勞動合同續(xù)簽的交互反饋機(jī)制

勞動合同續(xù)簽的交互反饋機(jī)制編號：__________

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

乙方（勞動者）：__________

地址：__________

鑒于甲方與乙方之間已簽訂的勞動合同即將到期，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，為明確勞動合同續(xù)簽的交互反饋機(jī)制，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本合同續(xù)簽協(xié)議旨在明確甲方與乙方在勞動合同續(xù)簽過程中的溝通機(jī)制，確保雙方在續(xù)簽過程中信息暢通，達(dá)成一致意見。

二、合同背景：雙方于____年__月__日簽訂了勞動合同，合同期限為____年?，F(xiàn)合同即將到期，為保障雙方的合法權(quán)益，特訂立本協(xié)議。

三、交互反饋機(jī)制：甲方與乙方應(yīng)保持密切溝通，就勞動合同續(xù)簽事宜進(jìn)行充分協(xié)商。具體包括但不限于以下內(nèi)容：

（1）乙方應(yīng)在合同到期前一個月向甲方提交書面續(xù)簽意向書；

（2）甲方在收到乙方續(xù)簽意向書后，應(yīng)在一個月內(nèi)給予書面答復(fù)；

（3）雙方就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商，如達(dá)成一致意見，則簽署新的勞動合同；

（4）如未能達(dá)成一致意見，雙方應(yīng)友好協(xié)商，尋求解決方案。

四、其他約定：本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

五、協(xié)議生效：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

六、爭議解決：本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

七、協(xié)議解除：本協(xié)議自任何一方違約之日起解除。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年__月__日

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.按照國家相關(guān)法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同，為乙方提供符合勞動保護(hù)條件的勞動場所和工作環(huán)境。

2.保障乙方的合法權(quán)益，按時足額支付乙方工資，并依法繳納社會保險和住房公積金。

3.依法為乙方提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。

4.在合同續(xù)簽過程中，甲方應(yīng)主動與乙方溝通，及時了解乙方的續(xù)簽意向，并給予書面答復(fù)。

5.嚴(yán)格遵守勞動合同續(xù)簽的交互反饋機(jī)制，確保雙方在續(xù)簽過程中的信息暢通。

6.如因甲方原因?qū)е潞贤瑹o法續(xù)簽，甲方應(yīng)提前一個月通知乙方，并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率，按時完成工作任務(wù)。

3.乙方應(yīng)在合同到期前一個月向甲方提交書面續(xù)簽意向書，真實(shí)反映自己的續(xù)簽意愿。

4.積極配合甲方開展勞動合同續(xù)簽的交互反饋工作，及時回應(yīng)甲方的詢問和意見。

5.如乙方不同意續(xù)簽合同，應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請，并按照國家規(guī)定辦理離職手續(xù)。

6.乙方在合同履行期間，如因個人原因離職，應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請，并按照國家規(guī)定辦理離職手續(xù)。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和各項(xiàng)福利待遇，有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動條件和安全保障，有義務(wù)按照合同約定履行工資支付和福利待遇的義務(wù)。

2.乙方有義務(wù)按照合同約定履行工作職責(zé)，有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度，有義務(wù)維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

1.本合同續(xù)簽期間，乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日工資、加班工資、年假工資等福利待遇，具體金額根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方承諾在合同續(xù)簽期間，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，對乙方進(jìn)行績效考核，并根據(jù)績效考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎金或晉升機(jī)會。

二、支付方式

1.工資支付：

（1）甲方應(yīng)在每月的____日前，將乙方當(dāng)月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

（2）如遇國家法定節(jié)假日或休息日，工資支付時間順延至下一個工作日。

（3）如乙方因個人原因離職，甲方應(yīng)在乙方離職手續(xù)辦理完畢后的____日內(nèi)，將乙方應(yīng)得工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.獎金支付：

（1）甲方應(yīng)在每年____月____日前，根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，將年終獎金支付至乙方指定的銀行賬戶。

（2）如遇國家法定節(jié)假日或休息日，獎金支付時間順延至下一個工作日。

3.額外費(fèi)用支付：

（1）乙方因公出差產(chǎn)生的交通、住宿、通訊等費(fèi)用，由甲方按照公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報銷。

