師的教學行為和學生的學習方式的轉
變,努力提高課堂效率,全面提高教學質量。
二、具體措施:
(一)、抓實語文教學常規(guī),提高管理效果
1、抓好計劃落實。期初各校根據(jù)中心校語文教科研工
作計劃及周工作安排表,制定切實可行的、可操作性的相應
計劃(尤其要制定好詳細的語文結對子、業(yè)務學習、互聽課、
教學活動等計劃安排)上報中心校。在平時教學中注意做好
落實工作,計劃不貪多,工作不放空。中心校將協(xié)助做好計
劃執(zhí)行的指導和檢查監(jiān)督工作。
2、抓好寫字教學。各校務必嚴格執(zhí)行新課程標準規(guī)定
的《課程計劃》,按中心校統(tǒng)一制定課程設置及排課要求,
抓好每周一節(jié)的書法課。書法課情況要作為各校校長巡課的
重要內容,中心校將突擊抽查各完小校情況。
3、做好檢查監(jiān)控。各完小校語文教研組做好每周一次
的常規(guī)檢查(查教案、作業(yè)、聽課等),做到一周一落實,
發(fā)出的情況要及時在業(yè)務學習上反饋。每月由學校分管領導
親自對教師的備、教、改、輔、考等教學常規(guī)進行一次檢查,
檢查成績納入教師考核。
4、組織開展“六個一”活動,即:認真上好每一節(jié)課,
關愛每一位學生,決不落下一個差生,期末寫好一篇論文,
批改好每一次作業(yè),力爭每學期都有一個大的變化。
-6-
(二)、加強語文學習培訓,轉變教師觀念
1、抓好語文教師理論學習。每單周一下午第三節(jié)的語
文業(yè)務學習中理論學習的份量(內容為中心網(wǎng)站公布內容);
每次大型教研活動前都要安排一次語文教學理論學習;每學
期開展一次語文科理論(或經(jīng)驗)研討交流活動。
2、支持語文教師出外學習。各校校長要在經(jīng)費上加大
投入,積極支持語文教師參與更高一級的培訓教研活動。參
加的教師回來后要作二級傳達,談一談自己的學習體會(或
上好語文移植課或匯報課),使一人學習,大家受益。
3、鼓勵語文教師網(wǎng)絡學習。鼓勵語文教師使用現(xiàn)有的
現(xiàn)代化教研手段進行業(yè)務學習,不斷提升自己的語文綜合素
養(yǎng)。
(三)、立足語文課堂教學,增強教研能力
“以研促教,以研興?!笔敲恳凰鶎W校富有生命力的關
鍵所在,力促語文教師參加教育科研,提高理論修養(yǎng),更好
地指導教學實踐,提升教育教學品位,本學期我校將繼續(xù)努
力以語文教學研究促進教學質量的全面提高。
1、認真組織落實語文教師講、聽、評課活動。通過公
開課、研討課等形式,深入開展課堂教學研究,大膽進行課
堂教學改革,努力構建符合本學科特點的新課改課堂教學模
式。特別是對課堂教學中學生主體地位如何體現(xiàn)在各環(huán)節(jié)中
進行認真探討,落實到實際教學中,真正做到把課堂還給學
-7-
生。
2、落實課題研究工作。以中心校部級課題《互聯(lián)創(chuàng)未
來》研究為龍頭,加大課題研究力度,做好課題研究過程管
理工作。戴爾在中國啟動了其“全球青少年互聯(lián)創(chuàng)未來”項
目(DellYouthConnect),該全球性項目旨在支持落后地
區(qū)青少年的教育和數(shù)字融合。作為該項目實驗校,我們有幸
得到了戴爾公司的現(xiàn)金與設備支助和專家組的親自指導,課
題研究方向定位為利用互聯(lián)平臺對城郊農村弱勢群體的素
質教育。學校要在本學期半期考前第9周的時候安排一次
課題研究階段交流會,對前一階段的研究情況進行梳理與反
思,并認真制定課題研究的下一步實施方案,制定切實有效
的方法和措施,保證課題實驗研究有效進行。(具體課題研
究方案見策劃書)。
3、推動以賽促研活動
以教育局開展“一師一優(yōu)課”活動為載體,繼續(xù)組織我
校語文教師開展崗位練兵活動,促進語文青年教師主動投入
到語文教學研究的氛圍中,為青年教師搭設快速成長平臺,
使其業(yè)務水平得到更大程度的發(fā)展。
為進一步推動青年教師的成長,中心校將在本學期半期
考后第15周進行一次“青年語文教師課堂教學展示(教學
年會)”的教學活動。
(四)、注重設備使用,加強媒體整合
-8-
1、督促初小使用力度。完小要充分認識到語文遠程教
育資源在補充本校語文教學資源不足,提高語文教學效果上
的作用,切實做好正常完整的語文教學資源接收與使用。中
心校將做好指導與檢查工作。
2、積極開展各項培訓。積極組織各項語文學科利用多
媒體進行教學的培訓I,要在語文教師中宣傳媒體的優(yōu)勢,鼓
勵語文教師使用媒體資源進行教學,力爭人人都能高效運用
多媒體設備輔助語文教學。以各教研組長為中心,充分發(fā)揮
