勞動(dòng)仲裁反訴申請(qǐng)書_第1頁(yè)
勞動(dòng)仲裁反訴申請(qǐng)書_第2頁(yè)
勞動(dòng)仲裁反訴申請(qǐng)書_第3頁(yè)
勞動(dòng)仲裁反訴申請(qǐng)書_第4頁(yè)
勞動(dòng)仲裁反訴申請(qǐng)書_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

勞動(dòng)仲裁反訴申請(qǐng)書申請(qǐng)書一:

尊敬的勞動(dòng)仲裁委員會(huì):

您好!我是申請(qǐng)人(申請(qǐng)人姓名),因與被申請(qǐng)人(被申請(qǐng)人姓名或單位名稱)之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議未能通過(guò)協(xié)商解決,現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定,向貴委提出仲裁反訴申請(qǐng)。請(qǐng)您在收到申請(qǐng)后,依法予以審理。

一、申請(qǐng)內(nèi)容

1.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未付的工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)裙灿?jì)XXX元。

2.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額賠償金XXX元。

3.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因違法解除勞動(dòng)合同的賠償金XXX元。

4.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人因此次勞動(dòng)爭(zhēng)議所產(chǎn)生的律師費(fèi)、仲裁費(fèi)等合理費(fèi)用XXX元。

二、申請(qǐng)?jiān)?/p>

申請(qǐng)人自(入職時(shí)間)起,在被申請(qǐng)人處擔(dān)任(職位名稱),雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同。在申請(qǐng)人工作期間,被申請(qǐng)人未按國(guó)家規(guī)定為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),且長(zhǎng)期拖欠申請(qǐng)人工資、加班費(fèi)。此外,在申請(qǐng)人提出書面辭職后,被申請(qǐng)人未能按時(shí)支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并在未通知申請(qǐng)人的情況下,違法解除勞動(dòng)合同。

為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,申請(qǐng)人曾嘗試與被申請(qǐng)人協(xié)商解決,但被申請(qǐng)人拒絕履行法定義務(wù),致使申請(qǐng)人的權(quán)益受到嚴(yán)重?fù)p害。鑒于此,申請(qǐng)人特向貴委提出仲裁反訴,請(qǐng)求貴委依法審理并維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。

三、決心和要求

申請(qǐng)人堅(jiān)決維護(hù)國(guó)家法律法規(guī)的尊嚴(yán),要求被申請(qǐng)人按照法律規(guī)定履行義務(wù),支付申請(qǐng)人應(yīng)得的工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。申?qǐng)人相信,貴委將公正、公平地審理本案,維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。

在此,申請(qǐng)人懇請(qǐng)貴委依法審查本案,并望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。同時(shí),申請(qǐng)人愿意積極配合貴委的取證工作,以確保案件事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:(申請(qǐng)人姓名)

單位:(申請(qǐng)人單位名稱,需蓋章)

年月日

申請(qǐng)書二:

一.申請(qǐng)人基本信息

申請(qǐng)人:張三

性別:男

年齡:30歲

身份證號(hào)/p>

通訊地址:北京市海淀區(qū)xx路xx號(hào)

聯(lián)系電話/p>

二.申請(qǐng)事項(xiàng)

1.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未付的工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)裙灿?jì)人民幣10000元。

2.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額賠償金人民幣5000元。

3.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因違法解除勞動(dòng)合同的賠償金人民幣20000元。

4.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人因此次勞動(dòng)爭(zhēng)議所產(chǎn)生的律師費(fèi)、仲裁費(fèi)等合理費(fèi)用人民幣3000元。

三.事實(shí)與理由

申請(qǐng)人張三于2018年5月1日進(jìn)入被申請(qǐng)人北京某科技有限公司工作,擔(dān)任軟件工程師一職,雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同。在申請(qǐng)人工作期間,被申請(qǐng)人未按國(guó)家規(guī)定為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),且長(zhǎng)期拖欠申請(qǐng)人工資、加班費(fèi)。

2019年6月,申請(qǐng)人向被申請(qǐng)人提出書面辭職,按照勞動(dòng)合同法規(guī)定,被申請(qǐng)人應(yīng)支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。然而,在申請(qǐng)人離職后,被申請(qǐng)人未能按時(shí)支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并在未通知申請(qǐng)人的情況下,違法解除勞動(dòng)合同。

申請(qǐng)人認(rèn)為,被申請(qǐng)人的行為違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,申請(qǐng)人曾嘗試與被申請(qǐng)人協(xié)商解決,但被申請(qǐng)人拒絕履行法定義務(wù)。

鑒于此,申請(qǐng)人特向貴委提出仲裁反訴,請(qǐng)求貴委依法審理并維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十九條和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條、第八十五條、第八十七條的規(guī)定,申請(qǐng)人有權(quán)利要求被申請(qǐng)人支付工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以及賠償金等。

四.落款

申請(qǐng)人:(簽名)

年月日

申請(qǐng)書三:

尊敬的勞動(dòng)仲裁委員會(huì):

二.申請(qǐng)事項(xiàng)與理由

申請(qǐng)事項(xiàng):

1.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未付的工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)裙灿?jì)人民幣15000元。

2.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額賠償金人民幣7500元。

3.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因違法解除勞動(dòng)合同的賠償金人民幣30000元。

4.請(qǐng)求貴委依法裁決被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人因此次勞動(dòng)爭(zhēng)議所產(chǎn)生的律師費(fèi)、仲裁費(fèi)等合理費(fèi)用人民幣5000元。

申請(qǐng)理由:

申請(qǐng)人李四于2019年8月1日進(jìn)入被申請(qǐng)人上海某文化傳播有限公司工作,擔(dān)任文案策劃一職,雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同。在申請(qǐng)人工作期間,被申請(qǐng)人未按國(guó)家規(guī)定為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),且長(zhǎng)期拖欠申請(qǐng)人工資、加班費(fèi)。

2020年5月,申請(qǐng)人向被申請(qǐng)人提出書面辭職,按照勞動(dòng)合同法規(guī)定,被申請(qǐng)人應(yīng)支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。然而,在申請(qǐng)人離職后,被申請(qǐng)人未能按時(shí)支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并在未通知申請(qǐng)人的情況下,違法解除勞動(dòng)合同。

申請(qǐng)人認(rèn)為,被申請(qǐng)人的行為違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,申請(qǐng)人曾嘗試與被申請(qǐng)人協(xié)商解決,但被申請(qǐng)人拒絕履行法定義務(wù)。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論