跨國勞務(wù)派遣合同模板_第1頁
跨國勞務(wù)派遣合同模板_第2頁
跨國勞務(wù)派遣合同模板_第3頁
跨國勞務(wù)派遣合同模板_第4頁
跨國勞務(wù)派遣合同模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

跨國勞務(wù)派遣合同模板合同編號(hào):__________名稱:_______地址:_______法定代表人:_______聯(lián)系方式:_______名稱:_______地址:_______法定代表人:_______聯(lián)系方式:_______第一條派遣崗位及人員數(shù)量1.1甲方根據(jù)乙方的需求,向乙方派遣具備相應(yīng)職業(yè)技能和資格的勞動(dòng)者,派遣崗位為_______,派遣人數(shù)為_______。1.2乙方應(yīng)確保派遣人員在其職責(zé)范圍內(nèi)享有與乙方員工同等的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)及福利待遇。第二條派遣期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_______個(gè)月。2.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際需求,提前終止或延長派遣期限。提前終止或延長派遣期限的通知,甲方應(yīng)于提前終止或延長前_______日書面通知乙方。第三條勞動(dòng)者管理3.1乙方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行日常管理和考核,甲方應(yīng)予以配合。3.2乙方有權(quán)根據(jù)派遣人員的表現(xiàn),提出獎(jiǎng)懲意見。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的意見,對派遣人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。3.3乙方應(yīng)保證派遣人員的人身安全,不得安排派遣人員從事與其職業(yè)技能無關(guān)的工作。第四條勞動(dòng)合同及社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同,約定雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。4.2甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.3乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,為派遣人員繳納商業(yè)保險(xiǎn)。第五條費(fèi)用結(jié)算5.1乙方按照本合同約定的派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),向甲方支付派遣費(fèi)用。5.2甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,向派遣人員支付工資、獎(jiǎng)金及加班費(fèi)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為本合同總額的_______%。6.2乙方未按照約定支付派遣費(fèi)用,甲方有權(quán)暫停派遣人員的派遣,直至乙方支付完畢。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:_______年__月__日注意事項(xiàng):1.明確合同主體:合同中應(yīng)詳細(xì)注明甲乙雙方的名稱、地址、法定代表人及聯(lián)系方式,確保合同主體的合法性。2.派遣崗位及人數(shù):合同中應(yīng)明確派遣的崗位和人數(shù),以及派遣人員應(yīng)具備的職業(yè)技能和資格。3.派遣期限:合同中應(yīng)規(guī)定明確的派遣期限,并約定提前終止或延長派遣期限的通知期限。4.勞動(dòng)者管理:合同應(yīng)明確乙方對派遣人員的管理職責(zé),包括日常管理、考核、獎(jiǎng)懲等。5.勞動(dòng)合同及社會(huì)保險(xiǎn):甲方應(yīng)與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同,并為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.費(fèi)用結(jié)算:合同中應(yīng)明確派遣費(fèi)用的支付標(biāo)準(zhǔn)和方式。7.違約責(zé)任:合同應(yīng)明確雙方違反合同約定時(shí)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。8.爭議解決:合同應(yīng)規(guī)定爭議解決的途徑和方式。解決辦法:1.協(xié)商解決:雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.法律途徑:若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.派遣單位(甲方):指合法成立的,有權(quán)向外派遣勞動(dòng)者的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)。2.接收單位(乙方):指合法成立的企業(yè)或其他組織,有接收派遣勞動(dòng)者的需求。3.勞務(wù)派遣:指派遣單位根據(jù)接收單位的需求,向接收單位提供勞動(dòng)者,由接收單位使用的一種勞動(dòng)形式。4.派遣期限:指雙方約定的派遣人員服務(wù)的期限。5.勞動(dòng)合同:指派遣單位與派遣人員簽訂的,約定雙方權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任的書面協(xié)議。6.社會(huì)保險(xiǎn):指國家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)福利,依法強(qiáng)制實(shí)施的保險(xiǎn)制度。7.違約金:指合同一方違約時(shí),按照合同約定應(yīng)向守約方支付的賠償金。8.補(bǔ)充協(xié)議:指雙方在原合同基礎(chǔ)上,對未盡事宜達(dá)成的一致意見的書面協(xié)議。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款:1.場合:跨國工程項(xiàng)目實(shí)施補(bǔ)充條款:考慮到工程項(xiàng)目可能涉及特定技術(shù)要求或高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè),雙方可約定:“甲方應(yīng)確保派遣人員具備相應(yīng)的技術(shù)資格和安全培訓(xùn),乙方應(yīng)提供必要的安全裝備及作業(yè)指導(dǎo),確保派遣人員的人身安全。”2.場合:國際學(xué)術(shù)交流項(xiàng)目補(bǔ)充條款:針對學(xué)術(shù)交流的特殊性,雙方可約定:“甲方應(yīng)選派具備良好學(xué)術(shù)背景和專業(yè)能力的派遣人員,乙方應(yīng)提供必要的學(xué)術(shù)資源和交流機(jī)會(huì),以促進(jìn)雙方學(xué)術(shù)交流和合作?!?.場合:跨國文化交流活動(dòng)補(bǔ)充條款:為了更好地促進(jìn)文化交流,雙方可約定:“甲方應(yīng)選派對乙方所在國家文化有了解的派遣人員,乙方應(yīng)提供適當(dāng)?shù)奈幕涣骰顒?dòng)機(jī)會(huì),以增進(jìn)雙方的文化理解和友誼?!?.場合:緊急救援任務(wù)補(bǔ)充條款:在緊急救援任務(wù)中,雙方可約定:“甲方應(yīng)確保派遣人員具備緊急救援所需的技能和體能,乙方應(yīng)提供必要的救援設(shè)備和后勤支持,確保派遣人員能夠迅速有效地執(zhí)行任務(wù)。”合同所需附件列表:1.派遣人員簡歷及資格證

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論