語文骨干教師的作用,以點帶面。最終讓語文教師都能利用
媒體資源進行上課。
(五)注重文化育人,培養(yǎng)創(chuàng)新人才
各校要建設好校園文化建設,尤其要發(fā)揮圖書館與班級
圖書角的作用,積極開展好經(jīng)典誦讀活動。語文科從本學期
開始將全面推動課前五分鐘經(jīng)典誦讀活動。中心校語文教導
處將在期初進行統(tǒng)一布置。此外,為了陶冶學生的情操,豐
富學生的生活,在半期后,中心校將進行一次集體誦讀比賽。
小學2022第二學期少先隊工作計劃
一、指導思想:
本學期我校輔導員工作將繼續(xù)在上級有關部門的工作
精神和學校工作的引領下,結合本校的實際情況,實踐創(chuàng)新,
做好少先隊員的思想品德工作,推動體驗教育思想的深化和
-9-
理論的發(fā)展,加強督導評估,考核點面結合,保證本校少先
隊工作文明、健康、持續(xù)、和諧發(fā)展。加強班隊文化建設,
通過豐富多彩的班隊活動,培養(yǎng)學生能力,為少先隊員的健
康成長和素質教育的全面推進服務,扎實工作,奮發(fā)有為,
努力開拓學校少先隊工作新局面。
二、工作目標
(一)加強學生的習慣養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生良好的行為
習慣和文明禮儀習慣。
(二)加強少先隊組織自身建設,促進少先隊常規(guī)工
作管理的規(guī)范化和制度化。
三、具體措施:
1、切實抓好常規(guī)工作:
(1)環(huán)境衛(wèi)生。各中隊要組織學生認真做好每一天的
清潔衛(wèi)生工作。要著力清除衛(wèi)生死角,要教育、并督促學生
有條理的做好課前準備工作,教室內外一定要保持全天的干
凈、整潔。
(2)文明禮貌。各個班級都要教育學生無論是在校內,
還是在校外都要講文明,懂禮貌,行為規(guī)范、有教養(yǎng)。要加
強對著裝、個人衛(wèi)生、紅領巾佩戴情況的檢查力度。
(3)課間紀律。要教育學生自覺遵守課間活動的各項
規(guī)定,“有禮、守紀、保潔”要成為每一個學生的自覺行動。
(4)抓好一日常規(guī)檢查工作,促使學生良好行為習慣
-10-
的形成。認真做好檢評結果統(tǒng)計,公平公正的把檢評結果納
入到班級評估中,讓學生在不知不覺中養(yǎng)成良好的行為習慣。
(5)深化“養(yǎng)成教育系列訓練”活動。形式多樣地開
展“良好的學習習慣、良好的勞動習慣、良好的生活習慣、
良好的衛(wèi)生習慣、自我保護的良好習慣、誠信守法良好的習
慣、”養(yǎng)成教育系列訓練活動。
2、切實加強學校少先隊組織建設。
開展好隊會活動,積極發(fā)揮少先隊在班集體建設及綜合
實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集
體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全
面發(fā)展。充分發(fā)揮板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設
的品位。
3、加強安全教育工作,確保學生生命安全。
主要以安全法律法規(guī)為重點,以安全常識為內容,針對
學生特點,有計劃、多形式開展安全法規(guī)、安全常識教育。
道路安全教育,以確保學生安全。
4、充分利用各大節(jié)日,開展形式多樣的少先隊主題教
育活動。
我中隊要充分利用重大節(jié)日、紀念日,有計劃地組織開
展形式多樣的系列主題教育活動,對廣大隊員進行愛國主義、
集體主義和革命傳統(tǒng)教育,幫助他們牢固樹立中國社會主義
的理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
-11-
四、具體工作安排:
二月份:
1、制定少先隊工作計劃。
2、召開少先隊員會議
三月份:
1、“我讓媽媽露笑臉”慶祝三八節(jié)主題活動。
2、“學雷鋒”公益活動,打掃老人會。
3、3月28日全國中小學生安全教育日舉行安全教育活
動。
四月份:、
1、“清明節(jié)”感恩教育活動,主題隊會。
2、“校園環(huán)境、文明建設”活動。
五月份:
1、慶祝五一國際勞動節(jié)活動。我校高年級學生去軍校
共建的部隊參加隊列訓練與勞動。
六月份:
1、6月1日慶祝國際“六一”兒童文藝展演活動,并舉
行一年級新隊員入隊儀式。邀請部隊的士兵來參與。
2、畢業(yè)班舉行“告別母?!敝嘘牷顒印?/p>
3、期末少先隊工作總結,歸檔案。
2022年中心小學學校工作計劃
-12-
新學年,學校堅持黨的教育方針。按照“五位一體”總
