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應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1第八講:應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理

應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1一、前言(一)專業(yè)人士比一般人需要服從更高的道德標準,但是他們享有一定的特殊保證,即某些行為如果由非專業(yè)人士所為,可能會引來道德譴責。專業(yè)人士的這種特權(quán)主張是否合理?應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1一、前言(二)十六世紀法國學(xué)者蒙田(MichelE.deMontaigne,1533-92)建議:個人生活和專業(yè)生活分離。(三)蒙田主張的危險性:1?簡化道德的真實;2?阻止道德經(jīng)驗的相互滋潤,這是個人和專業(yè)成長所必要的。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1一、前言(四)本文探討的問題:是否可能將私人和專業(yè)人格分開?(五)作者的觀點:專業(yè)人士若採蒙田的策略,不可能會有責任感,因為責任感需要一個完整的道德人格。所以蒙田的觀點需要被拋棄。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1二、道德距離(一)專業(yè)人士的兩種道德衝突:

1?專業(yè)守則內(nèi)的衝突。2?專業(yè)倫理原則和私人道德關(guān)懷的衝突,此一現(xiàn)象稱道德距離(moraldistance)。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1二、道德距離(二)道德宇宙(moraluniverse):1?定義:一個正當?shù)赖聸Q定的考量範圍。2?專業(yè)人士的道德宇宙比較狹窄。3?衝突產(chǎn)生:相同的道德考量給予不同分量,譬如:“誠實”這個德行,對於作為一個律師和作為一個人,會產(chǎn)生不同的道德分量。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1三、當前處理道德距離的兩個困難(一)尋找解決衝突方法的困難:1?解決衝突的方法有二:(1)對普遍可能會產(chǎn)生的兩難,尋找一般性的解決技巧,以教導(dǎo)準備進入這個專業(yè)領(lǐng)域的新手;(2)尋找道德原則間的一般性說明。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1三、當前處理道德距離的兩個困難2?上述方法的困難:實用性有限(1)它無法解決新的問題。(2)遇到最困惑的處境時,系統(tǒng)性的策略幫助不大,因為專業(yè)人士碰到的道德兩難,一般都不太能化約成單一觀點,而私人和專業(yè)觀點並不是永遠一致。(3)私人和專業(yè)關(guān)懷是複雜的,不可能化約成單一的量尺。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1三、當前處理道德距離的兩個困難3?亞里斯多德的實用智慧(practicalwisdom):(1)理性和實務(wù)的連結(jié):依賴實用的判斷(practicaljudgment)。(2)判斷不只是直覺,涉及一種能力。(3)判斷力:對價值和道德關(guān)懷採全面性觀點。(4)實用的判斷是一種品格特質(zhì)。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1三、當前處理道德距離的兩個困難(二)對道德判斷和道德經(jīng)驗的錯誤觀點:1?把實用的道德推理錯誤地當成理論推理,將道德推理的目標當成針對特定問題導(dǎo)出確定答案,這個想法太狹隘,因為道德推理並不只決定結(jié)果,而且涉及行為者從事行為時的適當態(tài)度和對道德情境的反應(yīng)。

