CPMM社會(huì)責(zé)任試題及答案總結(jié)

CPMM社會(huì)責(zé)任試題及答案總結(jié)姓名：____________________

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于CPMM社會(huì)責(zé)任的核心原則？

A.尊重和保障人權(quán)

B.維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

C.保護(hù)環(huán)境

D.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展

2.企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任時(shí)，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任？

A.提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)

B.維護(hù)員工合法權(quán)益

C.追求企業(yè)利潤(rùn)最大化

D.關(guān)注消費(fèi)者權(quán)益

3.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的主要目的是什么？

A.提高企業(yè)知名度

B.爭(zhēng)取政府支持

C.獲得社會(huì)認(rèn)可

D.提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

4.企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任時(shí)，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)關(guān)注的問(wèn)題？

A.環(huán)境污染

B.社會(huì)就業(yè)

C.企業(yè)內(nèi)部管理

D.政治穩(wěn)定

5.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的過(guò)程中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)遵循的原則？

A.合法合規(guī)

B.公平公正

C.自愿參與

D.盈利為主

6.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的途徑？

A.投資社會(huì)公益項(xiàng)目

B.增加員工福利

C.提高產(chǎn)品質(zhì)量

D.推行綠色生產(chǎn)

7.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的主要內(nèi)容包括哪些方面？

A.經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任、道德責(zé)任

B.經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任

C.法律責(zé)任、道德責(zé)任、社會(huì)責(zé)任

D.經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任、環(huán)境責(zé)任

8.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的關(guān)鍵在于什么？

A.企業(yè)的盈利能力

B.企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí)

C.企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力

D.企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

9.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的是什么？

A.提高企業(yè)知名度

B.獲得政府支持

C.提升企業(yè)形象

D.促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

10.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的過(guò)程中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)關(guān)注的問(wèn)題？

A.企業(yè)內(nèi)部管理

B.社會(huì)就業(yè)

C.環(huán)境污染

D.政治穩(wěn)定

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的途徑有哪些？

A.投資社會(huì)公益項(xiàng)目

B.增加員工福利

C.提高產(chǎn)品質(zhì)量

D.推行綠色生產(chǎn)

2.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的原則包括哪些？

A.合法合規(guī)

B.公平公正

C.自愿參與

D.盈利為主

3.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容有哪些方面？

A.經(jīng)濟(jì)責(zé)任

B.社會(huì)責(zé)任

C.環(huán)境責(zé)任

D.法律責(zé)任

4.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的是什么？

A.提高企業(yè)知名度

B.獲得政府支持

C.提升企業(yè)形象

D.促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

5.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的過(guò)程中，以下哪些是企業(yè)的責(zé)任？

A.提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)

B.維護(hù)員工合法權(quán)益

C.關(guān)注消費(fèi)者權(quán)益

D.促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是為了追求利潤(rùn)最大化。（）

2.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是企業(yè)自身的責(zé)任，與政府無(wú)關(guān)。（）

3.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任可以提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。（）

4.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是為了追求社會(huì)責(zé)任最大化。（）

5.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的過(guò)程中，企業(yè)應(yīng)遵循公平公正的原則。（）

6.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是為了提高企業(yè)知名度。（）

7.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是企業(yè)與消費(fèi)者之間的責(zé)任。（）

8.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是企業(yè)與政府之間的責(zé)任。（）

9.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是為了提升企業(yè)形象。（）

10.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的過(guò)程中，企業(yè)應(yīng)關(guān)注社會(huì)就業(yè)問(wèn)題。（）

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共25分）

1.題目：簡(jiǎn)述企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任對(duì)企業(yè)的意義。

答案：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任對(duì)企業(yè)的意義主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（1）提升企業(yè)形象：企業(yè)通過(guò)履行社會(huì)責(zé)任，可以樹(shù)立良好的社會(huì)形象，增強(qiáng)公眾對(duì)企業(yè)的信任和認(rèn)可。

（2）增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力：履行社會(huì)責(zé)任可以提升企業(yè)的品牌價(jià)值，吸引更多消費(fèi)者和合作伙伴，從而增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

（3）降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任有助于規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)、道德風(fēng)險(xiǎn)和信譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)，降低企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

（4）促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展：履行社會(huì)責(zé)任有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和環(huán)境效益的統(tǒng)一，推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

