企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告與可持續(xù)發(fā)展考核試卷

企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告與可持續(xù)發(fā)展考核試卷考生姓名：答題日期：得分：判卷人：

本次考核旨在評(píng)估考生對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告與可持續(xù)發(fā)展考核的理解和掌握程度，檢驗(yàn)其對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任理念、實(shí)踐及其在企業(yè)發(fā)展中的應(yīng)用能力。

一、單項(xiàng)選擇題（本題共30小題，每小題0.5分，共15分，在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)是符合題目要求的）

1.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的核心內(nèi)容不包括以下哪項(xiàng)？

A.企業(yè)財(cái)務(wù)狀況

B.企業(yè)治理結(jié)構(gòu)

C.企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐

D.企業(yè)產(chǎn)品與服務(wù)

2.以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的三大支柱？

A.環(huán)境責(zé)任

B.社會(huì)責(zé)任

C.經(jīng)濟(jì)責(zé)任

D.企業(yè)文化責(zé)任

3.可持續(xù)發(fā)展報(bào)告通常包括哪些部分？

A.引言

B.企業(yè)概況

C.財(cái)務(wù)報(bào)告

D.以上都是

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制遵循哪項(xiàng)原則？

A.公正性

B.完整性

C.可比性

D.以上都是

5.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制目的？

A.提高企業(yè)透明度

B.展示企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐

C.提升企業(yè)形象

D.降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“環(huán)境責(zé)任”主要包括哪些方面？

A.減少?gòu)U棄物

B.節(jié)約能源

C.遵守環(huán)保法規(guī)

D.以上都是

7.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任”內(nèi)容？

A.員工權(quán)益

B.供應(yīng)鏈管理

C.社區(qū)發(fā)展

D.產(chǎn)品安全

8.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“經(jīng)濟(jì)責(zé)任”主要體現(xiàn)在哪些方面？

A.企業(yè)盈利能力

B.財(cái)務(wù)穩(wěn)健性

C.資本回報(bào)率

D.以上都是

9.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“治理結(jié)構(gòu)”內(nèi)容？

A.股東權(quán)益

B.高管薪酬

C.信息披露

D.企業(yè)文化

10.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“利益相關(guān)者”包括哪些群體？

A.員工

B.客戶

C.供應(yīng)商

D.以上都是

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制過程中，哪項(xiàng)不是報(bào)告質(zhì)量的重要保障？

A.獨(dú)立第三方審核

B.嚴(yán)格遵循編制標(biāo)準(zhǔn)

C.高層領(lǐng)導(dǎo)參與

D.內(nèi)部員工參與

12.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)”內(nèi)容？

A.環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)

B.社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)

C.法律風(fēng)險(xiǎn)

D.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

13.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”主要包括哪些方面？

A.環(huán)境保護(hù)

B.社會(huì)責(zé)任

C.經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

D.以上都是

14.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)”？

A.碳排放減少

B.能源效率提升

C.員工福利改善

D.企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大

15.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任績(jī)效”評(píng)價(jià)方法不包括以下哪項(xiàng)？

A.自我評(píng)估

B.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手比較

C.客戶滿意度調(diào)查

D.政府監(jiān)管要求

16.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展報(bào)告”與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告的區(qū)別在于？

A.編制主體

B.報(bào)告內(nèi)容

C.編制原則

D.以上都是

17.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任管理”內(nèi)容？

A.風(fēng)險(xiǎn)管理

B.機(jī)會(huì)識(shí)別

C.治理結(jié)構(gòu)

D.紀(jì)律監(jiān)督

18.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任投資”是指？

A.專注于投資于具有良好社會(huì)責(zé)任的企業(yè)

B.在投資過程中考慮企業(yè)社會(huì)責(zé)任因素

C.將企業(yè)社會(huì)責(zé)任作為投資回報(bào)的一部分

D.以上都是

19.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任績(jī)效”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)？

A.國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)

B.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

C.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

D.政府標(biāo)準(zhǔn)

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)指標(biāo)不包括以下哪項(xiàng)？

A.環(huán)境績(jī)效

B.社會(huì)績(jī)效

C.經(jīng)濟(jì)績(jī)效

D.以上都是

21.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程？

A.目標(biāo)設(shè)定

B.方案制定

C.執(zhí)行與監(jiān)控

D.財(cái)務(wù)預(yù)算

22.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”報(bào)告編制原則不包括以下哪項(xiàng)？