體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局,增強“四個意識”、堅定
“四個自信”、做到“兩個維護”,立足新發(fā)展階段,貫徹新
發(fā)展理念,構建新發(fā)展格局,以推動高質量發(fā)展為主題,以
改革創(chuàng)新為根本動力,全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹
人根本任務,堅持發(fā)展抓公平、改革抓體制、安全抓責任、
整體抓質量、保證抓黨建,全面推進依法治教,鞏固疫情防
控和教育改革發(fā)展成果,為建設高質量教育體系立柱架梁,
推進教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化,為建設教育強街開好
局、起好步,以優(yōu)異成績喜迎二十大的勝利召開。
一、以細化分工為抓手,全面推進管理精細化;
為了進一步全面規(guī)范地開展中心校各項工作,推進中心
小學精細化管理,做到既分工負責又相互合作,明確各自崗
位職責,全面實施義務教育,促進我校教育健康穩(wěn)定發(fā)展,
本年度人事安排分工如下:
1、中心校人員分工:
校長書記XX:負責學校行政、黨務全面工作;
副校長XX:主持中心校日常工作,分管教育教學、基建
財務等。
副校長XX:分管德育、安全計生工作;
副教導主任XX:分管教務處全面工作,主抓各學科常規(guī)
管理、學籍管理、
_13_
副教導主任XX:分管綜合科、繼續(xù)教育、師資培訓I。
副教導主任XX:分管教學科研、STEAM課題研究(周四)、
技能培訓、校產(chǎn)管理、課程調配。
副辦公室主任XX:負責辦公室日常事務,校務公開
辦公室成員XX:負責聘請、接待外聘專家教授,對外宣
傳工作、公文處理、三味書屋、衛(wèi)生室心理咨詢室會議室日
常管理;
總務保衛(wèi)處XX:負責財務財產(chǎn)、安全管理;
安全員:負責學校安全教育平臺、安全宣傳教育活動及
材料的收集整理工作。
語文教研組長XX:負責語文教育教學及科研、百草園與
三味書屋等校本課程開發(fā)建設;繼續(xù)教育和教師培訓、語文
科的常規(guī)考評、語文辦公室的文化環(huán)境布置;
數(shù)學組長XX:負責教務處數(shù)學教育教學及科研、三表、
考勤匯總、收發(fā)文件、數(shù)學科的常規(guī)考評;
組織委員XX:負責黨務日常工作;
代總輔導員XX:負責德育、少先隊工作;校園網(wǎng)站信息
報送工作;校務公開、百草園與三味書屋等校本課程管理與
應用、班主任的常規(guī)考評;
2、中心小學行政值日、導輔長:
周一行政:XX導輔長:XX
周二行政:XX導輔長:XX
-14-
周三行政:XX導輔長:XX
周四行政:XX導輔長:XX
周五行政:XX導輔長:XX
(1)到校進行全校性安全巡查(教學樓、廚房、廁所、
校園設備設施、班級和辦公室的風扇、空調、電燈門窗有否
安全隱患等);
(2)對導輔教師進行有效分工及崗位責任落實;
(3)處理好學校一日日常事務及偶發(fā)事件、管理好學
校一日常規(guī);
(4)實施日三巡三查制(早中晚三巡三查及環(huán)境衛(wèi)生
等六項評比);
(5)開展推門聽課及完整聽一節(jié)課;
(6)負責一日性校門監(jiān)控督查;
(7)落實師生考勤制度及師生進出校門審批監(jiān)管。
3、中心雙周科研工作安排:
德育會議:XX主持每兩周一次周二下午二三節(jié)參加對
象:全體班主任
語文科研:XX主持每兩周一次周五下午1—2節(jié)中心校
全體語文老師教研;
數(shù)學科研:XX主持每兩周一次周三下午1—2節(jié)中心校
全體數(shù)學老師教研;
綜合科教研:XX主持每兩周一次周三上午1—2節(jié)中心
-15-
校全體綜合科教師教研;
4、學校環(huán)境創(chuàng)設、財產(chǎn)監(jiān)管及維護工作分工:
XX:負責三味書屋、百草園、功能室環(huán)境創(chuàng)設及財產(chǎn)監(jiān)
管
XX:負責班級、辦公室、校內外宣傳欄、樓道文化等環(huán)
境創(chuàng)設及財產(chǎn)監(jiān)管
XX:負責保安室、廚房、廁所、校園綠化、校內校舍設
施修繕、校園周邊環(huán)境布置及財產(chǎn)監(jiān)管
5、學校宣傳欄分工負責:
(1)校內宣傳欄分工:
XX:第一欄黨建室與核心價值觀
XX:校園電子屏
XX:第二欄小學生守則
XX:第三、第六、第七欄安全教育
XX:第四、第八欄關于文明禮儀教育
XX:第五欄法制知識教育
XX:第九欄百草園風采
XX:第十欄英語知識專欄