（5）提高員工滿意度：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任可以關(guān)注員工權(quán)益，提升員工福利待遇，增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠(chéng)度。

2.題目：企業(yè)如何有效地履行社會(huì)責(zé)任？

答案：企業(yè)有效地履行社會(huì)責(zé)任可以從以下幾個(gè)方面入手：

（1）建立健全社會(huì)責(zé)任管理體系：企業(yè)應(yīng)建立完善的社會(huì)責(zé)任管理體系，明確社會(huì)責(zé)任目標(biāo)和實(shí)施措施。

（2）加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任意識(shí)教育：企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工和社會(huì)公眾的社會(huì)責(zé)任意識(shí)教育，提高全社會(huì)的責(zé)任意識(shí)。

（3）關(guān)注利益相關(guān)方需求：企業(yè)應(yīng)關(guān)注利益相關(guān)方的需求，包括員工、消費(fèi)者、供應(yīng)商、社區(qū)等，積極回應(yīng)各方關(guān)切。

（4）推進(jìn)綠色生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展：企業(yè)應(yīng)積極推行綠色生產(chǎn)，減少資源消耗和環(huán)境污染，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

（5）參與社會(huì)公益活動(dòng)：企業(yè)可以積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，回饋社會(huì)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

3.題目：企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任時(shí)，如何平衡經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)責(zé)任？

答案：企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任時(shí)，平衡經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)責(zé)任可以采取以下措施：

（1）制定合理的社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略：企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況，制定符合經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)責(zé)任的雙重戰(zhàn)略。

（2）優(yōu)化資源配置：企業(yè)應(yīng)合理配置資源，在保障經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，兼顧社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn)。

（3）創(chuàng)新商業(yè)模式：企業(yè)可以通過(guò)創(chuàng)新商業(yè)模式，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)責(zé)任的有機(jī)結(jié)合。

（4）加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理：企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的管理，確保在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，不損害社會(huì)利益。

（5）建立社會(huì)責(zé)任評(píng)估體系：企業(yè)應(yīng)建立社會(huì)責(zé)任評(píng)估體系，定期評(píng)估社會(huì)責(zé)任履行情況，及時(shí)調(diào)整策略。

五、論述題

題目：論述企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系。

答案：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展之間存在著密切的關(guān)系，兩者相互促進(jìn)、相互依賴。

首先，企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)?？沙掷m(xù)發(fā)展要求企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，兼顧社會(huì)和環(huán)境效益。企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，如關(guān)注員工權(quán)益、保護(hù)環(huán)境、參與社區(qū)發(fā)展等，有助于提升企業(yè)的社會(huì)責(zé)任形象，增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)信譽(yù)，從而為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展奠定良好的社會(huì)基礎(chǔ)。

其次，可持續(xù)發(fā)展是企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的內(nèi)在要求。企業(yè)在追求可持續(xù)發(fā)展的過(guò)程中，需要遵循可持續(xù)發(fā)展的原則，如公平性、包容性、環(huán)境友好性等。這些原則實(shí)際上也是企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的具體體現(xiàn)。例如，企業(yè)在環(huán)保方面的努力，如減少碳排放、節(jié)約資源等，不僅有助于環(huán)境保護(hù)，也體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)。

再者，企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任可以促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的實(shí)現(xiàn)。社會(huì)責(zé)任的履行有助于推動(dòng)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和管理優(yōu)化，提高資源利用效率，降低生產(chǎn)成本，從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)，企業(yè)通過(guò)履行社會(huì)責(zé)任，可以培養(yǎng)員工的環(huán)保意識(shí)和責(zé)任感，提高員工的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供人力支持。

此外，社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系還體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任有助于提升企業(yè)的品牌價(jià)值。在當(dāng)今社會(huì)，消費(fèi)者越來(lái)越關(guān)注企業(yè)的社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)，企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任可以提升品牌形象，增強(qiáng)消費(fèi)者對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。

2.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任有助于吸引和留住人才。具有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)更容易吸引有社會(huì)責(zé)任感的員工，為企業(yè)提供智力支持和創(chuàng)新能力。

3.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任有助于促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。企業(yè)作為社會(huì)的一部分，履行社會(huì)責(zé)任有助于緩解社會(huì)矛盾，促進(jìn)社會(huì)和諧。

