外派員工勞動(dòng)合同

外派員工勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________乙方（用工單位）：__________丙方（外派員工）：__________鑒于甲方作為合法成立并有效存在的派遣單位，乙方作為合法成立并有效存在的用工單位，丙方作為具備完全民事行為能力的勞動(dòng)者，為確保甲方、乙方及丙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，就丙方的外派事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同主體1.1甲方應(yīng)具備合法的勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，并承擔(dān)合同約定的義務(wù)。1.2乙方為合法用工主體，應(yīng)具備合法的用工資格，并承擔(dān)合同約定的義務(wù)。1.3丙方為具備完全民事行為能力的勞動(dòng)者，自愿接受甲方的派遣，并承擔(dān)合同約定的義務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，合同期限為_______個(gè)月。2.2如乙方因工作需要，經(jīng)甲方同意，可以延長(zhǎng)合同期限，具體延長(zhǎng)事宜由三方協(xié)商確定。第三條工作內(nèi)容與地點(diǎn)3.2丙方的工作地點(diǎn)為：__________。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1丙方的工作時(shí)間為：__________。4.2丙方的休息休假制度按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及乙方單位的規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇5.1丙方的工資待遇：基本工資為人民幣_(tái)______元/月，獎(jiǎng)金、津貼等其他待遇按照乙方單位的規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方應(yīng)按月足額支付丙方工資，支付時(shí)間為每月_______日前。5.3丙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。5.4乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方政策為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。第六條勞動(dòng)安全與保護(hù)6.1乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，保障丙方在勞動(dòng)過程中的安全與健康。6.2乙方應(yīng)定期對(duì)丙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高丙方的安全意識(shí)。6.3乙方應(yīng)為丙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第七條勞動(dòng)紀(jì)律與保密7.1丙方應(yīng)遵守乙方的勞動(dòng)紀(jì)律，服從乙方的工作安排。7.2丙方應(yīng)對(duì)在工作中接觸到的乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的_______%。8.2如因一方違約導(dǎo)致合同解除，守約方有權(quán)要求違約方支付賠償金，賠償金為合同總金額的_______%。第九條合同解除與終止9.1合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。9.2在合同期限內(nèi)，如丙方嚴(yán)重違反乙方勞動(dòng)紀(jì)律，乙方有權(quán)解除本合同。9.3在合同期限內(nèi)，如乙方違反本合同約定，丙方有權(quán)解除本合同。第十條爭(zhēng)議解決10.1本合同的簽訂、履行、解除、終止及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。11.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）簽字（蓋章）：__________乙方（用工單位）簽字（蓋章）：__________丙方（外派員工）簽字：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.合同主體資格：甲方作為派遣單位需具備合法的勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，乙方作為用工單位需具備合法的用工資格，丙方作為勞動(dòng)者需具備完全民事行為能力。2.合同期限：明確合同的起始和終止日期，如需延長(zhǎng)合同期限，需經(jīng)三方協(xié)商一致。3.工作內(nèi)容與地點(diǎn)：應(yīng)詳細(xì)約定丙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，確保工作內(nèi)容的合法性和地點(diǎn)的確定性。4.勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇：明確丙方的工資待遇、支付時(shí)間及福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納。5.勞動(dòng)安全與保護(hù)：乙方需確保丙方的勞動(dòng)安全，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并進(jìn)行安全培訓(xùn)。6.勞動(dòng)紀(jì)律與保密：丙方應(yīng)遵守乙方的勞動(dòng)紀(jì)律，并對(duì)工作中接觸的保密信息予以保密。7.違約責(zé)任：明確違約方的責(zé)任和違約金的計(jì)算方式。8.合同解除與終止：明確合同解除或終止的條件和程序。9.爭(zhēng)議解決：約定爭(zhēng)議解決的方式，包括友好協(xié)商和訴訟。解決辦法：1.若合同主體資格不符，應(yīng)立即糾正或重新簽訂合同。2.合同期限變更時(shí)，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議或重新簽訂合同。3.工作內(nèi)容或地點(diǎn)變更，應(yīng)書面通知丙方，并必要時(shí)修改合同。4.若勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇有爭(zhēng)議，應(yīng)參考相關(guān)法律法規(guī)和乙方單位規(guī)定，協(xié)商解決。5.勞動(dòng)安全與保護(hù)問題，應(yīng)立即采取措施予以解決。6.違反勞動(dòng)紀(jì)律或保密義務(wù)，應(yīng)根據(jù)合同約定處理。7.合同解除或終止時(shí)，應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定辦理。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務(wù)派遣：指派遣單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后，將勞動(dòng)者派遣到用工單位從事勞動(dòng)的行為。2.完全民事行為能力：指勞動(dòng)者具備獨(dú)立進(jìn)行民事活動(dòng)的權(quán)利能力和行為能力。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)施的，為保障勞動(dòng)者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下的基本生活需要而建立的社會(huì)保險(xiǎn)制度。4.公積金：指單位和職工按照規(guī)定繳納的，專門用于職工購(gòu)房、建房、大修、租房等住房消費(fèi)的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。5.違約金：指合同一方不履行合同義務(wù)或者履行不符合約定，按照合同約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。6.保密信息：指在勞動(dòng)合同履行過程中，勞動(dòng)者因工作需要而接觸到的，不為公眾所知悉，能為乙方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性且乙方采取了保密措施的信息。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：丙方需臨時(shí)出國(guó)工作補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)協(xié)助乙方為丙方辦理出國(guó)手續(xù)，包括但不限于簽證、護(hù)照等相關(guān)文件，并保障丙方在國(guó)外的合法權(quán)益。2.場(chǎng)合：丙方參與乙方的重要項(xiàng)目，涉及商業(yè)秘密補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)額外為丙方提供保密培訓(xùn)，并簽訂保密協(xié)議，明確丙方在項(xiàng)目中的保密義務(wù)和責(zé)任。3.場(chǎng)合：丙方因家庭原因需臨時(shí)調(diào)整工作時(shí)間補(bǔ)充條款：在丙方提供合理證明的情況下，乙方應(yīng)盡力協(xié)助調(diào)整丙方的工作時(shí)間或工作內(nèi)容，以兼顧丙方的家庭需求。4.場(chǎng)合：丙方在工作中取得顯著成就或創(chuàng)新補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)丙方的成就或創(chuàng)新給予精神和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)，以激勵(lì)丙方的工作熱情。5.場(chǎng)合：丙方因健康原因需要長(zhǎng)期治療補(bǔ)充條款：在丙方因健康原因無法繼續(xù)工作期間，乙方應(yīng)保留丙方的職位，并在丙方恢復(fù)健康后優(yōu)先安排其返崗。合同所需附件列表：1.丙方的身份證復(fù)印件2.丙方的學(xué)歷證明或職業(yè)資格證書3.丙方的健康證明4.丙方的護(hù)照及簽證復(fù)印件（如有出國(guó)工作需求）5.丙