XX:五項常規(guī)評比欄
(2)校外宣傳欄分工
XX:校務公開欄
XX:學校簡介、辦事流程指南
-16-
XX黨務宣傳欄(兩學一做專欄和核心價值觀)
XX:、英語宣傳欄
XX:數(shù)學課題活動專欄
XX:部級課題活動專欄
6、學校內勤常規(guī)工作分工
圖書管理員:負責圖書館工作;
綠化管理員XX芳:負責校園綠化美化工作;
財產(chǎn)保管員XX:負責學校綜合財產(chǎn)管理;
衛(wèi)生保健員XX:負責藥品的管理使用工作;
7、學校校本課程分工安排
總負責:XX
協(xié)助負責:
(1)、小鬼當家小組:
(2)、攝影小組:XX
⑶、寫作小組:XX
⑷、氣象觀測小組:XX
(5)、植物生長觀測小組:XX(利用校園監(jiān)控系統(tǒng))
(6)、植物二維碼小組:XX
(7)、植物細胞觀測小組:XX(電子顯微鏡)
⑻、花卉詩詞小組:XX
(9)、主題航拍空中觀測小組:XX
(10)、數(shù)學組合圖形:XX
-17-
(11)、埋葬壞習慣(女生學堂):XX
8、各功能室負責人:
二、以黨建百年為契機,鍛造五星支部黨建品牌;
1、加強黨的領導。黨的全面領導是辦好教育的根本保
證。完善堅持和加強黨對教育工作全面領導的體制機制,形
成落實黨的領導縱到底、橫到邊、全覆蓋的工作格局,全面
開展豐富多彩的黨建活動,努力抓好學習強國的團體學習工
作,確保學習的優(yōu)質性。
2、強化黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設,支委
黨政班子成員要率先帶頭落實廉政工作,引領全體教師落實
師德師風要求。師德師風是評價教師隊伍建設的第一標準。
要系統(tǒng)檢視新時代職業(yè)行為準則的落地情況,嚴把入口關、
考核關、監(jiān)督關、懲處關,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起、
警示一片。要進一步厚植師德涵養(yǎng),完善教師榮譽表彰制度
體系,開展好師德傳統(tǒng)教育、師德榜樣教育,營造尊師重教
氛圍。要著力抓好教師特別是青年教師思政工作,堅持德法
并舉,強化政治意識和品質修養(yǎng),打造德才兼?zhèn)涞母咚刭|教
師隊伍。
3、抓黨建理論學習。做到學深悟透、融會貫通、真信
篤行。扎實開展“四史”學習教育,推動干部師生深刻把握
黨的百年奮斗史中蘊含的歷史邏輯、理論邏輯和實踐邏輯,
筑牢聽黨話、跟黨走的思想根基。發(fā)揮教育系統(tǒng)優(yōu)勢,深化
-18-
中國社會主義思想原創(chuàng)性、學理化、學科化研究闡釋。大力
弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,完善理論學習深化機
制,做到聯(lián)系實際、問題導向、推動工作。組織引導離退休
黨員深化黨的創(chuàng)新理論學習,在講好“四史”中發(fā)揮獨特作
用。
3、健全黨的基層組織體系。把黨的政治建設擺在首位,
強化教育系統(tǒng)黨的基層組織的政治功能和組織力。深化創(chuàng)建
“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關“,強化政治
機關意識,走好第一方陣。堅持和完善高校黨委領導下的校
長負責制,全面落實新修訂的普通高校基層組織工作條例,
實施“對標爭先”各類計劃,建強基層黨支部。會同中央組
織部出臺建立中小學黨組織領導的校長負責制文件,這是中
小學領導體制的一次深刻變革,一定要提高政治站位,穩(wěn)步
有序推進。會同中央組織部開展加強民辦中小學黨的建設專
項工作,確保黨的教育方針得到全面貫徹。
4、堅定不移全面從嚴**。部黨組首先要扛好主體責任,
嚴格執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴**主體責任規(guī)定》,
完善與駐部紀檢監(jiān)察組的溝通機制,不斷提高履職盡責本領。
加強和改進巡視巡察,突出政治監(jiān)督要求,強化巡視成果運
用,深化巡視巡察上下聯(lián)動。持續(xù)加強作風建設,積極培育
奮進文化,引導干部開拓進取、求真務實,對形式主義、官
僚主義等問題的新表現(xiàn),絕不手軟,露頭就打。嚴格落實中
-19-
央八項規(guī)定精神,聚焦“存量清楚?增量清零-生態(tài)清明”
目標,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,推進對權力運行的制約和監(jiān)督,
營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
