勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議書甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動(dòng)合同主體變更描述1.原勞動(dòng)合同主體原甲方名稱：______原甲方地址：______原甲方聯(lián)系方式：______原法定代表人（如有）：______原乙方名稱：______原乙方地址：______原乙方聯(lián)系方式：______原法定代表人（如有）：______2.變更后的勞動(dòng)合同主體變更后甲方名稱：______變更后甲方地址：______變更后甲方聯(lián)系方式：______變更后法定代表人（如有）：______變更后乙方名稱：______變更后乙方地址：______變更后乙方聯(lián)系方式：______變更后法定代表人（如有）：______二、變更后的勞動(dòng)合同內(nèi)容1.勞動(dòng)合同期限變更后的勞動(dòng)合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.工作崗位和工作內(nèi)容乙方在甲方處的工作崗位為______，工作內(nèi)容為______。3.工作時(shí)間和休息休假乙方的工作時(shí)間為______，休息休假按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。4.勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為______元，支付方式為______。5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇乙方應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。三、變更后的勞動(dòng)合同履行1.甲方應(yīng)按照變更后的勞動(dòng)合同內(nèi)容履行義務(wù)，保障乙方合法權(quán)益。2.乙方應(yīng)按照變更后的勞動(dòng)合同內(nèi)容履行義務(wù)，認(rèn)真完成工作任務(wù)。四、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合勞動(dòng)合同要求，有權(quán)要求乙方改正或解除勞動(dòng)合同。有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并征得乙方同意。義務(wù)：為乙方提供符合勞動(dòng)法律法規(guī)的工作條件和工作環(huán)境。按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利，包括休息、休假、社會(huì)保險(xiǎn)等。有權(quán)要求甲方履行勞動(dòng)合同的約定，包括但不限于支付工資、提供福利待遇等。義務(wù)：遵守公司的規(guī)章制度，完成分配的工作任務(wù)。按照約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)提供勞動(dòng)。六、勞動(dòng)合同的解除與終止1.解除勞動(dòng)合同的情形因乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。因公司經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。2.終止勞動(dòng)合同的情形勞動(dòng)合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽的，勞動(dòng)合同自然終止。乙方因達(dá)到法定退休年齡或死亡等原因，勞動(dòng)合同自然終止。七、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的地點(diǎn)為______。八、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。九、勞動(dòng)合同的變更與解除1.變更本勞動(dòng)合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的組成部分，具有與本勞動(dòng)合同同等的法律效力。2.解除除本勞動(dòng)合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本勞動(dòng)合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行勞動(dòng)合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決勞動(dòng)合同的履行問(wèn)題，如變更勞動(dòng)合同內(nèi)容或解除勞動(dòng)合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本勞動(dòng)合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作內(nèi)容、薪酬待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動(dòng)合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動(dòng)合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動(dòng)合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署