A.客觀性

B.可比性

C.完整性

D.可操作性

23.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)方法？

A.問卷調(diào)查

B.數(shù)據(jù)分析

C.案例研究

D.政府評(píng)估

24.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)結(jié)果通常包括哪些內(nèi)容？

A.績(jī)效指標(biāo)

B.績(jī)效趨勢(shì)

C.績(jī)效排名

D.以上都是

25.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施成果？

A.環(huán)境改善

B.社會(huì)進(jìn)步

C.經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

D.以上都是

26.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)結(jié)果分析不包括以下哪項(xiàng)？

A.成功因素

B.不足之處

C.改進(jìn)措施

D.政策建議

27.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程的關(guān)鍵因素？

A.領(lǐng)導(dǎo)力

B.組織結(jié)構(gòu)

C.資源配置

D.以上都是

28.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)結(jié)果展示不包括以下哪項(xiàng)？

A.圖表

B.文字描述

C.案例分析

D.以上都是

29.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程中的挑戰(zhàn)？

A.資金投入

B.技術(shù)創(chuàng)新

C.人才短缺

D.以上都是

30.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程中的成功案例不包括以下哪項(xiàng)？

A.環(huán)保項(xiàng)目

B.社會(huì)公益項(xiàng)目

C.創(chuàng)新技術(shù)項(xiàng)目

D.以上都是

二、多選題（本題共20小題，每小題1分，共20分，在每小題給出的選項(xiàng)中，至少有一項(xiàng)是符合題目要求的）

1.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告通常包括哪些部分？（）

A.引言

B.企業(yè)概況

C.財(cái)務(wù)報(bào)告

D.環(huán)境責(zé)任

E.社會(huì)責(zé)任

2.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的三大支柱？（）

A.環(huán)境責(zé)任

B.社會(huì)責(zé)任

C.經(jīng)濟(jì)責(zé)任

D.企業(yè)文化

E.企業(yè)戰(zhàn)略

3.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制應(yīng)遵循哪些原則？（）

A.公正性

B.完整性

C.可比性

D.獨(dú)立性

E.及時(shí)性

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“環(huán)境責(zé)任”包括哪些內(nèi)容？（）

A.減少?gòu)U棄物

B.節(jié)約能源

C.遵守環(huán)保法規(guī)

D.產(chǎn)品安全

E.供應(yīng)鏈管理

5.以下哪些屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任”內(nèi)容？（）

A.員工權(quán)益

B.供應(yīng)鏈管理

C.社區(qū)發(fā)展

D.產(chǎn)品安全

E.客戶服務(wù)

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“經(jīng)濟(jì)責(zé)任”主要體現(xiàn)為哪些方面？（）

A.企業(yè)盈利能力

B.財(cái)務(wù)穩(wěn)健性

C.資本回報(bào)率

D.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

E.企業(yè)規(guī)模

7.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“治理結(jié)構(gòu)”內(nèi)容通常包括哪些？（）

A.股東權(quán)益

B.高管薪酬

C.信息披露

D.紀(jì)律監(jiān)督

E.企業(yè)文化

8.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“利益相關(guān)者”通常包括哪些群體？（）

A.員工

B.客戶

C.供應(yīng)商

D.政府機(jī)構(gòu)

E.社會(huì)組織

9.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制過程中，以下哪些是報(bào)告質(zhì)量的重要保障？（）

A.獨(dú)立第三方審核

B.嚴(yán)格遵循編制標(biāo)準(zhǔn)

C.高層領(lǐng)導(dǎo)參與

D.內(nèi)部員工參與

E.政府監(jiān)管

10.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)”內(nèi)容？（）

A.環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)

B.社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)

C.法律風(fēng)險(xiǎn)

D.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

E.技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”主要包括哪些方面？（）

A.環(huán)境保護(hù)

B.社會(huì)責(zé)任

C.經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

D.創(chuàng)新能力

E.企業(yè)文化

12.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)”？（）

A.碳排放減少

B.能源效率提升

C.員工福利改善

D.社區(qū)發(fā)展

E.企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大

13.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任績(jī)效”評(píng)價(jià)方法包括哪些？（）

A.自我評(píng)估

B.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手比較

C.客戶滿意度調(diào)查

D.政府監(jiān)管要求

E.第三方認(rèn)證

14.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展報(bào)告”與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告的區(qū)別在于哪些方面？（）

A.編制主體

B.報(bào)告內(nèi)容

C.編制原則

D.目標(biāo)受眾

E.編制方法

15.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任管理”內(nèi)容？（）

A.風(fēng)險(xiǎn)管理

B.機(jī)會(huì)識(shí)別

C.治理結(jié)構(gòu)