三、以立德樹人為根本,培養(yǎng)全面發(fā)展的社會主義建設
者和**人;
全面貫徹黨的教育方針、促進學生全面發(fā)展,是為黨育
人、為國育才的根本要求,是提升人民群眾教育獲得感、幸
福感、安全感的核心內容。要持續(xù)完善德智體美勞全面培養(yǎng)
的育人體系,健全學校家庭社會協(xié)同育人機制。為落實落細
立德樹人根本任務提供更加科學的導向、更為多樣的資源、
更加靈活的方式。
1、加強德育、少先隊組織建設
(1)學校要將德育、少先隊工作全面納入學校教育的
總體格局,列入學校工作計劃和督導方案。充分發(fā)揮學校德
育的主體作用,在全校范圍內創(chuàng)設“全員育人”的氛圍,樹
立“人人都是德育工作者”的意識,促進和推動學校德育工
作。
(2)結合本學期學校工作重點,進一步加強班主任、
輔導員隊伍建設,培養(yǎng)一支素質優(yōu)良、精干實效、開拓進取
的班主任隊伍。首先繼續(xù)做好班主任、輔導員的培訓工作,
加強跟蹤指導,開展優(yōu)秀班主任的帶頭、輻射、指導作用,
通過班主任經(jīng)驗交流、班隊會的參觀等,促進班主任管理班
-20-
級的工作水平和能力的提高。其次做好學困生的思想教育工
作,通過三心(愛心、耐心、恒心)一訪,與家長常溝通,
形成施教合力,嚴禁有體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。
(3)遵守少先隊章程,召開大隊委換屆選舉;定期開
展文明督導員會議,完善自主管理和監(jiān)督崗檢查管理機制,
發(fā)揮自我教育、自我管理、自我服務的作用,從中培養(yǎng)一批
強有力的督導隊員,督促隊員的養(yǎng)成習慣。
(4)規(guī)范少先隊禮儀,組織好入隊、按程序開好隊會,
堅持佩戴紅領巾、隊徽,唱隊歌,在主題隊日、慶祝活動中
展示良好的少先隊員風采。第7周建隊日之際舉行一年級入
隊儀式。
2、加強德育、少先隊陣地建設
(1)加強少先隊活動建設,開展好隊前教育、節(jié)日慶
祝、綜合實踐等活動,用好這一陣地。
(2)充分發(fā)揮紅領巾廣播、校報、網(wǎng)站、QQ群、微信
群等工作傳媒作用。如學校網(wǎng)站,要定期上傳優(yōu)秀的德育活
動案例,為學生、教師提供學習交流平臺。
(3)加強“心健小屋”和社區(qū)學校少年宮建設,開展
“相約心健小屋”系列活動,請楊小娟老師坐陣心健小屋,
與隊員近距離交流;以社區(qū)少年宮為平臺,組織好學生社團、
學生興趣小組活動,并以此為資源建設活動課程,發(fā)揮作用,
形成特色,提升學生綜合能力和素質。
-21-
(4)落實少先隊活動課。要抓好思政課的教育教學工
作,根據(jù)教育部及市教育局通知要求,每周安排1課時,一
二年級可在地方課程與學校課程中安排,三至六年級可在綜
合實踐活動中安排,保證少先隊活動作為國家規(guī)定的必修的
活動課。
3、加強德育、少先隊活動組織
(1)加強核心價值觀教育、理想信念教育,注重黨、
團、隊組織意識教育內容的銜接,面向全體少年開展“我與
祖國共奮進”、“紅領巾心向黨”、“我的中國夢”、“三觀、三
熱愛”、核心價值觀教育活動。
(2)結合重要節(jié)日,“唱響四季歌”,精心設計主題實
踐教育活動,開展孩子喜歡和教育意義的活動。結合百草園、
主題月活動和主要節(jié)日,開展迎元旦“花卉詩詞”比賽活動,
各班語文教師加強落實。
4、促進學生身心健康全面發(fā)展。要抓好體育、美育文
件的落實。完善“健康知識+基本運動技能+專項運動技能”
體育教學模式,構建五級學校體育競賽制度。在師資隊伍和
場地設施建設關鍵問題上,要強化地方責任,在教體融合、
校社協(xié)同中找辦法、拓資源。要探索構建學段有機銜接、課
內課外深度融合的美育體系,聚焦教會、勤練、常展,深入
推進美育教學改革。鼓勵各地結合實際制定實施學校美育教
師配備和場地器材建設三年行動計劃。要科學評價,促進體
-22-
育、美育工作落到實處。要面向全體學生開展心理健康教育。
對學生心理問題及時發(fā)現(xiàn)、疏導和干預,增強學生承受挫折、
適應環(huán)境的能力。加強衛(wèi)生健康教育,改進工作方法,持續(xù)
做好兒童青少年近視綜合防控工作。要發(fā)揮勞動教育的綜合
育人作用。推動各級各類學校準確把握新時代勞動教育特點,
把勞動教育清單豐富起來,把教育目標和內容銜接起來。要
加強專業(yè)指導,健全勞動素養(yǎng)評價制度,為勞動教育的實施
創(chuàng)造良好條件。要采取有效措施,家庭學校共同發(fā)力,教育
