2025年勞動合同模板帶蓋章

2025年勞動合同模板帶蓋章甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動合同描述1.職位與職責(zé)職責(zé)1：______職責(zé)2：______職責(zé)3：______乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)章制度。2.工作時間與地點乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點，按照甲方規(guī)定的工作時間工作。工作時間為______天/周，每天工作______小時。二、工資與福利1.工資乙方的基本工資為每月______元。乙方享有國家規(guī)定的加班費、津貼等福利待遇。2.社會保險與公積金甲方將為乙方繳納國家規(guī)定的各項社會保險及住房公積金。三、試用期1.試用期乙方試用期為期______個月。在試用期內(nèi)，乙方如不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除勞動合同。四、合同期限1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。五、解除與終止1.合同解除甲方在合同期內(nèi)，如因乙方嚴重違反合同規(guī)定或工作失職，有權(quán)解除勞動合同。乙方在合同期內(nèi)，如因個人原因需解除勞動合同，應(yīng)提前______天書面通知甲方。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自然終止。六、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于公司內(nèi)部信息、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。七、其他約定1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)章制度，不得從事違法活動。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點：______八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付工資的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除勞動合同，應(yīng)按照乙方工資的______倍支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行職責(zé)，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方支付賠償金。如乙方違反保密條款，應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______