D.紀(jì)律監(jiān)督

E.企業(yè)文化

16.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任投資”考慮的因素包括哪些？（）

A.環(huán)境影響

B.社會(huì)影響

C.經(jīng)濟(jì)影響

D.法律合規(guī)

E.企業(yè)聲譽(yù)

17.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任績(jī)效”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)？（）

A.國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)

B.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

C.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

D.政府標(biāo)準(zhǔn)

E.利益相關(guān)者期望

18.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)指標(biāo)包括哪些？（）

A.環(huán)境績(jī)效

B.社會(huì)績(jī)效

C.經(jīng)濟(jì)績(jī)效

D.創(chuàng)新績(jī)效

E.管理績(jī)效

19.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程的關(guān)鍵因素？（）

A.領(lǐng)導(dǎo)力

B.組織結(jié)構(gòu)

C.資源配置

D.知識(shí)管理

E.危機(jī)管理

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)結(jié)果展示方式包括哪些？（）

A.圖表

B.文字描述

C.案例分析

D.專家評(píng)審

E.利益相關(guān)者反饋

三、填空題（本題共25小題，每小題1分，共25分，請(qǐng)將正確答案填到題目空白處）

1.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制應(yīng)遵循______原則，確保報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性和可靠性。

2.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的三大支柱包括______、______和______。

3.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“環(huán)境責(zé)任”部分應(yīng)詳細(xì)說明企業(yè)在______、______和______方面的努力。

4.“社會(huì)責(zé)任”在報(bào)告中的內(nèi)容應(yīng)涵蓋企業(yè)在______、______和______等方面的表現(xiàn)。

5.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“治理結(jié)構(gòu)”部分應(yīng)披露企業(yè)的______、______和______等治理機(jī)制。

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制過程中，應(yīng)充分考慮______、______和______等利益相關(guān)者的期望和需求。

7.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)”部分應(yīng)分析企業(yè)在______、______和______等方面的潛在風(fēng)險(xiǎn)。

8.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”部分應(yīng)闡述企業(yè)為實(shí)現(xiàn)______而采取的具體措施。

9.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)”應(yīng)包括______、______和______等方面的具體指標(biāo)。

10.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任績(jī)效”評(píng)價(jià)方法之一是______，通過自我評(píng)估來衡量企業(yè)的社會(huì)責(zé)任實(shí)踐。

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展報(bào)告”與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告的區(qū)別在于它更注重企業(yè)的______和______。

12.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任管理”部分應(yīng)介紹企業(yè)如何通過______、______和______來推動(dòng)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐。

13.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任投資”是指將______、______和______等因素納入投資決策過程。

14.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任績(jī)效”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括______、______和______等國(guó)際和行業(yè)公認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)。

15.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)指標(biāo)應(yīng)涵蓋______、______和______等方面的表現(xiàn)。

16.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程應(yīng)包括______、______和______等關(guān)鍵步驟。

17.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)結(jié)果分析應(yīng)包括______、______和______等方面的內(nèi)容。

18.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”實(shí)施過程中的挑戰(zhàn)可能包括______、______和______等。

19.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“可持續(xù)發(fā)展績(jī)效”評(píng)價(jià)結(jié)果展示應(yīng)包括______、______和______等形式的報(bào)告。

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制應(yīng)確保信息的______、______和______，以便利益相關(guān)者能夠全面了解企業(yè)的社會(huì)責(zé)任實(shí)踐。

21.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有助于提升企業(yè)的______、______和______，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

22.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制應(yīng)遵循______、______和______等國(guó)際和國(guó)內(nèi)報(bào)告指南。

23.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的“社會(huì)責(zé)任投資”有助于促進(jìn)企業(yè)的______、______和______，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

24.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制過程中，應(yīng)注重信息的______、______和______，以提高報(bào)告的可信度。

25.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有助于推動(dòng)企業(yè)承擔(dān)______、______和______，促進(jìn)社會(huì)的和諧與進(jìn)步。

四、判斷題（本題共20小題，每題0.5分，共10分，正確的請(qǐng)?jiān)诖痤}括號(hào)中畫√，錯(cuò)誤的畫×）

1.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告僅包含企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。（）

2.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制應(yīng)完全由企業(yè)自主決定，無需遵循任何標(biāo)準(zhǔn)。（）

3.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的環(huán)境責(zé)任部分主要關(guān)注企業(yè)的產(chǎn)品安全。（）

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有助于提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。（）

