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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度人事代理機構(gòu)與國有企業(yè)合作框架合同本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:甲方:_______(單位名稱)乙方:_______(單位名稱)鑒于甲方_______(單位名稱)為_______(國有企業(yè)名稱),乙方_______(單位名稱)為_______(人事代理機構(gòu)名稱),雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就2025年度人事代理服務事宜達成如下協(xié)議:一、合作內(nèi)容1.乙方作為甲方的人事代理機構(gòu),負責甲方在2025年度內(nèi)所有員工的招聘、錄用、培訓、考核、薪酬福利、社會保險、勞動爭議處理等人事代理服務。(1)招聘:協(xié)助甲方發(fā)布招聘信息,組織面試,辦理錄用手續(xù)等;(2)培訓:根據(jù)甲方需求,組織內(nèi)部培訓、外派培訓等;(3)考核:協(xié)助甲方進行員工績效考核,提出獎懲建議;(4)薪酬福利:協(xié)助甲方制定和調(diào)整薪酬福利制度,辦理薪酬福利發(fā)放;(5)社會保險:協(xié)助甲方辦理員工社會保險登記、繳納、轉(zhuǎn)移等手續(xù);(6)勞動爭議處理:協(xié)助甲方處理員工勞動爭議,維護雙方合法權(quán)益。二、服務期限1.本合同服務期限為2025年1月1日至2025年12月31日。2.合同期滿前,雙方應提前一個月協(xié)商續(xù)簽事宜。如一方不同意續(xù)簽,應書面通知對方。三、服務費用1.乙方提供的人事代理服務費用為_______元/人/年。2.服務費用按月繳納,甲方應在每月_______日前向乙方支付當月服務費用。四、雙方權(quán)利義務1.甲方權(quán)利:(1)對乙方提供的人事代理服務進行監(jiān)督、檢查;(2)對乙方違反本合同約定的事項,有權(quán)要求乙方改正或承擔相應責任;(3)根據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度,對乙方提供的人事代理服務提出合理建議。2.甲方義務:(1)按照國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度,為乙方提供真實、準確、完整的人力資源信息;(2)配合乙方開展招聘、培訓、考核等工作;(3)按時支付乙方服務費用。3.乙方權(quán)利:(1)按照本合同約定,獨立、公正、高效地為甲方提供人事代理服務;(2)對甲方違反本合同約定的事項,有權(quán)要求甲方改正或承擔相應責任;(3)在履行本合同過程中,有權(quán)了解甲方的業(yè)務情況,提出合理化建議。4.乙方義務:(1)按照本合同約定,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的人事代理服務;(2)保守甲方的商業(yè)秘密;(3)按時完成甲方委托的各項人事代理工作。五、保密條款1.雙方對本合同內(nèi)容以及履行過程中的商業(yè)秘密負有保密義務,未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。2.本保密條款在本合同終止后仍具有法律效力。六、違約責任1.如一方違反本合同約定,給對方造成損失的,應承擔相應的違約責任。2.違約方應承擔的違約責任包括但不限于:(1)賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失;(2)支付對方因此產(chǎn)生的合理費用;(3)承擔由此產(chǎn)生的其他法律責任。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________代表人(簽字):____________________代表人(簽字):____________________簽訂日期:____________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱“第三方”是指除甲方、乙方以外的,參與本合同履行過程中的任何個人、企業(yè)或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、技術(shù)服務提供商等。二、第三方介入情形(1)甲方或乙方根據(jù)業(yè)務需要,引入第三方提供特定服務;(2)為提高服務效率或?qū)I(yè)性,雙方同意引入第三方協(xié)助履行合同;(3)因合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況,需要第三方介入解決。三、第三方責任限額1.第三方在本合同履行過程中,因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的,第三方應承擔相應的賠償責任。2.第三方的責任限額由雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定,并在合同中明確。如無特殊約定,第三方責任限額為_______元。