雙重勞動(dòng)合同范本

雙重勞動(dòng)合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：__________

住所地：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號(hào)碼：__________

住所地：__________

鑒于：

1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，欲聘用乙方擔(dān)任本合同約定的職務(wù)（或者崗位）。

2.乙方愿意受聘于甲方，擔(dān)任本合同約定的職務(wù)（或者崗位）。

3.甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在本合同期限內(nèi)，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求，認(rèn)真履行下列工作職責(zé)：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________；

（五）__________。

2.2乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方安排的工作任務(wù)。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，實(shí)行__________制。

3.2乙方在法定節(jié)假日、休息日以及法定帶薪年休假期間，甲方應(yīng)當(dāng)安排乙方休息或者支付加班費(fèi)。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

4.2甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。

4.3乙方在下列情況下，甲方應(yīng)當(dāng)支付加班費(fèi)：

（一）在法定節(jié)假日加班的，按照不低于工資的__________倍支付加班費(fèi)；

（二）在休息日加班且不能安排補(bǔ)休的，按照不低于工資的__________倍支付加班費(fèi)；

（三）在法定工作時(shí)間內(nèi)安排加班的，按照不低于工資的__________倍支付加班費(fèi)。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________。

第六條違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2甲方未按照本合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)支付違約金；乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第七條合同解除和終止

7.1有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）乙方不符合錄用條件的；

（二）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（三）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（四）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（五）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

7.2有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（一）甲方未按照本合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（二）甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件的；

（三）甲方未按照本合同約定支付加班費(fèi)的；

（四）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第九條其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

9.3本合同附件如下：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：__________

住所地：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號(hào)碼：__________

住所地：__________

第三方（中介機(jī)構(gòu)）：

名稱：__________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：__________

住所地：__________

鑒于：

1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，欲聘用乙方擔(dān)任本合同約定的職務(wù)（或者崗位）。

2.乙方愿意受聘于甲方，通過第三方中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)推薦和合同簽訂。

3.甲方與乙方、第三方中介機(jī)構(gòu)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期滿，經(jīng)三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

第二條工作內(nèi)容與第三方責(zé)任

2.1乙方在本合同期限內(nèi)，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求，認(rèn)真履行下列工作職責(zé)：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________；

（五）__________。

2.2第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)乙方與甲方的職業(yè)推薦、合同簽訂及合同履行過程中的協(xié)調(diào)工作。

2.3第三方中介機(jī)構(gòu)對(duì)本合同的履行負(fù)有連帶責(zé)任，若乙方違反合同規(guī)定，第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，實(shí)行__________制。

3.2乙方在法定節(jié)假日、休息日以及法定帶薪年休假期間，甲方應(yīng)當(dāng)安排乙方休息或者支付加班費(fèi)。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬與甲方權(quán)益

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

4.2甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。

4.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)調(diào)整乙方工資。

4.4第三方中介機(jī)構(gòu)在乙方工資發(fā)放過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方違反合同規(guī)定，有權(quán)扣發(fā)相應(yīng)工資。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________。

第六條乙方的違約及限制條款

6.1乙方如有以下行為，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方賠償因此造成的損失：

（一）違反國(guó)家法律法規(guī)，被追究刑事責(zé)任的；

（二）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失的；

（三）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；

（四）泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的；

（五）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的。

第七條甲方權(quán)利與利益條款

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或解除合同。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

7.3甲方有權(quán)在乙方違反合同規(guī)定時(shí)，要求乙方支付違約金。

第八條合同解除和終止

8.1本合同在以下情形下解除或終止：

（一）乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同；

（二）合同期限屆滿，經(jīng)三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同；

（三）乙方因個(gè)人原因提出離職，經(jīng)甲方同意后，合同終止；

（四）其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)三方具有法律約束力。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同附件如下：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________。

第三方介入的意義和目的：

第三方中介機(jī)構(gòu)的介入，有利于確保乙方在就業(yè)過程中合法權(quán)益的實(shí)現(xiàn)，降低甲方的人力資源管理成本，提高甲方的工作效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為主導(dǎo)方，通過簽訂本合同，確保乙方的穩(wěn)定工作，提高員工滿意度，同時(shí)保障甲方在合同履行過程中的合法權(quán)益，降低風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：__________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：__________

住所地：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號(hào)碼：__________

住所地：__________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：__________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：__________

住所地：__________

鑒于：

1.乙方希望加入甲方，從事甲方委托的工作內(nèi)容。

2.乙方與第三方勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同，由第三方派遣乙方至甲方工作。

3.甲方、乙方、第三方勞務(wù)派遣單位根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條派遣關(guān)系

1.1乙方與第三方勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同，甲方委托第三方派遣乙方至甲方工作。

1.2乙方在甲方工作期間，甲方為乙方的工作提供必要的條件和支持。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求，認(rèn)真履行下列工作職責(zé)：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________；

（五）__________。

2.2第三方勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)乙方的日常管理，包括考勤、薪酬等。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，實(shí)行__________制。

3.2乙方在法定節(jié)假日、休息日以及法定帶薪年休假期間，甲方應(yīng)當(dāng)安排乙方休息或者支付加班費(fèi)。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬與乙方權(quán)益

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

4.2甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。

4.3乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相匹配的工作條件和環(huán)境。

4.4乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，要求甲方調(diào)整其工資。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1第三方勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________。

第六條乙方的權(quán)利條款

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供書面工作職責(zé)說明書。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。

6.3乙方有權(quán)要求甲方提供健康和安全的工作環(huán)境。

6.4乙方有權(quán)要求甲方提供公平的薪酬和福利待遇。

第七條甲方的違約及限制條款

7.1甲方如未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)當(dāng)支付違約金。

7.2甲方如未提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)要求甲方改善或賠償損失。

7.3甲方如違反國(guó)家法律法規(guī)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條合同解除和終止

8.1本合同在以下情形下解除或終止：

（一）乙方因個(gè)人原因提出離職，經(jīng)甲方同意后，合同終止；

（二）合同期限屆滿，經(jīng)三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同；

（三）乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，經(jīng)第三方勞務(wù)派遣單位確認(rèn)后，合同終止；

（四）其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)三方具有法律約束力。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同附件如