勞動合同復(fù)核意見

勞動合同復(fù)核意見編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

甲方（用人單位）地址：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

乙方（勞動者）身份證號碼：____________________

合同目的：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方處工作事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下勞動合同復(fù)核意見：

一、合同背景：乙方于____年__月__日加入甲方，從事____崗位工作，現(xiàn)就勞動合同的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行復(fù)核。

二、合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作內(nèi)容：乙方在甲方處從事____崗位工作，具體工作內(nèi)容詳見崗位說明書。

四、工作地點：____________________

五、勞動報酬：甲方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方工資及各項社會保險。

六、勞動保護(hù)：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。

七、其他約定：____________________

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.依法簽訂、履行勞動合同，保障勞動者的合法權(quán)益，按時足額支付乙方工資。

2.為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施，確保乙方在工作中的安全與健康。

3.按時為乙方繳納社會保險費(fèi)，并確保乙方社會保險待遇的享受。

4.對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。

5.依法保障乙方休息休假的權(quán)利，安排乙方合理的工作時間。

6.依法對乙方進(jìn)行績效考核，根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。

7.依法對乙方進(jìn)行勞動爭議的處理，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密。

2.按時完成甲方分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.服從甲方的管理，接受甲方的監(jiān)督檢查。

4.積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。

5.保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

6.遵守勞動紀(jì)律，維護(hù)良好的工作秩序。

7.在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗。

8.在合同期內(nèi)，因自身原因?qū)е鹿ぷ鞒霈F(xiàn)重大失誤或事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作時間和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，但需提前告知乙方。

3.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司實際情況，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和教育。

乙方權(quán)利：

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和社會保險費(fèi)。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。

3.乙方有權(quán)要求甲方為其提供必要的培訓(xùn)和晉升機(jī)會。

4.乙方有權(quán)依法享受休息休假的權(quán)利。

5.乙方有權(quán)對甲方的工作提出意見和建議。

6.乙方有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：本合同約定的總金額為人民幣____元整（￥_______），包括基本工資、獎金、補(bǔ)貼等各項收入。

二、支付方式：

1.基本工資：甲方應(yīng)按月向乙方支付基本工資，具體數(shù)額為人民幣____元/月（￥_______），支付時間為每月____日。

2.獎金：根據(jù)甲方的績效考核制度，乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的獎金。獎金的支付依據(jù)績效考核結(jié)果，具體金額及支付時間由甲方另行規(guī)定。

3.補(bǔ)貼：甲方根據(jù)國家及地方相關(guān)政策，向乙方支付住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等各項補(bǔ)貼。補(bǔ)貼的具體金額及支付時間由甲方另行規(guī)定。

4.社會保險及公積金：甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策，為乙方繳納社會保險費(fèi)及住房公積金，具體繳納比例及金額由甲方按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.額外費(fèi)用：因乙方工作需要產(chǎn)生的差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等額外費(fèi)用，甲方應(yīng)在實際發(fā)生時予以報銷，報銷程序及標(biāo)準(zhǔn)由甲方另行規(guī)定。

三、支付條件：

1.甲方支付乙方工資、獎金、補(bǔ)貼等款項時，乙方應(yīng)提供有效的勞動證明和身份證明。

2.甲方支付乙方工資、獎金、補(bǔ)貼等款項時，乙方應(yīng)確保完成當(dāng)月工作任務(wù)，并符合甲方的績效考核要求。

3.甲方在支付乙方工資、獎金、補(bǔ)貼等款項時，如遇國家法定節(jié)假日、休息日，則順延至下一個工作日支付。

四、支付方式變更：

1.如因國家政策調(diào)整、甲乙雙方協(xié)商一致等原因?qū)е潞贤痤~或支付方式發(fā)生變更，雙方應(yīng)書面確認(rèn)，并按變更后的約定執(zhí)行。

2.甲方在支付乙方款項時，如因乙方個人原因?qū)е聼o法支付，甲方有權(quán)要求乙方提供相應(yīng)的解決方案。

五、違約責(zé)任：

1.若甲方未按約定支付乙方工資、獎金、補(bǔ)貼等款項，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)付未付款項的_____%計算。

2.若乙方未按時完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或獎金，或根據(jù)情況解除勞動合同。