孩子從反對餐飲浪費做起,養(yǎng)成厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪
費習慣。教育系統(tǒng)率先行動,效果是好的,但這件事容易松
懈下來,關鍵要長期持續(xù)抓下去。
5、抓好學生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質管理。這
五個管理,看似小事,但都是關系學生健康成長、全面發(fā)展
的大事,也是廣大家長的煩心事。一是作業(yè)管理。對各學段
作業(yè)明確要求,小學階段作業(yè)不出校門,隨堂作業(yè)在校園內
完成。二是睡眠管理。要把家庭和學校的邊界劃出來,研究
學校的發(fā)力方式,提出學校怎么配合家長的具體方式。要監(jiān)
測考核,總的要求是確保孩子們睡眠充足,按中國孩子成長
過程中、生理發(fā)育過程中平均睡眠時間標準來考核。三是手
機管理。要疏堵結合、對癥下藥,直面差異、分類管理,禁
止將手機帶入課堂,同時通過多種方式滿足學生應急通話需
求。要把學校作為信息管理的一片靜土,還學校安靜的讀書
-23-
氛圍。四是讀物管理。課外讀物和教輔管理同樣是個大問題。
要以推薦目錄為主,注重內容管理和推薦方式的管理,具體
用什么東西由家長去選擇,學校主要是把好關。五是體質管
理。健康的體質是學生成長成才的基礎。這件事不能簡單地
歸結于體育教育,要作為學校管理內容,全面提高學生身體
素質和心理素質。
四、以服務能力為標桿,推動東部新城教育大格局;
1、加強家校聯(lián)系,發(fā)揮家長資源,促進家校溝通,充
分利用家委會資源,發(fā)揮其辦學推動作用。
家庭是孩子棲息的港灣,父母是孩子的第一任老師,家
庭、學校是孩子一生教育的兩個重要方面各自起著舉足輕重
的作用。二者結合起來,相輔相成,將對孩子一生的成長,
發(fā)揮不可估量的作用。我們利用家長會,提倡家長利用晚上
進行“親子共讀”,打造良好的家庭閱讀環(huán)境,延伸學校讀
書教育的時間和空間。
①引導家長認識到閱讀能力和習慣在個人終身學習中
舉足輕重的作用,并教給一些親子閱讀的方法,推薦閱讀巴
學園系列《朗讀手冊》。
②提倡親子閱讀的理念,引導家長為孩子營造一個書香
型的家庭氛圍,讓閱讀成為家庭生活的一個重要內容。
③開學初籌建一年級新生家長委員會(家長代表),分
別在期中期末定期召開家長會,及時向家長通報學生在校表
-24-
現(xiàn)情況,促進家校形成教育共識;學校通過家長學校、親子
活動等形式有計劃、有針對性地對家長進行培訓,幫助家長
掌握科學的家庭教育方法,收集好班主任講話稿和家長簽到
表,做到有活動記錄,教育有資料;發(fā)揮家長委員會作用,
讓家長積極支持學校工作;在家長的配合下共同做好學生的
教育管理工作,家校聯(lián)系形式多種多樣、成效明顯。
2、發(fā)揮法制綜治作教育作用,保障青少年健康成長
學校法制教育是學校德育工作的重要內容,是對學生進
行社會主義民主法制教育,培養(yǎng)學生樹立社會主義法律意識,
增強法制觀念的重要途徑,是實現(xiàn)依法治國、依法治教的百
年大計。我校繼續(xù)定期聘請玉屏派出所法制輔導員,綜治副
校長來我校做有關交通法制安全知識講座,提高學生自護自
救能力。堅持預防為主的方針,在加強小學生法制教育,預
防和減少青少年犯罪工作中,進行一些有益的探索,努力做
到了領導有力、教育有據(jù)、活動有序。
3、配合做好東部新建創(chuàng)建工作
2021年,將全面掀起東部新城建設熱潮,未來將新建小
學二分校,世茂新校區(qū)等一系列優(yōu)質校區(qū)。在政府的規(guī)劃方
案未出臺之前,大家要全面做好安定穩(wěn)定工作,同時學校校
長以及師生員工要以主人翁的責任感全面配合新城創(chuàng)建:一
是要堅持帶頭做好拆遷工作;二是全面做好政策的正面解讀
與宣傳教育活動;三是要做好家校聯(lián)系,提前做好相關家長
-25-
分流的政策引導;四是要穩(wěn)定教師的各項思想動態(tài),做好教
師分流的后勤服務保障,讓所有教師安心地堅守最后一班崗;
五是要做好拆遷校的財產(chǎn)處置工作,確保國家財產(chǎn)不流失。
4、加強工會建設,發(fā)揮民主職能。
黨支部要進一步加強工會、關工委、女工等工作的領導,
優(yōu)化工會建議、參與、教育和維護的四大職能,讓各界人士
參與學校校務監(jiān)督、民主管理,發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作
用,增強工會的吸引力和凝聚力,加強工會干部隊伍建設,
努力構建服務型工會組織,以良好服務于全體教職工為宗旨,