5.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的社會(huì)責(zé)任部分不包括員工權(quán)益保護(hù)。（）

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的經(jīng)濟(jì)責(zé)任部分主要關(guān)注企業(yè)的盈利能力。（）

7.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的治理結(jié)構(gòu)部分無需披露高管薪酬信息。（）

8.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制過程中，利益相關(guān)者的參與是必須的。（）

9.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)部分可以不涉及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。（）

10.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略部分應(yīng)包括企業(yè)的長(zhǎng)期愿景和目標(biāo)。（）

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)應(yīng)與企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃相一致。（）

12.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)可以僅依靠企業(yè)自我評(píng)估。（）

13.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的可持續(xù)發(fā)展報(bào)告與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告在編制主體上沒有區(qū)別。（）

14.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的社會(huì)責(zé)任管理部分可以不包括企業(yè)文化的建設(shè)。（）

15.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的社會(huì)責(zé)任投資只關(guān)注企業(yè)的財(cái)務(wù)回報(bào)。（）

16.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)可以完全由企業(yè)自行制定。（）

17.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中的可持續(xù)發(fā)展績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)應(yīng)只關(guān)注環(huán)境績(jī)效。（）

18.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有助于企業(yè)獲得政府更多的優(yōu)惠政策。（）

19.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制過程中，獨(dú)立第三方審核是必須的。（）

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有助于提升企業(yè)的社會(huì)形象和品牌價(jià)值。（）

五、主觀題（本題共4小題，每題5分，共20分）

1.請(qǐng)闡述企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告在促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展中的作用。

2.結(jié)合實(shí)際案例，分析企業(yè)在編制社會(huì)責(zé)任報(bào)告時(shí)應(yīng)如何平衡經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)責(zé)任。

3.請(qǐng)討論企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告對(duì)利益相關(guān)者的影響，并舉例說明。

4.針對(duì)當(dāng)前企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制中存在的問題，提出您認(rèn)為可行的改進(jìn)措施。

六、案例題（本題共2小題，每題5分，共10分）

1.案例題：

某電子制造企業(yè)因其產(chǎn)品中含有有害物質(zhì)而受到消費(fèi)者和環(huán)保組織的強(qiáng)烈批評(píng)。企業(yè)隨后發(fā)布了社會(huì)責(zé)任報(bào)告，詳細(xì)介紹了其采取的改進(jìn)措施，包括改進(jìn)生產(chǎn)流程、提高產(chǎn)品安全性以及加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理。請(qǐng)分析該企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中可能包含的內(nèi)容，以及這些內(nèi)容如何有助于企業(yè)恢復(fù)聲譽(yù)并促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。

2.案例題：

一家大型零售連鎖企業(yè)在編制社會(huì)責(zé)任報(bào)告時(shí)，發(fā)現(xiàn)其在能源消耗和碳排放方面存在較大問題。企業(yè)決定在報(bào)告中重點(diǎn)披露這些問題，并提出了一系列減排目標(biāo)和措施。請(qǐng)分析該企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告中可能涉及的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPIs），以及這些指標(biāo)如何幫助企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展方面取得進(jìn)步。

標(biāo)準(zhǔn)答案

一、單項(xiàng)選擇題

1.A

2.C

3.D

4.D

5.D

6.D

7.D

8.D

9.D

10.D

11.D

12.D

13.D

14.D

15.A

16.B

17.A

18.A

19.A

20.D

21.D

22.D

23.D

24.D

25.D

26.D

27.D

28.D

29.D

30.D

二、多選題

1.A,B,D,E

2.A,B,C

3.A,B,C,D

4.A,B,C

5.A,B,C,E

6.A,B,C,D,E

7.A,B,C,D,E

8.A,B,C,D,E

9.A,B,C,D

10.A,B,C,D

11.A,B,C,D

12.A,B,C,D

13.A,B,C,D

14.A,B,C,D

15.A,B,C,D

16.A,B,C,D

17.A,B,C,D

18.A,B,C,D

19.A,B,C,D

20.A,B,C,D

三、填空題

1.公正性、完整性、可比性

2.環(huán)境責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任

3.減少?gòu)U棄物、節(jié)約能源、遵守環(huán)保法規(guī)

4.員工權(quán)益、供應(yīng)鏈管理、社區(qū)發(fā)展

5.股東權(quán)益、高管薪酬、信息披露

6.員工、客戶、供應(yīng)商、政府機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織

7.環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)

8.可持續(xù)發(fā)展

9.碳排放減少、能源效率提升、員工