股份獎(jiǎng)勵(lì)合作協(xié)議書范本_第1頁
股份獎(jiǎng)勵(lì)合作協(xié)議書范本_第2頁
股份獎(jiǎng)勵(lì)合作協(xié)議書范本_第3頁
股份獎(jiǎng)勵(lì)合作協(xié)議書范本_第4頁
股份獎(jiǎng)勵(lì)合作協(xié)議書范本_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

股份獎(jiǎng)勵(lì)合作協(xié)議書范本

甲方(授予方):___________________________

地址:___________________________________

法定代表人:_____________________________

聯(lián)系電話:_______________________________

身份證號(hào)碼:___________________________

乙方(接受方):___________________________

地址:___________________________________

聯(lián)系電話:_______________________________

身份證號(hào)碼:___________________________

鑒于甲方為一家依法注冊(cè)成立的公司,乙方為甲方員工,甲方為了激勵(lì)乙方更好地為公司服務(wù),提高乙方的工作積極性和工作效率,甲方同意按照本協(xié)議的條款和條件向乙方授予股份獎(jiǎng)勵(lì)。甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就股份獎(jiǎng)勵(lì)合作事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條股份獎(jiǎng)勵(lì)的定義

股份獎(jiǎng)勵(lì)是指甲方根據(jù)乙方的工作績效和對(duì)公司的貢獻(xiàn),無償贈(zèng)與乙方一定數(shù)量的公司股份,使乙方成為公司的股東。

第二條股份獎(jiǎng)勵(lì)的授予

2.1甲方同意根據(jù)本協(xié)議的條款和條件,向乙方授予股份獎(jiǎng)勵(lì),具體股份數(shù)量由甲方根據(jù)公司的實(shí)際情況和乙方的工作表現(xiàn)確定。

2.2股份獎(jiǎng)勵(lì)的授予時(shí)間為本協(xié)議生效之日起的第______個(gè)月的第一天。

2.3股份獎(jiǎng)勵(lì)的授予以甲方的書面通知為準(zhǔn),乙方應(yīng)在接到通知后______個(gè)工作日內(nèi)簽署股份獎(jiǎng)勵(lì)接受書,并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。

第三條股份獎(jiǎng)勵(lì)的條件

3.1乙方必須在甲方連續(xù)工作滿______年,且在授予股份獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)仍在甲方工作。

3.2乙方在甲方工作期間,必須遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,完成甲方安排的工作任務(wù)。

3.3乙方在甲方工作期間,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng),不得泄露甲方的商業(yè)秘密,不得損害甲方的利益。

3.4乙方在甲方工作期間,如因違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)而被甲方解除勞動(dòng)合同,甲方有權(quán)取消股份獎(jiǎng)勵(lì)。

第四條股份獎(jiǎng)勵(lì)的歸屬

4.1股份獎(jiǎng)勵(lì)在乙方滿足本協(xié)議第三條規(guī)定的條件后,歸乙方所有。

4.2股份獎(jiǎng)勵(lì)的歸屬以甲方的書面確認(rèn)為準(zhǔn),乙方應(yīng)在接到確認(rèn)通知后______個(gè)工作日內(nèi)簽署股份歸屬確認(rèn)書,并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。

第五條股份獎(jiǎng)勵(lì)的行使

5.1乙方在股份獎(jiǎng)勵(lì)歸屬后,享有與甲方其他股東同等的權(quán)利和義務(wù)。

5.2乙方在股份獎(jiǎng)勵(lì)歸屬后,不得擅自轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押或以其他方式處分其股份,如需轉(zhuǎn)讓或處分,必須事先征得甲方的書面同意。

5.3乙方在股份獎(jiǎng)勵(lì)歸屬后,如因違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)而被甲方解除勞動(dòng)合同,甲方有權(quán)收回股份獎(jiǎng)勵(lì)。

第六條股份獎(jiǎng)勵(lì)的回購

6.1如乙方因個(gè)人原因離職,甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定的價(jià)格回購乙方的股份獎(jiǎng)勵(lì)。

6.2股份獎(jiǎng)勵(lì)的回購價(jià)格為乙方獲得股份獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)的市場價(jià)格,由甲方委托具有資質(zhì)的評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)估確定。

6.3股份獎(jiǎng)勵(lì)的回購應(yīng)在乙方離職后______個(gè)月內(nèi)完成,乙方應(yīng)在接到回購?fù)ㄖ骭_____個(gè)工作日內(nèi)簽署股份回購協(xié)議,并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。

第七條股份獎(jiǎng)勵(lì)的稀釋

7.1如甲方進(jìn)行增資擴(kuò)股,乙方的股份獎(jiǎng)勵(lì)將按照增資擴(kuò)股的比例相應(yīng)稀釋。

7.2如甲方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì),乙方的股份獎(jiǎng)勵(lì)將按照股權(quán)激勵(lì)的比例相應(yīng)稀釋。

7.3股份獎(jiǎng)勵(lì)的稀釋以甲方的書面通知為準(zhǔn),乙方應(yīng)在接到通知后______個(gè)工作日內(nèi)簽署股份稀釋確認(rèn)書,并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。

第八條股份獎(jiǎng)勵(lì)的終止

8.1如乙方因違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)而被甲方解除勞動(dòng)合同,甲方有權(quán)終止股份獎(jiǎng)勵(lì)。

8.2如乙方因個(gè)人原因離職,甲方有權(quán)終止股份獎(jiǎng)勵(lì)。

8.3如甲方因經(jīng)營不善或法律法規(guī)變更等原因需要終止股份獎(jiǎng)勵(lì),甲方應(yīng)提前______個(gè)月通知乙方,并按照本協(xié)議約定的價(jià)格回購乙方的股份獎(jiǎng)勵(lì)。

第九條保密條款

9.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。

9.2乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條違約責(zé)任

10.1如甲方未按照本協(xié)議的約定授予股份獎(jiǎng)勵(lì),應(yīng)向乙方支付違約金,違約金的數(shù)額為股份獎(jiǎng)勵(lì)的市場價(jià)格。

10.2如乙方未按照本協(xié)議的約定履行義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為股份獎(jiǎng)勵(lì)的市場價(jià)格。

第十一條不可抗力

11.1如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分履行,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以解除本協(xié)議。

11.2不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等。

第十二條爭議解決

12.1本協(xié)議的訂立、履行、解釋、修改和爭議解決等均適用中華人民共和國法律。

12.2本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的任何爭議,雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十三條其他

13.1本協(xié)議的任何修改和補(bǔ)充,必須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

13.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

13.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):________________________

法定代表人(簽字):__________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論