2025年人事策劃代理合同標(biāo)準(zhǔn)范本

2025年人事策劃代理合同標(biāo)準(zhǔn)范本內(nèi)容如下：甲方（委托方）：____乙方（受托方）：____根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方進(jìn)行人事策劃代理事項，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同主體1.1甲方名稱：____地址：____法定代表人：____聯(lián)系方式：____1.2乙方名稱：____地址：____法定代表人：____聯(lián)系方式：____二、人事策劃代理事項2.1甲方委托乙方代理的人事策劃事項包括：（1）人事政策咨詢；（2）員工招聘與選拔；（3）員工培訓(xùn)與發(fā)展；（4）薪酬福利設(shè)計；（5）企業(yè)文化建設(shè)；（6）其他甲方委托的人事策劃事項。2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的委托事項，提供專業(yè)、高效的人事策劃代理服務(wù)。三、合同期限3.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。四、費用及支付4.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付人事策劃代理費用：（1）基本費用：人民幣____元/月；（2）額外費用：根據(jù)甲方委托的額外事項，雙方協(xié)商確定。4.2甲方應(yīng)在每月____日前向乙方支付當(dāng)月人事策劃代理費用。4.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方憑發(fā)票進(jìn)行費用報銷。五、保密及知識產(chǎn)權(quán)5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。5.2乙方在履行合同過程中形成的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，但甲方有權(quán)免費使用乙方提供的成果。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2甲方未能按時支付費用的，每逾期一日，應(yīng)支付應(yīng)付費用千分之一的滯納金。6.3乙方未按約定提供人事策劃代理服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除本合同。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，