切實為教職工做好事、辦實事。豐富教職工的業(yè)余文化精神
生活,努力建設好教工之家,營造輕松愉悅的活動氛圍,凝
聚人心,人氣,真正感受教工之家這個大家庭的溫暖與和諧。
五、以深化教育改革創(chuàng)新,促進改革和發(fā)展深度融合;
1、加強常規(guī)管理,確保教育質量。
(1)統(tǒng)籌安排,合理設計,服務質量。本學期我們將
依托中心小學教學常規(guī)管理工作,建立健全各科常規(guī)管理體
系和考評體系,進一步科學優(yōu)化教學常規(guī)管理工作,建立健
全各科常規(guī)管理體系,考評體系,每月第四周周四(每月
20-22日)上午由三位組長進行中心校各學科的月常規(guī)檢查,
周五把和各塊的考評匯總反饋給我,這就形成了中心小學
的月績效考評。堅持“日有動態(tài)、周有小結、月有反饋”的
工作機制,加強日常指導檢查,認真開展學科教學質量調查
_26一
研究工作,發(fā)現(xiàn)問題,認真分析,及時了解教學質量狀況,
通過調研發(fā)現(xiàn)問題,調整策略,全面提高教育教學質量。
(2)加強常規(guī)管理、注重過程實效,向常規(guī)管理要質
量。質量是學校的生命線,是教師的幸福線,我們將以進一
步規(guī)范教師日常教學行為為突破口,保證教學質量的提高。
擬于期中和期末兩次對全體教師進行常規(guī)檢查。
①加強監(jiān)督檢查指導,以精細化管理創(chuàng)優(yōu)良質量。一是
分管領導加強檢查指導,加強班級隨機聽課并注重指導實效;
二是校長室、教導處加強日常教學監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題,及時分
析研究解決辦法;三是不斷創(chuàng)新質量監(jiān)控方式方法,加強課
堂教學效果檢測,進一步鞏固和提高質量;四是定期召開學
生、家長座談會、教師座談會,交流反饋教學情況,研究學
情;五是加強作業(yè)、輔導、檢測管理力度,避免大量重復性
作業(yè),向課堂40分鐘要質量;六是進一步完善教師評價體
系,以學生對全體教師的悅納程度作為評價教師的一個重要
組成部分,以增強教師的服務意識,優(yōu)化管理功效;七是以
改革的精神解決制約教學發(fā)展中的一些問題,提高教學創(chuàng)新
水平,確保教學質量。
②增進家校聯(lián)系,舉辦家長會活動。為了增進家長對學
校管理、教師教育教學質量以及自己孩子在校學習生活和能
力表現(xiàn)的了解,搭建家長、學校友誼的橋梁,增進家校聯(lián)系,
協(xié)調好學校與家庭教育的關系,同時提供家長一個與教師交
-27-
流的空間,將于第10周半期考后舉辦家長會活動。
2、抓活課堂教學,推進青藍工程。
(1)抓實備課組建設,深入推進課題研究活動
①集體備課,研討實踐,優(yōu)勢互補,共同成長。
為了能使教師們合作交流、取長補短,最大限度地將校
本培訓工作與備課組建設緊密結合,激發(fā)大家的智慧,博采
眾長,我們提出了“三四五”的工作機制。一是“三條線結
合”即教師與學生、教師與教師、教師與教材的交流合作,
特別要加強對教材的解讀;二是“堅持四個到位”:體驗到
位(教學設計、備課研究要以促進不同學生得到不同發(fā)展為
目標設計),探究到位(問題的設計應具有開放性、具有相
應的拓展空間、接近學生的最近發(fā)展區(qū)),合作到位(教學
設計中要體現(xiàn)合作交流,培養(yǎng)學生合作意識和創(chuàng)新意識),
反思到位(每節(jié)課結束,教師都要留下足夠的反思空間,以
利于總結經(jīng)驗,提升發(fā)展);三是確保五落實:理論學習、
專題研究,集體研討、各抒己見,集體備課、共同修改,具
體實施、診斷問題,完成教學、注重反思。
繼續(xù)推動“一師一課”的教研和課題研討活動,堅持把
校本課題與部級課題有機結合,利用希沃軟件提升課題內涵,
積極開展有益有趣的主題教育活動,并擬于第11月旬,語、
數(shù)、英、綜合科校內先選拔,請三個組長在各推一節(jié)參加中
心小學舉行的教學年會。
-28-
②暢所欲言,評中感悟,撰寫案例,形成經(jīng)驗。
A、是在評課中,在備課組內:一聽(寫好聽課記錄);
二評(組織討論);三反思(寫好課后反思)。評課就是展示自
我的平臺,在這個平臺上,應將自己的想法、思想、觀點、
感悟毫無保留的說出來,讓大家進行探討。
B、是在教學實踐中,對自己的教學過程加以記錄,并
反復研究課堂教學,尋找優(yōu)點,改進不足。對教學中值得記
錄研究的教學片段,進行記錄,寫成文本教學案例、教學敘
事或教學隨筆。
C、是結合備課組研究專題,通過研究與實施,形成專
