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2025年養(yǎng)護(hù)清潔員工勞動(dòng)合同模板甲方(以下簡(jiǎn)稱“雇主”):乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”):根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,就乙方在甲方處從事養(yǎng)護(hù)清潔工作事宜,達(dá)成以下勞動(dòng)合同:一、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任養(yǎng)護(hù)清潔工作,具體工作內(nèi)容如下:a)負(fù)責(zé)甲方場(chǎng)地、綠化帶、公共設(shè)施等區(qū)域的清潔、保養(yǎng)、綠化工作;b)按照甲方要求,定期對(duì)工作區(qū)域進(jìn)行清潔、消毒、殺蟲等工作;c)參與甲方組織的各項(xiàng)環(huán)保、綠化活動(dòng);d)完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的作業(yè)規(guī)程和安全操作規(guī)程進(jìn)行工作,確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。三、工作時(shí)間1.乙方實(shí)行每日工作制,每天工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作____天。2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上下班,如有特殊情況需提前或延后,應(yīng)與甲方協(xié)商一致。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資待遇為月工資制,月工資為人民幣_(tái)___元。2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日,如遇節(jié)假日順延。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼等。五、福利待遇1.甲方為乙方提供住宿,住宿條件為____人/間。2.甲方為乙方提供就餐補(bǔ)貼,每人每天補(bǔ)貼人民幣_(tái)___元。3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。4.乙方享有甲方為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品,包括但不限于防護(hù)服、防護(hù)手套、口罩等。2.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的安全意識(shí)和操作技能。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)安全規(guī)定,確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。2.乙方應(yīng)保持良好的工作態(tài)度,誠(chéng)實(shí)守信,勤奮工作。3.乙方不得私自離職、曠工、早退,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。八、勞動(dòng)合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方違反甲方規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重者,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除或終止勞動(dòng)合同的情形。九、其他事項(xiàng)1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.本勞動(dòng)

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