二零二五教師聘用勞動合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五教師聘用勞動合同甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用崗位與職責(zé)1.崗位名稱與職責(zé)乙方被聘用為甲方______崗位，具體職責(zé)如下：1.1負(fù)責(zé)______（具體工作內(nèi)容）；1.2參與______（具體工作內(nèi)容）；1.3遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。2.聘用期限乙方被聘用期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工資與福利1.工資待遇乙方月工資為人民幣______元，按月支付。乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。2.福利待遇甲方為乙方提供______（具體福利待遇）。三、合同解除與終止1.合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方因健康原因無法履行工作職責(zé)；（3）乙方違反國家法律法規(guī)；（1）甲方未按時(shí)足額支付工資；（2）甲方未履行合同約定的福利待遇；（3）甲方存在欺詐行為。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動終止。四、其他約定1.保密條款乙方同意在合同有效期內(nèi)及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.爭議解決雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合崗位要求，有權(quán)提出改進(jìn)或調(diào)整。有權(quán)根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)需要調(diào)整乙方的教學(xué)任務(wù)和工作職責(zé)，但應(yīng)提前與乙方溝通并達(dá)成一致。義務(wù)：為乙方提供必要的教學(xué)資源和條件，保障乙方正常開展教育教學(xué)工作。按照合同約定支付乙方工資，并按時(shí)足額發(fā)放。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的教學(xué)支持和服務(wù)。有權(quán)根據(jù)合同約定享受相應(yīng)的福利待遇。義務(wù)：嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，履行教育教學(xué)職責(zé)。按照學(xué)校要求完成教育教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。六、工作考核與評價(jià)1.考核方式學(xué)校將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核方式包括教學(xué)質(zhì)量評估、學(xué)生評價(jià)、同行評議等。2.評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、教師職業(yè)道德規(guī)范以及合同約定的職責(zé)為準(zhǔn)。如考核不合格，學(xué)校將在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）提出改進(jìn)措施。七、工資支付與福利待遇1.工資支付乙方工資按月支付，具體金額按照合同約定執(zhí)行。2.福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、醫(yī)療保險(xiǎn)等福利待遇。八、合同解除與終止1.合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度；（2）乙方因健康原因無法履行工作職責(zé)；（3）乙方違反國家法律法規(guī)；（1）甲方未按時(shí)足額支付工資；（2）甲方未履行合同約定的福利待遇；（3）甲方存在欺詐行為。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動終止。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個(gè)人信息、教學(xué)計(jì)劃以及其他機(jī)密信息（包括但不限于學(xué)績、教學(xué)方法等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成教學(xué)任務(wù)并履行完畢合同約定的其他義務(wù)之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：