2025年臨時勞動力派遣合作協(xié)議

2025年臨時勞動力派遣合作協(xié)議甲方（派遣單位）：____乙方（用工單位）：____鑒于甲乙雙方在業(yè)務(wù)合作中，甲方愿意為乙方提供臨時勞動力派遣服務(wù)，雙方為明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，特訂立本協(xié)議。一、協(xié)議背景1.甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，為乙方提供合格的臨時勞動力。2.乙方因業(yè)務(wù)需要，需臨時增加勞動力，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，達成以下協(xié)議。二、派遣人員及崗位1.派遣人員：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際需求，提供符合條件的臨時勞動力。2.崗位：乙方應(yīng)向甲方提供具體的崗位需求，甲方根據(jù)乙方要求，安排合適的人員上崗。三、派遣期限1.本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方可根據(jù)實際情況提前終止或續(xù)簽協(xié)議。四、派遣費用1.派遣費用：甲方按照乙方實際使用派遣人員的時間、人數(shù)及雙方約定的單價計算派遣費用。2.支付方式：乙方在每月____日前，將當(dāng)月派遣費用支付給甲方。3.費用調(diào)整：如遇國家政策調(diào)整或市場行情變化，雙方可協(xié)商調(diào)整派遣費用。五、派遣人員的管理1.甲方負責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核及解聘工作。2.乙方負責(zé)對派遣人員的日常管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保派遣人員遵守乙方的規(guī)章制度。3.甲方應(yīng)確保派遣人員具備相應(yīng)的技能和素質(zhì)，滿足乙方的工作需求。六、勞動保障與權(quán)益1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納社會保險和公積金。2.乙方應(yīng)保障派遣人員的合法權(quán)益，不得克扣或拖欠派遣人員的工資。3.雙方應(yīng)共同關(guān)注派遣人員的身心健康，確保其安全、舒適的工作環(huán)境。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，如因一方違反法律法規(guī)導(dǎo)致協(xié)議無法履行，另一方有權(quán)解除協(xié)議。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