4.企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任有助于推動(dòng)行業(yè)自律。具有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)可以帶動(dòng)整個(gè)行業(yè)提高社會(huì)責(zé)任意識(shí)，形成良好的行業(yè)風(fēng)氣。

試卷答案如下：

一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共20分）

1.D

解析思路：A、B、C選項(xiàng)均為社會(huì)責(zé)任的組成部分，而D選項(xiàng)“追求企業(yè)利潤(rùn)最大化”不屬于社會(huì)責(zé)任范疇，因此選擇D。

2.C

解析思路：A、B、D選項(xiàng)均為企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，而C選項(xiàng)“追求企業(yè)利潤(rùn)最大化”是企業(yè)的商業(yè)目標(biāo)，不屬于社會(huì)責(zé)任，因此選擇C。

3.C

解析思路：A、B、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的，而C選項(xiàng)“獲得社會(huì)認(rèn)可”是履行社會(huì)責(zé)任的直接效果，因此選擇C。

4.D

解析思路：A、B、C選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任時(shí)應(yīng)關(guān)注的問(wèn)題，而D選項(xiàng)“政治穩(wěn)定”是企業(yè)外部環(huán)境，不屬于企業(yè)自身應(yīng)關(guān)注的社會(huì)責(zé)任問(wèn)題，因此選擇D。

5.D

解析思路：A、B、C選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任時(shí)應(yīng)遵循的原則，而D選項(xiàng)“盈利為主”與社會(huì)責(zé)任的宗旨相悖，因此選擇D。

6.C

解析思路：A、B、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的途徑，而C選項(xiàng)“提高產(chǎn)品質(zhì)量”是企業(yè)應(yīng)盡的商業(yè)責(zé)任，不屬于社會(huì)責(zé)任，因此選擇C。

7.B

解析思路：A、C、D選項(xiàng)均為社會(huì)責(zé)任的一部分，而B(niǎo)選項(xiàng)“經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任”涵蓋了社會(huì)責(zé)任的三大方面，因此選擇B。

8.B

解析思路：A、C、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的關(guān)鍵因素，而B(niǎo)選項(xiàng)“企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí)”是企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的核心動(dòng)力，因此選擇B。

9.D

解析思路：A、B、C選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的，而D選項(xiàng)“促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”是社會(huì)責(zé)任的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，因此選擇D。

10.D

解析思路：A、B、C選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任時(shí)應(yīng)關(guān)注的問(wèn)題，而D選項(xiàng)“政治穩(wěn)定”是企業(yè)外部環(huán)境，不屬于企業(yè)自身應(yīng)關(guān)注的社會(huì)責(zé)任問(wèn)題，因此選擇D。

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分）

1.ABCD

解析思路：A、B、C、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的途徑，企業(yè)可以通過(guò)這些途徑來(lái)履行其社會(huì)責(zé)任。

2.ABC

解析思路：A、B、C選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任時(shí)應(yīng)遵循的原則，而D選項(xiàng)“盈利為主”與社會(huì)責(zé)任的宗旨相悖，因此排除。

3.ABCD

解析思路：A、B、C、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容，涵蓋了經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境、法律等多個(gè)方面。

4.ABCD

解析思路：A、B、C、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的，包括提高知名度、獲得支持、提升形象、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展等。

5.ABCD

解析思路：A、B、C、D選項(xiàng)均為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任時(shí)需要關(guān)注的問(wèn)題，這些問(wèn)題直接影響企業(yè)的社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.×

解析思路：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的是為了提升企業(yè)形象和品牌價(jià)值，而不是為了追求利潤(rùn)最大化。

2.×

解析思路：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任不僅是企業(yè)自身的責(zé)任，也與政府、社會(huì)、環(huán)境等因素密切相關(guān)。

3.√

解析思路：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任可以提升企業(yè)形象，增強(qiáng)公眾對(duì)企業(yè)的信任和認(rèn)可，從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

4.×

解析思路：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的目的是為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和環(huán)境效益的統(tǒng)一，而不是追求社會(huì)責(zé)任最大化。

5.√

解析思路：企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任時(shí)應(yīng)遵循公平公正的原則，確保社會(huì)責(zé)任的履行不偏不倚，公正合理。

6.×

解析思路：企業(yè)