![2025年人員信息管理外包服務(wù)協(xié)議_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view6/M00/04/33/wKhkGWewGROAMrnPAAFftRbHSWk524.jpg)
![2025年人員信息管理外包服務(wù)協(xié)議_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view6/M00/04/33/wKhkGWewGROAMrnPAAFftRbHSWk5242.jpg)
![2025年人員信息管理外包服務(wù)協(xié)議_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view6/M00/04/33/wKhkGWewGROAMrnPAAFftRbHSWk5243.jpg)
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2025年人員信息管理外包服務(wù)協(xié)議甲方:____公司乙方:____公司鑒于甲方需要乙方提供人員信息管理外包服務(wù),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容與范圍1.1乙方根據(jù)甲方的需求,提供以下人員信息管理外包服務(wù):(1)人員信息收集與整理;(2)人員信息錄入與維護(hù);(3)人員信息查詢與統(tǒng)計(jì);(4)人員信息報(bào)告與分析;(5)其他與人員信息管理相關(guān)的工作。1.2乙方應(yīng)確保所提供的服務(wù)符合我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的要求,并保證人員信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和安全性。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。2.2如甲乙雙方同意續(xù)約,應(yīng)在協(xié)議到期前____個(gè)工作日簽署書面續(xù)約協(xié)議。三、費(fèi)用及支付3.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用:(1)人員信息管理服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/月;(2)如甲方有特殊需求,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定額外費(fèi)用。3.2甲方應(yīng)在協(xié)議生效后____個(gè)工作日內(nèi)支付首期服務(wù)費(fèi)用,以后每____個(gè)月支付一次,每次支付當(dāng)月的服務(wù)費(fèi)用。3.3甲方支付服務(wù)費(fèi)用后,乙方應(yīng)及時(shí)出具正規(guī)發(fā)票。四、保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)在服務(wù)過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息嚴(yán)格保密,未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。4.2乙方在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,但甲方享有免費(fèi)使用乙方所提供服務(wù)的權(quán)利。五、違約責(zé)任5.1若乙方未能按照本協(xié)議約定提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為未提供服務(wù)部分的費(fèi)用。5.2若甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)暫停提供服務(wù),并要求甲方支付滯納金。5.3甲乙雙方因違約行為給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.3本協(xié)議自雙方簽字
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