題研究成果或者報告,參加學校教科研論壇,或參與各級評
比。
③青藍工程,傾囊傳授,虛心學習,促進提升。
隨著學校辦學規(guī)模的逐年擴大,越來越多的青年教師加
入了我們學校的教師隊伍,改善了學校原有教師群體的年齡
結構和知識結構,帶來了蓬勃朝氣和青春活力。老教師是學
校的財富,中年教師是學校的骨干,青年教師是學校的未來。
為了使更多的年輕教師能脫穎而出,早日成才,以促進我校
教師隊伍的建設,由學校對剛進入我校工作的老師進行觀
察,按照同學科教師為青年教師指定導師,如:王云芳新教
師比較年輕的老師姚文清和王婷,可以向雷青、鄭明欽、陳
舟、商秀紅這些有經(jīng)驗的教師結對子學習,納入“青藍工程”
-29-
管理。新教師要虛心接受導師的指導,虛心學習其他教師的
課堂教學,取長補短。對導師的課應該隨時進班聽,聽完課
后虛心向導師請教,并在聽課本上詳細記錄。并加強業(yè)務學
習,博覽群書,做必要的讀書筆記或讀后感。勤于動筆記錄
身邊的故事,積累自己的教學感受。指導老師要本著對學校
發(fā)展負責、對青年教師的成長負責的高度的責任感,認真做
好全面的指導和督促工作(如:指導備課、上課、課后反思、
每周檢查教案等),幫助青年教師盡快成長。
(2)發(fā)揮示范作用,深化教研效果。
①聚焦課堂教學,塑造個性特質。
課堂是教師的職業(yè)場所,教學是教師的第一要務。本學
期工作室的工作重點之一,就是進一步提升工作室成員的課
堂教學能力,這也是本室開展其他各項活動的基礎。通過工
作室成員每人一節(jié)的校內展示課,相互學習,以“觀課、聽
課、評課”來提升自己,學會取他人之長,補己之短。積極
探索教學工作新思路,結合自己的研究方向,勤于思考研究
中存在的問題,
在教學風格和特色上下功夫,讓每位成員都具有較高品
位的教育教學藝術,能夠按照教育規(guī)律和學生的心理規(guī)律,
智慧地、藝術地教育學生,靈活地、技巧地駕馭課堂教學,
力爭形成鮮明的教學個性和特色。
②開展教學研究,提升科研水平。
-30-
“教而不研則淺”,研究是工作室的第一要務。工作室
主要帶動成員們自覺進行研究,督促并鼓勵工作室全體成員
從事教育教學研究,積極撰寫教育教學論文。在課題研究方
面,本學期各成員將對課題進行更深入持久地關注,以進一
步提升科研水平。
③做好幫扶引領,追求輻射效應。
積極培養(yǎng)學校骨干教師成為學科教學的示范者和青年
教師成長的幫扶者。本學期,將在第14周通過舉行教學年
會,在活動中幫助青年教師不斷提高教育教學能力。
④搭建交流平臺,共享教育智慧。
建立和完善教師網(wǎng)絡教研平臺,我們將借助微信平臺,
QQ群積極開展網(wǎng)絡在線互動式研討,豐富工作室教育教學資
源??梢栽谖⑿牌脚_上傳教育教學隨筆、優(yōu)秀教學設計、案
例等,使微信的內容更加豐富、新穎、實用,成為群內成員
交流的窗口,實現(xiàn)教育智慧共享。
⑤考察學習觀摩,借勢給力成長。
為確保教師能夠站在教育改革的前沿,把握教育改革的
方向,初步具備教育思想前瞻性、教學理論前沿性、教學方
法新穎性,教學成果實效性,我們將爭取經(jīng)常組織成員外出
學習考察,參加高層次的學術交流,提供與名優(yōu)教師相互切
磋教學技藝和研討的機會,以開闊視野,提升成員的專業(yè)素
養(yǎng)和專業(yè)能力,借勢給力促進自身成長。
_31一
3、深化“放管服”改革,推動教育評價改革。
(1)、深化教育評價改革落實落地。根據(jù)教育部出臺《深
化新時代教育評價改革總體方案》,學校要全面對標對表《總
體方案》,凡是與方案精神不一致的各種做法規(guī)定,都要堅
決改過來。
(2)、深化“放管服”改革。這是優(yōu)化政府治理、建設
人民滿意的服務型政府的重要抓手。一要抓好教師職稱的有
序提升,讓更多的教師享受職改的政策紅利;二是要規(guī)范崗
位績效(學校和統(tǒng)籌獎勵性績效)考評管理,真正讓大一線
的教師能夠領取最豐厚的績效獎金;三是要提升班主任津貼
的考評,讓優(yōu)秀的班主任享受政府優(yōu)厚的考評津貼;四是推
進評優(yōu)評先的民主化,讓優(yōu)秀的教師享受政策紅利;五是鼓
勵教師積極參加市獎教獎學金評選,讓優(yōu)秀的教師得到更多
的激勵。
(3)、深化教育督導體制機制改革。精心開展教育督導
員職責評價,運用好標準、監(jiān)測、評估、統(tǒng)計、信用、“雙
隨機”等手段,讓教育督導、教育監(jiān)管帶上更強的電,發(fā)揮
更有力的作用。一是評估,不評估不能深入了解學校辦學具
體情況,必須保持定力把評估抓好;二是督導
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