(1)直接經(jīng)濟損失;(2)因第三方原因?qū)е录追交蛞曳匠袚念~外費用;(3)因第三方原因?qū)е录追交蛞曳铰曌u受損的損失。四、第三方責權(quán)利1.第三方的權(quán)利:(1)根據(jù)本合同約定,向甲方或乙方提供服務;(2)在履行合同過程中,有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和協(xié)助;(3)根據(jù)本合同約定,獲得相應的報酬。2.第三方的義務:(1)按照本合同約定,提供高質(zhì)量、高效率的服務;(2)保守甲方或乙方的商業(yè)秘密;(3)在履行合同過程中,嚴格遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。3.第三方的責任:(1)因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的,承擔相應的賠償責任;(2)因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行的,應承擔相應的違約責任;(3)因第三方原因?qū)е潞贤獬?,應承擔相應的責任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務關(guān)系,由本合同約定。2.第三方與甲方、乙方之間的爭議解決,應遵循本合同約定的爭議解決方式。(1)第三方對甲方或乙方承擔的責任,不涉及其他各方;(2)其他各方對第三方承擔的責任,不涉及甲方或乙方;(3)如第三方與其他各方之間發(fā)生爭議,由第三方自行解決。六、第三方變更及退出1.第三方變更:(1)如需變更第三方,甲方或乙方應書面通知對方,并經(jīng)對方同意;(2)變更后的第三方應與本合同約定的權(quán)利義務一致。2.第三方退出:(1)如第三方退出本合同,甲方或乙方應書面通知對方,并協(xié)商處理相關(guān)事宜;(2)第三方退出后,甲方或乙方有權(quán)選擇其他第三方繼續(xù)履行合同,或自行履行合同。七、保密條款1.第三方對本合同內(nèi)容以及履行過程中的商業(yè)秘密負有保密義務,未經(jīng)甲方或乙方同意,不得向任何第三方泄露。2.本保密條款在本合同終止后仍具有法律效力。八、其他1.本部分為對2025年度人事代理機構(gòu)與國有企業(yè)合作框架合同的補充,與本合同具有同等法律效力。2.本部分未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________代表人(簽字):____________________代表人(簽字):____________________簽訂日期:____________________第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:人事代理服務清單詳細要求:列明乙方提供的人事代理服務的具體項目,包括但不限于招聘、培訓、考核、薪酬福利、社會保險等。說明:本附件作為合同附件,用于明確雙方提供服務的具體內(nèi)容和范圍。2.附件二:服務費用明細詳細要求:詳細列出各項服務費用的計算方式、收費標準及支付方式。說明:本附件作為合同附件,用于明確雙方在服務費用方面的具體約定。3.附件三:保密協(xié)議詳細要求:明確雙方在合作過程中對商業(yè)秘密的保護義務,包括保密內(nèi)容、保密期限等。說明:本附件作為合同附件,用于明確雙方在保密方面的具體約定。4.附件四:爭議解決機制詳細要求:明確雙方在發(fā)生爭議時的解決方式,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。說明:本附件作為合同附件,用于明確雙方在爭議解決方面的具體約定。5.附件五:第三方服務協(xié)議詳細要求:如引入第三方服務,需明確第三方服務的具體內(nèi)容、費用、責任等。說明:本附件作為合同附件,用于明確第三方服務的具體約定。6.附件六:補充協(xié)議詳細要求:如合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況,需簽訂補充協(xié)議,明確雙方的權(quán)利義務。說明:本附件作為合同附件,用于明確雙方在合同履行過程中的補充約定。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:甲方違約行為:(1)未按時支付乙方服務費用;(2)未按照約定提供人力資源信息;(3)違反保密協(xié)議,泄露乙方商業(yè)秘密。乙方違約行為:(1)未按時完成人事代理服務;(2)提供的服務質(zhì)量不符合約定;(3)違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密。2.責任認定標準:甲方違約責任:(1)未按時支付服務費用,應向乙方支付_______%的違約金;(2)未按照約定提供人力資源信息,應承擔相應的賠償責任;(3)違反保密協(xié)議,賠償乙方_______元人民幣。乙方違約責任:(1)未按時完成人事代理服務,應向甲方支付_______%的違約金;(2)提供的服務質(zhì)量不符合約定,應承擔相應的賠償責任;(3)違反保密協(xié)議,賠償甲方_______元人民幣。3.違約示例說明:甲方

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