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互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)遠(yuǎn)程辦公勞動(dòng)合同(含數(shù)據(jù)保密條款)甲方(用人單位):名稱(chēng):________________________地址:________________________法定代表人:__________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:____________聯(lián)系電話:____________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:________________________身份證號(hào):____________________住址:________________________聯(lián)系電話:____________________一、合同訂立依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《網(wǎng)絡(luò)安全法》《數(shù)據(jù)安全法》等法律法規(guī),甲乙雙方就遠(yuǎn)程辦公勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議。二、合同期限(一)合同類(lèi)型:□固定期限(自____年____月____日至____年____月____日)□無(wú)固定期限(二)試用期:____個(gè)月,試用期工資為正式工資的____%,且不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.崗位職責(zé)乙方擔(dān)任__________崗位,具體工作內(nèi)容為:____________________(詳見(jiàn)附件1《崗位說(shuō)明書(shū)》)。2.工作地點(diǎn)乙方遠(yuǎn)程辦公地址:____________________(需保持網(wǎng)絡(luò)環(huán)境穩(wěn)定,變更地址應(yīng)提前3日書(shū)面報(bào)備)。四、工作時(shí)間與考勤(一)工作時(shí)間1.實(shí)行彈性工作制,每日核心工作時(shí)段為_(kāi)___:____至____:____,每周累計(jì)工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí);2.需參加甲方安排的線上會(huì)議、培訓(xùn)等活動(dòng),具體時(shí)間提前24小時(shí)通知。(二)考勤管理1.通過(guò)甲方指定系統(tǒng)(如釘釘、企業(yè)微信等)進(jìn)行每日簽到、簽退;2.因私離崗超過(guò)1小時(shí)需提交請(qǐng)假申請(qǐng),按《員工手冊(cè)》規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付1.工資構(gòu)成(1)基本工資:____元/月;(2)績(jī)效工資:按季度OKR考核結(jié)果發(fā)放(考核標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件2);(3)通訊補(bǔ)貼:____元/月(需提供話費(fèi)發(fā)票核銷(xiāo))。2.支付方式每月____日前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付上月工資,工資條包含社保代扣、個(gè)稅預(yù)繳等明細(xì)。六、數(shù)據(jù)保密條款(一)甲方責(zé)任1.提供VPN、加密軟件等安全工具,保障遠(yuǎn)程辦公數(shù)據(jù)安全;2.每半年組織網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn),內(nèi)容包含:____________________;3.對(duì)敏感數(shù)據(jù)設(shè)置分級(jí)訪問(wèn)權(quán)限,定期進(jìn)行安全審計(jì)。(二)乙方責(zé)任1.不得將工作數(shù)據(jù)存儲(chǔ)于個(gè)人設(shè)備(經(jīng)書(shū)面批準(zhǔn)的除外);2.禁止通過(guò)公共WiFi處理涉密信息,離職后7日內(nèi)徹底刪除所有工作數(shù)據(jù);3.發(fā)生數(shù)據(jù)泄露事件時(shí),須立即報(bào)告甲方并配合取證調(diào)查。(三)保密期限勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及終止后____年內(nèi)持續(xù)有效。七、設(shè)備與費(fèi)用承擔(dān)1.設(shè)備配置(1)甲方提供:□筆記本電腦□加密U盤(pán)□其他__________;(2)乙方自備:□顯示器□網(wǎng)絡(luò)設(shè)備□其他__________(甲方按月補(bǔ)貼____元)。2.費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)(1)工作必需軟件采購(gòu)費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo);(2)因公產(chǎn)生的網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用按____元/月標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼。八、合同變更與解除(一)協(xié)商變更因業(yè)務(wù)調(diào)整需變更工作內(nèi)容的,甲方應(yīng)提前15日書(shū)面通知并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。(二)單方解除1.乙方擅自外泄數(shù)據(jù)造成損失超____元的,甲方可立即解除合同并追償;2.甲方連續(xù)2個(gè)月未足額支付工資的,乙方可單方解除合同并要求N+1補(bǔ)償。九、違約責(zé)任1.違反數(shù)據(jù)保密條款的,按實(shí)際損失25倍賠償,最低不低于____萬(wàn)元;2.擅自遠(yuǎn)程辦公地址外泄工作數(shù)據(jù)的,追加違約金____萬(wàn)元。十、爭(zhēng)議解決因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的,可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,仲裁結(jié)果對(duì)雙方具有約束力。甲方(蓋章):乙方(簽字):法定代表人/代理人:__________簽訂日期:____年____月____日附則1.本合同附件包括:《崗位說(shuō)明書(shū)》《OKR考核細(xì)則》《數(shù)據(jù)分類(lèi)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》;2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;3.本合同未盡事宜,按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。文檔說(shuō)明1.本范本依據(jù)2025年《遠(yuǎn)程辦公數(shù)據(jù)安全管理規(guī)范》修訂
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