應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1三、當前處理道德距離的兩個困難2?道德不只適當?shù)剡\用道德規(guī)則,而且也要求:(1)一個人能評估行為的道德成本。(2)道德情感的適當表達。3?責任感(senseofresponsibility)的概念:專業(yè)倫理關(guān)心的不是定義或劃清法律人的專業(yè)責任,而是關(guān)心什麼樣的品格和德行才是負責任的人之概念。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1四、激進的解決方式:去專業(yè)化(一)這種方式有兩大錯誤:1?錯誤地反對專業(yè)倫理的排他性質(zhì):專業(yè)角色的道德宇宙小於一般道德,所以有些專業(yè)外的相關(guān)考量會被排除,但這樣並不是非理性的。譬如:醫(yī)生不能考慮等待急救的病人是不是好人。2?忽視專業(yè)化的社會價值:專業(yè)化可以滿足社會所需要的重要社會價值,它代表一種社會和道德勞力的重要分工。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1四、激進的解決方式:去專業(yè)化(二)私人和專業(yè)的道德距離是必要的,該關(guān)心的焦點應(yīng)該是如何定義和建構(gòu)其道德宇宙,及這樣的定義對培養(yǎng)責任感所產(chǎn)生的影響。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1五、法律人角色的標準觀(一)作者關(guān)心的核心問題是:在道德距離的既定事實下,專業(yè)角色可否保持成熟的責任感,他認為法律人角色的標準觀不但沒有鼓勵成熟責任感的發(fā)展和維持,反而侵蝕成熟的責任感。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1五、法律人角色的標準觀(二)法律人角色的標準觀包含兩個核心理想:1?夥伴關(guān)係(partisanship):律師和當事人是一種夥伴,在法律範圍內(nèi),應(yīng)努力實現(xiàn)當事人的目標。2?中立(neutrality):以當事人的目標為目標,拋開對當事人品格、名譽,以及當事人的目標是否道德的看法。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1五、法律人角色的標準觀(三)沙特(JeanPaulSartre)對標準觀的批判:1?認真地採取角色道德,將無法為自己及自己的行為負責。2?人的自由:“角色”是由社會所包裝的,當一個人依角色而行動時,就只是依他人所期待的行動去行動。將自己只等同於角色,等於忽略人可以自由選擇的事實。3?將自己等同於角色是一種形式的自欺(badfaith),這等於是逃避自己的自由,結(jié)果是逃避責任。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1五、法律人角色的標準觀(四)專業(yè)和私人道德間的另一距離:心理距離1?最大的等同(maximalidentification):完全等同於角色的責任。2?最小的等同(minimalidentification):只有外在服從而沒有內(nèi)化。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1五、法律人角色的標準觀(五)責任問題對專業(yè)人士的困擾:1?道德距離和心理距離相關(guān)於個人的道德人格塑造。2?責任的問題:當私人和專業(yè)道德的距離增加時,採取極端等同的傾向也會增加,不論哪一個極端,都會扭曲最重要的道德問題。3?責任問題對法律專業(yè)尤其困擾:法律人社會地位重要,會鼓勵高程度的角色等同,而人格完整性會因此產(chǎn)生問題。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1五、法律人角色的標準觀(六)標準觀的代價:1?個人代價:(1)最大化策略:道德經(jīng)驗嚴重貧乏。(2)最小化策略:自我欺騙。

2?社會代價:(1)律師專業(yè)能力受到嚴重影響;(2)實用判斷無效且不可靠;(3)法律人對道德成本的敏銳度萎縮;(4)不利律師和當事人的關(guān)係。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1六、另一種觀念:求助的角色(一)如何將角色道德和個人道德整合(二)區(qū)別固定角色(fixedrole)和求助的角色(recourserole)(三)求助的角色可以解決道德責任問題應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1七、反?。ㄒ唬┓上禐槭颤N變成第一志願?(二)臺灣的司法為什麼不能令人信任?應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理(一)新聞事件:

1.2010年5月28日臺中角頭翁奇楠在自己的開設(shè)的「日月生科技公司」遭槍殺。6月1日臺中市警察局在檢視現(xiàn)場的錄影帶發(fā)現(xiàn),當天有四名員警在場。在社會輿論諸多質(zhì)疑下,警政署副署長於6月7日公佈命案的部分錄影帶,並認定這四名員警是在該科技公司內(nèi)打麻將,而且還有另外五名員警也曾出入這家公司。這個事件引發(fā)社會「黑白共治」的疑慮。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理

2.2010年3月24日,成大教授執(zhí)行國科會和教育部的研究計畫,以學(xué)生當人頭,詐領(lǐng)酬勞和津貼,連孩子的保母費、家教費也拿來報帳。共詐領(lǐng)108萬,被依詐欺、偽造文書罪起訴。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理(二)職業(yè)分工和職業(yè)倫理:

