個體飯店用工合同范例

個體飯店用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（雇主）：

乙方（雇員）：

鑒于甲方系個體經(jīng)營飯店，需招聘乙方擔(dān)任廚師一職，為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿前，任何一方不得無故終止合同，但需提前____天向?qū)Ψ教岢鰰娼獬贤ㄖ?/p>

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方飯店擔(dān)任廚師一職，負(fù)責(zé)飯店日常菜肴的制作、創(chuàng)新及改進。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，確保菜品質(zhì)量、口味和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作地點

乙方在甲方飯店工作，工作地點為____市____區(qū)____路____號。

四、工作時間

1.乙方每日工作時間為____小時，具體工作時間為____至____。

2.乙方每月休息時間為____天，休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。

2.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予適當(dāng)獎金。

3.乙方加班工資按照國家規(guī)定計算。

六、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方需按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)繳納的社會保險費。

七、勞動保護

1.甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全與健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。

2.乙方在工作中應(yīng)遵守勞動紀(jì)律，注意個人安全。

八、合同解除與終止

1.任何一方違反本合同約定，致使合同無法繼續(xù)履行時，有權(quán)解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）社會保險繳納證明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：

乙方（雇員）：

丙方（勞務(wù)派遣機構(gòu)）：

鑒于甲方系個體經(jīng)營飯店，為提高飯店菜肴品質(zhì)和服務(wù)水平，決定通過丙方派遣廚師至甲方工作，為明確甲乙丙三方權(quán)利、義務(wù)，經(jīng)三方協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿前，任何一方不得無故終止合同，但需提前____天向?qū)Ψ教岢鰰娼獬贤ㄖ?/p>

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方飯店擔(dān)任廚師一職，負(fù)責(zé)飯店日常菜肴的制作、創(chuàng)新及改進。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，確保菜品質(zhì)量、口味和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理、勞動報酬發(fā)放及社會保險繳納。

三、工作地點

乙方在甲方飯店工作，工作地點為____市____區(qū)____路____號。

四、工作時間

1.乙方每日工作時間為____小時，具體工作時間為____至____。

2.乙方每月休息時間為____天，休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。

2.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予適當(dāng)獎金。

3.乙方加班工資按照國家規(guī)定計算。

4.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資發(fā)放。

六、社會保險

1.丙方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方需按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)繳納的社會保險費。

七、勞動保護

1.甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全與健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。

2.乙方在工作中應(yīng)遵守勞動紀(jì)律，注意個人安全。

八、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守飯店規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)根據(jù)飯店經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予獎勵或處罰。

九、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行本合同規(guī)定的各項義務(wù)。

2.乙方應(yīng)服從甲方和丙方的管理，按照規(guī)定完成工作任務(wù)。

3.乙方不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前____天向甲方和丙方提出書面申請。

十、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，并按時足額支付乙方工資。

2.丙方應(yīng)對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行管理，解決乙方在工作中遇到的問題。

十一、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，導(dǎo)致甲方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.丙方未按照本合同規(guī)定為乙方繳納社會保險，或未按時足額支付乙方工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十二、限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得自行提供勞動給其他單位或個人。

2.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十三、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十四、合同解除與終止

1.任何一方違反本合同約定，致使合同無法繼續(xù)履行時，有權(quán)解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.丙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）丙方未按照本合同規(guī)定為乙方繳納社會保險，或未按時足額支付乙方工資；

（2）丙方未協(xié)助甲方對乙方進行管理，導(dǎo)致乙方在工作中出現(xiàn)問題。

十五、附件

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.社會保險繳納證明。

十六、總結(jié)

本合同三方主體分別為甲方、乙方和丙方，其中甲方為雇主，乙方為雇員，丙方為勞務(wù)派遣機構(gòu)。第三方丙方的介入旨在提高甲方飯店的經(jīng)營效益，降低人力成本，同時確保乙方權(quán)益得到保障。甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的在于確保飯店經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，維護自身合法權(quán)益。本合同明確了三方責(zé)任與義務(wù)，為合同履行提供了法律依據(jù)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（餐飲服務(wù)提供方）：

乙方（餐飲服務(wù)人員）：

丙方（勞務(wù)派遣機構(gòu)）：

鑒于甲方需要提供餐飲服務(wù)，為滿足服務(wù)需求，決定通過丙方派遣餐飲服務(wù)人員至甲方工作，為明確甲乙丙三方權(quán)利、義務(wù)，經(jīng)三方協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.合同期滿前，任何一方不得無故終止合同，但需提前____天向?qū)Ψ教岢鰰娼獬贤ㄖ?/p>

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的餐飲服務(wù)場所擔(dān)任餐飲服務(wù)人員，負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)的提供。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，提供高質(zhì)量的餐飲服務(wù)，確保顧客滿意度。

三、工作地點

乙方在甲方指定的餐飲服務(wù)場所工作，具體地點為____市____區(qū)____路____號。

四、工作時間

1.乙方每日工作時間為____小時，具體工作時間為____至____。

2.乙方每月休息時間為____天，休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。

2.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予適當(dāng)獎金。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資發(fā)放。

六、社會保險

1.丙方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方需按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)繳納的社會保險費。

七、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和獎金。

八、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方具備履行職責(zé)的能力。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資發(fā)放和社會保險繳納。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決在工作中遇到的問題。

九、甲方的責(zé)任與義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定提供餐飲服務(wù)場所，確保場所安全、衛(wèi)生。

2.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資和獎金。

3.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的勞動權(quán)益。

十、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.甲方未按照合同約定支付工資和獎金，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.丙方未按照本合同規(guī)定為乙方繳納社會保險，或未按時足額支付乙方工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十一、限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得自行提供勞動給其他單位或個人。

2.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十二、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十三、合同解除與終止

1.任何一方違反本合同約定，致使合同無法繼續(xù)履行時，有權(quán)解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作