2025年人才派遣與服務(wù)合同范文

2025年人才派遣與服務(wù)合同范文甲方（派遣單位）：____乙方（服務(wù)單位）：____根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方將人才派遣至乙方提供服務(wù)的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同：一、合同主體1.1甲方名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____1.2乙方名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____二、派遣人才2.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣具備相應(yīng)資質(zhì)、技能和經(jīng)驗的人才（以下簡稱“派遣人才”）。2.2派遣人才的派遣期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.3派遣人才在乙方工作期間，甲乙雙方應(yīng)共同保障派遣人才的合法權(quán)益，按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定支付工資、福利、社會保險等。三、派遣人才的職責與要求3.1乙方應(yīng)根據(jù)派遣人才的資質(zhì)、技能和經(jīng)驗，合理安排其工作崗位和職責。3.2派遣人才應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的工作安排，認真履行崗位職責，確保服務(wù)質(zhì)量。3.3乙方有權(quán)對派遣人才進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，甲方應(yīng)予以配合。四、費用與支付4.1乙方支付給甲方的派遣服務(wù)費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。4.2派遣人才的工資、福利、社會保險等費用由甲方承擔。4.3乙方應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)，向甲方支付首期派遣服務(wù)費用。4.4乙方支付給甲方的派遣服務(wù)費用，甲方應(yīng)開具正規(guī)發(fā)票。五、保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。5.2派遣人才在乙方工作期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有。但乙方應(yīng)確保派遣人才的合法權(quán)益。六、合同的變更、解除與終止6.1雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本合同。6.2在合同履行期間，如乙方未按約定支付派遣服務(wù)費用，甲方有權(quán)暫停派遣人才的服務(wù)，直至乙方支付完畢。6.3在合同履行期間，如乙方違反本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)提前解除本合同。6.4合同期限屆滿，雙方未達成書面續(xù)約協(xié)議的，本合同自動終止。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日附加條款：1.本合同附件為《派遣人才名單》，作為本合同的組成部分，具有同等法律效力。2.甲方應(yīng)確保派遣人才的身體健康，乙方有權(quán)對派遣人才進行體檢。3.乙方應(yīng)提供派遣人才所需的工作條件、辦公設(shè)施等。4.本合同未盡事宜，雙方