2025年企業(yè)短期勞動(dòng)力合作協(xié)議樣本

2025年企業(yè)短期勞動(dòng)力合作協(xié)議樣本甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：鑒于甲方為合法注冊(cè)的企業(yè)，乙方為具備合法資質(zhì)的勞動(dòng)力供應(yīng)方，雙方為共同發(fā)展，現(xiàn)就短期勞動(dòng)力合作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.甲方名稱：____有限公司2.甲方地址：____市____區(qū)____路____號(hào)3.乙方名稱：____人力資源有限公司4.乙方地址：____市____區(qū)____路____號(hào)二、合作內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方提供短期勞動(dòng)力資源。2.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方提供的勞動(dòng)力進(jìn)行管理、培訓(xùn)及考核。3.乙方應(yīng)確保提供的勞動(dòng)力具備相應(yīng)的技能和素質(zhì)，以滿足甲方的工作需求。三、合作期限1.本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合作期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的合作協(xié)議。四、勞動(dòng)力數(shù)量及工資待遇1.乙方應(yīng)按照甲方需求提供____名勞動(dòng)力。2.勞動(dòng)力的工資待遇按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：（1）基本工資：____元/人/月；（2）加班工資：按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；（3）其他補(bǔ)貼：根據(jù)甲方實(shí)際情況確定。五、勞動(dòng)保障及福利1.乙方應(yīng)確保提供的勞動(dòng)力具備合法身份，持有相關(guān)證件。2.甲方應(yīng)為乙方提供的勞動(dòng)力辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.甲方應(yīng)為乙方提供的勞動(dòng)力提供住宿、餐飲等基本生活條件。六、管理與考核1.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的勞動(dòng)力進(jìn)行管理和考核，對(duì)不符合要求的勞動(dòng)力，甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)更換。2.乙方應(yīng)積極配合甲方對(duì)勞動(dòng)力的管理，確保勞動(dòng)力遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。七、違約責(zé)任1.如乙方未能按照約定提供合格的勞動(dòng)力，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付相應(yīng)的違約金。2.如甲方未能按時(shí)支付工資待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____有限公司乙方（蓋章）：____人力資源有限公司簽訂日期：____年____月____日以上