勞務(wù)用工解聘合同范本

勞務(wù)用工解聘合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：______________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住所地：________________________

聯(lián)系電話：______________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方同意按照本合同約定，在甲方處從事勞務(wù)用工工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事勞務(wù)用工工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從工作安排，保證工作質(zhì)量。

二、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：________________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假待遇，具體休假事宜按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)。

四、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

五、解除與終止勞動(dòng)合同

1.甲方在下列情況下，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在下列情況下，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資或繳納社會保險(xiǎn)；

（2）甲方未按照國家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件；

（3）甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)或非法限制人身自由。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

六、保密條款

1.乙方在本合同期間及合同解除后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方規(guī)章制度；

4.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：______________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：______________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住所地：________________________

聯(lián)系電話：______________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：______________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，丙方同意按照本合同約定，派遣乙方至甲方處從事勞務(wù)用工工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事勞務(wù)用工工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從工作安排，保證工作質(zhì)量。

二、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：________________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假待遇，具體休假事宜按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)。

四、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

五、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位。

4.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度時(shí)，按照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

六、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理和解除勞動(dòng)合同等事務(wù)。

2.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資。

3.丙方應(yīng)確保乙方具備從事相關(guān)工作的資格和能力。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，視為違約：

（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或從事與甲方無關(guān)的工作；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成損失。

2.乙方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動(dòng)。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方法定代表人身份證明；

5.其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的在于，甲方通過丙方派遣乙方，可以降低招聘、培訓(xùn)和管理的成本，同時(shí)確保乙方具備相應(yīng)的工作能力和資格。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)整，保障甲方的權(quán)益不受侵害，同時(shí)確保生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的順利進(jìn)行。

甲方的權(quán)益為主導(dǎo)體現(xiàn)在：

1.甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位，確保工作的高效性。

2.甲方可對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，提出改進(jìn)意見，提高工作效率。

3.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，決定是否續(xù)簽合同，保障甲方的利益。

4.甲方可根據(jù)法律規(guī)定，在乙方違約時(shí)解除勞動(dòng)合同，保護(hù)自身權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：______________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住所地：________________________

聯(lián)系電話：______________________

丙方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：______________________

鑒于丙方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方通過甲方派遣至丙方處從事勞務(wù)用工工作，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在丙方處從事勞務(wù)用工工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.乙方應(yīng)按照丙方的要求，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從工作安排，保證工作質(zhì)量。

二、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：________________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假待遇，具體休假事宜按照丙方規(guī)章制度執(zhí)行。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)。

四、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

五、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理和解除勞動(dòng)合同等事務(wù)。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資。

3.甲方應(yīng)確保乙方具備從事相關(guān)工作的資格和能力。

六、丙方責(zé)任

1.丙方有權(quán)要求乙方按照約定履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

3.丙方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位。

4.丙方在乙方工作表現(xiàn)良好、無違約行為的情況下，有權(quán)續(xù)簽合同。

七、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資和社會保險(xiǎn)。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和安全保障。

3.乙方有權(quán)要求丙方按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)因個(gè)人原因提出離職，但需提前通知甲方。

5.乙方有權(quán)對甲方和丙方的工作提出建議和投訴。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，視為違約：

（1）未按時(shí)足額支付乙方工資或繳納社會保險(xiǎn)；

（2）未提供必要的工作培訓(xùn)和安全保障；

（3）違反國家規(guī)定，限制乙方離職。

2.甲方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方損失。

3.甲方在乙方合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得將其派往其他用人單位。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方法定代表人身份證明；

5.其他相關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于：

1.乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)確保自身的