2025年企業(yè)員工福利報(bào)酬協(xié)議書

2025年企業(yè)員工福利報(bào)酬協(xié)議書甲方（以下簡稱“企業(yè)”）：乙方（以下簡稱“員工”）：鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎(chǔ)上，就乙方在企業(yè)的福利及報(bào)酬事項(xiàng)達(dá)成一致，特制定本協(xié)議書。一、協(xié)議主體1.甲方為企業(yè)法人，具備合法經(jīng)營資格，負(fù)責(zé)本協(xié)議約定的福利及報(bào)酬事項(xiàng)的履行。2.乙方為甲方正式員工，具備相應(yīng)的職業(yè)技能，遵守甲方的規(guī)章制度。二、福利及報(bào)酬1.基本工資乙方在____年的基本工資為人民幣____元/月。甲方應(yīng)按月足額支付乙方基本工資。2.獎金（1）乙方在完成企業(yè)規(guī)定的年度績效目標(biāo)后，可享受年度獎金。年度獎金的計(jì)算方式為：年度獎金=基本工資×____（2）乙方在完成企業(yè)規(guī)定的項(xiàng)目任務(wù)后，可享受項(xiàng)目獎金。項(xiàng)目獎金的計(jì)算方式為：項(xiàng)目獎金=項(xiàng)目收入×____3.津補(bǔ)貼（1）乙方在異地工作期間，可享受住宿補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。（2）乙方在高溫、有毒有害等特殊環(huán)境下工作，可享受相應(yīng)的補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.社會保險(xiǎn)及公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)及住房公積金。社會保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.假期（1）乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等。（2）乙方在連續(xù)工作滿____個(gè)月后，享有帶薪年假____天。6.其他福利（1）甲方為乙方提供免費(fèi)工作餐。（2）甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。（3）甲方為乙方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機(jī)會。三、協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，有效期為____年。協(xié)議到期后，如雙方無異議，自動續(xù)簽。四、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的內(nèi)容。（2）甲方因經(jīng)營需要，可以調(diào)整乙方的崗位、職級、工資等事項(xiàng)，但應(yīng)提前通知乙方。2.協(xié)議的解除（1）乙方違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。（2）乙方因個(gè)人原因，提前書面通知甲方，可以解除本協(xié)議。3.協(xié)議的終止（1）乙方達(dá)到法定退休年齡，本協(xié)議自然終止。（2）乙方死亡，本協(xié)議自然終止。五、爭議解決本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：