違約與爭議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任：

1.甲方違約情形：

a.未按時足額支付乙方工資、獎金、補(bǔ)貼等款項的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)付未付款項的_____%計算。

b.未為乙方繳納社會保險費(fèi)或住房公積金的，應(yīng)補(bǔ)繳相應(yīng)費(fèi)用，并支付滯納金。

c.未經(jīng)乙方同意，擅自調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違約情形：

a.未按時完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或獎金，或根據(jù)情況解除勞動合同。

b.未經(jīng)甲方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)崗的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

二、爭議解決：

1.爭議解決方式：甲乙雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按以下方式解決：

a.訴訟：任何一方均可向合同簽訂地或甲方所在地人民法院提起訴訟。

b.仲裁：甲乙雙方可約定將爭議提交至雙方認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。

2.爭議解決程序：

a.雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)提交書面爭議解決申請。

b.爭議解決機(jī)構(gòu)或法院在收到爭議解決申請后，應(yīng)在____日內(nèi)組織雙方進(jìn)行調(diào)解或?qū)徖怼?/p>

c.調(diào)解或?qū)徖斫Y(jié)果應(yīng)自調(diào)解或?qū)徖硗戤呏掌餩___日內(nèi)通知雙方。

3.適用法律：本合同及爭議解決適用中華人民共和國法律。

4.管轄法院：本合同爭議解決管轄法院為合同簽訂地或甲方所在地人民法院。

三、保密條款：

1.甲乙雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

2.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

四、合同解除：

1.甲乙雙方在合同履行期間，如遇特殊情況，經(jīng)協(xié)商一致，可解除本合同。

2.合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、合同終止：

1.本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時，本合同終止。

2.合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

附則：

一、生效條件：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，并自生效之日起至合同約定的期限屆滿時止，對甲乙雙方具有法律約束力。

二、有效期：本合同的有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿后，如甲乙雙方未提出終止或變更合同，則視為自動續(xù)簽。

三、變更與終止：

1.變更：在合同有效期內(nèi)，甲乙雙方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.終止：

a.合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿的，合同自然終止。

b.甲乙任何一方違約，另一方有權(quán)書面通知違約方解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，甲乙雙方可協(xié)商解除合同，并互不承擔(dān)違約責(zé)任。

d.出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形，導(dǎo)致合同無法履行時，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。

四、通知與送達(dá)：

1.本合同項下的通知、函件等應(yīng)采用書面形式，通過以下方式送達(dá)：

a.直接送達(dá)：直接送達(dá)至對方指定的地址。

b.郵寄送達(dá)：通過掛號郵寄至對方指定的地址，以郵戳日期為準(zhǔn)。

c.傳真或電子郵件送達(dá)：以傳真或電子郵件發(fā)送時對方確認(rèn)收悉的時間為準(zhǔn)。

2.通知送達(dá)后，如未在規(guī)定時間內(nèi)收到對方回復(fù)，視為對方已收到通知。

五、合同解除或終止后的處理：

1.合同解除或終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接、財務(wù)結(jié)算等事宜。

2.合同解除或終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定，妥善處理社會保險、住房公積金等事宜。

六、合同爭議：

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按“違約與爭議解決機(jī)制”中的約定解決。

2.爭議解決過程中，甲乙雙方應(yīng)積極配合，共同維護(hù)合同關(guān)系的穩(wěn)定。

七、其他：

1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、需求文檔

1.乙方崗位工作職責(zé)說明書

2.乙方工作目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)

3.甲方提供的各項培訓(xùn)計劃及內(nèi)容

二、設(shè)計方案

1.乙方崗位工作流程圖

2.乙方崗位工作環(huán)境布局圖

三、技術(shù)規(guī)格

1.乙方崗位所需設(shè)備清單

2.乙方崗位所需軟件清單

四、各類證件復(fù)印件

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方專業(yè)技術(shù)資格證書復(fù)印件

4.乙方健康證明復(fù)印件

5.乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件

五、其他

1.甲乙雙方協(xié)商一致認(rèn)為應(yīng)作為合同附件的其他文件

2.甲方提供的與本合同相關(guān)的其他輔助材料

甲方（用人單位）簽字/蓋章：_