（2）乙方在履行工作職責(zé)過程中，因工作需要購買的材料、設(shè)備等費(fèi)用，由甲方按照實(shí)際發(fā)生金額報銷。

4.支付條件：

（1）乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

（2）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方合法權(quán)益。

（3）乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，提高工作效率。

三、財(cái)務(wù)結(jié)算

1.甲方應(yīng)在每月的____日前，向乙方提供上月工資支付明細(xì)，供乙方核對。

2.乙方對工資支付有異議的，應(yīng)在收到工資支付明細(xì)后的____日內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在____日內(nèi)予以核實(shí)并答復(fù)。

四、違約責(zé)任

1.如甲方未按時足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于所欠工資數(shù)額的____%的違約金。

2.如乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

違約與爭議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.違約行為：

（1）甲方違約行為包括但不限于：未按時足額支付乙方工資、未提供符合勞動保護(hù)條件的勞動場所和工作環(huán)境、未依法繳納社會保險和住房公積金等。

（2）乙方違約行為包括但不限于：未履行工作職責(zé)、違反甲方規(guī)章制度、未按合同約定履行離職手續(xù)等。

2.違約責(zé)任：

（1）甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

（2）乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失、恢復(fù)原狀等。

3.違約金：

（1）甲方違約的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于所欠工資數(shù)額的____%的違約金。

（2）乙方違約的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于損失金額的____%的違約金。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

（1）雙方應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。

（2）如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

（3）雙方也可以選擇仲裁作為爭議解決方式，具體仲裁機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定。

2.適用法律：

本合同適用中華人民共和國法律，包括但不限于《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》等。

3.管轄法院：

爭議解決過程中，雙方應(yīng)選擇合同簽訂地或乙方居住地的人民法院作為管轄法院。

三、其他

1.本合同續(xù)簽協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同續(xù)簽協(xié)議的修改、補(bǔ)充或解除，需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。

3.本合同續(xù)簽協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件

1.本合同續(xù)簽協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同續(xù)簽協(xié)議的生效，需滿足以下條件：

（1）甲方和乙方均為具有完全民事行為能力的自然人或法人；

（2）雙方均同意按照本合同續(xù)簽協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)；

（3）本合同續(xù)簽協(xié)議的內(nèi)容不違反國家法律法規(guī)和政策。

二、有效期

1.本合同續(xù)簽協(xié)議的有效期為____年，自雙方簽字（或蓋章）之日起計(jì)算。

2.本合同續(xù)簽協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂新的勞動合同續(xù)簽協(xié)議。

三、變更和終止條款

1.變更：

（1）本合同續(xù)簽協(xié)議的任何條款，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式進(jìn)行變更。

（2）變更后的條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.終止：

（1）本合同續(xù)簽協(xié)議在以下情況下終止：

a.雙方協(xié)商一致，簽訂書面終止協(xié)議；

b.一方違約，另一方依法解除合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

d.法律法規(guī)或政策變動，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。

（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、通知

1.任何一方需要通知另一方的信息變更或重要事項(xiàng)，應(yīng)以書面形式通知對方。

2.通知應(yīng)以掛號信或特快專遞方式發(fā)送，自發(fā)送之日起____個工作日后視為送達(dá)。

五、爭議處理

1.如因本合同續(xù)簽協(xié)議引起的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本合同續(xù)簽協(xié)議的附件與本合同續(xù)簽協(xié)議具有同等法律效力。

2.本合同續(xù)簽協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同續(xù)簽協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、勞動合同

1.原勞動合同副本

2.勞動合同續(xù)簽意向書

二、員工個人資料

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）

三、工資及福利待遇相關(guān)文件

1.甲方支付工資標(biāo)準(zhǔn)表

2.甲方社會保險和住房公積金繳納證明

四、工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)

1.乙方崗位說明書

2.乙方績效考核標(biāo)準(zhǔn)

五、其他輔助材料

1.甲方提供的培訓(xùn)資料及證明（如有）

2.乙方在工作期間產(chǎn)生的相關(guān)文件、報告等（如有）

六、變更及終止相關(guān)文件

1.合同續(xù)簽協(xié)議

2.合同變更協(xié)議

3.合同終止協(xié)議

七、爭議解決相關(guān)文件

1.友好協(xié)商記錄

2.訴訟或仲裁裁決書（如有）

八、其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的材料

附件清單應(yīng)與主合同內(nèi)容相符，所有附件均為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。如附件內(nèi)容