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文檔簡介
離職人員簽訂合同范本甲方(用人單位):____________________
乙方(離職人員):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方離職事項達成以下協(xié)議:
一、離職原因
1.乙方因____________原因,自愿提出離職。
2.甲乙雙方確認,乙方離職不存在違反雙方簽訂的《勞動合同》的情況。
二、離職手續(xù)
1.乙方應(yīng)在離職前提前____天向甲方提出書面申請,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作交接,確保工作順利進行。
三、工資及福利待遇
1.乙方離職前的工資及福利待遇按照雙方簽訂的《勞動合同》執(zhí)行。
2.甲方應(yīng)在乙方離職前支付乙方工資及福利待遇,包括但不限于:工資、獎金、加班費、補貼等。
四、社會保險及公積金
1.甲乙雙方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險及公積金。
2.乙方離職后,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定辦理社會保險及公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。
五、保密協(xié)議
1.乙方同意在離職后繼續(xù)履行雙方簽訂的《保密協(xié)議》。
2.乙方承諾不泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
六、違約責任
1.甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議的各項條款,如一方違反協(xié)議,應(yīng)承擔違約責任。
2.若乙方違反本協(xié)議,甲方有權(quán)追究乙方的法律責任。
七、其他
1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(簽字/蓋章):____________________
乙方(簽字/蓋章):____________________
簽訂日期:____________________離職人員簽訂合同范本(二)甲方(用人單位):____________________
乙方(離職人員):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、公平公正、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方離職事宜達成如下協(xié)議:
一、離職事宜
1.甲方同意乙方自____年__月__日起離職。
2.乙方同意甲方按照國家相關(guān)規(guī)定和甲方公司規(guī)章制度支付乙方工資、福利及經(jīng)濟補償。
二、經(jīng)濟補償
1.甲方一次性支付乙方經(jīng)濟補償人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。
2.乙方收到甲方支付的經(jīng)濟補償后,雙方互不追究與本次離職有關(guān)的經(jīng)濟責任。
三、保密條款
1.乙方在離職后,應(yīng)嚴格保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息等,不得向第三方透露。
2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
四、競業(yè)限制
1.乙方在離職后____個月內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位任職或自行開展與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。
2.乙方違反競業(yè)限制的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
五、其他事項
1.甲乙雙方在簽訂本協(xié)議后,應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章
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