上海市勞動合同范本大全

上海市勞動合同范本大全合同編號：__________甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：____________________一、勞動合同的期限1.本勞動合同的有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方在合同期內(nèi)的工作崗位為_______，具體工作內(nèi)容為_______。2.乙方的工作地點為_______。如因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為_______，休息時間為_______。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、哺乳假、婚假、喪假等休息休假權利。四、勞動報酬1.乙方的工資待遇為_______，支付時間為每月____日。2.乙方享有甲方提供的各項福利待遇，包括但不限于_______。五、社會保險與福利1.甲方應當按照國家及地方有關法律法規(guī)規(guī)定，為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。2.甲方應當為乙方提供必要的勞動保護措施，保障乙方在工作中的人身安全。3.甲方應當為乙方提供培訓和學習機會，提高乙方的職業(yè)技能。六、勞動紀律與保密1.乙方應當遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方對在甲方工作中接觸到的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等負有保密義務，未經(jīng)甲方同意，不得泄露。七、勞動合同的解除與終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）未按照勞動合同約定支付勞動報酬的；（2）未按照勞動合同約定提供勞動條件的；（3）甲方違法解除勞動合同的。八、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應當先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.勞動合同期限：明確合同的起始和終止日期，注意合同續(xù)簽或變更的相關程序。2.工作內(nèi)容與地點：具體約定乙方的工作崗位和地點，如變更需雙方協(xié)商一致。3.工作時間與休息休假：遵循國家關于工時制度和休息休假的法律法規(guī)，保障乙方的合法權益。4.勞動報酬：明確乙方的薪資待遇和支付時間，包括基本工資、獎金、福利等。5.社會保險與福利：按照國家規(guī)定為乙方辦理社會保險，并明確乙方享有的福利待遇。6.勞動紀律與保密：乙方需遵守甲方的規(guī)章制度，并對工作中接觸的機密信息保密。7.勞動合同解除與終止：明確雙方在何種情況下可以解除或終止勞動合同，包括法定解除條件和雙方協(xié)商解除。8.爭議解決：約定解決勞動爭議的方式，包括協(xié)商、訴訟等。解決辦法：合同解釋：如合同內(nèi)容存在歧義，雙方應協(xié)商解決，必要時可尋求法律專業(yè)人士的幫助。合同爭議：通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁，或直接向人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：勞動合同：指勞動者與用人單位之間設立、變更、終止勞動關系的協(xié)議。勞動報酬：指勞動者因提供勞動而得到的各種形式的報酬，包括工資、獎金、津貼等。社會保險：國家通過立法建立的，對勞動者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下的基本生活給予保障的社會保險制度。勞動紀律：勞動者在勞動過程中必須遵守的行為規(guī)則。商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性，并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。勞動仲裁：指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議案件進行審理和裁決的活動。勞動合同解除：指勞動合同在有效期內(nèi)，因法定事由或雙方協(xié)商一致而提前終止勞動合同的法律行為。勞動合同終止：指勞動合同期限屆滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同自然失效的法律事實。特殊應用場合及合同補充條款：1.遠程工作場合：如果乙方的工作性質(zhì)允許遠程辦公，可以在合同中增加如下條款：補充條款：“考慮到乙方的工作性質(zhì)，雙方同意乙方可以在家遠程辦公。在此情況下，甲方應提供必要的遠程工作設備和軟件支持，并確保乙方能夠順利進行工作交流和任務完成?！毖a充條款：“鑒于乙方工作性質(zhì)的特殊性，雙方同意采用靈活工時制。乙方需根據(jù)工作需求自行安排工作和休息時間，但應確保每周工作時間不超過法定上限，并保持與甲方的溝通?！毖a充條款：“乙方的工作成果將以項目為單位進行評估。甲方應在項目結束后對乙方的工作進行評價，并根據(jù)項目完成情況進行績效獎勵?！毖a充條款：“如乙方的工作需要被派遣至國外，甲方將負責安排乙方的國際旅行、住宿及必要的工作簽證，并提供相應的國際補貼。”合同所需附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書、職業(yè)資格證書等證明材料3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件4.勞動合同附件一：崗位說明書5.勞動合同附件二：薪資結構及福利待遇說明6.勞動合同附件