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2025年標準茶樓員工合同范例甲方(以下簡稱“茶樓”):乙方(以下簡稱“員工”):鑒于甲乙雙方就乙方在甲方茶樓從事工作事宜達成一致,特訂立本合同,以明確雙方的權利和義務。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應簽訂新的合同。二、工作內容1.乙方在甲方茶樓擔任____職位,主要工作內容為:(1)為顧客提供優(yōu)質的茶藝服務;(2)負責茶樓內務管理;(3)參與茶樓各類活動策劃與執(zhí)行;(4)完成甲方交辦的其它工作。2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。三、工作時間和休息休假1.乙方每日工作時間為____小時,每周工作____天。具體工作時間由甲方根據業(yè)務需要進行安排。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及甲方規(guī)定的其它休假。四、勞動報酬1.乙方試用期工資為人民幣____元/月,試用期為____個月。試用期結束后,根據乙方工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定調整工資。2.乙方工資發(fā)放時間為每月____日,以現(xiàn)金或轉賬方式支付。3.乙方享有甲方提供的各項福利待遇,包括但不限于:(1)免費提供住宿;(2)免費提供工作餐;(3)享受甲方提供的培訓機會;(4)享有年終獎、加班費等。五、社會保險和公積金1.甲方為乙方繳納____保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方繳納住房公積金,比例為____%。六、勞動紀律和保密1.乙方應遵守國家法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密。2.乙方不得在任何媒體、網絡平臺發(fā)表涉及甲方業(yè)務、客戶信息等敏感內容。七、合同解除和終止1.在合同期限內,如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權解除本合同。2.在合同期限內,如乙方因個人原因提出解除合同,應提前____天書面通知甲方。3.合同期滿,雙方無異議,本合同自然終止。八、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。2.本合同一式兩份,甲乙
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