1.價值多元:滿足人類幸福的價值是多而不是一。

2.分工才能創(chuàng)造更美好的人生:實現(xiàn)這些多元價值最佳方法是分工。譬如:有手藝精湛的廚師,我們才能享受美味;有技術(shù)優(yōu)良的裁縫,我們才能穿舒適美觀的衣服;有一流工程技術(shù)的工程師,我們才可以有安全的橋樑和房舍;有醫(yī)術(shù)高明的醫(yī)生,我們才能保有健康;有以「當人民褓姆」為職志的警察,我們才有安全的生活。

3.職業(yè)倫理:確保構(gòu)成美好人生之價值的實現(xiàn)。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理(三)公務(wù)倫理的目的:

1.公務(wù)人員的自我定位:(1)俗話說:「人在公門好修行」,但是也好造孽。政府部門的統(tǒng)計數(shù)字是冰冷的,而人民的苦難卻是真實的。(2)公務(wù)人員是處理公共事務(wù),所以應(yīng)該以實現(xiàn)公共利益為目標。

應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理

2.公共人物對社會的影響:(1)《論語》顏淵篇:“君子之德風;小人之德草,草上之風必偃?!保ǎ玻┰鴩对拧罚骸帮L俗之厚薄奚自乎?自乎一二人心之所嚮而已?!?/p>

3.小公務(wù)員無所謂?公務(wù)上的小事,可能是人民的大事。如果公務(wù)人員經(jīng)常違反倫理,人民對政府將會失去信心,也會危及社會的穩(wěn)定。社會不穩(wěn)定,人不可能過得安心。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理(四)公務(wù)人員應(yīng)培養(yǎng)什麼樣的倫理?

1.公共精神:公益先於私利。

2.正義感:維護社會正義。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理(五)職業(yè)分工是目的還是手段?

1.對職業(yè)倫理的質(zhì)疑:從個人的角度來看(1)分工似乎是手段,個人必須從事某一個職業(yè)賺取財貨,才有能力購買其它有價值的東西,以滿足自己的幸福人生。因此工作是手段,獲得更多資源才是目的。(2)當一個人利用不道德的方式、而且在利弊得失計算過後,這樣做是有利的時候,為何要遵守職業(yè)倫理?應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理

2.可能的回應(yīng):從社會的角度來看(1)任何一個違反職業(yè)倫理的行為,造成的結(jié)果是別人受害,這會破壞社會的合作關(guān)係,減少人與人之間的互信。最後不是危及社會穩(wěn)定,就是必須增加維持穩(wěn)定的成本(增強制裁力量)。(2)社會的相互依賴性:你違反職業(yè)上應(yīng)有的倫理,受害的是別人;而別人違反職業(yè)倫理,受害的可能是你。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理

3.職業(yè)分工既是手段,也是目的:(1)工作的內(nèi)在價值和外在價值:外在價值是因工作所換取的金錢和地位;而內(nèi)在價值則是工作本身所產(chǎn)生的價值,認為工作本身是有意義的。(2)過度重視外在價值的人,比較容易違反職業(yè)道德,也會忽視內(nèi)在價值的重要性。(3)工作的內(nèi)在價值降低,表示工作本身沒有多大意義,而由於工作時間是人一生最菁華的時刻,所以在工作中找不到意義的人,人生不可能活得很幸福。所以工作不應(yīng)該只是賺錢謀生的工具,它本身應(yīng)該也有價值,而工作的價值會在職業(yè)倫理中呈現(xiàn)。應(yīng)用倫理學(xué)-專業(yè)倫理1八、公務(wù)倫理(六)職業(yè)倫理和工作價值:

1.以關(guān)心病人健康為目的的醫(yī)生,一定是敬業(yè)的醫(yī)生,敬業(yè)的人不但會努力於從事他的工作,也會樂於工作。譬如一次成功的手術(shù)會令醫(yī)生快樂,不只是因為這樣可以增加多少收入,而是因為自己的努力使病人恢復(fù)健康,這本身就是一件令人喜悅的事。

2.以關(guān)心別人作為工作目標都會產(chǎn)生自我價值感,工作者會覺得自己活著很有用。人會覺得自己活得有意

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