勞動(dòng)合同終止違約合同_第1頁(yè)
勞動(dòng)合同終止違約合同_第2頁(yè)
勞動(dòng)合同終止違約合同_第3頁(yè)
勞動(dòng)合同終止違約合同_第4頁(yè)
勞動(dòng)合同終止違約合同_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

勞動(dòng)合同終止違約合同合同編號(hào):__________名稱(chēng):____________________地址:____________________法定代表人:_____________聯(lián)系電話:_______________姓名:____________________身份證號(hào):________________住址:____________________聯(lián)系電話:_______________鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系,現(xiàn)雙方就勞動(dòng)合同終止事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條合同終止事由(1)甲方依法進(jìn)行破產(chǎn)、兼并、重組,導(dǎo)致乙方崗位撤銷(xiāo);(2)甲方經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化,經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定終止勞動(dòng)合同;(3)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重;(4)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;(5)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作;(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止勞動(dòng)合同的情形。1.2雙方協(xié)商一致,決定終止勞動(dòng)合同。第二條合同終止時(shí)間2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同終止時(shí)間為_(kāi)___年____月____日。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為:乙方在甲方處工作的年限乘以乙方解除或終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資。3.3甲方應(yīng)在合同終止后____個(gè)工作日內(nèi),一次性向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條保密條款4.1乙方在甲方任職期間,可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等。乙方承諾,在合同終止后____年內(nèi),不得向第三方披露、泄露或以任何方式使用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等。4.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為乙方在甲方任職期間一個(gè)月的工資的____倍。第五條競(jìng)業(yè)限制5.1乙方在合同終止后____年內(nèi),不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的職務(wù)。5.2甲方應(yīng)在合同終止后向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償,補(bǔ)償金額為乙方在甲方任職期間一個(gè)月的工資的____%。5.3乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為乙方在甲方任職期間一個(gè)月的工資的____倍。第六條其他事項(xiàng)6.1本合同終止后,甲方應(yīng)向乙方出具終止勞動(dòng)合同的證明。6.2本合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接。6.3本合同終止后,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條合同效力8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________注意事項(xiàng):1.合同終止事由:明確列出可能導(dǎo)致勞動(dòng)合同終止的具體情形,包括但不限于企業(yè)破產(chǎn)、兼并、重組,乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度等。2.合同終止時(shí)間:具體約定合同終止的日期,以確保雙方對(duì)于合同終止時(shí)間有明確的認(rèn)識(shí)。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,明確經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式和支付時(shí)間。4.保密條款:明確乙方在合同終止后一定年限內(nèi)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等的保密義務(wù)及違約責(zé)任。5.競(jìng)業(yè)限制:明確乙方在合同終止后一定年限內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似職務(wù)的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)及違約責(zé)任。6.其他事項(xiàng):包括勞動(dòng)合同終止證明的出具、工作交接、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等事宜。解決辦法:1.協(xié)商解決:雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟解決:協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同終止:指勞動(dòng)合同因法定事由出現(xiàn),導(dǎo)致勞動(dòng)合同關(guān)系消滅的法律行為。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的因解除或者終止勞動(dòng)合同而給予的一定數(shù)額的補(bǔ)償。3.保密義務(wù):指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期間以及勞動(dòng)合同終止后,對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等負(fù)有保密的義務(wù)。4.競(jìng)業(yè)限制:指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止后一定期限內(nèi),不得在與用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似職務(wù)的限制。5.違約金:指當(dāng)事人違反合同約定,按照合同約定或者法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。6.社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移:指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止后,將其社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系從一個(gè)用人單位轉(zhuǎn)移到另一個(gè)用人單位或社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的行為。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款:1.場(chǎng)合:企業(yè)因技術(shù)升級(jí)導(dǎo)致崗位調(diào)整,乙方需進(jìn)行轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。補(bǔ)充條款:考慮到企業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng),甲方愿意為乙方提供轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。若乙方培訓(xùn)合格后仍無(wú)法適應(yīng)新崗位,甲方應(yīng)協(xié)助乙方尋找其他合適的崗位或提供職業(yè)指導(dǎo)。2.場(chǎng)合:乙方因家庭原因需長(zhǎng)期照顧家人,希望與甲方協(xié)商終止勞動(dòng)合同。補(bǔ)充條款:甲方理解并尊重乙方的家庭責(zé)任,若乙方因家庭原因需要長(zhǎng)期照顧家人,雙方可協(xié)商一致,提前終止勞動(dòng)合同,并按照乙方實(shí)際工作年限支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.場(chǎng)合:乙方在合同終止后希望繼續(xù)享有甲方提供的健康保險(xiǎn)。補(bǔ)充條款:甲方出于對(duì)乙方健康的關(guān)心,同意在合同終止后繼續(xù)為乙方提供健康保險(xiǎn),直至保險(xiǎn)合同到期。4.場(chǎng)合:甲方計(jì)劃進(jìn)行重大業(yè)務(wù)調(diào)整,可能影響乙方的崗位。補(bǔ)充條款:甲方承諾在進(jìn)行重大業(yè)務(wù)調(diào)整前,提前與乙方溝通,盡量減少對(duì)乙方崗位的影響。若不得不終止勞動(dòng)合同,甲方將提供額外一個(gè)月的工資作為崗位調(diào)整補(bǔ)償。合同所需附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.勞動(dòng)合同正本

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論